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河池人員管理招聘

桂聘提供2025年3月河池人員管理最新招聘，金城江區(qū)19條巴馬縣9條，更多人員管理人員管理人員管理崗招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-03-07
李永軍
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)區(qū)域銷(xiāo)售目標(biāo)，跟蹤、協(xié)助并監(jiān)督經(jīng)銷(xiāo)商實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售任務(wù)；
2、指導(dǎo)、協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商執(zhí)行公司銷(xiāo)售政策、對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)控和管理；
3、區(qū)域市場(chǎng)內(nèi)陳列、陳列工具的維護(hù)與新增及整體價(jià)格體系的維護(hù)；
4、品項(xiàng)的分銷(xiāo)覆蓋及新品的推廣；
5、收集、分析和反饋市場(chǎng)信息和競(jìng)品動(dòng)態(tài)，針對(duì)區(qū)域市場(chǎng)采取有效性的市場(chǎng)策略；
6、經(jīng)銷(xiāo)商的管理，指導(dǎo)和培訓(xùn)經(jīng)銷(xiāo)商人員，跟進(jìn)經(jīng)銷(xiāo)商改善、提升。
2025-03-07
李永軍
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)區(qū)域銷(xiāo)售目標(biāo)，跟蹤、協(xié)助并監(jiān)督經(jīng)銷(xiāo)商實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售任務(wù)；
2、指導(dǎo)、協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商執(zhí)行公司銷(xiāo)售政策、對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)控和管理；
3、區(qū)域市場(chǎng)內(nèi)陳列、陳列工具的維護(hù)與新增及整體價(jià)格體系的維護(hù)；
4、品項(xiàng)的分銷(xiāo)覆蓋及新品的推廣；
5、收集、分析和反饋市場(chǎng)信息和競(jìng)品動(dòng)態(tài)，針對(duì)區(qū)域市場(chǎng)采取有效性的市場(chǎng)策略；
6、經(jīng)銷(xiāo)商的管理，指導(dǎo)和培訓(xùn)經(jīng)銷(xiāo)商人員，跟進(jìn)經(jīng)銷(xiāo)商改善、提升。
發(fā)展通道：
一年成為城市經(jīng)理；三年成為省區(qū)經(jīng)理；五年成為大區(qū)經(jīng)理
薪酬福利：
1、員工入職后統(tǒng)一簽訂勞動(dòng)合同，按勞動(dòng)法規(guī)定購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金；
2、實(shí)行不定時(shí)工時(shí)制，月休8天，節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定安排調(diào)休；
3、帶薪年假：依據(jù)工作年限享受5-15天帶薪年假；
4、生日及各類(lèi)節(jié)假日禮金，報(bào)銷(xiāo)春節(jié)探親路費(fèi)700-1200元；
5、公司提供同行業(yè)市場(chǎng)有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬；
6、年終考核優(yōu)秀的員工可獲得月薪資2-4倍的年終獎(jiǎng)。
1. 主持銷(xiāo)售案場(chǎng)的整體運(yùn)作工作，組織實(shí)施公司有關(guān)銷(xiāo)售方面的決議，負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)；
2.制定階段性銷(xiāo)售計(jì)劃，組織實(shí)施售樓部年度工作和銷(xiāo)售計(jì)劃，并完成銷(xiāo)售計(jì)劃；
3.培訓(xùn)銷(xiāo)售人員，指揮協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)人員，營(yíng)造銷(xiāo)售氣氛，輔助成交；
4.對(duì)銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)的整體監(jiān)督、管理與控制；
5.及時(shí)提交銷(xiāo)售報(bào)表，匯報(bào)所收集的信息、意見(jiàn)及出現(xiàn)的問(wèn)題；
6.定期對(duì)本部員工進(jìn)行考核、考查，對(duì)多次考核、考查不合格的員工進(jìn)行處罰或解聘；
7.負(fù)責(zé)本部門(mén)各項(xiàng)業(yè)務(wù)（如銷(xiāo)售、合同、按揭、催款）的完成；
2025-03-07
蘭秋奎
與患者建立信任關(guān)系，解答患者疑慮，以及與其他醫(yī)療人員協(xié)作提供高質(zhì)量的治療服務(wù)。 4、接受醫(yī)院對(duì)咨詢師的各項(xiàng)指標(biāo)管理，并執(zhí)行績(jī)效考核管理。 …… 5、做好預(yù)約執(zhí)行和未成交跟蹤服務(wù)和手術(shù)預(yù)約，VIP客戶群管理，客戶信息，咨詢記錄等錄入系統(tǒng)。 6、積極正能量，主動(dòng)發(fā)朋友圈，引導(dǎo)轉(zhuǎn)介紹。
2025-03-07
楊通富
崗位職責(zé)： 熟練操作保養(yǎng)維修吹瓶機(jī)，懂電焊，熟悉PLC工控，精通pet半自動(dòng)和全自動(dòng)吹瓶機(jī)生產(chǎn)原理，熟悉塑料工藝調(diào)試，上下模具、車(chē)間人員管理及生產(chǎn)流程。
2025-03-07
胡邊文
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品的銷(xiāo)售推廣工作，為合作人員提供技術(shù)咨詢。 2、能進(jìn)行產(chǎn)品田間試驗(yàn),并歸納總結(jié)產(chǎn)品施藥后的效果及不足,收集用戶使用產(chǎn)品的反饋信息。 …… 、看好農(nóng)資行業(yè)，熱愛(ài)銷(xiāo)售工作（本崗位對(duì)應(yīng)屆生開(kāi)放） 2、能適應(yīng)出差，勤奮務(wù)實(shí)； 3、大專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、農(nóng)學(xué)、植保、園藝等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，特別優(yōu)秀者可放寬條件； 4、有農(nóng)藥，化肥銷(xiāo)售及田間試驗(yàn)管理工作經(jīng)驗(yàn)一年以上者優(yōu)先
2025-03-07
楊松
1、負(fù)責(zé)汽車(chē)銷(xiāo)售，制定并實(shí)施有效的銷(xiāo)售策略，完成展廳的銷(xiāo)售目標(biāo)；2、負(fù)責(zé)汽車(chē)服務(wù)，維護(hù)客戶關(guān)系，提高客戶滿意度；3、負(fù)責(zé)展廳管理，制定有效的管理制度，提高展廳的運(yùn)營(yíng)效率；4、組織和參與展廳的活動(dòng)，提升展廳的知名度和美譽(yù)度 …… ；5、負(fù)責(zé)汽車(chē)銷(xiāo)售和服務(wù)人員的培訓(xùn)，提高員工的素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力；6、定期分析市場(chǎng)走勢(shì)，及時(shí)調(diào)整展廳的銷(xiāo)售策略，提高銷(xiāo)售收入；7、定期檢查運(yùn)營(yíng)情況，提出改進(jìn)建議。

總工

15000-25000元
2025-03-07
龍何啟
- 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的組織和管理，包括項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃編制、現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)、設(shè)備調(diào)試及人員安排等。 - 負(fù)責(zé)項(xiàng)目資料的整理和歸檔，確保項(xiàng)目的技術(shù)資料、數(shù)據(jù)等得到妥善保存。
2025-03-07
主要崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)門(mén)診運(yùn)營(yíng)管理、人員管理工作，并主持建立健全門(mén)診各項(xiàng)規(guī)章制度; 2.組織制定門(mén)診總體發(fā)展規(guī)劃、年度工作計(jì)劃，定期分析業(yè)務(wù)指標(biāo)完成情況，促進(jìn)門(mén)診月度、年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的達(dá)成; 3.抓好門(mén)診各部門(mén)質(zhì)量考核工作 …… 、任職要求 1、臨床醫(yī)學(xué)、護(hù)理學(xué)、藥學(xué)專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)及以上學(xué)歷，5年以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉醫(yī)務(wù)、護(hù)理部門(mén)各項(xiàng)工作流程; 3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)能力，擅于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決問(wèn)題
