橫州it主管招聘
桂聘提供2025年3月橫州it主管最新招聘，平均工資約為4763元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多it主管it主管it主管/經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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設備主管
10000-15000元
2025-03-07
崗位職責：
1.負責制定、實施設備管理、維護計劃，保證設備的正常運行；
2.負責管理及培訓設備維修人員，組織維修班組進行設備點巡檢，維修、搶修工作；
3.負責匯編和分析設備運行數(shù)據(jù)，設備技術資料收集、建立、存檔工作；
4.負責對生產中需要改進的設備設施，提出合理化的技術方案并實施；
5.負責對設備問題的分析解決，指導、處理、協(xié)調和解決生產中出現(xiàn)的技術問題；
6.負責生產設備備品備件的申購、驗收工作；
7.及時完成上級交辦的其它工作。
任職要求：
1.本科學歷，機械、機電相關專業(yè)，中級以上職稱；
2.八年及以上設備管理、維修工作經(jīng)驗，45周歲以下，條件優(yōu)越者可適當放寬年齡限制；
3.機械設計理論知識扎實，動手能力強，有一定的分析和解決問題的能力，熟悉并熟練掌握各種機械結構的原理及應用，；
4.熟悉并準確掌握國標的各種規(guī)范要求，如機械制圖標準、同軸度、公差配合等；
5.熟悉水泵、氣動、液壓原理，有氣動、水泵及液壓設備、元器件的選型及應用經(jīng)驗；
6.精通CAD繪圖軟件；
7.工作態(tài)度嚴謹，耐心細致，個性平和，具備團隊合作精神。 -
檢測工程師
8000-10000元
2025-03-07
工作職責：
1.檢驗原材料及產品質量：
（1）參與實驗室各種樣品的日常檢驗；
（2）協(xié)助進行客戶服務，負責售后服務質量檢驗工作的咨詢，參與產品質量爭議調查；
（3）負責檢驗數(shù)據(jù)的整理分析和相關報送，配合上級核查本崗位分析數(shù)據(jù)異常；
2.分析、研發(fā)原材料及產品：
（1）對原材料及最終產品進行化學分析，統(tǒng)計分析數(shù)據(jù)，整理原始記錄及報告單；
（2）負責研究室常規(guī)化學分析，為整個研發(fā)團隊服務；
（3）協(xié)助主管開發(fā)、驗證新材料的測試方法，編制相關標準，完成產品研發(fā)、技術資料的整理及進行相關技術服務；
3.實驗室設備清潔維護：
（1）維護分析儀器、管理量規(guī)儀表及相關備品備件，在生產、試驗需要時提前準備儀器；
（2）負責實驗室儀器設備的日常清潔，并分管儀器設備的月度/季度檢驗。
任職要求：
1.25-45歲，本科及以上學歷，化學分析或化學類相關專業(yè)；
2.兩年以上化工類工廠分析化驗工作經(jīng)驗，熟練掌握分析化學知識、實驗室操作等專業(yè)知識；有廢舊鋰電池回收再生利用鎳鈷濕線生產檢測經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.能獨立操作實驗室設備和各類分析儀器，英語4級以上或能夠閱讀英文化學專業(yè)資料；
4.做事認真、負責、細致，具備良好的溝通能力，能承受較大工作壓力；
5.晉升通道：檢測工程師—品質、技術主管—研發(fā)部經(jīng)理
上班地點在南寧六景工業(yè)園區(qū)（距南寧市區(qū)車程半小時左右），公司包吃包住，月休4天（自由安排）。 -
機電主管
8000-10000元
2025-03-07
工作職責：
1．參與制定、實施設備維修管理計劃，保證生產任務保質保量的完成；
2．改善生產設備，提高生產效率，落實質量措施；
3．負責設備維修工作；
4．根據(jù)生產計劃安排生產，保證設備的正常運行；
5．評估人力需求及合理分配資源；
6．匯編和分析設備運行數(shù)據(jù)；
7．管理及培訓設備工人。
任職要求：
1.年齡25-45歲，大專以上學歷， 機械類、電氣類、自動化等相關專業(yè)畢業(yè) ；
2.3年以上生產設備維護維修經(jīng)驗；
3.熟悉機械設備原理、自動化控制等專業(yè)知識，熟悉生產設備、儀器儀表運行與故障處理；
4.嚴謹認真，良好的管理、協(xié)調和溝通能力。
備注：本崗位薪資為7000-9000元/月。 -
電工
5000-7000元
2025-03-07
一、工作職責： 1、在機電主管的領導下，負責公司生產廠區(qū)生產、生活用電及供電系統(tǒng)的正常運行。 2、負責廠區(qū)動力、照明線路的維修和維護保養(yǎng)。 3、負責設備的維護保養(yǎng)和正常運行。 -
電池回收采購經(jīng)理
8000-10000元
2025-03-07
任職要求： 1.年齡25-40歲，大專以上學歷，材料類、化工類專業(yè)優(yōu)先考慮； 2.熟悉鋰電池回收采購，有1年以上鋰電池回收采購工作經(jīng)驗或鋰電池相關行業(yè)工作經(jīng)驗； 3.性格外向，溝通能力強，反應快，具備豐富的采購詢價比價經(jīng)驗和價格談判技巧； 4.不符合上述條件者請勿投遞！ 工作職責： 1.負責電池回收采購，開發(fā)廢舊鋰電池供應商和回收網(wǎng)點，進行價格談判，簽訂合作協(xié)議等； 2.配合原輔材料的采購工作； 3.密切關注和跟蹤電池回收及生產原輔料市場動態(tài)，掌握價格變動，合理控制采購成本； 4.建立采購質量控制體系，做好采購品控，保證采購質量。 -
質量管理/測試
4000-7000元
2025-03-04
李女士招聘QA專員、體系認證專員，優(yōu)秀者可應聘QA主管 1. 大專以上學歷，食品、質量管理、茶學相關專業(yè)，電腦辦公軟件操作熟練。 2. …… 公司提供食堂；不包吃（主管級（含）以上包吃，專員/班長以上人員包工作餐）。 7. 包住宿2-4人/間，配有衛(wèi)生間、熱水器、水電和寬帶網(wǎng)絡WIFI； -
調飲主管
4000-5000元
2025-03-03
工作地點在橫州市 崗位職責： 1.接待展廳參觀的客人，調試飲品； 2.管理部門員工，合理安排工作，并對員工做績效考核； 3.監(jiān)管展廳水吧的環(huán)境、物品等衛(wèi)生； 4.及時補充物料，并定期做盤點； 5.培訓、指導、帶教新員工； 6.為客人提供熱情周到的服務，解答問題。 任職資格: 1.大專及以上學歷,專業(yè)不限； 2.三年以上相關管理經(jīng)驗優(yōu)先； 3.較強的團隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力。
約 7 個崗位
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南寧IT技術支持招聘工資
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4763
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K，最多人拿：3K，最多人拿：4K
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5.3%2K
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27.6%3K
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27.6%4K
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15.8%5K
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6.6%8K-1W
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2.6%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
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經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
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相關企業(yè)
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家具
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一般項目:食品銷售（僅銷售預包裝食品）;食品添加劑銷售;家用電器銷售;日用品批發(fā);五金產品批發(fā);新鮮蔬菜零售;新鮮水果零售;保健食品（預包裝）銷售。（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
零售辦公用品、日用品、床上用品、檔案設備、多媒體設備、家具、家電、電腦、體育器材。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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許可項目：住宅室內裝飾裝修（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：金屬門窗工程施工；土石方工程施工；對外承包工程；家具安裝和維修服務；家用電器安裝服務；建筑材料銷售；建筑裝飾材料銷售；五金產品零售；建筑陶瓷制品銷售；金屬材料銷售；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；電線、電纜經(jīng)營（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：金屬材料銷售;有色金屬合金銷售;有色金屬合金制造;有色金屬壓延加工;金屬廢料和碎屑加工處理;建筑材料銷售;生產性廢舊金屬回收;再生資源回收（除生產性廢舊金屬）;再生資源銷售;再生資源加工。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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茶葉加工、銷售（具體項目以審批部門批準的為準）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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一般項目：建筑裝飾材料銷售；專業(yè)設計服務（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：住宅室內裝飾裝修（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：建筑裝飾材料銷售；家具安裝和維修服務；家用電器安裝服務；建筑材料銷售；建筑防水卷材產品銷售；建筑砌塊銷售；五金產品零售；五金產品批發(fā)；家用電器銷售；水泥制品銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：建筑裝飾材料銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
