職位描述
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析;
2、負(fù)責(zé)年度銷(xiāo)售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解;
3、確定銷(xiāo)售部門(mén)目標(biāo)體系和銷(xiāo)售配額;
4、制定銷(xiāo)售計(jì)劃和銷(xiāo)售預(yù)算;
5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售渠道和客戶(hù)的管理;
6、組建銷(xiāo)售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷(xiāo)售人員;
7、評(píng)估銷(xiāo)售業(yè)績(jī),建設(shè)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)。
8、工資+提成
公司簡(jiǎn)介
我公司名稱(chēng)為:桂林市金紫牛農(nóng)機(jī)有限公司(包括廣西來(lái)賓市農(nóng)機(jī)有限公司)聯(lián)系地址:廣西桂林巿凱風(fēng)路金地球農(nóng)機(jī)巿場(chǎng)六棟八號(hào)。主營(yíng):收割機(jī)、插秧機(jī)、拖拉機(jī)、農(nóng)用車(chē)、小裝、微耕機(jī)等農(nóng)業(yè)機(jī)械。東方紅拖拉機(jī)桂林品牌店、東方紅拖拉機(jī)服務(wù)站。廣西玉柴桂林總代理。我公司成立于1996年,現(xiàn)年銷(xiāo)售額達(dá)叁仟多萬(wàn)元。各縣都有二級(jí)網(wǎng)絡(luò)、本公司是廣西農(nóng)機(jī)購(gòu)置補(bǔ)貼一級(jí)經(jīng)銷(xiāo)商,有能力與農(nóng)機(jī)部門(mén)和廣大農(nóng)機(jī)客戶(hù)處理、協(xié)調(diào)好各種補(bǔ)貼事宜。公司現(xiàn)有員工18人,大、小服務(wù)車(chē)輛4臺(tái),有效大的銷(xiāo)售及售后能力,本公司希望真誠(chéng)與你合作,共創(chuàng)未來(lái)。
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銷(xiāo)售經(jīng)理3500-10000元桂林-象山區(qū)-平山農(nóng)資市場(chǎng) 中專(zhuān)以上 3年以上桂林宜谷農(nóng)業(yè)有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)1. 負(fù)責(zé)組建公司糧油業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì) 2. 負(fù)責(zé)公司糧油產(chǎn)品鋪方及銷(xiāo)售管理 3. 負(fù)責(zé)公司糧油產(chǎn)品客戶(hù)開(kāi)發(fā)2025-03-04宜谷農(nóng)業(yè)總經(jīng)理
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銷(xiāo)售經(jīng)理8000-30000元桂林-靈川縣-八里街廣西美儷嘉新材料科技有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材崗位內(nèi)容: 1. 負(fù)責(zé)城市的銷(xiāo)售業(yè)務(wù)及分管區(qū)域的客戶(hù)管理工作 2. 調(diào)整并完善城市銷(xiāo)售系統(tǒng)以及組建并管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì) 3. 跟蹤市場(chǎng)動(dòng)態(tài),并針對(duì)市場(chǎng)情況制定相應(yīng)的發(fā)展計(jì)劃 4. 搭建城市資源平臺(tái),積極尋求合作伙伴,促進(jìn)業(yè)務(wù)拓展 任職要求: 1. 熟悉銷(xiāo)售流程及團(tuán)隊(duì)管理,并具有營(yíng)銷(xiāo)推廣能力 2. 具備一定的數(shù)據(jù)分析能力和信息搜集能力 3. 具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力和執(zhí)行能力2025-03-04莫女士HR
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銷(xiāo)售經(jīng)理5000-10000元桂林-永福縣-蘇橋工業(yè)園 大專(zhuān)以上 3年以上 30-45歲桂林恒保健康防護(hù)有限公司醫(yī)療設(shè)備/器械主要職責(zé): 1、領(lǐng)導(dǎo)和開(kāi)發(fā)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),確保實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售目標(biāo)并提供員工培訓(xùn)和支持; 2、 制定和實(shí)施銷(xiāo)售策略,以實(shí)現(xiàn)公司銷(xiāo)售目標(biāo); 3、制定和執(zhí)行銷(xiāo)售計(jì)劃,包括制定銷(xiāo)售目標(biāo)、銷(xiāo)售策略、銷(xiāo)售計(jì)劃和銷(xiāo)售預(yù)測(cè)等; 4、指導(dǎo)和支持銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),以確保團(tuán)隊(duì)成員有效地實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售目標(biāo); 5、監(jiān)控和評(píng)估銷(xiāo)售表現(xiàn),提供反饋和指導(dǎo)以改進(jìn)銷(xiāo)售表現(xiàn); 6、維護(hù)公司的銷(xiāo)售預(yù)算和價(jià)格策略; 7、與其他部門(mén)的團(tuán)隊(duì)成員合作,以確保公司的整體銷(xiāo)售目標(biāo)得到實(shí)現(xiàn)。 職位要求: 1、至少3年銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn),具備廣泛的知識(shí)和技能; 2、熟悉銷(xiāo)售技巧和銷(xiāo)售項(xiàng)目管理方法; 3、具有出色的溝通、領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)合作能力; 4、對(duì)銷(xiāo)售行業(yè)和市場(chǎng)趨勢(shì)有敏銳的洞察力; 5、 能夠管理和領(lǐng)導(dǎo)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),具備強(qiáng)烈的責(zé)任感和領(lǐng)導(dǎo)能力; 6、具體薪資 面 議2025-03-04恒保防護(hù)HR
