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賀州客房衛(wèi)生招聘
桂聘提供2025年2月賀州客房衛(wèi)生最新招聘,八步區(qū)2條平桂區(qū)2條,平均工資約為2157元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多客房衛(wèi)生公司保潔保潔洗碗工招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店客房服務(wù)員
2000-3000元2025-02-08莫小輝客房服務(wù),打掃清理客房衛(wèi)生。
有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先
勤快,有服務(wù)意識 -
酒店客房主管
3000-4000元2025-02-08張少文一、崗位職責(zé):
1.負責(zé)組織和安排客房和公共地域的清掃工作,督導(dǎo);
2.培訓(xùn)和考核下屬員工按標(biāo)準和流程實施清掃和計劃衛(wèi)生工作,確保酒店客房干凈與設(shè)施完好
3.負責(zé)客房物品的治理,協(xié)助工程人員完成客房和公共地域的維修工程。
二、工作流程:
1.每日早上召開客房人員例會。
2.每日做好布草的收發(fā)、送洗、交接等工作。
3.每日認真檢查退房及做房衛(wèi)生,保證清潔質(zhì)量及物品補充、擺放到達要求、設(shè)施情況良好。
4.每周統(tǒng)計發(fā)現(xiàn)客房或公共地域的設(shè)施設(shè)備有故障,及時聯(lián)系工程人員維修,檢查維修質(zhì)量。
5.每周制定客房設(shè)施設(shè)備保養(yǎng)方案、公共地域大清潔方案、客房方案衛(wèi)生和安排滅蟲除害工作。
6.每月負責(zé)客房易耗品、布草房及倉庫治理工作,物品按運營標(biāo)準保證使用、消耗操縱得當(dāng)。
7.每月做好盤點及編制預(yù)算并制定用品申購方案,完成盤點明細表和物品申購表。
8.每月做好培訓(xùn)方案和實施,完成員工的每月質(zhì)量考核評估,并做好記錄。 -
客房服務(wù)員
2000-3000元2025-02-08劉洪飛負責(zé)客房衛(wèi)生清潔工作。 -
酒店客房經(jīng)理
6000-8000元2025-02-08陳新華5、對本部門的安全、消防、衛(wèi)生工作負責(zé),及時掌握新的規(guī)范、條例。因地制宜的實施好各種防范工作。 6、熟悉本部門經(jīng)營范圍內(nèi)的經(jīng)營管理和行政管理知識,了解與商業(yè)、酒店等經(jīng)營有關(guān)的法律法規(guī)知識。 …… 4、全面負責(zé)房務(wù)部的運營、管理及使客房利益最大化。 5、具有良好的溝通技巧和對客溝通能力,和超前的創(chuàng)新意識、營銷思路和豐富的房務(wù)管理經(jīng)驗。 -
酒店客房保潔員
2000元2025-02-08鐘新城(打掃公共衛(wèi)生,客房衛(wèi)生,根據(jù)實際情況安排) 50歲以內(nèi),服從管理,身體健康,手腳麻利,做事負責(zé)生熟手即可, (最好熟手,也可按房間數(shù)計薪酬,身體狀態(tài)好者可放寬條件) 工作時間:一個月(4 -
酒店客房服務(wù)員
3000-4000元2025-02-04曾誠負責(zé)酒店退房、續(xù)住客房的衛(wèi)生清潔工作,每天保底12間/天,超出后計件提成。
約 6 個崗位
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學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
賀州保潔招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
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不限經(jīng)驗100%
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