業(yè)務(wù)員

1.?銷售技巧：具備良好的銷售技巧，能夠有效地與客戶溝通，了解客戶需求并提供合適的解決方案。 2.?客戶服務(wù)：擁有出色的客戶服務(wù)意識，能夠耐心、熱情地對待客戶，處理客戶的疑問和投訴。 3.?溝通能力：具備優(yōu)秀的口頭和書面溝通能力，表達(dá)清晰、準(zhǔn)確、有說服力。 4.?團(tuán)隊(duì)合作：善于與同事協(xié)作，共同完成銷售目標(biāo)和客戶服務(wù)工作。 5.?應(yīng)變能力：能夠靈活應(yīng)對各種客戶需求和銷售場景，處理突發(fā)情況。 6.?學(xué)習(xí)能力：有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能夠快速掌握新產(chǎn)品知識和銷售策略。 7.?形象氣質(zhì)：具備良好的形象和親和力，給客戶留下良好的印象。 8.?市場洞察力：對市場動態(tài)和競爭對手有一定的了解，能夠提供有針對性的銷售建議。 9.?時(shí)間管理：能夠合理安排工作時(shí)間，高效完成銷售任務(wù)和客戶跟進(jìn)。 10.?抗壓能力：能夠在銷售目標(biāo)的壓力下保持積極的工作態(tài)度和良好的工作表現(xiàn)。 月休4天 節(jié)假日不休 工作時(shí)間：早上9：00-下午6：00

招若干 經(jīng)驗(yàn)不限 學(xué)歷不限 崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)所轄區(qū)新客戶的業(yè)務(wù)拓展，維系老客戶，延展相關(guān)的通信業(yè)務(wù)營銷。 薪資待遇 底薪＋提成（多勞多得上下不封頂） 一般干：3000-5000月 認(rèn)真干：5000-8000月 使勁干：8000-10000以上月。 應(yīng)聘要求 學(xué)歷：初中及以上學(xué)歷，年齡18-40歲限女生。 性格開朗，善于溝通，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì) 合作精神、銷售和服務(wù)能力，吃苦耐勞。 我們準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資 ?。?！

1.負(fù)責(zé)邀約客戶到店，有效執(zhí)行公司與廠方的銷售標(biāo)準(zhǔn)流程； 2.負(fù)責(zé)向客戶介紹商品車的性能、配置、價(jià)格及付款方式等相關(guān)購車事宜； 3.按公司要求為客戶辦理新車銷售的各項(xiàng)手續(xù)； 4.維護(hù)客戶關(guān)系，尋找潛在客戶。 崗位要求：大專以上學(xué)歷，有銷售客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 崗位福利：五險(xiǎn)，包中餐，法定節(jié)假日，帶薪年假，生日/節(jié)日福利，員工團(tuán)建等。

1、負(fù)責(zé)公司家裝渠道，異業(yè)聯(lián)盟，小區(qū)樣板間的開發(fā)、渠道建設(shè)、渠道管理和渠道關(guān)系維護(hù)等工作； 2、協(xié)助制定渠道銷售相關(guān)政策，市場推廣計(jì)劃及方案； 3、外部市場狀況競爭品牌的信息進(jìn)行調(diào)研、分析、反饋； 4、負(fù)責(zé)渠道業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的管理與整體統(tǒng)籌等。 任職要求： 1、3-5年以上家裝、家居、家電等相關(guān)渠道開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具備快速的學(xué)習(xí)能力，強(qiáng)烈的市場競爭意識； 3、具有獨(dú)立工作能力，勇于接受工作挑戰(zhàn)，能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力； 4、較強(qiáng)的商務(wù)談判和獨(dú)立的市場開拓能力，有渠道開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 5、有豐富的高端設(shè)計(jì)師資源者優(yōu)先考慮；

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)藥店及診所的拜訪，清楚傳達(dá)產(chǎn)品信息，了解竟品動態(tài) 2、負(fù)責(zé)零售藥店的產(chǎn)品推廣，有良好的產(chǎn)品知識背景，并能清晰表達(dá) 任職資格： 藥學(xué)相關(guān)專業(yè)，勤于學(xué)習(xí)，獨(dú)立完成患者檢測溝通工作，有團(tuán)隊(duì)合作精神 1年以上0TC市場實(shí)操工作經(jīng)驗(yàn)

公司主營電梯廣告、道閘廣告、戶外墻體廣告、微信朋友圈廣告等，現(xiàn)招廣告銷售經(jīng)理。 1、根據(jù)市場和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，制定個(gè)人的銷售計(jì)劃和目標(biāo)； 2、不斷了解客戶服務(wù)或產(chǎn)品的賣點(diǎn)，滿足其廣告宣傳推廣需求； 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場調(diào)研和需求分析； 4、可獨(dú)立制訂并實(shí)施有效的開拓談判計(jì)劃； 5、開發(fā)新客戶、新市場，增加產(chǎn)品銷售范圍，并維護(hù)重要客戶關(guān)系。 1.年齡22-35歲 2.有C1駕照 3.一年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)：銷售相關(guān)，市場策劃相關(guān)，營銷相關(guān) 4.有耐心、有積極性、熱愛學(xué)習(xí)，為人謙虛、性格開朗、有自信 5.本地有一定商家資源優(yōu)先: 如景區(qū)、汽車、銀行、地產(chǎn)、本地大企業(yè)等

工作內(nèi)容： 1、辦理各項(xiàng)移動業(yè)務(wù)套餐、寬帶受理、卡號激活等；主動向客戶告知、推薦移動的最新業(yè)務(wù)； 2、撥打電話給移動用戶，向客戶告知寬帶和套餐新增業(yè)務(wù)； 3、接聽來電進(jìn)行咨詢、受理、賬號、生活服務(wù)等。 任職資格： 1、從事過柜臺受理、營銷類、客服類優(yōu)先； 2、熟練使用電腦、會使用電子表格、普通話標(biāo)準(zhǔn)、有良好的溝通能力； 工作地點(diǎn)： 1、桂林市各大城區(qū)：瓦窯廳、陽橋廳、銀錠廳、鐵西廳、凱風(fēng)廳、東安廳 2、桂林市永?？h：鳳翔路大移動、鳳城路中國移動營業(yè)廳、蘇橋營業(yè)廳、百壽營業(yè)廳

薪資詳情 薪資范圍：3000-8000元/月 底薪：2800元/月 社保類型： 五險(xiǎn) 提成方式： 銷售額提成； 獎金補(bǔ)貼：績效獎金 試用薪資：2500元/月 薪資范圍：3000-8000元/月 職位詳情： 商務(wù)洽談能力 崗位職責(zé)： 1.通過公司的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)， 完成客戶開發(fā)及產(chǎn)品介紹工 作； 2.開發(fā)、客戶轉(zhuǎn)介紹、口碑營銷等多種方式開發(fā)客戶 并進(jìn)行客戶拜訪； 3.向客戶介紹產(chǎn)品知識， 推廣促銷活動 我們在尋找這樣的你: 1.20~35歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力 2.對顧問工作有較高的熱情。 3.做事主動，仔細(xì)認(rèn)真。 4.高效、積極、愛分享。 有強(qiáng)烈的事業(yè)心， 責(zé)任心和積極 的工作態(tài)度， 有相關(guān)電話客服工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 辦公室氛圍好， 都是90后的小哥哥小姐姐 我們能給你的: 1、 完善的福利待遇：底薪（2000-3500） +獎金+提成 +五險(xiǎn)+各種激勵，輕松月入過萬 2、晉升： 商務(wù)顧問→商務(wù)主管→商務(wù)經(jīng)理→商務(wù)總監(jiān)/分 公司總經(jīng)理 上班時(shí)間： 周一至周五9:00-12:0014：00-18：00周末雙休 上班地點(diǎn)：七星區(qū)盛景中心9樓33室

工作內(nèi)容： 1、具備較強(qiáng)的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和執(zhí)行力。 2、能夠適應(yīng)出差，有開拓精神和強(qiáng)烈的責(zé)任心。 3、完成公司及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 職業(yè)要求： 1、營銷管理專業(yè)優(yōu)先。 2、年齡：20歲-55歲之間 福利待遇： 1、加班補(bǔ)助（優(yōu)先調(diào)休）； 2、周末雙休+節(jié)假日福利獎金+績效+法定節(jié)假日休假； 3、薪資待遇：3500-6000元/月（含五險(xiǎn)）

1、工作內(nèi)容：流通渠道維護(hù)開拓、產(chǎn)品推廣、終端陳列；餐飲特通渠道客戶開發(fā)。 2、工資待遇：月休4天，底薪+考核獎勵?提成。 3、入職要求：40歲以下男女不限，文憑高中及以上，有C證，會開面包車。有車輛，有快消品、調(diào)味品業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 聯(lián)系電話:1 9 8 1 3 8 6 3 9 6 2