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全國(guó)銷(xiāo)售經(jīng)理5000-12000元桂林桂林電力電容器有限責(zé)任公司電力/水利崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品全國(guó)銷(xiāo)售。2025-03-04江女士HR
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營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理5000-8000元無(wú)固定辦公點(diǎn) 本科以上 5年以上 20-40歲桂林裕天新材料有限公司汽車(chē)及零配件崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司整體營(yíng)銷(xiāo)策略的制定與實(shí)施,完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售目標(biāo); 2. 組建營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)拓市場(chǎng),維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,提升品牌影響力; 3. 分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),組織參觀和參展行業(yè)及產(chǎn)品專(zhuān)業(yè)線下會(huì)展或論壇,提升公司的知名度,促成與行業(yè)及協(xié)會(huì)良好的互動(dòng)關(guān)系; 4. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,完善產(chǎn)品宣傳資料,優(yōu)化銷(xiāo)售流程,提升團(tuán)隊(duì)工作效率; 5. 定期提交銷(xiāo)售報(bào)告及市場(chǎng)分析,為公司決策提供依據(jù)。 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,年齡40歲以下,高分子材料或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或工商管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2. 5年以上制造業(yè)管理或營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn),硅橡膠材料或硅橡膠制品行業(yè),電線電纜生產(chǎn)或工程技術(shù)背景者優(yōu)先; 3. 具備出色的市場(chǎng)分析、策劃及執(zhí)行能力; 4. 優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力; 5. 具備較強(qiáng)的創(chuàng)業(yè)或事業(yè)理想,能夠適應(yīng)全國(guó)出差。 **工作地點(diǎn):** 廣西桂林市或廣東東莞或華東區(qū)域2025-03-04張女士人事經(jīng)理
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銷(xiāo)售經(jīng)理6000-20000元桂林-臨桂區(qū)-陽(yáng)光書(shū)院 3年以上桂林嘉澤房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)1、有渠道團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)或案場(chǎng)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、配合營(yíng)銷(xiāo)總開(kāi)展項(xiàng)目各項(xiàng)銷(xiāo)售工作; 3、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的目標(biāo)計(jì)劃、政策制度、規(guī)范流程等,并嚴(yán)格執(zhí)行; 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷(xiāo)售管理工作,明確目標(biāo),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成全年銷(xiāo)售任務(wù); 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷(xiāo)售目標(biāo)的制定、執(zhí)行,階段性調(diào)整及達(dá)成; 6、銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理及人員培養(yǎng)。 7、銷(xiāo)售經(jīng)理薪資:6000-20000,有項(xiàng)目總提,買(mǎi)五險(xiǎn)一金。2025-03-04陳女士hr
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市場(chǎng)大區(qū)經(jīng)理6000-12000元桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城莎濃羊奶批發(fā)/零售1、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷(xiāo)售指標(biāo) 2、解決門(mén)店經(jīng)營(yíng)困惑,帶領(lǐng)區(qū)域門(mén)店團(tuán)隊(duì)搶占當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)份額 3、完成區(qū)域招商加盟任務(wù) 4、管理分配的轄區(qū)按著公司市場(chǎng)規(guī)范經(jīng)營(yíng)2025-03-04熊先生經(jīng)理
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業(yè)務(wù)經(jīng)理5000-10000元桂林-七星區(qū)-大學(xué)科技園 大專(zhuān)以上 5年以上 28-42歲廣西生之源環(huán)境監(jiān)測(cè)有限責(zé)任公司環(huán)保1.負(fù)責(zé)桂林周邊市、縣的業(yè)務(wù)外拓工作,能適應(yīng)短期出差、自備小車(chē)(報(bào)銷(xiāo)差旅費(fèi)); 2.根據(jù)客服部的報(bào)價(jià),跟進(jìn)客戶(hù)的合同簽訂、回款等事宜; 3. 維護(hù)客情關(guān)系;提高客戶(hù)滿(mǎn)意度及忠誠(chéng)度; 4. 協(xié)助上司和團(tuán)隊(duì)共同實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)目標(biāo); 5. 形象佳、抗壓力強(qiáng)、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力,工作努力有上進(jìn)心、吃苦耐勞、 認(rèn)真負(fù)責(zé)、理解能力強(qiáng),需有外拓等環(huán)保銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),男女不限。2025-03-04吳小姐人事主管
