職位描述

職責(zé):
1、負責(zé)光通信類產(chǎn)品銷售工作,開拓和維護市場,建立良好的合作關(guān)系,促進業(yè)務(wù)的持續(xù)發(fā)展, 完成銷售目標;
2、維護客戶關(guān)系以及客戶間長期戰(zhàn)略合作機會;
3、做好應(yīng)收賬款管理,協(xié)調(diào)公司發(fā)貨、技術(shù)服務(wù)、售后服務(wù)等事務(wù);
4、與團隊一起開拓并維護區(qū)域重點用戶;
5、準確及時的反饋市場信息(客戶、產(chǎn)品等),及領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷;
2、吃苦耐勞、能適應(yīng)出差、承壓能力強;
3、熟悉市場營銷及光通信等專業(yè)知識優(yōu)先考慮,有2年以上同行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先。
其他:薪資=基本工資+津補貼+提成,上不封底,歡迎優(yōu)秀人才應(yīng)聘面談。

公司簡介

? ? ?桂林聚聯(lián)科技有限公司位于風(fēng)景秀麗,山水甲天下的桂林。是中國電子科技集團公司第三十四研究所為突出優(yōu)勢項目,加強科技成果的產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)化,由34所全額出資成立的產(chǎn)業(yè)子公司,是一家專業(yè)從事光通信檢測、光纖傳感技術(shù)、光電子器件及醫(yī)療電子相關(guān)產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售和服務(wù)的高科技型國有企業(yè)。? ? 聚聯(lián)科技現(xiàn)有員工170余人,其中,國家級、部(?。┘墝<?人,高級工程師15人,工程師60多人,具有大學(xué)本科以上學(xué)歷110多人,專業(yè)技術(shù)人員占職工總數(shù)的78.8%。有數(shù)人先后獲得了國家政府特殊津貼專家、全國信息產(chǎn)業(yè)系統(tǒng)勞動模范、有突出貢獻的中青年專家、廣西和桂林市勞動模范等榮譽稱號。? ? 聚聯(lián)科技依托34所強大的研發(fā)力量,通過在光領(lǐng)域40年的專業(yè)技術(shù)積淀,擁有一支專業(yè)的研發(fā)團隊,將研發(fā)成果轉(zhuǎn)化成實用型科技產(chǎn)品,著力于光通信儀器儀表、光纖傳感技術(shù)、光電子器件、醫(yī)療電子產(chǎn)品的開發(fā)與應(yīng)用,產(chǎn)品集光、電、軟件于一體,涵蓋光檢測、光傳感、光器件三大領(lǐng)域。同時,公司已經(jīng)建成一條國內(nèi)領(lǐng)先的微組裝生產(chǎn)線,具備良好的生產(chǎn)環(huán)境,擁有萬級潔凈廠房1240㎡,千級潔凈廠房100㎡,輔助區(qū)十萬級潔凈面積600㎡;具備清洗、共晶貼片、引線耦合、光路耦合、封焊、檢測、試驗等功能,可完成MEMS光器件、激光器/探測器組件、射頻光電模塊等軍品級特殊器件的封裝試制及相應(yīng)的測試、檢驗等工作。? ? 聚聯(lián)科技定位于高科技企業(yè),以科技創(chuàng)新為源動力,以市場為導(dǎo)向,注重人才培養(yǎng)和科技創(chuàng)新。公司已經(jīng)通過國家高新技術(shù)企業(yè)認證、ISO9001質(zhì)量管理體系認證、ISO14001環(huán)境管理體系認證、職業(yè)健康安全管理體系認證,知識產(chǎn)權(quán)管理體系認證證書,擁有多項自主知識產(chǎn)權(quán)發(fā)明專利及軟件著作權(quán);因為創(chuàng)新能力突出和具有較強的增長潛力,聚聯(lián)科技獲得了廣西科技廳認定的瞪羚企業(yè)資質(zhì),桂林市認定的企業(yè)技術(shù)中心資質(zhì)(工信委),桂林市光傳感與光測試重點實驗室(科技局)等多項資質(zhì)榮譽。? ? 聚聯(lián)科技LOGO由六個不同方向,不同顏色的抽象人字匯聚成一顆規(guī)則的六角星,再由中心的焦點向外放射出耀眼的光芒,詮釋了團隊的力量哲理以及中國傳統(tǒng)文化中“和而不同”的理念。五顏六色的LOGO代表著永不磨滅的激情,洋溢著青春活潑的氣息,充滿著創(chuàng)新的活力!? ??聚聯(lián)科技將秉承“超越自我,奮發(fā)圖強”的聚聯(lián)精神和“天行健,君子以自強不息”的理念,強調(diào)使命感與責(zé)任感,永遠不固步自封,不斷挑戰(zhàn)自己,完善自己,以一流的技術(shù)、一流的產(chǎn)品、一流的服務(wù)與大家攜手創(chuàng)造美好的未來。

