職位描述

1、無(wú)機(jī)非金屬、硅酸鹽、建筑材料、工民建相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉原材料的各種性能指標(biāo)和檢驗(yàn)方法;
3、對(duì)混凝土和易性的觀察能力強(qiáng),無(wú)經(jīng)驗(yàn)亦可。
5、責(zé)任心強(qiáng),認(rèn)真細(xì)致,吃苦耐勞,服從領(lǐng)導(dǎo)安排;有駕照者優(yōu)先。

公司簡(jiǎn)介

桂林市三鼎混凝土有限公司成立于2006年,致力于混凝土的生 產(chǎn)、配送、預(yù)拌商品混凝土。具有預(yù)拌商品混凝土專(zhuān)業(yè)承包叁 級(jí)資質(zhì),可生產(chǎn)C60及以下商品混凝土(包括特種混凝土)。公 司主要產(chǎn)品為符合國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策鼓勵(lì)發(fā)展的預(yù)拌混凝土,主要 規(guī)格為C15—C80級(jí);預(yù)拌濕砂漿生產(chǎn)M5-M30等級(jí)。質(zhì)量穩(wěn)定可靠,均達(dá)到國(guó)家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)要求。產(chǎn)品原材料與本地著名供貨商 建立了穩(wěn)定良好的協(xié)作關(guān)系。公司和多家大型建筑企業(yè)建立了 可靠的銷(xiāo)售渠道和服務(wù)關(guān)系,實(shí)現(xiàn)混凝土生產(chǎn)、運(yùn)輸、輸送的一條龍服務(wù)?!岸Α?誠(chéng)信信譽(yù)的象征。明張煌言《懷古》詩(shī):人定能勝天,一言重九鼎,言之有信皆由此而來(lái)。古時(shí),黃帝作鼎三,象天地人。三鼎象征天地人。自2006年8月,在陳宗良總經(jīng)理帶領(lǐng)下,三鼎人以“和、勤、忠、鼎”理念立足于八桂,秉承大道至簡(jiǎn)、知行合一的原則,把樸實(shí)的道理扎實(shí)的做下去,成就今日之三鼎。自此,三鼎人將不忘初心,契而不舍,持續(xù)不斷,精益求精打造三鼎基業(yè)。實(shí)現(xiàn)三鼎“領(lǐng)行業(yè)之先,鑄百年之業(yè)”的長(zhǎng)遠(yuǎn)愿景.三鼎愿景——(一)樹(shù)立品牌,成為房地產(chǎn)建材行業(yè)最知名和最受信賴(lài)的企業(yè)。(二)以誠(chéng)信理性的經(jīng)營(yíng)行為樹(shù)立砼行業(yè)優(yōu)秀新形象。(三)做實(shí)、做好、做強(qiáng)、做大、做長(zhǎng)。

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qc
3000-5000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園
高中以上
1年以上
20-39歲
桂林市朗谷科技有限公司
計(jì)算機(jī)軟件
1、對(duì)SMT生產(chǎn)線(xiàn)上的產(chǎn)品進(jìn)行質(zhì)量檢驗(yàn)與測(cè)試,確保電子元器件和PCB的外觀、尺寸、焊接質(zhì)量、組裝正確性等方面符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求。通過(guò)使用專(zhuān)業(yè)的檢測(cè)設(shè)備和儀器,QC人員需要全面檢查產(chǎn)品,識(shí)別和記錄任何產(chǎn)品缺陷和不符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的情況。 2、制定和執(zhí)行質(zhì)量管理體系,包括質(zhì)量控制計(jì)劃、質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)等。對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行分析,找出問(wèn)題原因,提出改善措施,并跟蹤改善措施的執(zhí)行情況,以確保產(chǎn)品質(zhì)量得到持續(xù)改進(jìn)。 3、負(fù)責(zé)內(nèi)部每日品質(zhì)日?qǐng)?bào)的收集整理、輸入及發(fā)送,以及外部各客戶(hù)的品質(zhì)日?qǐng)?bào)數(shù)據(jù)收集、整理并發(fā)送。 4、根據(jù)質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析結(jié)果,編制品質(zhì)周報(bào)、月報(bào),跟進(jìn)報(bào)表中的對(duì)策分析,為管理層提供決策支持。 5、負(fù)責(zé)各品質(zhì)記錄和各類(lèi)狀態(tài)標(biāo)識(shí)的收發(fā)及保管,確保品質(zhì)記錄的完整性和可追溯性。 6、負(fù)責(zé)所屬人員的日常管理及培訓(xùn)工作,提高團(tuán)隊(duì)的質(zhì)量意識(shí)和技能水平。 7、根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示和要求,完成其他與質(zhì)量管理相關(guān)的工作任務(wù)。
1小時(shí)內(nèi)
呂剛杰
桂林-荔浦市
