店長(zhǎng)

菜鳥(niǎo)驛站包裹入庫(kù) 能接受少量送貨 地址為疊彩區(qū)恒大廣場(chǎng) 疊彩萬(wàn)達(dá)

1、全面負(fù)責(zé)專(zhuān)賣(mài)店運(yùn)營(yíng)日常管理工作。 2、完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售指標(biāo)任務(wù)。 3、做好員工在崗培訓(xùn)，建設(shè)具有競(jìng)爭(zhēng)力的團(tuán)隊(duì)。 4、負(fù)責(zé)本店產(chǎn)品、賬款管理登記等工作。

1、有門(mén)店管理工作經(jīng)歷； 2、對(duì)導(dǎo)購(gòu)員制定業(yè)績(jī)考核，整理分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù)，負(fù)責(zé)導(dǎo)購(gòu)員的日常培訓(xùn)、管理工作； 3、能完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷(xiāo)售任務(wù)； 4、能配合商場(chǎng)完成促銷(xiāo)活動(dòng)，能與商場(chǎng)其他商家互相交換客戶信息； 5、形象氣質(zhì)佳，有較強(qiáng)的抗壓能力； 6、晉升空間大，有社保。

工作內(nèi)容: 1. 管理店面，并制定完成店面業(yè)績(jī)目標(biāo) 2. 愛(ài)拍抖音小視頻，提升店面客流量，成交來(lái)店客戶 3. 能團(tuán)結(jié)激勵(lì)同事，讓團(tuán)隊(duì)一起成長(zhǎng) 應(yīng)聘要求: 1. 有一年以上的家具銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn) 2. 45歲以內(nèi)，男女不限

1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷(xiāo)售任務(wù)； 2、對(duì)店面人員及導(dǎo)購(gòu)員的日常管理，并負(fù)責(zé)各項(xiàng)培訓(xùn)工作； 3、協(xié)調(diào)各店間關(guān)系，促進(jìn)本店銷(xiāo)售業(yè)績(jī)提升，完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)； 4、負(fù)責(zé)店內(nèi)其他事務(wù)。 1、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，專(zhuān)業(yè)知識(shí)掌握扎實(shí)； 2、具有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；工作具有責(zé)任心、執(zhí)行能力強(qiáng)，能承受工作壓力，具有團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、具有較強(qiáng)的門(mén)店銷(xiāo)售組織以及門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理能力、良好的市場(chǎng)意識(shí)以及門(mén)店經(jīng)營(yíng)分析能力、較強(qiáng)的人員管理及人員激勵(lì)能力。 薪資待遇： 1、底薪+高額提成（5000保底，上不封頂)，工作時(shí)間9：00-18:00

1：主要負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)機(jī)的銷(xiāo)售和店鋪經(jīng)營(yíng)管理，新員工培訓(xùn) 2：高中或者大專(zhuān)及以上學(xué)歷，年齡25到32歲 3：熱愛(ài)教育事業(yè)，有耐心，有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力，積極學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)，提升自己的銷(xiāo)售和管理能力 4：懂電腦者優(yōu)先，五官端正，口齒伶俐，身體健康，能吃苦耐勞，積極向上，有正能量，有團(tuán)隊(duì)精神 5：店長(zhǎng)需要培訓(xùn)新員工，負(fù)責(zé)產(chǎn)品陳列，補(bǔ)貨，提升店鋪業(yè)績(jī)

1、合理把控門(mén)店庫(kù)存，及時(shí)調(diào)整陳列，做好促銷(xiāo)等引流活動(dòng)獲得良好的銷(xiāo)售收入； 2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)員工，使門(mén)店整體具有良好的服務(wù)技能；激勵(lì)員工，使其保持高度的工作積極性，督導(dǎo)員工，保證門(mén)店各服務(wù)崗位的正常運(yùn)轉(zhuǎn)； 3、負(fù)責(zé)制定門(mén)店工作計(jì)劃，跟進(jìn)落實(shí)，及時(shí)進(jìn)行工作總結(jié)； 4、處理顧客投訴等突發(fā)事件。 5、抗壓能力強(qiáng)，能獨(dú)立帶團(tuán)隊(duì)，男女不限，有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)策略的實(shí)施； 2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)； 3、做好門(mén)店各個(gè)部門(mén)的分工管理工作； 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)； 5、監(jiān)督門(mén)店商品損耗管理，把握商品損耗尺度； 6、掌握門(mén)店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)； 7、監(jiān)督門(mén)店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理； 8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾； 9、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。 10、上班時(shí)間8小時(shí)，基本工資+提成+績(jī)效工資+獎(jiǎng)金+分紅 要求： 1、專(zhuān)科以上學(xué)歷 ，年齡25-45歲，男女不限。專(zhuān)業(yè)不限 2、生鮮、零售店面管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 3、有較強(qiáng)的溝通能力執(zhí)行能力，能吃苦耐勞。 4、工作地點(diǎn) :悠山郡店、彰泰春天店、棠棣之華店、陽(yáng)朔縣城店等 崗位晉升：店長(zhǎng)——區(qū)域經(jīng)理

崗位職責(zé)： 1-全面主持店面的運(yùn)營(yíng)管理工作，包括日常運(yùn)營(yíng)、員工管理、客戶服務(wù)等。 2-制定營(yíng)銷(xiāo)策略的實(shí)施，提升門(mén)店業(yè)績(jī)。 3-負(fù)責(zé)門(mén)店崗位的招聘面試工作，并做好門(mén)店各個(gè)崗位的分工管理工作。 4-組織并協(xié)調(diào)員工的工作，制定工作計(jì)劃和目標(biāo)，并監(jiān)督員工的執(zhí)行情況。 5-維護(hù)好顧客關(guān)系，提升顧客滿意度和忠誠(chéng)度。 任職要求： 1-有臺(tái)球廳管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 2-具備良好的溝通能力和抗壓能力。 3-熟悉臺(tái)球廳的運(yùn)營(yíng)流程和業(yè)務(wù)，具備豐富的臺(tái)球知識(shí)和技能。 4-具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理和領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同完成任務(wù)。 5-對(duì)臺(tái)球行業(yè)有熱情和信心，愿意長(zhǎng)期投身于臺(tái)球事業(yè)發(fā)展。

羊奶專(zhuān)賣(mài)店儲(chǔ)備店長(zhǎng) 崗位詳情： 要求：男女不限，25-45歲，高中以上學(xué)歷，有零售店、專(zhuān)賣(mài)店銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)和運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)，具有良好的溝通意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，愿意接受各類(lèi)培訓(xùn)。 1、羊奶專(zhuān)賣(mài)店品牌展示，店內(nèi)相關(guān)商品的銷(xiāo)售，宣傳等，輔助店長(zhǎng)完成月度銷(xiāo)售目標(biāo) 2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行店面宣傳，拓展新客戶 3、幫助客戶制定完善健康計(jì)劃 4、建立客戶檔案，維護(hù)客戶關(guān)系 試用期1個(gè)月，轉(zhuǎn)正后各種福利，基本薪資+提成+獎(jiǎng)金， 崗位晉升 儲(chǔ)備店長(zhǎng)-店長(zhǎng)-經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)-副總 上班時(shí)間8-12 午休2小時(shí) 下午14-18 月休4天，節(jié)假日有放假， 公司目前擁有13家直營(yíng)連鎖店，發(fā)展空間巨大， 歡迎有能力人員的加盟我們成為合伙人參與分紅。