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河池成本分析招聘
桂聘提供2025年2月河池成本分析最新招聘,巴馬縣5條金城江區(qū)4條,更多成本分析成本分析成本分析經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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物流專員
5000-6000元17小時(shí)前譽(yù)升崗位職責(zé):
1、作為公司和第三方物流平臺(tái)的樞紐,配合物流平臺(tái)的系統(tǒng)操作,采購(gòu)和銷(xiāo)售訂單錄入,配合倉(cāng)管負(fù)責(zé)貨物的接收和發(fā)放,保證帳、物、卡相符及各種報(bào)表的及時(shí)準(zhǔn)確性;
2、根據(jù)發(fā)貨量選擇最優(yōu)的發(fā)貨方式,跟進(jìn)貨物的運(yùn)輸情況并解決在跟蹤落實(shí)過(guò)程中存在的各類問(wèn)題,做物流服務(wù)回訪,提高客戶服務(wù)滿意度。
3、 物流配送費(fèi)用、快遞費(fèi)用、倉(cāng)庫(kù)費(fèi)用明細(xì)的核對(duì),進(jìn)行業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析,物流成本的控制及核算。
4、負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)外礦的調(diào)度及管理。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,物流相關(guān)專業(yè);
2、1年以上物流、倉(cāng)儲(chǔ)管理、調(diào)度等相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn);
3、有責(zé)任心、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力,有良好的服務(wù)意識(shí);性格開(kāi)朗,溝通能力良好,能靈活分析、解決問(wèn)題。
4、退伍軍人優(yōu)先考慮。 -
生產(chǎn)經(jīng)理(天然礦泉水)
10000-15000元17小時(shí)前黃小姐招聘崗位:生產(chǎn)經(jīng)理(天然礦泉水)
招聘人數(shù):1人
工作地點(diǎn):巴馬縣燕洞鎮(zhèn)
根據(jù)公司既定的業(yè)務(wù)目標(biāo)和計(jì)劃,制定生產(chǎn)計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行,控制生產(chǎn)成本,在確保質(zhì)量的前提下,不斷優(yōu)化生產(chǎn)效率,保證生產(chǎn)進(jìn)度和產(chǎn)量按時(shí)交付。
主要職責(zé):
1.對(duì)生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo),同時(shí)進(jìn)行生產(chǎn)質(zhì)量控制,保證生產(chǎn)質(zhì)量。
2.負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程實(shí)施控制,生產(chǎn)原輔料物耗控制,設(shè)備耗材控制等,防止不合格品流入下道工序。
3.對(duì)不合格品進(jìn)行控制,并采取糾正防范措施。
4.跟進(jìn)生產(chǎn)關(guān)鍵控制點(diǎn)進(jìn)行嚴(yán)格把控,杜絕安全隱患,防止安全事故的發(fā)生。
5.負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)分析車(chē)間生產(chǎn)情況,改善和提高生產(chǎn)效率。
6.統(tǒng)計(jì)分析車(chē)間生產(chǎn)數(shù)量、效率、物耗、能耗、人員成本消耗等情況,制定可操作性成本控制措施。
7.負(fù)責(zé)建立和優(yōu)化現(xiàn)場(chǎng)管理制度,并指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)管理知識(shí)培訓(xùn);
8.推進(jìn)6S現(xiàn)場(chǎng)管理制度,實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)車(chē)間標(biāo)準(zhǔn)化管理。
9.定期組織安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)和生產(chǎn)關(guān)鍵控制點(diǎn)及操作流程培訓(xùn),達(dá)到全員培訓(xùn)覆蓋。
10.負(fù)責(zé)實(shí)施生產(chǎn)物資標(biāo)識(shí)、倉(cāng)儲(chǔ)、包裝、可追溯性和防護(hù)工作,以達(dá)到內(nèi)審相關(guān)規(guī)范要求。