大專(zhuān)以上
5年以上
桂林裕祥家居用品有限公司
家具/家電/工藝品/玩具
1、負(fù)責(zé)質(zhì)量體系全面管理和應(yīng)對(duì)第二方或第三方體系審核; 2、負(fù)責(zé)外購(gòu)及生產(chǎn)過(guò)程中原材料、半成品、成品不合格品的評(píng)審,并提出處理方案; 3、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查質(zhì)量記錄,組織分析質(zhì)量數(shù)據(jù); 4、負(fù)責(zé)品質(zhì)部日常工作管理; 5、進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
1小時(shí)內(nèi)
周女士
招聘專(zhuān)員
FQC
3500-4500元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園
中專(zhuān)以上
1年以上
18-35歲
桂林市朗谷科技有限公司
計(jì)算機(jī)軟件
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的日常檢驗(yàn),并對(duì)檢驗(yàn)后的產(chǎn)品進(jìn)行狀態(tài)標(biāo)識(shí) 2、行使檢驗(yàn)職責(zé),填寫(xiě)相應(yīng)的檢驗(yàn)記錄表單,輸出相關(guān)檢測(cè)結(jié)論 3、對(duì)檢驗(yàn)中發(fā)生的問(wèn)題進(jìn)行處理過(guò)程跟蹤 4、對(duì)檢驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、統(tǒng)計(jì)
1小時(shí)內(nèi)
呂剛杰
桂林-靈川縣
高中以上 18-35歲
從事過(guò)機(jī)械類(lèi)產(chǎn)品加工、裝配,檢驗(yàn)出廠成品尺
1小時(shí)內(nèi)
杜女士
人事
iqc
3000-5000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園
高中以上
1年以上
20-35歲
桂林市朗谷科技有限公司
計(jì)算機(jī)軟件
崗位職責(zé): 1、對(duì)所有來(lái)料品質(zhì)異常進(jìn)行處理,包括IQC檢查出來(lái)與制程使用中異常確認(rèn)、處理。 2、進(jìn)料品質(zhì)檢測(cè)規(guī)范的制定,員工檢驗(yàn)的執(zhí)行監(jiān)督。 3、協(xié)助廠內(nèi)及供應(yīng)商的輔導(dǎo)、管理,對(duì)供應(yīng)商例行品質(zhì)績(jī)效評(píng)估與稽核。 4、新供應(yīng)商導(dǎo)入過(guò)程評(píng)估與供應(yīng)商鏈管理持續(xù)改善。 任職要求: 1、高中及以上學(xué)歷。 2、模擬電路、電子電路、電子技術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 3、1年以上電子產(chǎn)品IQC工作經(jīng)驗(yàn),SMT行業(yè)優(yōu)先。 4、熟悉ISO9001、RoHS、QC8000、6S的相關(guān)知識(shí)及要求。 5、熟悉電子產(chǎn)品的環(huán)境與可靠性測(cè)試。 6、熟悉質(zhì)量系統(tǒng)運(yùn)作、品質(zhì)手法、統(tǒng)計(jì)技術(shù)(SPC)或DFMEA控制手法。 7、懂SMT器件
1小時(shí)前
呂剛杰
桂林-臨桂區(qū)-桂林三金藥業(yè)股份有限公司
大專(zhuān)以上
1年以上
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)維護(hù)公司質(zhì)量管理體系運(yùn)行。 2.能夠高效推動(dòng)各項(xiàng)質(zhì)量管理項(xiàng)目實(shí)施和質(zhì)量管理提升工作。 任職資格: 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,藥學(xué)、食品專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2.有醫(yī)藥、保健食品、醫(yī)療器械或化妝品生產(chǎn)、質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.主要負(fù)責(zé)公司QA質(zhì)量管理的工作。 4.熟悉食品、醫(yī)療器械或化妝品生產(chǎn)、質(zhì)量管理。
1小時(shí)前
劉先生
人事
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司
本科以上
桂林福達(dá)股份有限公司
汽車(chē)及零配件
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司質(zhì)量管理方針制定質(zhì)量管理計(jì)劃; 2、負(fù)責(zé)管轄業(yè)務(wù)的質(zhì)量監(jiān)控,數(shù)據(jù)分析,改善措施制定,組織開(kāi)展質(zhì)量改善工作; 3、承擔(dān)技術(shù)質(zhì)量攻關(guān)項(xiàng)目的實(shí)施與改進(jìn); 4、所管轄業(yè)務(wù)的質(zhì)量體系執(zhí)行情況的稽查。 任職資格 1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、材料成型及控制工程類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、熟悉質(zhì)量管理方法和工具,熟悉質(zhì)量體系; 3、具有解決問(wèn)題,協(xié)調(diào)沖突的能力,英語(yǔ)口語(yǔ)優(yōu)秀者優(yōu)先考慮。 福利待遇: 1、六險(xiǎn)一金:繳納社會(huì)五項(xiàng)保險(xiǎn)和住房公積金,另外繳納意外保險(xiǎn)。 2、餐費(fèi)補(bǔ)貼:公司設(shè)有食堂,提供工作餐伙食補(bǔ)貼。 3、提供住房:提供宿舍,均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。 4、休假:按國(guó)家法定節(jié)假日休假,滿(mǎn)一年后享受帶薪休假。 5、評(píng)優(yōu)評(píng)先:公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動(dòng)模范、創(chuàng)新標(biāo)兵等先進(jìn)評(píng)比,提供在職員工體檢等。 6、業(yè)余活動(dòng):設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶(hù)外籃球場(chǎng)、電影院、閱覽室等(免費(fèi)開(kāi)放),不定期舉辦大型晚會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報(bào)比賽等。 7000-10000/月
2025-02-11
楊女士
招聘專(zhuān)員
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司
本科以上
5年以上
桂林福達(dá)股份有限公司
汽車(chē)及零配件
崗位職責(zé): 1、制定企業(yè)質(zhì)量控制工作流程、操作規(guī)范;制定企業(yè)的質(zhì)量目標(biāo)及質(zhì)量工作計(jì)劃; 2、組織實(shí)施質(zhì)量控制工作流程規(guī)范和質(zhì)量工作計(jì)劃,并進(jìn)行監(jiān)督; 3、監(jiān)督和指導(dǎo)企業(yè)的生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量控制工作,建立質(zhì)量監(jiān)督和反饋機(jī)制; 4、負(fù)責(zé)處理企業(yè)的質(zhì)量糾紛,對(duì)重大質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查分析; 5、組織開(kāi)展公司級(jí)技術(shù)質(zhì)量攻關(guān)項(xiàng)目及質(zhì)量體系管理提升工作。 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,45歲及以下; 2、具有5年以上汽車(chē)行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉IATF16949和VDA6.3,主導(dǎo)過(guò)重大質(zhì)量攻關(guān)項(xiàng)目。 福利待遇: 1、六險(xiǎn)一金:繳納社會(huì)五項(xiàng)保險(xiǎn)和住房公積金,另外繳納意外保險(xiǎn)。 2、餐費(fèi)補(bǔ)貼:公司設(shè)有食堂,提供工作餐伙食補(bǔ)貼。 3、提供住房:提供宿舍,均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。 4、休假:按國(guó)家法定節(jié)假日休假,滿(mǎn)一年后享受帶薪休假。 5、評(píng)優(yōu)評(píng)先:公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動(dòng)模范、創(chuàng)新標(biāo)兵等先進(jìn)評(píng)比,提供在職員工體檢等。 6、業(yè)余活動(dòng):設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶(hù)外籃球場(chǎng)、電影院、閱覽室等(免費(fèi)開(kāi)放),不定期舉辦大型晚會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報(bào)比賽等。 8000-12000/月
2025-02-11
楊女士
招聘專(zhuān)員
SQE工程師
6000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司
本科以上
桂林福達(dá)股份有限公司
汽車(chē)及零配件
