職位描述

1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)策略和規(guī)劃,帶領(lǐng)門(mén)店完成各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)指標(biāo),對(duì)門(mén)店業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)
2、負(fù)責(zé)門(mén)店團(tuán)隊(duì)的全面管理工作,指導(dǎo)、落實(shí)和督查門(mén)店各崗位的工作職責(zé)
3、協(xié)助完成人才培養(yǎng)及梯隊(duì)建設(shè),打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)
4、負(fù)責(zé)門(mén)店各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理工作及對(duì)外事務(wù)

上班地點(diǎn)

工作地址: 桂林市七星區(qū)高新區(qū)4號(hào)小區(qū)桂林眾鼎綜合辦公孵化樓1層209㎡ 查看上班路線

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崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)全店店務(wù)管理 2、店銷(xiāo)活動(dòng)策劃及組織 3、顧客維護(hù)及售后跟蹤 4、產(chǎn)品及禮儀培訓(xùn) 5、略懂茶藝社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富善溝通 任職要求: 1、一年以上店務(wù)經(jīng)理或店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn) 2、25~40歲 崗位福利: 五險(xiǎn)十學(xué)習(xí)十旅游十合伙人 (第二家連鎖店店長(zhǎng))
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1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)策略和規(guī)劃,帶領(lǐng)門(mén)店完成各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)指標(biāo),對(duì)門(mén)店業(yè)績(jī)負(fù)責(zé) 2、負(fù)責(zé)門(mén)店團(tuán)隊(duì)的全面管理工作,指導(dǎo)、落實(shí)和督查門(mén)店各崗位的工作職責(zé) 3、協(xié)助完成人才培養(yǎng)及梯隊(duì)建設(shè),打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì) 4、負(fù)責(zé)門(mén)店各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理工作及對(duì)外事務(wù) 底薪5000+提成 桂林八家門(mén)店
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