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橫州人員招聘
桂聘提供2025年2月橫州人員最新招聘,平均工資約為4218元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多人員招聘管理人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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生產(chǎn)副經(jīng)理
7000-10000元2025-02-11無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)請(qǐng)勿投遞。
崗位職責(zé):
按上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指示,統(tǒng)籌生產(chǎn)部門(mén)工作,做好人員管理、設(shè)備管理、生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行、生產(chǎn)數(shù)據(jù)分析、產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)控等,以及各種生產(chǎn)相關(guān)文件的擬定與執(zhí)行。
1.日常生產(chǎn)工作監(jiān)督管理,對(duì)生產(chǎn)制定的年、月、周計(jì)劃實(shí)施進(jìn)行監(jiān)控,確保完成生產(chǎn)任務(wù),保障生產(chǎn)安全;
2.檢查監(jiān)督生產(chǎn)部各項(xiàng)工作的開(kāi)展和實(shí)施,組織進(jìn)行生產(chǎn)技術(shù)改進(jìn)、工藝優(yōu)化、品質(zhì)提升等;
3.組織開(kāi)展生產(chǎn)部培訓(xùn)及會(huì)議工作,幫助部門(mén)員工掌握各項(xiàng)知識(shí)技能,提升部門(mén)管理效率;
4.完善生產(chǎn)部管理制度、規(guī)定、工藝規(guī)程、生產(chǎn)流程等,并組織生產(chǎn)員工對(duì)制度流程進(jìn)行學(xué)習(xí)與執(zhí)行;
5.生產(chǎn)數(shù)據(jù)的管理:檢查生產(chǎn)表格的填報(bào)及完成情況,能根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)需要提供相應(yīng)的生產(chǎn)數(shù)據(jù),對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總分析;
6.監(jiān)督設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)實(shí)施,保證設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn),避免造成延誤;指導(dǎo)協(xié)助設(shè)備主管進(jìn)行生產(chǎn)技改優(yōu)化,提升生產(chǎn)效率;
7.生產(chǎn)成本管理和控制,統(tǒng)籌生產(chǎn)物料使用,分析總結(jié)從多方面降低生產(chǎn)成本。
崗位任職要求
1.五年以上食品相關(guān)行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn);大專以上學(xué)歷,食品等相關(guān)專業(yè);
2.具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
3.了解茉莉花此類花茶的特性等。 -
質(zhì)檢員
3000-4000元2025-02-11黃先生一、崗位職責(zé):
1 質(zhì)檢室質(zhì)檢人員承擔(dān)對(duì)物料、中間產(chǎn)品、成品、潔凈廠房環(huán)境及工藝用水等實(shí)行質(zhì)量監(jiān)控。
2 質(zhì)檢人員應(yīng)按規(guī)定的檢驗(yàn)制度、抽樣方法,對(duì)各類物料及產(chǎn)品進(jìn)行抽樣檢驗(yàn)。
3 熟悉原輔料、包裝材料、中間產(chǎn)品、成品等質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、企業(yè)的內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)方法,按規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)操作規(guī)程,對(duì)抽取樣品進(jìn)行檢驗(yàn),不得漏檢和改變指標(biāo)。
4 對(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)或檢驗(yàn)操作規(guī)程有不明白之處或在檢驗(yàn)中發(fā)現(xiàn)異常情況,應(yīng)及時(shí)請(qǐng)示匯報(bào),不得自作主張、馬虎對(duì)待。
5 對(duì)自己的檢驗(yàn)結(jié)果負(fù)責(zé),不可靠的檢驗(yàn)結(jié)果、數(shù)據(jù),必須及時(shí)自行復(fù)檢。
6 檢驗(yàn)的原始記錄要堅(jiān)持實(shí)事求是的原則,完整、清晰、真實(shí)對(duì)各項(xiàng)檢驗(yàn)結(jié)果及結(jié)論負(fù)責(zé)。及時(shí)填寫(xiě)檢驗(yàn)報(bào)告書(shū)、合格證等,送交組長(zhǎng)復(fù)核。
7 做好分管儀器設(shè)備的使用和保養(yǎng),保持工作室內(nèi)的整齊清潔,努力完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。
8 努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),掌握檢驗(yàn)的新技術(shù)、新方法,不斷提高業(yè)務(wù)水平。
9 隨時(shí)向有關(guān)部門(mén)反應(yīng)有關(guān)的質(zhì)量問(wèn)題,提出建設(shè)性意見(jiàn)。
10 搞好質(zhì)檢室的清潔衛(wèi)生,注意安全、防火、防盜和除四害工作,工作時(shí)按規(guī)定著裝,做好個(gè)人衛(wèi)生。
11 完成質(zhì)檢室主任交給的其他工作。
12 質(zhì)檢人員應(yīng)熟練掌握所測(cè)樣品的檢驗(yàn)方法,熟練使用有關(guān)的產(chǎn)品試劑,并注意操作安全,嚴(yán)防差錯(cuò)和事故發(fā)生;要能熟練地使用各種檢驗(yàn)儀器和設(shè)備,愛(ài)護(hù)儀器設(shè)備,使用前進(jìn)行校正,使用后要及時(shí)登記,并定期檢查,建立檢測(cè)儀器的檔案管理,不使用未經(jīng)標(biāo)定和不合格的儀器,并做好儀器的清潔、維護(hù)和保養(yǎng)工作。
