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桂平零售店長招聘

桂聘提供2025年1月桂平零售店長最新招聘,平均工資約為3965元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多零售店長服裝門店店長零售店長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-01-10
崗位職責(zé):
1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施;
2、執(zhí)行總部下達的各項任務(wù);
3、做好門店各個部門的分工管理工作;
4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);
5、監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度;
6、掌握門店各種設(shè)備的維護保養(yǎng)知識;
7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理;
8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;
【任職資格】
1、年齡25-45歲,高中以上學(xué)歷;
2、相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具有較強的溝通能力及服務(wù)意識,吃苦耐勞;
4、身體健康。
2025-01-10
劉軍
1,服裝工廠實體店,招店長,要求有相關(guān)工作經(jīng)驗,會電腦;
2.工作地點在桂平市木樂鎮(zhèn),要求有意向到此工作;
3,要求對銷售有熱情,懂實體店的管理。

持股店長

5000-10000元
2025-01-08
許朝
1.能管理門店各項工作
2.快速應(yīng)變能力
3.快速落實上級要求
4.做好門店生意能力
2025-01-07
李雄生
1、門店第一負責(zé)人,主要管理門店的全盤運營,含招生、排課、部門協(xié)調(diào)、人事等。 2、負責(zé)機構(gòu)課程銷售和市場推廣。 3、負責(zé)維持機構(gòu)良好客戶服務(wù)。 4、審核機構(gòu)預(yù)算和支出。 5、負責(zé)機構(gòu)人員的選拔和考核。 任職要求: 1、年齡20至50歲,有管理能力,幼師、師范、美術(shù)、營銷等專業(yè)等畢業(yè)優(yōu)先。 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),有親和力、幽默感、溝通能力強。 3、有團隊合作精神和敬業(yè)精神,執(zhí)行能力好,抗壓能力好,富有責(zé)任心。 4、有一年以上相關(guān)管理經(jīng)驗。
約 4 個崗位
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貴港桂平市門店店長招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 10.3%
    2K
  • 27.6%
    3K
  • 27.6%
    4K
  • 24.1%
    5K
  • 10.3%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
貴港桂平市門店店長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    96.6%
  • 1-3年
    3.4%
貴港桂平市門店店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占96.6%,1-3年占3.4%。
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