11.負(fù)責(zé)基礎(chǔ)設(shè)施中的管理,設(shè)備維修保養(yǎng)、生產(chǎn)設(shè)備改造工作,以達(dá)到規(guī)范要求。
12.負(fù)責(zé)部門(mén)成本支出控制,以達(dá)到財(cái)務(wù)預(yù)算要求。
13.解決生產(chǎn)過(guò)程發(fā)生的突發(fā)事件,降低事件對(duì)生產(chǎn)任務(wù)的影響。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷。
2.食品行業(yè)5年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。5年以上設(shè)備維修管理經(jīng)驗(yàn)。
3.能熟練運(yùn)用人、機(jī)、料、法、環(huán)進(jìn)行管理,有良好的成本控制意識(shí)。
4.了解ISO9001 、FS22000等相關(guān)知識(shí);熟悉自動(dòng)化設(shè)備工作原理,熟悉食品飲料生產(chǎn)工藝。
5.具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力,較好的執(zhí)行力和解決問(wèn)題的能力,抗壓力強(qiáng)。
6.較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)組織號(hào)召力,洞查分析力。
7.忠誠(chéng)度高,責(zé)任心強(qiáng)。 -
車(chē)間主任
10000-12000元2025-02-05王飛工作職責(zé):
1、依據(jù)公司生產(chǎn)計(jì)劃組織實(shí)施生產(chǎn),確保如期完成生產(chǎn)計(jì)劃,并做好生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析工作。
2、對(duì)本車(chē)間的產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé),確保生產(chǎn)產(chǎn)品和生產(chǎn)活動(dòng)符合對(duì)應(yīng)質(zhì)量體系要求。
3、對(duì)本車(chē)間安全生產(chǎn)工作負(fù)主要責(zé)任,在公司統(tǒng)一管理下做好本車(chē)間的安全生產(chǎn)工作,確保生產(chǎn)工作順利進(jìn)行。
4、負(fù)責(zé)本車(chē)間人員培訓(xùn)工作、按計(jì)劃、按崗位需求對(duì)人員進(jìn)行培訓(xùn),并做好相應(yīng)培訓(xùn)記錄。
5、對(duì)產(chǎn)品的成本負(fù)責(zé);定期做好產(chǎn)品成本核算和分析;不斷降低成本。
6、負(fù)責(zé)車(chē)間績(jī)效考核工作。
7、做負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作,確保車(chē)間生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定。
8、負(fù)責(zé)本車(chē)間與公司其他部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)工作。
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、 大專及以上學(xué)歷;化學(xué)或制藥相關(guān)專業(yè)。
2、 有5年以上醫(yī)藥化工行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),至少2年車(chē)間副主任以上管理崗位經(jīng)驗(yàn)。熟悉車(chē)間工藝、設(shè)備、人員管理;熟悉生產(chǎn)組織、成本核算和現(xiàn)場(chǎng)安全管理。
3、 有原料藥生產(chǎn)驗(yàn)證經(jīng)驗(yàn)、食品或飼料添加劑生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4、 中級(jí)工程師優(yōu)先。
良好的溝通能力和承壓能力。 -
財(cái)務(wù)總監(jiān)
10000-15000元2025-02-0513768284333@139.com崗位職責(zé): 1.建立健全公司財(cái)務(wù)管理體系,優(yōu)化財(cái)務(wù)管理相關(guān)制度流程 2.組織公司年度、季度、月度財(cái)務(wù)預(yù)算編制,審核公司各部門(mén)年度、季度、月度預(yù)算,跟蹤、檢查、分析預(yù)算執(zhí)行情況,對(duì)偏差提出預(yù)警和警報(bào) …… 3.組織編制公司年度、季度、月度資金計(jì)劃,監(jiān)控資金計(jì)劃的執(zhí)行,組織對(duì)執(zhí)行情況分析,提出改善建議 4.審核公司工程進(jìn)度款支付等各類資金開(kāi)支,依據(jù)資金計(jì)劃進(jìn)行資金開(kāi)支和資金調(diào)配,指導(dǎo)、監(jiān)督公司內(nèi)、外部的資金往來(lái)和資金結(jié)算業(yè)務(wù)工作 …… 5.