2025-03-07
吳世金
店長(zhǎng)
咖啡店運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 工作職責(zé)： 日常運(yùn)營(yíng)管理：負(fù)責(zé)咖啡店的日常運(yùn)營(yíng)工作，包括顧客服務(wù)、商品管理、人員管理等，確保店鋪高效、順暢地運(yùn)行。 …… 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)與培訓(xùn)：領(lǐng)導(dǎo)和管理咖啡店的團(tuán)隊(duì)，包括招聘、培訓(xùn)、績(jī)效評(píng)估等工作，打造高效、專(zhuān)業(yè)的團(tuán)隊(duì)。 財(cái)務(wù)管理：負(fù)責(zé)咖啡店的財(cái)務(wù)管理，包括預(yù)算制定、成本控制、財(cái)務(wù)報(bào)表分析等，確保店鋪的財(cái)務(wù)健康。 …… 任職要求： 教育背景：商業(yè)管理、酒店管理或相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)歷背景。 工作經(jīng)驗(yàn)：至少3年以上咖啡店或餐飲行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉咖啡店的運(yùn)營(yíng)管理和市場(chǎng)趨勢(shì)。
河池-都安縣 1人 瀏覽:15
2025-03-07
2、監(jiān)督、調(diào)配部門(mén)內(nèi)各崗位人員的工作。 3、制定各崗位的工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)各崗位的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和跟蹤，并及時(shí)制定整改方案，改進(jìn)工作。 4、直接參與對(duì)客人的接待工作。 …… 7、負(fù)責(zé)制定財(cái)物管理制度，進(jìn)行部門(mén)財(cái)物的日常管理和月底盤(pán)點(diǎn)。 8、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好本部門(mén)的增收節(jié)支工作。 9、負(fù)責(zé)對(duì)領(lǐng)班級(jí)人員的簽到考核與評(píng)估，并監(jiān)督領(lǐng)班對(duì)員工的考勤工作。 …… 崗位要求 1、教育背景:酒店管理或旅游管理專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)以上學(xué)歷。 2、培訓(xùn)經(jīng)歷:接受過(guò)前臺(tái)禮儀、營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)。 3、經(jīng) ???驗(yàn):2年以上酒店酒店管理經(jīng)驗(yàn)。 …… 4、技能技巧:熟練的計(jì)算機(jī)操作能力，熟悉房務(wù)管理、房務(wù)籌備、現(xiàn)場(chǎng)管理、員工培訓(xùn)。 5、態(tài) ???度:工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)、廉潔奉公，追求創(chuàng)新，嚴(yán)守機(jī)密，堅(jiān)持原則。具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。
銷(xiāo)售物料及案場(chǎng)的整體管控； 4、負(fù)責(zé)與分銷(xiāo)方關(guān)系的建立，參與項(xiàng)目的渠道定位及渠道推廣的策略； 5、解決營(yíng)銷(xiāo)過(guò)程中的突發(fā)事件； 6、建立客戶檔案，整合客戶資源，協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員做好客戶服務(wù)工作及客戶關(guān)系管理 …… ； 7、負(fù)責(zé)對(duì)下屬人員的日常管理及績(jī)效考核等部門(mén)內(nèi)部管理工作 8、具有策劃經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)，必要時(shí)獨(dú)立完成策劃工作。
2025-03-07
殷昌平
建立健全該公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理、審計(jì)制度并組織實(shí)施，主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定、財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制工作; 5.協(xié)調(diào)該公司同銀行、工商、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)等政府部門(mén)的關(guān)系，維護(hù)公司利益; 6.審核財(cái)務(wù)報(bào)表，提交財(cái)務(wù)分析和管理工作報(bào)告 …… ;參與投資項(xiàng)目的分析、論證和決策;跟蹤分析各種財(cái)務(wù)指標(biāo)，揭示潛在的經(jīng)營(yíng)問(wèn)題并提供管理當(dāng)局決策參考; 7.確保該公司財(cái)務(wù)體系的高效運(yùn)轉(zhuǎn);組織并具體推動(dòng)公司年度經(jīng)營(yíng)/預(yù)算計(jì)劃程序，包括對(duì)資本的需求規(guī)劃及正常運(yùn)作 …… ; 8.根據(jù)該公司實(shí)際經(jīng)營(yíng)狀況，制定有效的融資策略及計(jì)劃，利用各種財(cái)務(wù)手段，確保公司最優(yōu)資本結(jié)構(gòu); 9.依法審定公司的財(cái)會(huì)人員、審計(jì)機(jī)構(gòu)人員的人事任免、晉升、調(diào)動(dòng)、獎(jiǎng)勵(lì)、處罰等工作; 10.完成董事會(huì)
2025-03-07
13768284333@139.com
任職要求： 1、身高女1.56米以上，男1.66米以上，40歲以下，身體健康，積極向上； 2、大專(zhuān)以上學(xué)歷； 3、酒店前廳接待主管崗位1年以上、接待領(lǐng)班2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉前廳管理流程； 4、 …… 6.巡視和檢查酒店大堂公共區(qū)域的衛(wèi)生及各項(xiàng)設(shè)備設(shè)施，檢查員工儀容儀表及紀(jì)律情況； 7.根據(jù)賓客需求和情況變化，隨時(shí)做前廳人員調(diào)配工作，確保對(duì)客服務(wù)質(zhì)量； 8.協(xié)助部門(mén)對(duì)每日客流量進(jìn)行綜合分析，制定接待方案
4、根據(jù)公司規(guī)范化管理的總體目標(biāo)，結(jié)合營(yíng)銷(xiāo)中心相關(guān)流程、制度運(yùn)行的實(shí)際狀況，負(fù)責(zé)每季度至少一次健全并完善本項(xiàng)目相關(guān)流程及制度，并逐級(jí)報(bào)審?fù)? 過(guò)后，頒布實(shí)施。 …… 負(fù)責(zé)對(duì)營(yíng)銷(xiāo)中心頒布實(shí)施的主責(zé)流程及制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督，對(duì)發(fā)現(xiàn)的本項(xiàng)目違章、違紀(jì)現(xiàn)象按制度規(guī)定時(shí)限進(jìn)行處理 6、根據(jù)公司頒布的組織結(jié)構(gòu)及《定崗定編表》，負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)中心團(tuán)隊(duì)的組建、優(yōu)化和穩(wěn)定，使?fàn)I銷(xiāo)中心形成穩(wěn)定、高效的人員結(jié)構(gòu) …… 7、根據(jù)公司《培訓(xùn)管理流程》，結(jié)合公司培訓(xùn)工作規(guī)劃，制定營(yíng)銷(xiāo)中心人員培訓(xùn)計(jì)劃，組織營(yíng)銷(xiāo)中心員工的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和思想溝通工作，調(diào)動(dòng)員工的工作積極 性，提高業(yè)務(wù)技能和職業(yè)素養(yǎng)。
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    許可項(xiàng)目：技術(shù)進(jìn)出口；貨物進(jìn)出口（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以審批結(jié)果為準(zhǔn)）
  • 南寧大茶盛世健康管理有限公司
    一般項(xiàng)目：遠(yuǎn)程健康管理服務(wù)；健康咨詢服務(wù)（不含診療服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類(lèi)信息咨詢服務(wù)）；食品銷(xiāo)售（僅銷(xiāo)售預(yù)包裝食品）；保健食品（預(yù)包裝）銷(xiāo)售；化妝品批發(fā)；二手日用百貨銷(xiāo)售；日用品批發(fā)；衛(wèi)生用品和一次性使用醫(yī)療用品銷(xiāo)售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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