職位描述

1負責辦公室日常文職工
2、用計算機處理文件
3、打印、復印文件
4、打電話、接電話
5、發(fā)傳真、發(fā)Email

公司簡介

本公司是一家以小家電批發(fā)為主的企業(yè),成立于2012年。公司地址位于廣西壯族自治區(qū)桂林市疊彩商貿城C區(qū)。主要經(jīng)營的產(chǎn)品有顧家油煙機,燃氣灶,飲水機,電飯鍋,電風扇等品牌,“以質量求生存,以效益求發(fā)展”我們踏踏實實工作,真正為客戶負責,為客戶著想。“誠信經(jīng)營,信譽為本”的經(jīng)營宗旨面向社會與廣大用戶。公司將為每個員工提供一個廣闊的發(fā)展平臺和晉升空間,公司期待優(yōu)秀的你加入!

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桂林-七星區(qū)-棠棣之華
大專以上 20-30歲
1.根據(jù)公司提供的優(yōu)質客戶資源與客戶聯(lián)系,并促成成交; 2.通過各種媒介,尋找潛在客戶; 3.簽約成功后,與客戶保持好客情維護
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趙女士
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場
本科以上
1年以上
22-28歲
1、每日巡場,負責檢查公共設施、清潔、綠化、保安存在的問題,及商戶經(jīng)營情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理;負責對商戶經(jīng)營貨物的陳列、經(jīng)營品種、營業(yè)員管理提出建議。協(xié)助工程、物業(yè)、保潔現(xiàn)場突發(fā)事件、衛(wèi)生狀況處理;跟進處理商鋪進場、退場工作; 2、落實銷售計劃,搜集商戶/品牌經(jīng)營數(shù)據(jù),整理匯總,分析完成情況及存在問題;各商鋪/品牌營業(yè)額的統(tǒng)計,結算對賬工作; 3、負責組織各項意見征詢活動,具體落實客戶投訴的情況,并針對各種問題提出具體的解決方法及建議; 4、負責商鋪費用的收繳。 崗位要求: 1、全日制本科及以上學歷,接受應屆畢業(yè)生; 2、熟悉零售行業(yè),對市場變化有敏銳的觀察力; 3、1年以上購物大型中心相關工作經(jīng)驗優(yōu)先。
1小時內
謝小姐
桂林-秀峰區(qū) 20-45歲
1.公司主體噴印為主:大型噴繪,寫真,UV打印,雕刻等 2.每天接文件開單,發(fā)貨,清點公司材料,安排客戶要制作的物料! 3、懂電腦CorelDRAW ,Photoshop兩個軟件, 做事細心有責任,有進取及創(chuàng)新精神
1小時內
彭先生
總經(jīng)理
行政/助理
2800-3500元
桂林-象山區(qū)-火車站
大專以上
1、保證水、電、網(wǎng)絡接入等辦公基礎設施正常運行 2、負責日常支持工作,包括但不限于郵件收發(fā)、辦公用品采購與發(fā)放、員工活動策劃、員工福利采買等 3、負責重要行政支持工作,包括但不限于固定資產(chǎn)管理、證照辦理和存檔、辦公室租賃與裝修等
1小時內
全小姐
人事助理
桂林-象山區(qū)
1、通過電腦軟件計算 鋁材下料單,制圖做表格
1小時內
廖姐
經(jīng)理
人事助理
3800-6000元·13薪
桂林-七星區(qū)-漓濱花園
大專以上
2年以上
23-50歲
1. 1. 負責招聘工作 2. 會議布置 3. 早會內容策劃 4. 考勤管理
1小時內
祝文明
經(jīng)理
行政文員
2800-4000元·16薪
桂林-象山區(qū)-百貨大樓
崗位職責:整理資料 文檔 資料,完成上級交代的事。 上班時間:九點到六點。沒事干老板不管,自己愛干嘛干嘛。 底薪2800+全勤200+其他福利
1小時前
顧經(jīng)理
人事
文員
3000-4000元
桂林-秀峰區(qū)-九崗嶺小區(qū)
大專以上
桂林宏宇置業(yè)有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
20至25歲,身高160以上 文件收發(fā),對外聯(lián)絡,行程安排,后勤采購
2小時前
李經(jīng)理
辦公室文員
2000-2500元
桂林-七星區(qū)-盛景中心
1.各類公告的發(fā)布。 2.各項規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行。 3.日常行政:負責總經(jīng)理日?;顒雍屯獬龌顒拥陌才拧?4.組織安排會議:及時通知每位開會人員,做好會議記錄和整理會議紀要,根據(jù)需要按會議決定發(fā)文。 5.資料收集及管理:負責公司的機要管理與保密工作。 6.辦公設施管理:包括公司辦公用品采購、發(fā)放、使用登記、保管、維護管理工作,負責傳真機、復印機、電話、電腦的管理和使用。 7.接待:負責來訪人員接待,需熱情大方。 8.機動事物處理:協(xié)助領導組織處理公司內部各種突發(fā)性事件。 9.企業(yè)文化:豐富員工文化生活,組織安排各種文體活動和旅游動。 10.信息動態(tài):及時了解相關需求運營商優(yōu)惠政策。 11.人事安排及員工招聘。 12.員工績效考核:為建立有效的監(jiān)督激勵機制,考察員工的工作業(yè)績、工作能力及工作態(tài)度,合理對員工的日常工作行為進行監(jiān)督、引導、提高員工素質,激發(fā)員工潛能和工作熱情,特制訂本制度。 13.交通工具:公司出差人員交通工具的預訂。
2小時前
陸生
總經(jīng)理
超市文員
2500-2700元
桂林-七星區(qū)
高中以上
1年以上
18-45歲
桂林市吉好貿易有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
1. 商品管理: - 負責商品的驗收、入庫、陳列、補貨等工作。 - 確保商品信息的準確性,包括價格、庫存等。 - 參與商品盤點,確保賬實相符。 2. 銷售支持: - 協(xié)助銷售部門進行銷售數(shù)據(jù)的整理與分析。 - 準備銷售報表和促銷活動所需的物料。 - 支持銷售活動的執(zhí)行,如優(yōu)惠券發(fā)放、贈品管理等。 3. 顧客服務: - 解答顧客的咨詢,提供購物指導。 - 處理顧客的投訴與建議,提升顧客滿意度。 - 參與顧客滿意度調查,收集反饋信息。 4. 行政管理: - 負責辦公室文件的整理、歸檔與保管。 - 協(xié)助處理日常行政事務,如會議安排、文件傳遞等。 - 管理超市內部通訊系統(tǒng),發(fā)布通知和公告。 5. 財務管理: - 協(xié)助財務部門進行費用報銷、賬務核對等工作。 - 負責部分銷售數(shù)據(jù)的財務錄入與分析。 - 參與超市的年度預算編制與成本控制工作。 6. 人力資源支持: - 協(xié)助人力資源部門進行員工招聘、培訓與考核工作。 - 負責員工檔案的管理與更新。 - 參與員工活動的組織與協(xié)調。 7. 市場信息收集與分析: - 收集并分析市場動態(tài)、競爭對手信息以及顧客需求。 - 為超市的經(jīng)營決策提供有價值的參考信息。 8. 其他輔助性工作: - 根據(jù)超市需要,協(xié)助完成其他臨時性、輔助性的工作任務。 9.上班時間: - 7-11:30,14:30-18,月休4天,試用期一個月。
3小時前
朱女士
HR
桂林市春秋商貿有限公司招聘:公司標志 logo
桂林市春秋商貿有限公司
所在行業(yè) 家電/批發(fā)
成立時間 12年(2012年12月13日)
企業(yè)性質 股份制企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
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商務合作
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