河池高級(jí)財(cái)務(wù)職位招聘
桂聘提供2025年1月河池高級(jí)財(cái)務(wù)職位最新招聘,金城江區(qū)556條宜州區(qū)226條,平均工資約為8478元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多高級(jí)財(cái)務(wù)職位財(cái)務(wù)管理預(yù)算管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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財(cái)務(wù)經(jīng)理
8000-15000元2025-01-26一、崗位職責(zé)
1.建立健全景區(qū)財(cái)務(wù)管理制度和流程,規(guī)范財(cái)務(wù)核算,確保財(cái)務(wù)工作的準(zhǔn)確性和合規(guī)性。
2.負(fù)責(zé)編制景區(qū)年度財(cái)務(wù)預(yù)算、決算報(bào)告,監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況,定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,為景區(qū)決策提供財(cái)務(wù)支持。
3.負(fù)責(zé)景區(qū)的資金管理工作,合理安排資金使用,優(yōu)化資金結(jié)構(gòu),確保資金安全和資金鏈的穩(wěn)定。
4.組織開(kāi)展成本控制工作,制定成本控制措施,降低景區(qū)運(yùn)營(yíng)成本,提高經(jīng)濟(jì)效益。
5.負(fù)責(zé)稅務(wù)籌劃與管理工作,確保景區(qū)依法納稅,合理利用稅收政策,降低稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
6. 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與管理,組織財(cái)務(wù)人員培訓(xùn),提高團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)水平和工作效率。
二、任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
2.5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),涵蓋財(cái)務(wù)核算、報(bào)表編制、資金管理等多個(gè)基礎(chǔ)財(cái)務(wù)領(lǐng)域。
-3.有2年以上景區(qū)或旅游行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉景區(qū)的業(yè)務(wù)流程、收入成本結(jié)構(gòu)和財(cái)務(wù)特點(diǎn)。
4.精通財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)分析、預(yù)算編制、成本控制、稅務(wù)籌劃等財(cái)務(wù)管理知識(shí)。熟悉景區(qū)行業(yè)的財(cái)務(wù)核算特點(diǎn),如門票收入、游樂(lè)項(xiàng)目收入、餐飲住宿收入等的核算方法。
5.具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和防范能力,能夠建立健全財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理體系,對(duì)景區(qū)面臨的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行有效的評(píng)估和控制。
6.具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠合理分工,指導(dǎo)和培養(yǎng)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)成員,提高團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)水平。
7.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與景區(qū)內(nèi)部各部門及外部稅務(wù)、審計(jì)等相關(guān)機(jī)構(gòu)進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)。
8.能夠根據(jù)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和分析結(jié)果,為景區(qū)管理層提供準(zhǔn)確、可靠的決策支持,協(xié)助制定景區(qū)的戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)決策。
9.具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)稅務(wù)師、高級(jí)會(huì)計(jì)師等相關(guān)專業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先。
10.具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守,誠(chéng)實(shí)守信,保守景區(qū)財(cái)務(wù)機(jī)密,堅(jiān)持原則,嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)紀(jì)律和法律法規(guī)。
三、薪酬范圍:年薪10萬(wàn)左右 -
財(cái)務(wù)總監(jiān)
8000-10000元2025-01-22殷昌平一、財(cái)務(wù)總監(jiān)職責(zé)
1.制定公司財(cái)務(wù)目標(biāo)、政策及操作程序,并根據(jù)授權(quán)向總經(jīng)理、董事會(huì)報(bào)告;
2.建立健全該公司財(cái)務(wù)系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu),設(shè)置崗位,明確職責(zé),保障財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,降低經(jīng)營(yíng)管理成本,保證信息通暢,提高工作效率;
3.對(duì)該公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)進(jìn)行財(cái)務(wù)描述,為經(jīng)營(yíng)管理決策提供依據(jù),并定期審核和計(jì)量公司的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),采用有效的措施予以防范;
4.建立健全該公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理、審計(jì)制度并組織實(shí)施,主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定、財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制工作;
5.協(xié)調(diào)該公司同銀行、工商、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)等政府部門的關(guān)系,維護(hù)公司利益;
6.審核財(cái)務(wù)報(bào)表,提交財(cái)務(wù)分析和管理工作報(bào)告;參與投資項(xiàng)目的分析、論證和決策;跟蹤分析各種財(cái)務(wù)指標(biāo),揭示潛在的經(jīng)營(yíng)問(wèn)題并提供管理當(dāng)局決策參考;
7.確保該公司財(cái)務(wù)體系的高效運(yùn)轉(zhuǎn);組織并具體推動(dòng)公司年度經(jīng)營(yíng)/預(yù)算計(jì)劃程序,包括對(duì)資本的需求規(guī)劃及正常運(yùn)作;
8.根據(jù)該公司實(shí)際經(jīng)營(yíng)狀況,制定有效的融資策略及計(jì)劃,利用各種財(cái)務(wù)手段,確保公司最優(yōu)資本結(jié)構(gòu);
9.依法審定公司的財(cái)會(huì)人員、審計(jì)機(jī)構(gòu)人員的人事任免、晉升、調(diào)動(dòng)、獎(jiǎng)勵(lì)、處罰等工作;
10.完成董事會(huì)、總經(jīng)理交辦的其他臨時(shí)工作。
二、財(cái)務(wù)總監(jiān)的任職條件
1.財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融、投資等專業(yè)本科及以上學(xué)歷,擁有中級(jí)以上會(huì)計(jì)師職稱,具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格證書(shū)者優(yōu)先考慮;
2.熟知國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)政策,熟練操作財(cái)務(wù)軟件;
3.具備良好的財(cái)務(wù)管理意識(shí),熟知先進(jìn)的財(cái)務(wù)管理方式。具有三年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),三年以上財(cái)務(wù)部門經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);
4.有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析預(yù)測(cè)、投融資及風(fēng)險(xiǎn)防范能力;
5.對(duì)企業(yè)資本運(yùn)營(yíng)有很深刻的理解,具備出色的管理能力與良好的溝通技巧;
6.具備出色的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)及敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺(jué),熟悉財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本分析、預(yù)算、成本核算等高級(jí)財(cái)務(wù)管理流程;
7.有現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)成本控制及提高資金周轉(zhuǎn)率的實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)和技巧;
8.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;有很強(qiáng)的管理經(jīng)驗(yàn);
9.善于使用人才和培養(yǎng)人才
10.具有良好的職業(yè)道德、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)以及高度的事業(yè)心和責(zé)任感;嚴(yán)守公司機(jī)密;
11.身體健康。 -
財(cái)務(wù)總監(jiān)
8000-10000元2025-01-22gxdanquanhr@126.com崗位職責(zé):
1、根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),建立有效的企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控體系,維護(hù)公司權(quán)益;
2、根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo),負(fù)責(zé)制定公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃,實(shí)施財(cái)務(wù)管理、內(nèi)部控制工作;
3、制定公司資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求,監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算,審批公司重大資金流向;
4、對(duì)公司重大的投資等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議和決策支持,參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;
5、組織全面預(yù)算管理,參與制定財(cái)務(wù)預(yù)決算編制工作,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析,有效監(jiān)督財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況;
6、根據(jù)酒店、景區(qū)預(yù)算設(shè)定的財(cái)務(wù)參數(shù),建立財(cái)務(wù)成本標(biāo)準(zhǔn),確定和監(jiān)控優(yōu)化公司資本結(jié)構(gòu);
7、統(tǒng)籌財(cái)務(wù)部門工作,組織重要內(nèi)審活動(dòng)。
崗位要求:
1、45歲以下,全日制大專以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè),中級(jí)職稱以上,有注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先;有酒店、旅游行業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、10年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上財(cái)務(wù)總監(jiān)工作經(jīng)歷;
3、熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)等相關(guān)法律法規(guī)及政策;
4、具備全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí),并具有財(cái)務(wù)分析、利潤(rùn)規(guī)劃、成本控制、預(yù)算編制及財(cái)務(wù)審計(jì)、風(fēng)控等管理及實(shí)操經(jīng)驗(yàn);
5、熟練掌握財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件;
6、具有高度責(zé)任心和事業(yè)心,遵守職業(yè)操守;
7、有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力,具備團(tuán)隊(duì)合作精神。 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
8000-10000元2025-01-22楊女士人事部任職要求: 1、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,中級(jí)會(huì)計(jì)職稱或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格。 2、具有8年以上物業(yè)、酒店、大中型房地產(chǎn)企業(yè)財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)或3年以上集團(tuán)公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、掌握各行業(yè)財(cái)務(wù)核算特點(diǎn)。熟悉國(guó)家有關(guān)財(cái)稅法律法規(guī)及規(guī)章和國(guó)家會(huì)計(jì)制度、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)稅收政策掌握各行業(yè)財(cái)務(wù)核算特點(diǎn)。 4、具有豐富的財(cái)務(wù)管理、資金籌劃、融資及資本市場(chǎng)運(yùn)作閱歷。 5、具備極強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析、決策、推斷實(shí)力,敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感知實(shí)力。 6、堅(jiān)持原則、責(zé)任感強(qiáng)、廉潔奉公,有工作熱情、保密意識(shí)高,服從公司工作安排。 工作職責(zé): 1、規(guī)劃企業(yè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略 2、健全企...
約 4 個(gè)崗位
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河池高級(jí)財(cái)務(wù)職位招聘工資
¥
8478
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 35K,最多人拿:8K-1W,最多人拿:1W以上
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4.3%3K
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17.4%4K
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8.7%5K
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8.7%6K-8K
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30.4%8K-1W
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30.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
河池高級(jí)財(cái)務(wù)職位招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
河池高級(jí)財(cái)務(wù)職位招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。