職位描述
1、 在部門經(jīng)理指導(dǎo)下,個(gè)體編制各種銷售計(jì)劃、目標(biāo)責(zé)任和考核指標(biāo),并協(xié)助落實(shí)執(zhí)行。
2、 重點(diǎn)負(fù)責(zé)相關(guān)的市場(chǎng)調(diào)研與分析預(yù)測(cè)工作,負(fù)責(zé)與委托的調(diào)研機(jī)構(gòu)保持正常聯(lián)絡(luò),提出市場(chǎng)研究報(bào)告供領(lǐng)導(dǎo)參考。
3、 重點(diǎn)負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品或服務(wù)的廣告業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)與委托的廣告公司、發(fā)布媒體保持正常聯(lián)絡(luò),提交廣告方案供領(lǐng)導(dǎo)選擇,并評(píng)估廣告效果、提出改進(jìn)建議。
4、 不斷追蹤國內(nèi)外先進(jìn)的營銷理念和營銷技巧,收集和剖析案例并與公司比較,對(duì)公司營銷戰(zhàn)略和策略進(jìn)行調(diào)整,提出有價(jià)值的建議,在獲得肯定后負(fù)責(zé)編制實(shí)施方案。
5、 負(fù)責(zé)對(duì)推銷員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、績(jī)效考核和督促,在市場(chǎng)態(tài)勢(shì)突變時(shí)對(duì)推銷人員和地區(qū)進(jìn)行重新分配。
6、 負(fù)責(zé)對(duì)公司商標(biāo)和品牌的管理,主持或會(huì)同其他部門處理假冒商品問題。
7、 負(fù)責(zé)對(duì)重大工程和估購招標(biāo)項(xiàng)目的具體方案策劃,爭(zhēng)取最大中標(biāo)可能。
8、 完成營銷部部長臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
公司簡(jiǎn)介
桂林市城北虞山腳下,順著漓江西岸蜿蜒南下有一條古風(fēng)淳樸的老街,街名為驛前街。驛前街為古代官府通信干線、也是地方的交通樞紐、為來往賓客官吏提供休閑住宿補(bǔ)給的驛站。如今一家以五星服務(wù)理念與獨(dú)特的休閑養(yǎng)生三大特色療法相結(jié)合的養(yǎng)生酒店即將橫空出世,集住宿、按摩、SPA于一體,重啟城北商圈新一輪繁華!位于桂林市疊彩區(qū)中山北路42號(hào),銘人仙指驛前公館店是金色銘人管理集團(tuán)公司旗下按四星級(jí)標(biāo)準(zhǔn)裝修的新型酒店。集住宿、按摩、SPA等于一體,推崇堅(jiān)持保健。是身、心、神完美結(jié)合的養(yǎng)生觀念,堅(jiān)持“精神第一,家庭第二,事業(yè)第三”的優(yōu)先級(jí)原則,滿足現(xiàn)代成功人士對(duì)生活品質(zhì)和品味更高層次的追求。房間設(shè)施包括:獨(dú)特的日式榻榻米、獨(dú)立豪華衛(wèi)生間、寬屏液晶電視、全場(chǎng)配備無線網(wǎng)絡(luò)、全天候免費(fèi)水果、茶飲,養(yǎng)生餐等頂級(jí)五星高端服務(wù)。是商務(wù)接待、社交及個(gè)人休閑養(yǎng)生的最佳選擇!金色銘人管理集團(tuán)秉承“以孝治企,以愛立業(yè)”的企業(yè)文化理念,旗下位于桂林市象山區(qū)交通路1號(hào)的銘人仙指旗艦店更是桂林首家“自己上班,父母拿工資”的孝心企業(yè)!我們自豪的態(tài)度從未在桂林消失,再次喚醒VS重啟期待,我們選擇了后者,源于銘人仙指養(yǎng)生酒店在桂林的絕對(duì)自信!加入我們的團(tuán)隊(duì)、共同發(fā)展、共創(chuàng)輝煌無限發(fā)展空間·完美職業(yè)規(guī)劃·每一位家人都可實(shí)現(xiàn)價(jià)值的事業(yè)/財(cái)富平臺(tái)。
上班地點(diǎn)
工作地址:
桂林市疊彩區(qū)中山北路42號(hào) 查看上班路線
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教育市場(chǎng)主管5000-20000元桂林-象山區(qū)-聯(lián)達(dá)廣場(chǎng) 中專以上 1年以上桂林市阿爾法教育科技有限公司教育/培訓(xùn)1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)制定單位年、季度和月份等業(yè)績(jī)目標(biāo); 2. 按公司標(biāo)準(zhǔn)招育用留優(yōu)秀的職員; 3. 制定市場(chǎng)營銷方案,策劃作業(yè)市場(chǎng); 4. 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)組員完成明天的工作任務(wù); 5. 組織團(tuán)隊(duì)組員做好會(huì)銷成交活動(dòng)。1小時(shí)內(nèi)王學(xué)龍總負(fù)責(zé)人
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經(jīng)營管理/主管4500-8000元桂林-臨桂區(qū)-恒大城 大專以上 1年以上金碧物業(yè)有限公司桂林分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1、負(fù)責(zé)房屋租賃,電梯、燈箱、商鋪廣告,快遞柜,社區(qū)團(tuán)購等多種經(jīng)營業(yè)務(wù)的開展; 2、根據(jù)公司制定的年度經(jīng)營計(jì)劃指標(biāo),對(duì)項(xiàng)目經(jīng)營活動(dòng)進(jìn)行統(tǒng)籌、實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)合作商家資源庫的建立,新商家的拓展,現(xiàn)有商家關(guān)系的維護(hù); 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。2小時(shí)前恒大物業(yè)HR
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市場(chǎng)經(jīng)理6000-10000元桂林-象山區(qū)-福泰御林灣 大專以上 3年以上 28-45歲廣西翔順馨達(dá)科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件1、開展市場(chǎng)調(diào)研,收集市場(chǎng)信息,分析用戶需求和行業(yè)動(dòng)態(tài) 2、提出產(chǎn)品的優(yōu)化建議,提出新產(chǎn)品的開發(fā)建議 3、評(píng)估預(yù)算、成本、收益等因素,提出產(chǎn)品的定價(jià)和調(diào)整建議 4、制定營銷策略,策劃并執(zhí)行產(chǎn)品的宣傳促銷,獲得新用戶 5、開發(fā)并維護(hù)供應(yīng)商關(guān)系,包括廣告、活動(dòng)策劃、傳播渠道、銷售渠道等3小時(shí)前蔣愛軍副總經(jīng)理
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營運(yùn)主管3500-7000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園桂林雅婧電子商務(wù)有限公司服裝/紡織/皮革保證店鋪的良好運(yùn)營,提高店鋪的規(guī)范化程度,強(qiáng)化店鋪人員的培訓(xùn)與考核,提升店鋪的形象,有效推行公司的制度,帶領(lǐng)店鋪完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)。10小時(shí)前人資經(jīng)理
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市場(chǎng)總監(jiān)(臨桂)4000-5000元桂林-疊彩區(qū)桂林市黑土寶商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口1、協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)市場(chǎng)日常管理工作及市場(chǎng)部與各個(gè)部門的協(xié)調(diào),負(fù)責(zé)銷售渠道的規(guī)劃、銷售工具的開發(fā)及銷售隊(duì)伍的支持和培訓(xùn); 2、拓展公司的市場(chǎng)策略,把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向,完成公司在行業(yè)中的市場(chǎng)定位,及時(shí)提供市場(chǎng)反饋?; 3、對(duì)公司的市場(chǎng)計(jì)劃提出建議; 4、指導(dǎo)、參與市場(chǎng)的開拓、渠道管理等日常工作;? ? 5、負(fù)責(zé)公司活動(dòng)的主持和課件的講解; 6、組織對(duì)公司客戶的售后服務(wù),與公司業(yè)務(wù)部進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通; 7、訪問客戶,聽取客戶意見,?展示公司形象和能力,拉近與客戶距離。21小時(shí)前陳女士人事經(jīng)理
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市場(chǎng)經(jīng)理8000元桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場(chǎng)桂林長久世達(dá)汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件1.公司開展各類汽車促銷活動(dòng); 2.組織實(shí)施市場(chǎng)、產(chǎn)品、消費(fèi)者競(jìng)爭(zhēng)狀況等調(diào)研活動(dòng),提供企業(yè)發(fā)展?fàn)I銷戰(zhàn)略的分析研究資訊; 3.與銷售及服務(wù)部共同確定企業(yè)的營銷戰(zhàn)略。編制企業(yè)廣告戰(zhàn)略,編制廣告營銷策劃方案。編制廣告預(yù)算,制定廣告費(fèi)用的使用管理程序并實(shí)施廣告費(fèi)用管理; 4.與廣告公司協(xié)作,開展企業(yè)新產(chǎn)品推廣、市場(chǎng)開拓、廣告創(chuàng)意制作、廣告發(fā)布、產(chǎn)品促銷等市場(chǎng)營銷策劃活動(dòng)。配合銷售和服務(wù)部門開展?fàn)I銷策劃、推廣工作 5.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 相關(guān)要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、熟練使用辦理系統(tǒng)、繪圖軟件; 3、責(zé)任心強(qiáng),集體榮譽(yù)感強(qiáng); 4、有駕照并能熟練駕駛者優(yōu)先。 有車行市場(chǎng)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。21小時(shí)前阮女士人力