二、任職資格:
1、中藥學(xué)類、藥學(xué)類、化學(xué)專業(yè)畢業(yè),有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用;
2、中專以上學(xué)歷,男女、年齡不限;
3、對(duì)出廠檢驗(yàn)中發(fā)生的主要問(wèn)題能夠初步判定其原因;
4、責(zé)任心強(qiáng),具備一定的溝通協(xié)調(diào)、分析解決能力。 -
食品廠廠長(zhǎng)
8000-9000元2025-02-10崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司規(guī)劃發(fā)展目標(biāo),協(xié)助總經(jīng)理制定年度工廠生產(chǎn)計(jì)劃、月度生產(chǎn)計(jì)劃、日生產(chǎn)計(jì)劃,實(shí)施落實(shí)生產(chǎn)計(jì)劃;
2、開(kāi)展運(yùn)行計(jì)劃,管控工廠生產(chǎn)進(jìn)度,全面協(xié)調(diào),合理調(diào)配,做好生產(chǎn)前準(zhǔn)備工作,按時(shí)按質(zhì)確保生產(chǎn)任務(wù)的達(dá)成;
3、制定并監(jiān)督實(shí)施生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)、設(shè)備、安全,并不斷完善修訂;負(fù)責(zé)巡查生產(chǎn)各道工序運(yùn)行情況,確保工藝執(zhí)行穩(wěn)定性;
4、負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)各項(xiàng)成本管控工作,嚴(yán)格控制在成本預(yù)算范圍內(nèi),做到降本增效;
5、對(duì)生產(chǎn)進(jìn)度的安排和過(guò)程進(jìn)行監(jiān)控;對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)采取解決措施;
6、對(duì)工廠運(yùn)行中的生產(chǎn)、質(zhì)量、設(shè)備等隱患,及時(shí)采取預(yù)防措施;隨時(shí)掌控各階段生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量情況,以保障生產(chǎn)正常運(yùn)行;
7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門(mén)績(jī)效考核、人才梯隊(duì)建設(shè)工作;在公司培訓(xùn)體系的架構(gòu)下,搭建并實(shí)施本部門(mén)培訓(xùn)工作,打造高素質(zhì)的生產(chǎn)管理團(tuán)隊(duì);
8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)安全工作,督促生產(chǎn)各階段,按照安全管理要求定期進(jìn)行安全培訓(xùn);組織部門(mén)管理人員檢查現(xiàn)場(chǎng)存在的安全生產(chǎn)隱患,并督促及時(shí)整改處理.
崗位要求:
1、年齡:30歲-45歲,大專以上學(xué)歷,餐飲、食品、管理類相關(guān)專業(yè);
2、5年以上農(nóng)產(chǎn)品食品生產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上生產(chǎn)主任或副經(jīng)理以上崗位經(jīng)驗(yàn),具有農(nóng)產(chǎn)品食品加工、管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、具備帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)、人員管理的綜合能力,熟悉食品工藝、安全生產(chǎn)、成本管理、人員管理、7S管理等;
4、有較強(qiáng)的應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力;有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、邏輯分析能力、解決問(wèn)題的能力。
5、有強(qiáng)烈的成就欲,敬業(yè)負(fù)責(zé)、誠(chéng)信正直,有服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)。 -
食品加工工藝研究人員
8000-12000元2025-02-10根據(jù)標(biāo)準(zhǔn),管控入庫(kù)原料的品質(zhì),確保采購(gòu)人員判斷無(wú)誤; 4、根據(jù)配方設(shè)計(jì)、生產(chǎn)工藝參數(shù)標(biāo)準(zhǔn),組織、安排原料使用、生產(chǎn)過(guò)程品質(zhì)控制,確保產(chǎn)品符合生產(chǎn)設(shè)計(jì)、生產(chǎn)過(guò)程關(guān)鍵點(diǎn)符合工藝參數(shù)標(biāo)準(zhǔn),建立健全《企業(yè)標(biāo)準(zhǔn) …… 5、檢查原料、產(chǎn)品檢化驗(yàn)結(jié)果,若有不符合標(biāo)準(zhǔn)的,及時(shí)與相關(guān)部門(mén)溝通、協(xié)調(diào)、處置; 6、檢查各廠區(qū)工作情況,檢查其是否按照作業(yè)規(guī)程操作;若工作程序有變化或增加新的工作程序,及時(shí)傳達(dá),同時(shí)要組織各廠人員學(xué)習(xí) -
質(zhì)量管理/測(cè)試
4000-7000元2025-02-10李女士公司提供食堂;不包吃(主管級(jí)(含)以上包吃,專員/班長(zhǎng)以上人員包工作餐)。 7. 包住宿2-4人/間,配有衛(wèi)生間、熱水器、水電和寬帶網(wǎng)絡(luò)WIFI; -
電氣工程師
8000-10000元2025-02-10凡遇設(shè)備搶修時(shí),所有維修人員應(yīng)做到隨叫隨到。 -
QA質(zhì)檢員
4000-5000元2025-02-046.車間生產(chǎn)人員監(jiān)控,對(duì)工序質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)可能引起質(zhì)量缺陷的違規(guī)操作行為有權(quán)制止,并上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。 7.完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。 -
工藝員