上班地點

工作地址: 橫塘路39號(中國電科產(chǎn)業(yè)園區(qū)) 查看上班路線

可能感興趣的職位

桂林-靈川縣-八里街
1.負責(zé)邀約客戶到店,有效執(zhí)行公司與廠方的銷售標準流程; 2.負責(zé)向客戶介紹商品車的性能、配置、價格及付款方式等相關(guān)購車事宜; 3.按公司要求為客戶辦理新車銷售的各項手續(xù); 4.維護客戶關(guān)系,尋找潛在客戶。 崗位要求:大專以上學(xué)歷,有銷售客服經(jīng)驗者優(yōu)先; 崗位福利:五險,包中餐,法定節(jié)假日,帶薪年假,生日/節(jié)日福利,員工團建等。
1小時內(nèi)
陳女士
HR
桂林-靈川縣
大專以上
應(yīng)屆畢業(yè)生
22-30歲
1、密切關(guān)注市場動向,進行市場調(diào)研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調(diào)整銷售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務(wù),了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關(guān)系 5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務(wù) 崗位要求: 1、可招收應(yīng)屆畢業(yè)生進行培養(yǎng); 2、持C1駕駛證,能接受長期出差。
1小時內(nèi)
蔣小姐
桂林-七星區(qū)-五里店果蔬批發(fā)市場 28歲以下
桂林市七星區(qū)七里香小食雜店
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
1、負責(zé)公司的日常銷售工作。 2、負責(zé)原有市場的維護和拓展工作,確保銷售目標的實現(xiàn)。 3、負責(zé)本所轄區(qū)域經(jīng)銷商管理、售后服務(wù)與銷售回款,并維護好客戶關(guān)系。 吃苦耐勞,年齡不限,學(xué)歷不限
1小時內(nèi)
王總
經(jīng)理
銷售專員
2000-5000元
桂林-靈川縣-金枝御林
高中以上
3年以上
22-40歲
桂林市文橋阿仔食品有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
1. 市場營銷策劃,食品銷售,銷售售后服務(wù)。
1小時內(nèi)
唐晶
銷售經(jīng)理
桂林-疊彩區(qū)
崗位職責(zé): 負責(zé)公司產(chǎn)品的市場推廣與銷售,達成銷售目標; 開發(fā)新客戶,維護老客戶,建立長期穩(wěn)定的客戶關(guān)系; 了解客戶需求,提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢與解決方案; 定期收集市場信息,反饋客戶需求,協(xié)助公司優(yōu)化產(chǎn)品與服務(wù); 完成公司交辦的其他相關(guān)工作任務(wù)。 任職要求: 性別:女性; 年齡:25-35歲,形象氣質(zhì)佳,具備良好的職業(yè)形象; 具有良好的溝通能力、銷售技巧和談判能力; 積極主動,有強烈的責(zé)任心和團隊合作精神; 能夠承受工作壓力,有敏銳的市場洞察力; 有相關(guān)銷售或客服經(jīng)驗者優(yōu)先,但我們也歡迎熱愛銷售、愿意從零開始的優(yōu)秀人才。 薪資待遇: 試用期(一個月):2500元底薪 + 100元全勤獎勵 + 100元話費補助 + 銷售提成; 轉(zhuǎn)正后:3000元底薪 + 銷售提成 + 績效獎金(根據(jù)個人業(yè)績及團隊表現(xiàn)發(fā)放); 提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺,優(yōu)秀員工有機會獲得晉升機會及額外獎勵。 平常生意比較忙,可以直接電話聯(lián)系 135--5733--9318 吳
1小時內(nèi)
吳經(jīng)理
總經(jīng)理
桂林-臨桂區(qū)
高中以上
1年以上
18-35歲
工作內(nèi)容:1、負責(zé)整車銷售服務(wù)和進店客戶咨詢服務(wù); 2、負責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案; 3、負責(zé)開拓產(chǎn)品的銷售市場,完成各項銷售指標; 4、負責(zé)挖掘客戶需求,實現(xiàn)產(chǎn)品銷售; 5、負責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進及售后客戶維系工作。 職位要求:1.具有優(yōu)秀的銷售技巧,良好的語言表達能力,有責(zé)任心; 2.具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力; 3.持駕照(C證以上),能夠熟練駕駛,有汽車銷售經(jīng)驗優(yōu)先。 工作時間:夏季:8:30-18:00 冬季:9:00-17:30