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市場(chǎng)營銷總監(jiān)5000-30000元桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 大專以上 8年以上 30-45歲桂林桂冶高溫高壓機(jī)械有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工主要職責(zé): 1、全面主持市場(chǎng)營銷部經(jīng)營管理工作,建立和管理銷售隊(duì)伍,規(guī)范銷售流程,完成銷售目標(biāo)。 2、組織制訂年度營銷計(jì)劃,并分解部門銷售目標(biāo),組建銷售團(tuán)隊(duì),組織落實(shí),完成銷售指標(biāo)。 3、調(diào)研和考察市場(chǎng),根據(jù)公司發(fā)展的需要,及行業(yè)動(dòng)態(tài)提高市場(chǎng)占有率,進(jìn)行分析和報(bào)告月度、年度經(jīng)營情況,制定調(diào)整產(chǎn)品或服務(wù)價(jià)格,及銷售區(qū)域管理規(guī)劃方案的制定,產(chǎn)品價(jià)格定位策略,并組織實(shí)施。制定公司市場(chǎng)戰(zhàn)略、拓展目標(biāo)、銷售策略。 4、組織部門開發(fā)多種銷售手段,完成銷售計(jì)劃及回款任務(wù),達(dá)成銷售業(yè)績(jī)指標(biāo)。 5、開拓市場(chǎng)目標(biāo)客戶,維護(hù)管理客戶,建立良好的客戶關(guān)系,進(jìn)行科學(xué)化客戶管理,充分挖掘客戶輻射潛力。 6、負(fù)責(zé)設(shè)定部門每日、每周、每月、每季度、每年度團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)指標(biāo),要求正常目標(biāo)實(shí)現(xiàn)率100%,并且努力超額完成。 7、負(fù)責(zé)激勵(lì)、輔導(dǎo)、培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員,建設(shè)和管理高素質(zhì)的營銷團(tuán)隊(duì)。 8、進(jìn)行客戶分析,挖掘用戶需求,開發(fā)新的客戶和新的市場(chǎng)領(lǐng)域。 任職要求: 1、30-45歲,大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷、機(jī)械類相關(guān)專業(yè) 2、具有較強(qiáng)的組織策劃能力和敏銳的市場(chǎng)洞察力。 3、具備一定的管理和培訓(xùn)能力,較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓與銷售技能。 4、具有五年以上市場(chǎng)營銷及營銷管理工作經(jīng)驗(yàn),有重工機(jī)械行業(yè)履歷優(yōu)先考慮。 5、具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,組建和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)豐富,既往銷售業(yè)績(jī)良好。 6、具備國際國內(nèi)貿(mào)易工作經(jīng)驗(yàn)。2025-02-10王先生人事
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市場(chǎng)總監(jiān)8000-20000元桂林-靈川縣-八里物流園 大專以上 3年以上 25-46歲廣西嘉美莉新材料科技有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé): 1、統(tǒng)籌市場(chǎng)部?jī)?nèi)部各項(xiàng)管理工作,編制年度市場(chǎng)計(jì)劃,開展市場(chǎng)調(diào)研,及時(shí)掌握市場(chǎng)信息; 2、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)營銷體系的戰(zhàn)略分析、戰(zhàn)略定位、業(yè)務(wù)架構(gòu)、運(yùn)營模式、競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略、實(shí)施規(guī)劃等方面的管理工作; 3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及分析為公司決策提供依據(jù),推動(dòng)銷售政策、市場(chǎng)推廣策略有效執(zhí)行; 4、管理和領(lǐng)導(dǎo)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì),包括人員配置、培訓(xùn)、考核和激勵(lì); 5、與銷售部門協(xié)同制訂并落實(shí)各區(qū)域市場(chǎng)策略和拓展計(jì)劃,跟蹤和評(píng)估執(zhí)行情況,持續(xù)優(yōu)化,提高產(chǎn)出。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷和相關(guān)專業(yè)畢業(yè),條件優(yōu)秀者及較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力者,學(xué)歷條件可適當(dāng)放寬。 2、有豐富的市場(chǎng)營銷策劃經(jīng)驗(yàn)、能夠識(shí)別、確認(rèn)潛在的商業(yè)合作伙伴,熟悉行業(yè)市場(chǎng)發(fā)展現(xiàn)狀; 3、具有優(yōu)秀的營銷技巧,較強(qiáng)的市場(chǎng)策劃能力和運(yùn)作能力; 4、工資上不封頂,做過涂料行業(yè)優(yōu)先。2025-02-10蘇女士人力資源負(fù)責(zé)人
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市場(chǎng)開發(fā)總監(jiān)25000-30000元桂林-永??h華邦建投集團(tuán)股份有限公司建筑與工程崗位職責(zé): 1、協(xié)助副總經(jīng)理組織研究公司經(jīng)營、市場(chǎng)開發(fā)方面的發(fā)展規(guī)劃及年度經(jīng)營計(jì)劃; 2、組織擬定公司業(yè)務(wù)、經(jīng)營管理的各種規(guī)定、制度,內(nèi)部機(jī)構(gòu)的設(shè)置; 3、負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目的拓展(大型公建、高速公路、高鐵、水利港口、房建、市政、路橋等)及行業(yè)研究,并做出項(xiàng)目可行性研究分析報(bào)告,為項(xiàng)目承接提供決策; 4、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目業(yè)務(wù)承接的商務(wù)洽談、擬定合同、合同評(píng)審等工作; 5、負(fù)責(zé)建立暢通的項(xiàng)目拓展渠道,挖掘和追蹤各區(qū)域項(xiàng)目市場(chǎng)信息; 6、負(fù)責(zé)與相關(guān)企業(yè)及政府部門的溝通協(xié)調(diào); 7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)任務(wù)或其他工作。 任職資格: 1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,工民建、市場(chǎng)營銷、管理類等相關(guān)專業(yè),35-45歲; 2、具有10年以上大型施工總承包企業(yè)或基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)企業(yè)項(xiàng)目承接及市場(chǎng)拓展工作經(jīng)驗(yàn), 5年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉施工總承包項(xiàng)目運(yùn)作、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等相關(guān)流程,并了解過程中涉及的各類項(xiàng)目管控風(fēng)險(xiǎn); 4、對(duì)施工總承包、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)企業(yè)的發(fā)展具備獨(dú)特的觀點(diǎn)、較強(qiáng)的商業(yè)判斷力和敏銳的商業(yè)觸覺; 5、熟悉建筑行業(yè)成本控制、招投標(biāo)等相關(guān)流程; 6、了解建筑工程行業(yè)現(xiàn)狀,具備一定的企業(yè)、政府及社會(huì)資源,能帶領(lǐng)部門團(tuán)隊(duì)獨(dú)立進(jìn)行市場(chǎng)拓展; 7、具有良好的心理素質(zhì),較強(qiáng)的溝通談判能力、公關(guān)社交能力和計(jì)劃組織與協(xié)調(diào)能力; 8、具有良好的服務(wù)意識(shí)、較強(qiáng)的責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作精神。 薪資福利: 1、優(yōu)厚的薪資待遇:基本工資+福利補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)+其他高額獎(jiǎng)金; 2、貼心的假期組合:享受帶薪休假、年假、法定假期; 3、完善的福利待遇:五險(xiǎn)一金、生日福利、節(jié)日福利等 。 職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、年終分紅、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)助、周末雙休、定期體檢2025-02-10蔣雷招聘經(jīng)理
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市場(chǎng)部經(jīng)理3000-5000元桂林-七星區(qū)廣西開普電子工程有限公司電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路1、具有全面、系統(tǒng)的市場(chǎng)營銷知識(shí)和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn); 2;具備市場(chǎng)分析、營銷和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、分析和解決問題能力; 3、具有創(chuàng)新思維,能夠結(jié)合行業(yè)特性創(chuàng)想出低成本高效益的宣傳推廣方式; 4、具有一定的文字功底,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。2025-02-10吳女士
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- 驛前公館
- 所在行業(yè) 餐飲/酒店/煙草
- 成立時(shí)間 7年(2017年5月16日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --