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職位描述

1、主要負(fù)責(zé)小區(qū)、商圈的戶外大牌業(yè)務(wù)

2、定期對(duì)客戶檔案進(jìn)行分析、整理，及時(shí)的回訪反饋信息

3、與客戶進(jìn)行溝通，及時(shí)掌握客戶需要，了解客戶狀態(tài)

4、對(duì)客戶進(jìn)行開拓、溝通與管理，制定合作方案

公司簡(jiǎn)介

兆鑫廣告立足于桂林，是桂林獨(dú)家代理高流量的高鐵北站廣場(chǎng)、萬達(dá)商圈傳播資源為核心競(jìng)爭(zhēng)力，結(jié)合場(chǎng)景化營(yíng)銷的廣告公司，為客戶廣告投放主提供更契合人氣、快速裂變的系統(tǒng)化推廣方案，從而助力企業(yè)品牌/產(chǎn)品傳播得到事半功倍的提升，形成輻射廣西，乃至全國(guó)的高效傳播和互動(dòng)效果。

我們是廣西區(qū)內(nèi)成立較早的廣告資源整合機(jī)構(gòu)，專業(yè)從事媒運(yùn)營(yíng)的專業(yè)性公司；并擅長(zhǎng)利用廣告、場(chǎng)景、內(nèi)容和故事， 去連接、感染和勸慰目標(biāo)受眾。

? 我們運(yùn)用最新的創(chuàng)新和場(chǎng)景媒體技術(shù)來與消費(fèi)者互動(dòng)；并能間接拉動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。并在深度了解客戶的生意、品牌、聲譽(yù)和目標(biāo)受眾之后，我們能動(dòng)用一切可用的輿論引導(dǎo)資源；從而達(dá)到最好的傳播效果。

?我們是立志成為客戶所傾向的創(chuàng)意伙伴，幫助客戶成就自身的市場(chǎng)轉(zhuǎn)型；不僅僅從宣傳類平面廣告、視頻廣告、聲音廣告等發(fā)布形式中尋求突破，更在宣傳物料甄選、宣傳場(chǎng)景搭建、廣告觸覺感受、廣告效果提煉、市場(chǎng)行為互動(dòng)上，做出前瞻性的嘗試。

兆鑫在廣西南寧、柳州、桂林設(shè)有3個(gè)辦公室；雇員超過30個(gè)；擁有專業(yè)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)與經(jīng)驗(yàn)豐富的策劃團(tuán)隊(duì)；具備5年以上的場(chǎng)景廣告銷售、效果實(shí)現(xiàn)、營(yíng)銷策劃、品牌管理、活動(dòng)操作的經(jīng)驗(yàn) , 自創(chuàng)立以來憑借專業(yè)的技能、市場(chǎng)的敏銳觸覺、嚴(yán)謹(jǐn)專業(yè)的管理體系及對(duì)客戶需求的了解，長(zhǎng)期為眾多著名品牌企業(yè)服務(wù)，在客戶中贏得極好的口碑和聲譽(yù)。

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 新零售綜合客戶經(jīng)理
5000-12000元

桂林-七星區(qū)-三里店區(qū)域
大專以上 35歲以下

興業(yè)銀行股份有限公司南寧分行

銀行

1.崗位職責(zé) (1)產(chǎn)品推廣：負(fù)責(zé)興業(yè)銀行信用卡產(chǎn)品、汽車分期、家裝分期、消費(fèi)貸款、代發(fā)工資業(yè)務(wù)等新零售產(chǎn)品推廣，維護(hù)客戶資源。 (2)貸款簽約：根據(jù)客戶資質(zhì)、需求，制定貸款方案，溝通客戶完成簽約、放款手續(xù)。 (3)渠道搭建：負(fù)責(zé)客戶資源渠道搭建、推進(jìn)存量客戶交叉營(yíng)銷， (4)活動(dòng)落地：策劃并落實(shí)營(yíng)銷渠道搭建、存量客戶交叉營(yíng)銷、場(chǎng)景駐點(diǎn)、企業(yè)團(tuán)辦活動(dòng)。 (5)風(fēng)險(xiǎn)管控：遵守風(fēng)險(xiǎn)管理規(guī)范，保障個(gè)人進(jìn)件質(zhì)量。 2.崗位要求 (1)大專及以上學(xué)歷。 (2)具備存量客戶資源或?qū)I(yíng)銷工作具備濃厚興趣、經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 (3)具備較好的學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)意愿，具有良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)； (4)無從業(yè)違規(guī)記錄，無不良信用記錄，無不適宜從事銀行崗位工作的其他情況； (5)符合興業(yè)銀行親屬回避的有關(guān)規(guī)定； (6)其他要求：遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的道德品質(zhì)，無不良紀(jì)錄；具有良好的心態(tài)、較強(qiáng)的服務(wù)及營(yíng)銷意識(shí)、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、高度的自律性和較強(qiáng)抗壓能力。 3.備注 (1)該崗位下分信用卡產(chǎn)品推廣方向、消費(fèi)信貸顧問方向供候選人、用人團(tuán)隊(duì)雙向選擇。 (2)可選工作城市：南寧、柳州、桂林、欽州、北海。 (3)入職即繳納五險(xiǎn)一金。 (4)本次招聘用工性質(zhì)為勞務(wù)派遣，員工正式入職后，行齡及業(yè)績(jī)考核達(dá)到分行相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)，即可參加行內(nèi)招聘，達(dá)到相關(guān)轉(zhuǎn)編標(biāo)準(zhǔn)后有機(jī)會(huì)轉(zhuǎn)為正式員工。

2025-03-12

陳經(jīng)理

區(qū)域經(jīng)理; 信用卡綜合客戶經(jīng)理
8000-20000元

桂林-七星區(qū)-三里店區(qū)域
大專以上
1年以上
35歲以下

興業(yè)銀行股份有限公司南寧分行

銀行

1.崗位職責(zé) (1)產(chǎn)品推廣：負(fù)責(zé)興業(yè)銀行信用卡產(chǎn)品、汽車分期、家裝分期、消費(fèi)貸款、代發(fā)工資業(yè)務(wù)等新零售產(chǎn)品推廣，維護(hù)客戶資源。 (2)貸款簽約：根據(jù)客戶資質(zhì)、需求，制定貸款方案，溝通客戶完成簽約、放款手續(xù)。 (3)渠道搭建：負(fù)責(zé)客戶資源渠道搭建、推進(jìn)存量客戶交叉營(yíng)銷， (4)活動(dòng)落地：策劃并落實(shí)營(yíng)銷渠道搭建、存量客戶交叉營(yíng)銷、場(chǎng)景駐點(diǎn)、企業(yè)團(tuán)辦活動(dòng)。 (5)風(fēng)險(xiǎn)管控：遵守風(fēng)險(xiǎn)管理規(guī)范，保障個(gè)人進(jìn)件質(zhì)量。 2.崗位要求 (1)大專及以上學(xué)歷。 (2)具備存量客戶資源或?qū)I(yíng)銷工作具備濃厚興趣、經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 (3)具備較好的學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)意愿，具有良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)； (4)無從業(yè)違規(guī)記錄，無不良信用記錄，無不適宜從事銀行崗位工作的其他情況； (5)符合興業(yè)銀行親屬回避的有關(guān)規(guī)定； (6)其他要求：遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的道德品質(zhì)，無不良紀(jì)錄；具有良好的心態(tài)、較強(qiáng)的服務(wù)及營(yíng)銷意識(shí)、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、高度的自律性和較強(qiáng)抗壓能力。 3.備注 (1)該崗位下分信用卡產(chǎn)品推廣方向、消費(fèi)信貸顧問方向供候選人、用人團(tuán)隊(duì)雙向選擇。 (2)可選工作城市：南寧、柳州、桂林、欽州、北海。 (3)入職即繳納五險(xiǎn)一金。 (4)本次招聘用工性質(zhì)為勞務(wù)派遣，員工正式入職后，行齡及業(yè)績(jī)考核達(dá)到分行相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)，即可參加行內(nèi)招聘，達(dá)到相關(guān)轉(zhuǎn)編標(biāo)準(zhǔn)后有機(jī)會(huì)轉(zhuǎn)為正式員工。

2025-03-12

陳經(jīng)理

區(qū)域經(jīng)理; 移動(dòng)業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理
4000-8000元

桂林-七星區(qū)-彰泰睿城

桂林市全鑫通信營(yíng)業(yè)廳

通信/電信運(yùn)營(yíng)、增值服務(wù)

一、主要負(fù)責(zé)中國(guó)移動(dòng)的業(yè)務(wù)營(yíng)銷，重點(diǎn)業(yè)務(wù)為寬帶、號(hào)卡、權(quán)益包等，根據(jù)客戶需求，推薦合適的產(chǎn)品和服務(wù)。二、與客戶建立良好的客戶，定期回訪客戶，了解使用反饋，解決客戶問題，提升客戶滿意度。三、根椐公司的月度績(jī)效考核，完成個(gè)人銷售目標(biāo)，同時(shí)不斷學(xué)習(xí)和提升自己的銷售技巧和服務(wù)水平。四、采取有責(zé)底薪+提成的薪資方式，多勞多得。

2025-03-12

王經(jīng)理

經(jīng)理; 客戶經(jīng)理
8000-17000元

桂林-七星區(qū)

中國(guó)太平洋人壽保險(xiǎn)股份有限公司桂林中心支公司高新營(yíng)銷服務(wù)部

保險(xiǎn)

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)維護(hù)公司老客戶的服務(wù)，開放新客戶需求。根據(jù)客戶需求，提供個(gè)性化的保險(xiǎn)規(guī)劃方案。定期跟進(jìn)客戶，維護(hù)良好的客戶關(guān)系，促進(jìn)續(xù)保及轉(zhuǎn)介紹。參加公司組織的培訓(xùn)活動(dòng)，不斷提升個(gè)人專業(yè)技能。任職要求：年齡22-45歲，高中及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。具備良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識(shí)。有保險(xiǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，但非必須，我們更看重你的潛力和學(xué)習(xí)能力。勤奮、正直、誠(chéng)信，具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神。

2025-03-12

林依依

經(jīng)理; 客戶經(jīng)理
5000-12000元

桂林-七星區(qū)-竣為公寓
大專以上
1年以上
24-34歲

南寧五鼎科技有限公司桂林分公司

計(jì)算機(jī)硬件

桂林分公司行業(yè)客戶經(jīng)理工作地點(diǎn)：桂林市漓江路13號(hào)天香佳園上班時(shí)間：周一至周五：8:30-12:00 14:30-18:00 周六或周日：9:00-12:00 14:30-17:30 每周單休，法定節(jié)假日正常帶薪休假 1、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)客戶信息的維護(hù)及管理工作 2、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的銷售服務(wù)工作 3、維護(hù)公司的品牌形象 1）要求：要求在桂林本地能長(zhǎng)期工作！ 2）形象較好，有較強(qiáng)的交際和公關(guān)能力,能吃苦耐勞,有一定學(xué)習(xí)能力,有團(tuán)隊(duì)精神! 3）性格外向，執(zhí)行能力強(qiáng),能獨(dú)立完成銷售目標(biāo)（公司經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品:復(fù)印機(jī)、打印機(jī)、傳真機(jī)、碎紙機(jī)、一體機(jī)、會(huì)議屏、辦公耗材、紙張、電腦、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、安防監(jiān)控、多媒體系統(tǒng)工程等） 4）有進(jìn)取心，有一年以上終端（政府、學(xué)校、企事業(yè)單位）銷售工作經(jīng)驗(yàn)。 5) 強(qiáng)烈意向銷售業(yè)務(wù)的人,盡管沒做過這行或銷售工作,優(yōu)秀的話公司可長(zhǎng)期培養(yǎng)，從零做起。 6) 薪酬：第一個(gè)月底薪3300(無責(zé)基本底薪) +銷售過渡性工資補(bǔ)貼500元+全勤獎(jiǎng)50元+話費(fèi)補(bǔ)貼+交通補(bǔ)貼100元第二個(gè)月底薪3400(無責(zé)基本底薪) +銷售過渡性工資補(bǔ)貼500元+全勤50元+績(jī)效工資2000元以上+10%利潤(rùn)提成+話補(bǔ)+交通補(bǔ)貼100元第三個(gè)月轉(zhuǎn)正底薪3500元(無責(zé)基本底薪)+銷售過渡性工資補(bǔ)貼500元+高額績(jī)效工資2000元以上+3%-18%利潤(rùn)提成 +全勤獎(jiǎng)50元+ 話費(fèi)補(bǔ)貼+交通費(fèi)補(bǔ)貼100元！第三個(gè)月，第四個(gè)月，第五個(gè)月，第六個(gè)月繼續(xù)享有銷售過渡性月工資補(bǔ)貼500元。另有季度獎(jiǎng)，年終獎(jiǎng)+優(yōu)秀者每年旅游獎(jiǎng)+年業(yè)績(jī)目標(biāo)增長(zhǎng)工資（3%-5%）視年業(yè)績(jī)情況而定！特別備注：轉(zhuǎn)正后使用小汽車上班工作，純油車最高補(bǔ)貼500元，油電混合動(dòng)力車最高補(bǔ)貼400元，純新能源電汽車最高補(bǔ)貼300元！轉(zhuǎn)正后購(gòu)買養(yǎng)老醫(yī)療五險(xiǎn)福利

2025-03-12

李小姐

人事; 國(guó)際銷售
6000-15000元

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
大專以上
2年以上
40歲以下

桂林精工醫(yī)療器械有限公司

醫(yī)療設(shè)備/器械

職位描述： 1、負(fù)責(zé)開發(fā)國(guó)際市場(chǎng)，評(píng)估和選擇代理商，建立銷售渠道； 2、定期參加國(guó)內(nèi)外展會(huì)，拜訪客戶，推廣公司產(chǎn)品，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決客戶銷售過程中關(guān)注的痛點(diǎn)；提高客戶滿意度； 3、通過郵件，電話，F(xiàn)ACEBOOK, WECHAT, WAHTSAPP,SKYPE等方式與客戶溝通，推薦和介紹公司產(chǎn)品以及銷售政策，關(guān)注客戶銷售情況和處理客訴；維持客戶關(guān)系，完成銷售計(jì)劃； 4、提成上不封頂。任職要求： 1、英語四級(jí)以上，能熟練使用英語，有良好的聽說讀寫能力，性格開朗，有良好的溝通表達(dá)能力； 2、熱愛銷售工作，喜歡接受挑戰(zhàn)，可獨(dú)立工作，吃苦耐勞，能適應(yīng)國(guó)內(nèi)外出差； 3、大專及以上學(xué)歷，有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、外貿(mào)或英語相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

2025-03-12

李女士

人事經(jīng)理; 理賠顧問
3000-8000元

桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場(chǎng)
大專以上
1年以上
22-35歲

桂林長(zhǎng)久鑫廣達(dá)汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

1、負(fù)責(zé)與保險(xiǎn)公司聯(lián)系，處理保險(xiǎn)理賠事宜； 2、負(fù)責(zé)車輛診斷、定損工作的準(zhǔn)備和落實(shí)； 3、負(fù)責(zé)用戶索賠資料的收集； 4、提升服務(wù)滿意度，負(fù)責(zé)服務(wù)滿意度的改善和年度目標(biāo)達(dá)成； 5、認(rèn)真、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)；友好、熱情為客戶服務(wù)；服從公司工作調(diào)配并積極完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。 1、大專及以上學(xué)歷； 2、具有良好的服務(wù)意識(shí)； 3、具有較強(qiáng)的溝通和應(yīng)變能，具有電腦操作技能 4、豐富的營(yíng)銷知識(shí)和維修專業(yè)知識(shí)，了解主機(jī)廠相關(guān)服務(wù)政策 5、有駕照，汽車維修等相關(guān)專業(yè)和有一年以上的汽車同行的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，男女不限。

2025-03-12

陽女士

人事行政; 客戶經(jīng)理
6000-13000元

桂林-疊彩區(qū)-萬鑫商貿(mào)廣場(chǎng) 20-35歲

廣西波濤波瀾建筑工程咨詢有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

崗位職責(zé)： 1、接待進(jìn)店客戶，介紹裝修套餐，材料、施工等，設(shè)計(jì)師協(xié)助談單； 2、跟蹤離店客戶進(jìn)度及日常維護(hù)客戶； 3、簽單、維護(hù)簽單后業(yè)主服務(wù)群相關(guān)要求 1、性格開朗隨和，吐字清晰，有耐心； 2、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、接受應(yīng)屆畢業(yè)生。

2025-03-12

鄧女士

人事; 客戶經(jīng)理（室內(nèi)不外出）
6000-10000元

桂林-象山區(qū)-先鋒天地
中專以上 22-40歲

廣西美倫裝飾工程有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

需要有銷售經(jīng)驗(yàn)，不限行業(yè)，不限專業(yè)，不招實(shí)習(xí)生，不招未畢業(yè)的，女性優(yōu)先。室內(nèi)工作不需要外出，不需要邀約客戶，會(huì)有業(yè)務(wù)員負(fù)責(zé)邀約客戶到店，客戶經(jīng)理需要在店坐等客戶上門進(jìn)行接待銷售，帶客戶逛樣板間展廳，并講解產(chǎn)品進(jìn)行銷售，業(yè)務(wù)帶薪培訓(xùn)，主管幫教，同事幫扶。薪資結(jié)構(gòu)：底薪＋簽單獎(jiǎng)金+業(yè)績(jī)提成=6k-12k 在崗人員平均薪資：6k+ 能者月薪上萬，能力優(yōu)秀者薪資可再議，和老板直接面聊，我們主要看重求職者的銷售能力，薪資待遇可再議 1、五險(xiǎn)：養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)保險(xiǎn)； 2、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、節(jié)假日帶薪加禮物、生日補(bǔ)貼。 3、入職培訓(xùn)、認(rèn)證培訓(xùn)、管理提升培訓(xùn)等。 4、白班不上夜班、8小時(shí)工作制、節(jié)假日帶薪公司提供公開的晉升渠道和完善的入職培訓(xùn)，歡迎室內(nèi)設(shè)計(jì)師轉(zhuǎn)行考慮客戶經(jīng)理的人才，需要有銷售經(jīng)驗(yàn)，行業(yè)不限上班時(shí)間：8:30-12:00 14:00-18:00 單崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)門店上門顧客的接待，為顧客詳細(xì)介紹公司品牌、產(chǎn)品及當(dāng)下相關(guān)活動(dòng)優(yōu)惠信息,帶客戶看展廳并進(jìn)行講解工藝材料、福利活動(dòng)； 2、電器、純材料、合同外銷售； 3、負(fù)責(zé)客戶下單后的跟進(jìn)工作，及相關(guān)的售后跟進(jìn)； 4、工作內(nèi)容：門店導(dǎo)購(gòu)，不需要打電話不需要邀約客戶，坐等上門客戶進(jìn)行接待溝通銷售。 5、歡迎室內(nèi)設(shè)計(jì)師轉(zhuǎn)行考慮客戶經(jīng)理的人才，薪資待遇和設(shè)計(jì)師一樣，不用管設(shè)計(jì)不用管施工轉(zhuǎn)售后。崗位要求 1、形象良好，有店面導(dǎo)購(gòu)、營(yíng)業(yè)員等工作經(jīng)驗(yàn)； 2、溝通能力強(qiáng)，普通話流利，服務(wù)態(tài)度佳； 3、年齡21歲以上，3個(gè)月以上耐用消費(fèi)品或建材、家居行業(yè)等銷售工作經(jīng)驗(yàn)更優(yōu)；有店面導(dǎo)購(gòu)、汽車銷售、珠寶銷售房產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

2025-03-12

陳女士

人事; 酒店客戶經(jīng)理
3000-10000元

桂林-七星區(qū)
大專以上
3年以上
20-35歲

桂林喜多國(guó)際大酒店有限公司

酒店/旅游

一、崗位要求： 1、年齡20-35歲，大專以及以上學(xué)歷，女士?jī)?yōu)先； 2、有酒店銷售經(jīng)驗(yàn)、具備一定人脈關(guān)系的優(yōu)先； 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，溝通能力強(qiáng)。二、工作內(nèi)容： 1、不斷學(xué)習(xí)所在行業(yè)的專業(yè)知識(shí)與前沿趨勢(shì)，充分熟悉公司產(chǎn)品和業(yè)務(wù)，拓展客戶資源； 2、接待客戶，及時(shí)回應(yīng)客戶的問詢，協(xié)助客戶辦理相關(guān)業(yè)務(wù)； 3、定位客戶所在機(jī)構(gòu)中的關(guān)鍵決策人，建立并維護(hù)良好關(guān)系，深入理解客戶需求，及時(shí)獲取客戶反饋，處理用戶投訴； 4、維護(hù)與關(guān)鍵客戶的長(zhǎng)期合作關(guān)系，進(jìn)一步挖掘合作潛力，制訂項(xiàng)目計(jì)劃，開展客戶游說、引導(dǎo)和服務(wù)，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目簽約，達(dá)成營(yíng)銷或銷售任務(wù)； 5、作為公司、內(nèi)部其他團(tuán)隊(duì)與客戶之間的橋梁，有效溝通和傳達(dá)信息，保證項(xiàng)目對(duì)接和執(zhí)行順暢； 6、協(xié)助營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)獲取商機(jī)。

2025-03-12

馬海棠

人事經(jīng)理