1小時內(nèi)
李繼琴
行政經(jīng)理
團購專員
3000-6000元
桂林-七星區(qū)-五里店果蔬批發(fā)市場
桂林市七星區(qū)七里香小食雜店
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
1.?有銷售、市場營銷或社區(qū)運營相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,熟悉社區(qū)團購模式者更佳。 2.?具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與不同類型人群有效溝通并建立良好合作關(guān)系,善于處理客戶投訴與問題。 3.?擁有良好的數(shù)據(jù)分析能力,可依據(jù)數(shù)據(jù)洞察業(yè)務(wù)問題并提出解決方案,熟練掌握 Excel 等數(shù)據(jù)分析工具。
1小時內(nèi)
王總
經(jīng)理
桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場 18-40歲
1、根據(jù)公司下發(fā)目標,制定個人銷售計劃 2、按照銷售標準流程開展銷售活動,為客戶提供良好的購車體驗 3、按規(guī)范執(zhí)行客戶開發(fā)、跟進、維系等工作,確保個人銷售目標達成 4、與成交客戶建立良好客戶關(guān)系,提高客戶忠誠度 5、依據(jù)公司標準,維護展廳銷售環(huán)境 6、收集、反饋市場及客戶信息,為部門領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù) 7、配合執(zhí)行公司安排的其他銷售促進及品牌推廣類活動 8、協(xié)助客戶關(guān)系部處理客戶投訴 9、底薪3000+銷售獎勵
1小時內(nèi)
趙經(jīng)理
人事
銷售精英/主管
10000-30000元·13薪
桂林-七星區(qū)-漓濱花園
高中以上
2年以上
25-50歲
1. 崗位職責(zé): 1、負責(zé)市場調(diào)研和需求分析; 2、負責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標的制定及分解; 3、確定銷售部門目標體系和銷售配額; 4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算; 5、負責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊伍,培訓(xùn)銷售人員; 7、評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團隊。 任職資格: 1、市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀; 4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力; 5、有較強的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
1小時內(nèi)
鄒峰
經(jīng)理
桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城 2年以上
25-45歲
莎濃羊奶
批發(fā)/零售
工作內(nèi)容: 1、負責(zé)完成門店月度、年度銷售任務(wù); 2、負責(zé)管理好門店會員,進行回訪跟蹤; 3、負責(zé)門店一切賬務(wù)管理工作,包括商品、貨款等; 4、負責(zé)對門店區(qū)域周邊進行宣傳、引流; 5、負責(zé)門店衛(wèi)生、陳列工作; 6、晉升店助、店長; 任職要求: 1、限女限,25至40歲; 2、喜歡熱愛銷售工作,有醫(yī)護資質(zhì)證件(如:護士證); 3、有較強的溝通表達能力; 4、有較強的抗壓能力、學(xué)習(xí)能力; 5、有服務(wù)行業(yè)及銷售行業(yè)優(yōu)先; 薪資結(jié)構(gòu)及福利: 底薪+提成+年終獎勵+月休四天+節(jié)假日禮物+旅游團建等 試用期底薪:3500元,轉(zhuǎn)正后底薪:4000元。
1小時內(nèi)
熊先生
經(jīng)理
桂林聚聯(lián)科技有限公司招聘:公司標志 logo
桂林聚聯(lián)科技有限公司
所在行業(yè) 光電/檢測/通信
成立時間 13年(2011年4月11日)
企業(yè)性質(zhì) 國有企業(yè)
公司規(guī)模 100-499人

該公司其他職位

國企實習(xí)生(財務(wù)類)

¥2000元

桂林-七星區(qū) 本科以上
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP