職位描述

1、負責培訓學校的整體運營,制定學校的發(fā)展規(guī)劃和工作計劃,組織實施并督促、檢查執(zhí)行情況;
2、負責學校的日常教學、教務、教師和招生管理,做好校內(nèi)各部門的管理、組織和協(xié)調(diào)工作;
3、推動學校內(nèi)部管理的規(guī)范化、科學化,制定與調(diào)整服務產(chǎn)品和標準流程,拓展教學市場、制定教學體系;
4、對學校外語教學質(zhì)量進行控制和管理,提高教學質(zhì)量,豐富教學課程;
5、全面負責學校日常管理工作。

公司簡介

? ? ? ? ?桂林市習遠教育培訓學校,系廣西師范大學、海歸人士和桂林教學精英共同創(chuàng)辦的專門從事中小學教育咨詢與個性化輔導的機構(gòu),致力于中小學語文、數(shù)學、英語、物理、化學、生物、藝術(shù)生等課程的教育咨詢、課外輔導及課程開發(fā)。? ? ?習遠教育始終以提高中、小學生的“學習力”(學習動力、學習能力、學習毅力)為使命,采用“教育顧問咨詢建檔、專業(yè)教師個性化輔導、第三課堂針對性答疑、定期集體素質(zhì)拓展、考前名師講座、特殊心理疏導”六位一體的教育輔導模式;多年來在桂林已為3000多個家庭解決了不同層次孩子的學習問題,贏得了良好的口碑。

上班地點

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可能感興趣的職位

學區(qū)主任
5000-10000元
桂林-興安縣
大專以上
3年以上
25-50歲
一、崗位職責: 1、嚴格執(zhí)行集團各項規(guī)章制度,獨立負責分校的運營和日常管理,完成中心銷售指標; 2、貫徹執(zhí)行集團的決議,執(zhí)行集團各項規(guī)章制度、政策,保證制度的落實和跟進; 3、根據(jù)集團下達目標制定月度、季度、年度招生計劃,并定期向集團報告工作; 4、深入了解本行業(yè)的發(fā)展前景,及時更新營銷企劃方案、市場策略、教學產(chǎn)品策略、營銷預算、市場評估等,規(guī)范市場運作流程;5、全面掌握學校運營情況,進行預算管理,控制整體運作成本及各項費用支出; 6、負責審編教學課程計劃,進行教師團隊的管理和儲備,監(jiān)督教學,保證教學質(zhì)量; 7、組織團隊,明確下屬崗位的職責和任務要求,并指導下級開展各項工作,協(xié)調(diào)解決下屬工作中出現(xiàn)的問題。 二、任職要求: 1、熱愛教育事業(yè),認同集團的企業(yè)文化經(jīng)營理念; 2、三年及以上管理及運營相關(guān)經(jīng)驗; 3、具有親和力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,善于用人; 4、具備較高職業(yè)道德及敬業(yè)精神、具備較強拼搏精神,忠誠守信、敬業(yè),能承受較大的工作壓力; 5、有教育行業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
2025-03-10
吳老師
校長/副校長
8000-12000元
桂林-七星區(qū)
廣西潮童教育咨詢有限公司
影視/媒體/藝術(shù)
上不封頂
2025-03-05
陽老師
桂林市習遠教育培訓學校有限公司招聘:公司標志 logo
桂林市習遠教育培訓學校有限公司
所在行業(yè) 培訓/培訓學校/學校
成立時間 10年(2014年6月9日)
企業(yè)性質(zhì) 股份制企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
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