4000-5000元2025-02-043.負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查車間操作人員的操作方法,工藝文件執(zhí)行,對(duì)應(yīng)工序內(nèi)產(chǎn)品的質(zhì)量及使用的設(shè)備是否正確合理達(dá)標(biāo),并對(duì)不正確不合理不達(dá)標(biāo)的現(xiàn)象給予及時(shí)糾正。 …… 5.對(duì)所管轄區(qū)域內(nèi)的物料存放,場(chǎng)地清潔,人員衣著進(jìn)行監(jiān)督 6.對(duì)生產(chǎn)期間發(fā)生的突發(fā)情況及時(shí)處理并匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。 7.產(chǎn)品的請(qǐng)驗(yàn),入庫(kù),記錄的回收編寫(xiě)和復(fù)查,電腦信息的錄入。 -
物流/倉(cāng)儲(chǔ)項(xiàng)目經(jīng)理
7000-10000元2025-02-03徐進(jìn)宇2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)安全作業(yè)管理,加強(qiáng)倉(cāng)庫(kù)消防安全、貨物安全管理,監(jiān)督、指導(dǎo)所屬人員按照安全規(guī)范進(jìn)行作業(yè),避免工傷事故和商品損壞事故發(fā)生; 3、根據(jù)運(yùn)營(yíng)需求及計(jì)劃,制定階段性的工作計(jì)劃,合理安排、協(xié)調(diào)各組人員的工作 …… ,保證各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展; 4、定期對(duì)各組進(jìn)行工作總結(jié)及分析,并對(duì)各組人員進(jìn)行績(jī)效管理,提高工作效率; 5、做好現(xiàn)場(chǎng)7S管理及防火、防風(fēng)、防盜等安全注意事項(xiàng)宣導(dǎo),對(duì)突發(fā)事件負(fù)責(zé)應(yīng)急處理; 任職要求 -
生產(chǎn)總監(jiān)
15000-20000元2025-02-03工作職責(zé): 1、建立科學(xué)高效的生產(chǎn)管理體系,全面負(fù)責(zé)企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理; 2、組織制定并執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃,完成年度生產(chǎn)任務(wù); 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理團(tuán)隊(duì)的組建,人員管理、培訓(xùn)和考核等。 -
生產(chǎn)部經(jīng)理
12000-20000元2025-02-03工作職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)所需人、機(jī)、物、法的管理,持續(xù)完善生產(chǎn)管理制度和體系、做好生產(chǎn)成本控制及安全生產(chǎn)管理; 2、制定生產(chǎn)計(jì)劃、合理安排組織生產(chǎn)并負(fù)責(zé)具體的生產(chǎn)管理事務(wù); 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)人員的管理 -
設(shè)備主管
10000-15000元2025-02-03崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)制定、實(shí)施設(shè)備管理、維護(hù)計(jì)劃,保證設(shè)備的正常運(yùn)行; 2.負(fù)責(zé)管理及培訓(xùn)設(shè)備維修人員,組織維修班組進(jìn)行設(shè)備點(diǎn)巡檢,維修、搶修工作; 3.負(fù)責(zé)匯編和分析設(shè)備運(yùn)行數(shù)據(jù),設(shè)備技術(shù)資料收集
約 12 個(gè)崗位
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南寧招聘招聘工資
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4218
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:4K
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5.9%2K
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30.1%3K
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32.5%4K
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16.6%5K
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10.4%6K-8K
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2.4%8K-1W
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2.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷92.1%
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初中0.3%
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高中2.1%
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中專1%
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大專3.8%
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本科0.7%
南寧招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占92.1%,初中占0.3%,高中占2.1%,中專占1%,大專占3.8%,本科占0.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)95.9%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年3.4%
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3-5年0.3%
南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占3.4%,3-5年占0.3%。