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客戶(hù)經(jīng)理5000-10000元桂林-疊彩區(qū) 高中以上 2年以上客戶(hù)經(jīng)理: 一、崗位要求:高中及以上學(xué)歷,有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,25-50歲 二、工作內(nèi)容:1、主要面向客戶(hù)銷(xiāo)售保險(xiǎn)及理財(cái)產(chǎn)品,為其規(guī)劃個(gè)人及家庭保障計(jì)劃,利用自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)創(chuàng)造更大的價(jià)值,所以希望有更多人品端正的人才投來(lái)簡(jiǎn)歷。2、負(fù)責(zé)新客戶(hù)的開(kāi)發(fā)和老客戶(hù)的維護(hù),客戶(hù)資源公司和團(tuán)隊(duì)會(huì)給提供,指定學(xué)校、團(tuán)體機(jī)構(gòu)、小區(qū)和社區(qū)的服務(wù)等。三、工作時(shí)間:早8:30——10:30,其余時(shí)間自行安排,所以除人品端正外也同樣需要自律、努力的優(yōu)秀人才投來(lái)簡(jiǎn)歷。國(guó)家法定節(jié)假日休息;四、薪資結(jié)構(gòu):底薪 提成 職位津貼 獎(jiǎng)勵(lì) 福利(月度獎(jiǎng)勵(lì)、季度旅游、保險(xiǎn)福利 終身免費(fèi)培訓(xùn))五、有在壽險(xiǎn)或其它壽險(xiǎn)公司工作過(guò)或其它銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者可給與種子主管組養(yǎng)計(jì)劃資格,額外給與成長(zhǎng)扶持免費(fèi)培訓(xùn),各種補(bǔ)貼。2025-03-04何經(jīng)理
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銷(xiāo)售主管6500-8500元桂林-疊彩區(qū) 大專(zhuān)以上 5年以上 28-42歲桂林市貴聯(lián)商貿(mào)有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)薇美姿(舒客)公司廣西省區(qū)招聘: 1、招聘崗位:主管1名 2、工作地點(diǎn): 貴港、玉林、梧州;柳州、桂林 3、工作職責(zé)描述: a、參與公司深分渠道營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略的制定,提供銷(xiāo)售相關(guān)信息和數(shù)據(jù)并提出合理化建議; b、對(duì)區(qū)域深分渠道(包括KA/連鎖超市)業(yè)績(jī)目標(biāo)負(fù)責(zé),驅(qū)動(dòng)區(qū)域渠道銷(xiāo)售目標(biāo)的達(dá)成; c、負(fù)責(zé)建立深分渠道的管理系統(tǒng),強(qiáng)化完善渠道服務(wù)和支持,制定渠道拓展計(jì)劃和方案; d、負(fù)責(zé)深分渠道銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的組建和管理,完善銷(xiāo)售人員考核、激勵(lì)體系; 4、任職要求: a、年齡28一42歲,5年以上深分渠道管理經(jīng)驗(yàn)及快消行業(yè)經(jīng)驗(yàn); b、精通市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理、商務(wù)談判、組織運(yùn)作、渠道分銷(xiāo)等知識(shí),熟悉快消品行業(yè)市場(chǎng)狀況; c、能制定市場(chǎng)銷(xiāo)售策略,具備大型市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的組織運(yùn)作能力; d、優(yōu)秀的人際交往、溝通影響、市場(chǎng)洞察、計(jì)劃與執(zhí)行能力,具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守; 5、薪資福利待遇: 主管薪資:6.5-8.5K,以上標(biāo)準(zhǔn)為底薪+績(jī)效+補(bǔ)貼,不包括提成,最終定薪要看收入流水和面試情況。 6、聯(lián)系人:石彩蓮 1 8 5 7 7 1 8 0 6 8 82025-03-04丘燕明負(fù)責(zé)人
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
it銷(xiāo)售經(jīng)理保險(xiǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)理區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理大區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理區(qū)域行業(yè)銷(xiāo)售區(qū)域銷(xiāo)售銷(xiāo)售主管業(yè)務(wù)經(jīng)理移動(dòng)業(yè)務(wù)經(jīng)理業(yè)務(wù)主管銷(xiāo)售主管/業(yè)務(wù)主管銷(xiāo)售部經(jīng)理銷(xiāo)售經(jīng)理項(xiàng)目銷(xiāo)售主管區(qū)域經(jīng)理培訓(xùn)業(yè)務(wù)經(jīng)理區(qū)域主管客戶(hù)維護(hù)主管銷(xiāo)售區(qū)域經(jīng)理銷(xiāo)售管理層大區(qū)經(jīng)理銷(xiāo)售管理區(qū)域銷(xiāo)售管理區(qū)域銷(xiāo)售主管酒店銷(xiāo)售客戶(hù)開(kāi)發(fā)主管銷(xiāo)售主管/經(jīng)理銷(xiāo)售部門(mén)經(jīng)理銷(xiāo)售儲(chǔ)備管理經(jīng)銷(xiāo)商營(yíng)銷(xiāo)主管業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理客戶(hù)主管/經(jīng)理銷(xiāo)售業(yè)務(wù)經(jīng)理營(yíng)銷(xiāo)部主管酒水主管
行業(yè)招聘
地區(qū)招聘

- 桂林市金紫牛農(nóng)機(jī)有限公司
- 所在行業(yè) 農(nóng)業(yè)/農(nóng)業(yè)機(jī)械
- 成立時(shí)間 16年(2009年2月12日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --