職位描述

1、年齡20-35周歲,會(huì)簡(jiǎn)單的辦公室常用軟件和電腦操作,有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2、有較強(qiáng)的工作責(zé)任心,積極主動(dòng),眼里有活,有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,溝通能力強(qiáng),有服務(wù)他人的理念
3. 有團(tuán)隊(duì)意識(shí),執(zhí)行力強(qiáng),有進(jìn)取心樂(lè)于接受挑戰(zhàn)

公司簡(jiǎn)介

桂林市典范消防安裝有限責(zé)任公司成立于2001年9月,注冊(cè)資金為500萬(wàn)元。為桂林市較早成立的消防工程企業(yè)之一,同時(shí)具有消防專(zhuān)業(yè)工程和安防工程二級(jí)施工資質(zhì)。公司成立以來(lái),為許多業(yè)主完成了消防工程及安防工程安裝,工程竣工一次交驗(yàn)合格率100%。得到了業(yè)主的一致好評(píng)。 ? ? ?公司注重人才的培養(yǎng),靠人才來(lái)推動(dòng)公司的競(jìng)爭(zhēng)能力?,F(xiàn)有專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和管理人員三十多名。又有一支經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)、技術(shù)過(guò)硬、經(jīng)驗(yàn)豐富、責(zé)任心強(qiáng)的工程施工隊(duì)伍。 ? ? ? ? ? ? ? ? ?以質(zhì)量求生存,公司堅(jiān)持“質(zhì)量第一,用戶(hù)至上”的理念。建立了一套行之有效的質(zhì)量管理體系和制度,取得了ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證,創(chuàng)出了一批有聲譽(yù)的工程。 ? ? ? 以管理求效益,公司狠抓內(nèi)部管理,建立了一套嚴(yán)謹(jǐn)完善的內(nèi)部獎(jiǎng)罰、安全、培訓(xùn)制度,使企業(yè)各項(xiàng)管理工作有序進(jìn)行,使企業(yè)效益穩(wěn)步增長(zhǎng)。 ? ? ? 以經(jīng)營(yíng)求發(fā)展,公司按照“立足本市,服務(wù)全區(qū)”的經(jīng)營(yíng)方針,下設(shè)消防分公司、安防分公司、交通配套設(shè)施分公司等來(lái)加強(qiáng)市場(chǎng)的開(kāi)拓力度。 ? ? ? ? ? ? ?多年來(lái),公司通過(guò)重質(zhì)量、守信譽(yù)。使企業(yè)得到長(zhǎng)足的發(fā)展,成為業(yè)享內(nèi)有一定知名度的企業(yè),獲得了良好社會(huì)聲譽(yù)。我們始終堅(jiān)持誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、務(wù)實(shí)發(fā)展、合作雙贏(yíng)是我們追求的目標(biāo)。

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)桂林市秀峰區(qū)騮馬山南里28號(hào) 查看上班路線(xiàn)

