業(yè)務(wù)員

負責(zé)公司產(chǎn)品的市場推廣與銷售，達成銷售目標； 開發(fā)新客戶，維護老客戶，建立長期穩(wěn)定的客戶關(guān)系； 了解客戶需求，提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢與解決方案； 定期收集市場信息，反饋客戶需求，協(xié)助公司優(yōu)化產(chǎn)品與服務(wù)； 完成公司交辦的其他相關(guān)工作任務(wù)。 任職要求： 性別：不限； 年齡：不限； 學(xué)歷：不限； 具備良好的職業(yè)形象； 具有良好的溝通能力、銷售技巧和談判能力； 積極主動，有強烈的責(zé)任心和團隊合作精神； 能夠承受工作壓力，有敏銳的市場洞察力； 有相關(guān)銷售或客服經(jīng)驗者優(yōu)先，但我們也歡迎熱愛銷售、愿意從零開始的優(yōu)秀人才。 薪資待遇： 試用期（一個月）：2500元底薪 + 銷售提成； 轉(zhuǎn)正后：3000元底薪 + 銷售提成 ； 提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺，優(yōu)秀員工有機會獲得晉升機會及額外獎勵。 平常生意比較忙，可以直接電話聯(lián)系 1 8 9 0 7 7 3 5 2 9 1 呂

1、銷售人員務(wù)必按照客戶的實際狀況，在銷售內(nèi)勤的協(xié)助下，把自我所管轄的客戶進行分檔管理。 2、如果公司政策調(diào)整新品上市等狀況變更，銷售人員應(yīng)及時按照公司部署通知到每位客戶，以便公司政策的執(zhí)行新品的推廣等。 3、準時參加公司組織的銷售會議，遵守會議秩序。 4、銷售人員務(wù)必保證公司指定的通訊工具在︰-︰的暢通性。 5、銷售人員應(yīng)當深入理解公司相應(yīng)的銷售政策，并且把它變成自我的語言，流利地把它表達出來。 6、所有銷售人員均應(yīng)遵章守紀保證自身安全。 7、銷售人員每月底都要根據(jù)公司總體銷售目標，制定出下月自我的工作計劃和銷售目標，并把它們分解到每周甚至每一天。 8、銷售員作為公司領(lǐng)導(dǎo)作出銷售決策時的助手，務(wù)必及時收集與公司有關(guān)的市場信息，并把自我認為有用的信息整理出來，及時上報銷售內(nèi)勤備案或直接找自我的主管反映。 9、銷售人員務(wù)必按照實際工作狀況填寫相應(yīng)的銷售報表和總結(jié)報告，并按時上交這些報表。 10、銷售人員在辦公室要自覺遵守辦公室制度，有臨時工作時，要主動配合其他人員完成。 11、銷售人員在日常工作中要注意自身言談舉止，樹立公司良好形象。 12、銷售人員在接到銷售內(nèi)勤安排的客戶跟蹤工作之后，要按時跟蹤處理，并將跟蹤處理結(jié)果及時匯報。 13、所有公司員工都務(wù)必遵守國家的法律法規(guī)和公司的規(guī)章制度。 14、銷售人員應(yīng)認真執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)安排的所有臨時性工作。 15、銷售人員每月底都要制定出自我下月的老客戶回訪計劃，以便在開發(fā)老客戶的同時，穩(wěn)定老市場，穩(wěn)定基礎(chǔ)銷量。

按產(chǎn)品件數(shù)（產(chǎn)品種類及價格）計算提成，0.1元-5元等

1.店面形象維護 2.負責(zé)開發(fā)客戶、產(chǎn)品講解、接待、成交簽單 3.維護客戶、售后跟蹤。 任職資格： 1、熱愛銷售工作，思維敏捷，良好的口才和市場開拓經(jīng)驗，對目標有著強烈的追求。 2、心態(tài)好，有孝心，為人謙卑。 3、較強的溝通、協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作能力。 4、形象良好，著裝干凈整潔，行為規(guī)范。 5、具有良好的職業(yè)道德，務(wù)實、能吃苦耐勞。 薪資待遇： 1、公司執(zhí)行基本底薪+績效工資+月度績效提成+月度獎金+季度分紅+星級津貼+活動獎勵+年終獎 2、每年公司組織大型學(xué)習(xí)培訓(xùn)3-5次。 3、年度優(yōu)秀員工可獲得公司獎勵旅游福利。 4、公司不定期開展戶外游活動。

