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合浦數(shù)據(jù)分析招聘

桂聘提供2025年2月合浦數(shù)據(jù)分析最新招聘,更多數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)分析銷售數(shù)據(jù)分析招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-02-11
王連其
1、熟悉ISO9001質(zhì)量體系的管理要求及相關(guān)內(nèi)容,能編寫質(zhì)量手冊、程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書等質(zhì)量管理體系文件,以及質(zhì)量報告、檢驗記錄等相關(guān)文檔,確保質(zhì)量信息的準確記錄和傳遞。
2、理解質(zhì)量管理五大工具SPC、MSA、FMEA、PPAP、APQP的運用技能,能運用這些工具進行質(zhì)量數(shù)據(jù)的收集、分析和問題解決。
3、熟悉各種質(zhì)量檢測方法和設(shè)備操作,能夠準確地對原材料、半成品和成品進行檢驗和測試,確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標準。
4、具備較強的邏輯判斷、分析能力。當(dāng)出現(xiàn)質(zhì)量問題時,能夠迅速找出問題的根源,并制定有效的解決方案。
5、具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作能力。
2025-02-08
崗位職責(zé):
1、根據(jù)集團研究開發(fā)院要求,同時根據(jù)收集的行業(yè)信息及市場需求初步擬定研發(fā)立項項目。
2、根據(jù)政府出臺文件,申報新產(chǎn)品和基礎(chǔ)研發(fā)建設(shè)項目,以獲得政府資金支持。
3、試驗研究過程中開發(fā)的新技術(shù),進行專利申請保護,撰寫專利申請技術(shù)交底書。
4、收集行業(yè)信息,整理相關(guān)數(shù)據(jù),撰寫資訊報告。
5、對研發(fā)樣品及新產(chǎn)品申請并聯(lián)絡(luò)送外檢測試,跟蹤測試結(jié)果,反饋給研發(fā)人員。
6、執(zhí)行部門相關(guān)保密工作。
崗位要求:
1、熟悉材料與化工專業(yè)知識、行業(yè)測試標準;
2、具有獨立實驗操作、分析、整理的能力,具有較深理論知識和理論實際結(jié)合。
3、研究生及以上學(xué)歷,材料或化工等相關(guān)專業(yè)。
福利:六險一金/年終獎/提供吃住/定期體檢/高溫補貼/過節(jié)福利/定期體檢/帶薪年假
地址:廣西北海市合浦縣白沙鎮(zhèn)鐵山東港產(chǎn)業(yè)園廣西南玻新能源材料科技有限公司(非外包招聘)
根據(jù)面試表現(xiàn)定崗:
*研發(fā)助理工程師:7-8k
*研發(fā)工程師:8-10k

城市經(jīng)理

12000-20000元
北海-合浦縣 1人 瀏覽:77
2025-02-06
劉中升
工作內(nèi)容:
1.資源的整合及調(diào)配,對城市份額增長及各項經(jīng)營指標負責(zé)。
2.結(jié)合城市特性,把控流量、供給、履約全業(yè)務(wù)流程; 能通過內(nèi)部(數(shù)據(jù)分析、資源整合、團隊情況)與外部(競對人員、策略、資源)分析,發(fā)現(xiàn)市場問題并不斷提升份額及服務(wù)質(zhì)量。
3.充分給予城市前端及時、有效的運營支持。
4.負責(zé)城市端的市場、物流、中臺等多職能團隊管理與人才梯隊建設(shè),做好用戶、商家、配送全鏈路培訓(xùn)賦能工作。
5、建立城市有效的獎懲機制,激發(fā)團隊成員工作熱情和動力,提升整體戰(zhàn)斗力。
崗位福利:薪資上不封頂,待遇從優(yōu)。
北海-合浦縣 1人 建材 瀏覽:71
2025-02-05
李海玲
要求:有3以上年工作經(jīng)驗; 具有初級或以上會計師資格證; 具有建材行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先; 懂得管理賬目、規(guī)劃資金、分析經(jīng)營數(shù)據(jù)、把控稅收風(fēng)險; 有超市會計經(jīng)驗優(yōu)先。
2025-02-04
崗位職責(zé): 1、做好混凝土銷售方面各種數(shù)據(jù)的收集整理,建立用戶檔案,收集同行業(yè)情報,提供銷售方面的分析資料,上報銷售報表。 …… 崗位要求: 25歲以上,工作認真、謹慎、責(zé)任心強;具有較強的溝通、協(xié)調(diào)、公關(guān)及解決突發(fā)事件的能力;且業(yè)務(wù)拓展及搜集分析銷售線索能力較強,有相關(guān)行業(yè)資源者優(yōu)先錄取。
2025-02-02
何先生
1、電商直播業(yè)務(wù)運營,在快手,抖音,淘寶直播等直播間進行產(chǎn)品介紹.宣傳,客戶答疑.活動簡介等,促成購買成交; 2、直播鏡頭感強,與直播間粉絲互動,善于調(diào)動氣氛; 3、分析直播后的效果數(shù)據(jù),優(yōu)化直播效果
2025-02-02
何先生
2、負責(zé)店鋪各類促銷活動跟進 3、制定自媒體方向的運營計劃和目標,完成各文案創(chuàng)作 4、負責(zé)店鋪數(shù)據(jù)收集、匯總和統(tǒng)計 5、提升產(chǎn)品的曝光率,并挖掘和分析目標群體,開拓新客戶,制定銷售專題和新媒體平臺推廣及營銷
2025-02-02
何先生
4.挖掘潛在客戶,合作者及需求,塑造并展示公司、團隊及服務(wù)價值,有效激活客戶,提升用戶活躍度; 5.定期對推廣效果進行跟蹤、評估,提交分析報表,及時提出改進措施并實施。 …… 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,有做過微商運營,懂企業(yè)管理優(yōu)先; 2.熟悉掌握辦公軟件運用,具有基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析能力、語言及文字表達能力。
2025-02-02
何先生
參與分析海外市場的需求和競爭情況,制定市場開拓策略,尋找合適的銷售渠道,建立與海外客戶的合作關(guān)系; 2. …… 定期收集和整理銷售數(shù)據(jù),分析市場趨勢和競爭對手的動態(tài),及時調(diào)整銷售策略,提供合理化的銷售建議和決策支持; 5.
2025-02-02
何先生
1.流程審批;部門各項費用的審核,負責(zé)記賬憑證的編制,出具電商經(jīng)營報表?保存、歸檔財務(wù)相關(guān)資料 2.負責(zé)網(wǎng)店日常運營財務(wù)方面的處理; 3.核對營銷賬單;負責(zé)產(chǎn)品成本核算,店鋪銷售成本費用核算,庫存數(shù)據(jù)和銷售數(shù)據(jù)的核對處理 …… ; 4.負責(zé)產(chǎn)品成本核算,店鋪銷售成本費用核算,庫存數(shù)據(jù)和銷售數(shù)據(jù)的核對處理;運營人員提成核算; 5.核對代銷合作商賬單;負責(zé)供應(yīng)商往來款項的登記、核對、結(jié)算,采購入庫的跟蹤,采購入庫與供應(yīng)商發(fā)貨數(shù)據(jù)核對 …… 6.定期出具管理報表,對關(guān)鍵指標進行分析、預(yù)警。
2025-02-02
何先生
執(zhí)行相應(yīng)的方案并完成公司的業(yè)績和利潤目標; 3、3年以上亞馬遜、1688、拼多多、京東、天貓、抖音電商等獨立運營經(jīng)驗,有成功操作月銷量過二百萬及以上的店鋪經(jīng)驗,戰(zhàn)績里有業(yè)績有利潤,有成熟的運營經(jīng)驗以及成體系的理論,定期統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù) …… ,及時調(diào)整銷售策略,并根據(jù)各項分析及時調(diào)整和提出建議;合理控制費用,制定合理可行的促銷方案,拉動渠道4、銷售增長。 …… 職位要求: 1、大專以上學(xué)歷,3年以上獨立品牌運營管理工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、貝有豐富的電子商務(wù)營銷策劃和運營管理經(jīng)驗; 3、具有良好的市場銷售策略和能力,有出眾的數(shù)據(jù)分析,敏鏡的市場洞察力與反應(yīng)力;
2025-02-02
何先生
4、挖掘潛在客戶,合作者及需求,塑造并展示公司、團隊及服務(wù)價值,有效激活客戶,提升用戶活躍度; 5、定期對推廣效果進行跟蹤、評估,提交分析報表,及時提出改進措施并實施。 …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,有做過微商運營,懂企業(yè)管理或人力資源管理者優(yōu)先; 2、熟悉掌握辦公軟件運用,具有基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析能力、語言及文字表達能力。
2025-02-02
何先生
并及時與粉絲互動; 4、熟悉抖音平臺規(guī)則,了解抖音小店各項活動規(guī)則,推廣流量、活動跟進,對接達人、直播等 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,有做過新媒體運營,懂企業(yè)管理優(yōu)先; 2、熟悉掌握辦公軟件運用,具有數(shù)據(jù)分析能力
2025-02-02
林家濱
崗位職責(zé): 1.負責(zé)合浦樂星汽車銷售新媒體平臺的內(nèi)容策劃與運營 2.通過新媒體渠道提升品牌影響力及銷售業(yè)績 3.監(jiān)控數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化運營策略 任職要求: 1.具備出色的內(nèi)容創(chuàng)意能力和文案撰寫技巧 …… 2.熟悉新媒體運營工具和平臺規(guī)則 3.具有良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運營策略
2025-02-02
李俊華
與銷售顧問合作完成各項銷售指標; 2、通過電話溝通了解客戶需求,尋求銷售機會并完成銷售業(yè)績; 3、開發(fā)新客戶,拓展與老客戶的業(yè)務(wù),建立和維護客戶檔案; 4、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,提高客戶滿意度; 5、收集和分析市場數(shù)據(jù)
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