可能感興趣的職位

酒店主管
3500-6000元
桂林-臨桂區(qū)-民鑫·飛虎林居
大專(zhuān)以上
1年以上
25歲以上
1、有強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取心 2、制訂和執(zhí)行門(mén)店各崗位操作規(guī)范,管理員工排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務(wù) 規(guī)范 3、執(zhí)行銷(xiāo)售計(jì)劃,策劃促銷(xiāo)方案和促銷(xiāo)活動(dòng),回籠銷(xiāo)售款項(xiàng),帶領(lǐng)員工完成銷(xiāo)售目標(biāo) 4、妥善處理顧客投訴,不斷優(yōu)化門(mén)店管理,提升顧客滿(mǎn)意度 5、能很好協(xié)調(diào)、平衡員工之間的關(guān)系
4小時(shí)前
孫群芳
行政
桂林-靈川縣
大專(zhuān)以上
3年以上
工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)前臺(tái)接待,為到訪(fǎng)客戶(hù)進(jìn)行小鎮(zhèn)介紹,辦理入住、查房、退房、結(jié)算等相關(guān)事宜; 2、負(fù)責(zé)部分OAT后臺(tái)(攜程、美團(tuán)等)的日常管理維護(hù); 3、為客人提供優(yōu)質(zhì)周到的貼心服務(wù),引導(dǎo)客人到小鎮(zhèn)各場(chǎng)館進(jìn)行體驗(yàn)。 4、對(duì)小鎮(zhèn)民宿的設(shè)施及衛(wèi)生進(jìn)行監(jiān)督管理及日常維護(hù); 、及時(shí)處理客戶(hù)的投訴及突發(fā)事件; 6、結(jié)合線(xiàn)上和線(xiàn)下,積極參與小鎮(zhèn)的對(duì)外宣傳和推廣。 7、工作地點(diǎn):澳丹小鎮(zhèn)(可關(guān)注公眾號(hào)進(jìn)行了解) 相關(guān)要求 1、 28-45歲,酒店管理或旅游類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,有民宿、酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);有超強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),有親和力; 2、熟練操作電腦及辦公軟件、熟練操作各線(xiàn)上OAT預(yù)定平臺(tái); 3、誠(chéng)實(shí)敬業(yè),吃苦耐勞,身體健康,無(wú)不良嗜好。
7小時(shí)前
文先生
行政人事
桂林-七星區(qū)-桂林高新萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 18歲以上
工作時(shí)間: 早8:00-16:00;中16:00-24:00;晚24:00-08:00 崗位職責(zé): 1、做好顧客的迎、送接待工作。 2、接待顧客應(yīng)主動(dòng)、熱情、禮貌、耐心、周到,使顧客有賓至如歸之感。 3、運(yùn)用禮貌用語(yǔ),為顧客提供服務(wù)。 4、回訂單消息,引導(dǎo)拍房加微信群處理退房,讓房客給好評(píng)。 5、上傳房源,每天登錄每個(gè)賬號(hào)查看上傳情況。 6、倉(cāng)庫(kù)管理:整理,盤(pán)點(diǎn)有哪些物品需要補(bǔ)給的上報(bào)及時(shí)購(gòu)買(mǎi) 7、保潔管理:有哪些房退房需要安排保潔區(qū)搞衛(wèi)生,哪些房間已經(jīng)賣(mài)了先安排保潔搞衛(wèi)生。 (每月定期房間排查房間衛(wèi)生及布置情況)如果房客著急入住,了解房間情況,達(dá)不到入住標(biāo)準(zhǔn)的在房客入住前告知房客做調(diào)房處理。 任職資格: 1、年齡18-28歲。 2、品行端正,吃苦耐勞。 3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識(shí)。
2025-02-06
陳女士
HR
民宿管家
3500-4000元
桂林-七星區(qū)-桂海晴嵐 18-40歲
民宿崗位職責(zé): 1、在民宿負(fù)責(zé)人帶領(lǐng)下,進(jìn)行公司旗下民宿業(yè)態(tài)運(yùn)營(yíng)管理 2、做好客戶(hù)預(yù)訂后到店前指引、到店后手續(xù)、住店期服務(wù)、離店時(shí)手續(xù)等全流程服務(wù) 3、民宿公區(qū)管理、客房管理、早餐供應(yīng)服務(wù) 4、其他安排的民宿運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作 上班時(shí)間: ①早班:07:30-15:30 ②中班:15:30-23:30 ③晚班:23:30-07:30 月休6天
2025-02-05
唐麗萍
招培專(zhuān)員
桂林-陽(yáng)朔縣
大專(zhuān)以上
1年以上
崗位內(nèi)容: 1. 協(xié)調(diào)和管理民宿的所有活動(dòng),包括客戶(hù)服務(wù)、房間維護(hù)和營(yíng)銷(xiāo)。 2. 協(xié)助開(kāi)展相關(guān)活動(dòng),如會(huì)議、研討會(huì)和媒體發(fā)布活動(dòng)等。 3. 監(jiān)控和更新在線(xiàn)預(yù)訂平臺(tái),管理訂單和支付流程。 4. 檢查和維護(hù)設(shè)施安全、清潔和整潔。 任職要求: 1. 具備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有良好的人際和客戶(hù)服務(wù)技能。 2. 能夠根據(jù)需要適應(yīng)工作時(shí)間表,并能快速處理問(wèn)題和決策。 3. 熟悉計(jì)算機(jī)操作和電子郵件通信,能夠使用相關(guān)的在線(xiàn)預(yù)訂平臺(tái)。
2025-02-02
蒙女士
人事經(jīng)理
桂林市典范消防安裝有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林市典范消防安裝有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 消防
成立時(shí)間 23年(2001年9月6日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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