崗位職責(zé) 1、熟悉質(zhì)量管理體系(IATF16949),熟練運(yùn)用質(zhì)量工具開(kāi)展供應(yīng)商管理工作; 2、能獨(dú)立策劃并實(shí)施供應(yīng)商審核、績(jī)效評(píng)價(jià)等工作,推動(dòng)供應(yīng)商內(nèi)部質(zhì)量改善及質(zhì)量目標(biāo)的達(dá)成; 3、有汽車(chē)制造業(yè)質(zhì)量管理、供應(yīng)商管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 任職資格 1、有良好的溝通表達(dá)能力; 2、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械制造、金屬材料等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 3、有一定的英語(yǔ)口語(yǔ)交流能力,熟練運(yùn)用Word/Excel/PPT等辦公軟件。 福利待遇 1、六險(xiǎn)一金:繳納社會(huì)五項(xiàng)保險(xiǎn)和住房公積金,另外繳納意外保險(xiǎn)。 2、餐費(fèi)補(bǔ)貼:公司設(shè)有食堂,提供工作餐伙食補(bǔ)貼。 3、提供住房:提供宿舍,均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。 4、休假:按國(guó)家法定節(jié)假日休假,滿(mǎn)一年后享受帶薪休假。 5、評(píng)優(yōu)評(píng)先:公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動(dòng)模范、創(chuàng)新標(biāo)兵等先進(jìn)評(píng)比,提供在職員工體檢等。 6、業(yè)余活動(dòng):設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶(hù)外籃球場(chǎng)、電影院、閱覽室等(免費(fèi)開(kāi)放),不定期舉辦大型晚會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報(bào)比賽等。 6000-8000/月
2025-02-11
楊女士
招聘專(zhuān)員
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司
本科以上
桂林福達(dá)股份有限公司
汽車(chē)及零配件
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所管生產(chǎn)線(xiàn)生產(chǎn)過(guò)程的質(zhì)量監(jiān)控及作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的稽查; 2、負(fù)責(zé)質(zhì)量信息的收集.反饋.信息傳達(dá)及數(shù)據(jù)處理分析.工藝文件有效性的管理; 3、負(fù)責(zé)分管產(chǎn)品制造過(guò)程中產(chǎn)生的不合格品進(jìn)行處理,對(duì)質(zhì)量事故、質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行分析、攻關(guān)和改進(jìn)。 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷.機(jī)械.質(zhì)量管理類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、1年以上檢驗(yàn)崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉質(zhì)量管理方法.工具.質(zhì)量體系優(yōu)先考慮; 4、具有解決問(wèn)題.協(xié)調(diào)沖突的能力。 5、適應(yīng)倒班工作制。 福利待遇: 1、六險(xiǎn)一金:繳納社會(huì)五項(xiàng)保險(xiǎn)和住房公積金,另外繳納意外保險(xiǎn)。 2、餐費(fèi)補(bǔ)貼:公司設(shè)有食堂,提供工作餐伙食補(bǔ)貼。 3、提供住房:提供宿舍,均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。 4、休假:按國(guó)家法定節(jié)假日休假,滿(mǎn)一年后享受帶薪休假。 5、評(píng)優(yōu)評(píng)先:公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動(dòng)模范、創(chuàng)新標(biāo)兵等先進(jìn)評(píng)比,提供在職員工體檢等。 6、業(yè)余活動(dòng):設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶(hù)外籃球場(chǎng)、電影院、閱覽室等(免費(fèi)開(kāi)放),不定期舉辦大型晚會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報(bào)比賽等。 5000-7000/月
2025-02-11
楊女士
招聘專(zhuān)員
桂林市三鼎混凝土有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林市三鼎混凝土有限公司
所在行業(yè) 混凝土
成立時(shí)間 18年(2006年4月10日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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