1、負責(zé)工廠板材產(chǎn)品的渠道開發(fā)、銷售工作； 2、在部門授意下開展市場調(diào)研，收集市場需求信息，執(zhí)行市場營銷方案，參與公司品牌與廣告宣傳策劃； 3、收集并傳遞客戶訂單信息，提交合同評審，負責(zé)合同報價，擬定銷售合同并與客戶溝通確認，簽署合同； 4、跟蹤合同履行，查驗訂單產(chǎn)品的等級、規(guī)格和數(shù)量，提交單據(jù)協(xié)調(diào)產(chǎn)品發(fā)貨，負責(zé)貨款回收和銷售發(fā)票傳遞； 5、負責(zé)客戶投訴的受理和信息反饋，協(xié)調(diào)客戶退換貨及內(nèi)外交接事宜處理，做好售后跟蹤服務(wù)，配合處理客戶投訴的質(zhì)量問題； 6、聯(lián)絡(luò)、陪同客戶驗廠、驗貨，協(xié)調(diào)相關(guān)部門配合等工作。 任職要求: 1、初中及以上學(xué)歷，有板材行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先； 2、熱愛銷售工作，較強的語言溝通能力和商務(wù)談判能力； 3、團隊協(xié)作意識強，工作認真負責(zé)、吃苦耐勞； 4、可以接受出差，有交通工具！

廣房地產(chǎn)招聘 置業(yè)顧問 ：?20人 招聘要求：男女不限，有責(zé)任心，具有較好的語言表達、溝通和拓客能力，積極進取，敢于挑戰(zhàn)高薪??***********徐小姐 職位招聘20人

崗位職責(zé)：門店接待客戶了解產(chǎn)品，促進成交 利用線上線下公司給的資源，渠道邀約客戶進店選品，及時跟進。 行業(yè)龍頭，不缺客源，認真負責(zé)很好賣 任職要求：有銷售經(jīng)驗優(yōu)先，沒經(jīng)驗也可以帶。 崗位福利：免費下午茶，公司包中餐 待遇：每月5000無責(zé)底薪+業(yè)績提成+階段獎勵+單品銷售獎勵+晉升，認真點跟著老大思維走每月月入過萬不是問題 上班時間08:30-17:30 六八也有一個店，需要一人

通過收集樓盤小區(qū)信息，駐點、擺展、打電話等方式，開發(fā)新客戶，為客戶提供家裝設(shè)計與施工服務(wù)咨詢。 上班時間: 9:00-12:00 14:00-18:00，月休四天 薪酬組成：底薪＋上訪獎金 + 提成＋活動獎＋季度獎＋年終獎

1、根據(jù)公司產(chǎn)品制定銷售計劃，拓寬銷售渠道以及銷售市場; 2、后期成立自己的銷售小組，制定團隊目標，發(fā)展并壯大自己的銷售團隊; 3、學(xué)習(xí)并掌握一定的管理技能，向公司的中高層管理方向發(fā)展 任職要求： 1、大專以上、農(nóng)學(xué)、建筑、銷售類專業(yè)優(yōu)選； 2、有理想、有抱負、不拘于現(xiàn)狀，想往中高層管理方向發(fā)展; 3、吃苦耐勞，有挑戰(zhàn)精神，團隊協(xié)作能力，和良好的溝通能力。

監(jiān)督卸船裝車，運輸跟蹤，貿(mào)易市場開拓，煤炭加工管理