組織編制公司月度費(fèi)用預(yù)算表,在預(yù)算額度內(nèi)控制使用費(fèi)用,審核公司費(fèi)用報(bào)銷(xiāo),嚴(yán)格控制超預(yù)算的成本、費(fèi)用支出 6.組織開(kāi)展公司日常會(huì)計(jì)核算工作以及會(huì)計(jì)檔案管理,組織制定統(tǒng)一規(guī)范的內(nèi)部管理報(bào)表,并監(jiān)督檢查使用情況 …… 7.負(fù)責(zé)分析、審核公司各類財(cái)務(wù)資料,組織編制專項(xiàng)或綜合的財(cái)務(wù)分析報(bào)告,組織開(kāi)展公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)分析與經(jīng)濟(jì)效益測(cè)算 8.組織編制公司稅務(wù)籌劃方案,管控稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),組織公司稅務(wù)繳納事項(xiàng)的開(kāi)展,負(fù)責(zé)與稅務(wù)機(jī)關(guān)或會(huì)計(jì)事務(wù)所進(jìn)行對(duì)接 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
8000-15000元2025-02-054.組織開(kāi)展成本控制工作,制定成本控制措施,降低景區(qū)運(yùn)營(yíng)成本,提高經(jīng)濟(jì)效益。 5.負(fù)責(zé)稅務(wù)籌劃與管理工作,確保景區(qū)依法納稅,合理利用稅收政策,降低稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。 6. …… -3.有2年以上景區(qū)或旅游行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉景區(qū)的業(yè)務(wù)流程、收入成本結(jié)構(gòu)和財(cái)務(wù)特點(diǎn)。 4.精通財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)分析、預(yù)算編制、成本控制、稅務(wù)籌劃等財(cái)務(wù)管理知識(shí)。 …… 8.能夠根據(jù)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和分析結(jié)果,為景區(qū)管理層提供準(zhǔn)確、可靠的決策支持,協(xié)助制定景區(qū)的戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)決策。 9.具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)稅務(wù)師、高級(jí)會(huì)計(jì)師等相關(guān)專業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先。 -
景區(qū)酒店駐點(diǎn)店長(zhǎng)
8000-10000元2025-02-05把控酒店財(cái)務(wù),制定預(yù)算、監(jiān)控成本、管理采購(gòu)與庫(kù)存,分析財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)并優(yōu)化財(cái)務(wù)管理流程,確保酒店盈利能力。 二、任職要求: 1.?本科及以上學(xué)歷,酒店管理、旅游管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.? -
醫(yī)療院長(zhǎng)
6000-10000元2025-02-05主要崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)門(mén)診運(yùn)營(yíng)管理、人員管理工作,并主持建立健全門(mén)診各項(xiàng)規(guī)章制度; 2.組織制定門(mén)診總體發(fā)展規(guī)劃、年度工作計(jì)劃,定期分析業(yè)務(wù)指標(biāo)完成情況,促進(jìn)門(mén)診月度、年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的達(dá)成; 3.抓好門(mén)診各部門(mén)質(zhì)量考核工作 …… ,降低醫(yī)療成本,提高經(jīng)濟(jì)效益,最大限度地調(diào)動(dòng)員工的工作積極性; 4.組織各科室學(xué)習(xí)新技術(shù)、新業(yè)務(wù),糾正醫(yī)療、護(hù)理工作差錯(cuò),不斷提高醫(yī)療、護(hù)理工作質(zhì)量與服務(wù)質(zhì)量。 -
財(cái)務(wù)總監(jiān)
8000-10000元2025-02-05殷昌平一、財(cái)務(wù)總監(jiān)職責(zé) 1.制定公司財(cái)務(wù)目標(biāo)、政策及操作程序,并根據(jù)授權(quán)向總經(jīng)理、董事會(huì)報(bào)告; 2.建立健全該公司財(cái)務(wù)系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu),設(shè)置崗位,明確職責(zé),保障財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,降低經(jīng)營(yíng)管理成本,保證信息通暢 …… 審計(jì)制度并組織實(shí)施,主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定、財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制工作; 5.協(xié)調(diào)該公司同銀行、工商、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)等政府部門(mén)的關(guān)系,維護(hù)公司利益; 6.審核財(cái)務(wù)報(bào)表,提交財(cái)務(wù)分析和管理工作報(bào)告;參與投資項(xiàng)目的分析 …… 、論證和決策;跟蹤分析各種財(cái)務(wù)指標(biāo),揭示潛在的經(jīng)營(yíng)問(wèn)題并提供管理當(dāng)局決策參考; 7.確保該公司財(cái)務(wù)體系的高效運(yùn)轉(zhuǎn);組織并具體推動(dòng)公司年度經(jīng)營(yíng)/預(yù)算計(jì)劃程序,包括對(duì)資本的需求規(guī)劃及正常運(yùn)作; 8.根據(jù)該公司實(shí)際經(jīng)營(yíng)狀況 …… 三年以上財(cái)務(wù)部門(mén)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn); 4.有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析預(yù)測(cè)、投融資及風(fēng)險(xiǎn)防范能力; 5.對(duì)企業(yè)資本運(yùn)營(yíng)有很深刻的理解,具備出色的管理能力與良好的溝通技巧; 6.具備出色的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)及敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺(jué),熟悉財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本分析 -
抖音本地生活運(yùn)營(yíng)專員/助理
3000-6000元2025-02-05周光仁數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化 運(yùn)用抖音數(shù)據(jù)中心及其他工具,為商家深度剖析數(shù)據(jù)。及時(shí)跟蹤評(píng)估內(nèi)容和運(yùn)營(yíng)效果,精準(zhǔn)找出問(wèn)題和改進(jìn)點(diǎn),靈活調(diào)整優(yōu)化策略方案,全力提高賬號(hào)盈利能力。 …… ? 視頻推廣:打造矩陣,降成本,推門(mén)店。 ? 門(mén)店提升:提高經(jīng)營(yíng)分、熱度和評(píng)分。 ? 直播相關(guān):安排主播直播賣(mài)團(tuán)單、復(fù)盤(pán)與寫(xiě)腳本,開(kāi)展無(wú)人直播賣(mài)團(tuán)單。 任職要求 1. -
玩具報(bào)價(jià)工程師
6000-11000元2025-02-05潘柳楊2、熟悉塑膠玩具模具設(shè)計(jì),模具結(jié)構(gòu),熟悉玩具生產(chǎn)工藝流程,懂成本分析。 3、有兩年以上玩具廠報(bào)價(jià)工程管理工作經(jīng)驗(yàn) -
人力資源主管
5000-8000元2025-02-0513768284333@139.com根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略與經(jīng)營(yíng)目標(biāo),分析公司現(xiàn)有人力資源狀況,預(yù)測(cè)人力資源需求與發(fā)展變化,審視公司的人員編制,控制公司人力資源成本。2. -
財(cái)務(wù)專員
4000-6000元2025-02-05韋彭(一)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)賬務(wù)處理,確保會(huì)計(jì)核算真實(shí)、客觀、準(zhǔn)確,能獨(dú)立開(kāi)展稅務(wù)、成本、報(bào)表、費(fèi)用等財(cái)務(wù)某一模塊業(yè)務(wù)工作; 2.負(fù)責(zé)審核費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)及業(yè)務(wù)付款相關(guān)票據(jù),確保手續(xù)完備,單據(jù)齊全,流程規(guī)范; …… 3.負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案整理、歸檔保管,規(guī)范內(nèi)外部會(huì)計(jì)資料調(diào)閱流程,配合內(nèi)外部會(huì)計(jì)工作檢查; 4.負(fù)責(zé)提供財(cái)務(wù)核算方面的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),進(jìn)行核算業(yè)務(wù)分析,為公司做財(cái)務(wù)決策提供參考依據(jù); 5.負(fù)責(zé)定期與外部往來(lái)客戶核對(duì)往來(lái)賬款 -
河池區(qū)域急聘服裝督導(dǎo)
9000-10000元2025-02-02鄧德城5、對(duì)門(mén)店所處商圈、客群進(jìn)行定位分析并因店制宜,制定合適的促銷(xiāo)策略。 6、若公司有需要,針對(duì)老店長(zhǎng)離職或其他原因需要整改的店鋪,須駐場(chǎng)進(jìn)行整改并培訓(xùn)新店長(zhǎng)。 …… 7、有效的控制門(mén)店的成本,對(duì)企業(yè)有忠誠(chéng)度,處理門(mén)店突發(fā)事件。 -
資產(chǎn)經(jīng)理
8000-10000元2025-02-02趙先生為集團(tuán)資產(chǎn)管理提供信息支持; (4)配合政府主管職能部門(mén)導(dǎo)入縣政府?dāng)M授權(quán)經(jīng)營(yíng)的國(guó)有資產(chǎn),對(duì)于資產(chǎn)導(dǎo)入方式提出合理建議,及時(shí)報(bào)送有關(guān)材料,跟進(jìn)各項(xiàng)工作進(jìn)度; (5)負(fù)責(zé)對(duì)縣政府授權(quán)集團(tuán)經(jīng)營(yíng)的國(guó)有資產(chǎn)進(jìn)行分析 …… ,針對(duì)經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)做好投資成本及收益分析,策劃與擬定經(jīng)營(yíng)方案; (6)對(duì)于導(dǎo)入資產(chǎn)進(jìn)行價(jià)值評(píng)估,實(shí)行分類分策的處置方式,根據(jù)實(shí)際情況對(duì)資產(chǎn)進(jìn)行出租或出售等方式進(jìn)行盤(pán)活,實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)的保值增值; (7)組織部門(mén)員工做好全集團(tuán)資產(chǎn)的登記 …… 、清查盤(pán)點(diǎn)、檢查評(píng)估等工作,針對(duì)出租或合營(yíng)資產(chǎn)進(jìn)行經(jīng)營(yíng)監(jiān)管,對(duì)合作方做好服務(wù)支持工作,對(duì)于資產(chǎn)盈虧情況進(jìn)行原因分析,并提出提升改進(jìn)的方法; (8)負(fù)責(zé)搭建集團(tuán)資產(chǎn)管理運(yùn)營(yíng)體系,擬定集團(tuán)資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方案和管理辦法 …… 熟悉國(guó)有資產(chǎn)處置相關(guān)政策及流程,熟悉國(guó)家相關(guān)政策及法律法規(guī); (4)熟悉合同簽訂流程、商業(yè)項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)管理流程,熟悉各種業(yè)態(tài)商業(yè)項(xiàng)目的招商、運(yùn)營(yíng)、管理流程及運(yùn)作體系; (5)具備敏銳的市場(chǎng)洞察力、較強(qiáng)投資分析能力和扎實(shí)的方案撰寫(xiě)能力 -
財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人
8000-12000元2025-02-02趙先生1.參與編制與審定公司經(jīng)營(yíng)和發(fā)展戰(zhàn)略方針與目標(biāo),確定公司的資財(cái)管理方針和目標(biāo); 2.依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略方針和經(jīng)營(yíng)目標(biāo),組織建立公司財(cái)務(wù)、成本、費(fèi)用、資產(chǎn)、合同管理體系和與之相適應(yīng)的管理制度 …… ,報(bào)總經(jīng)理辦公會(huì)批準(zhǔn)后,負(fù)責(zé)實(shí)施督導(dǎo); 3.督導(dǎo)采購(gòu)、銷(xiāo)售等業(yè)務(wù)合同履行,控管往來(lái)資金結(jié)算,努力提升公司的經(jīng)營(yíng)效益; 4.負(fù)責(zé)組織編制與完善《公司成本費(fèi)用管理制度》,并督導(dǎo)實(shí)施,加強(qiáng)公司經(jīng)營(yíng)過(guò)程的成本分析與有效控制
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