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職位描述

1.全面主持店面的管理工作.配合公司的各項(xiàng)任務(wù)及銷(xiāo)售目標(biāo)的實(shí)施.

2.負(fù)責(zé)對(duì)新入職員工的崗前代訓(xùn)及考核工作.對(duì)全員的內(nèi)部各類(lèi)培訓(xùn)工作的執(zhí)行.

公司簡(jiǎn)介


桂林盈尚貿(mào)易有限公司：
盈尚服飾有著15年品牌運(yùn)營(yíng)歷程，引領(lǐng)時(shí)尚行業(yè)的服裝代理公司“以自信的態(tài)度，引導(dǎo)時(shí)尚的生活方式”是公司的經(jīng)營(yíng)理念，公司為員工提供良好的工作環(huán)境，為員工提供培訓(xùn)，發(fā)展和提升的機(jī)會(huì)，讓員工與公司共同成長(zhǎng)，現(xiàn)面向社會(huì)廣納賢才良將，虛位以待，只要你：品行端正，無(wú)不良嗜好，做事持之以恒，擅長(zhǎng)銷(xiāo)售，最好有一定的工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)工作熱情，有責(zé)任心。就可以加入我們團(tuán)隊(duì)

上班地點(diǎn)

工作地址：桂林市秀峰區(qū)紅嶺路華潤(rùn)中央公園查看上班路線

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6000-10000元

桂林-七星區(qū)-桂林市七星區(qū)人民政府

斐樂(lè)體育有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1、帶領(lǐng)員工完成公司月度、年度下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)。 2、店鋪零售員工的技能帶教及人員管理。 3、賣(mài)場(chǎng)的形象管理及維護(hù)。 4、建立店鋪日常事務(wù)規(guī)范。 5、平衡公司與商場(chǎng)的關(guān)系，建立良好的溝通環(huán)境。任職資格： 1、兩年以上的服裝品牌零售店鋪管理經(jīng)驗(yàn)。 2、24-32歲，形象氣質(zhì)佳。 3、誠(chéng)實(shí)、吃苦耐勞、有責(zé)任心、抗壓能力強(qiáng)。 4、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、良好的服務(wù)意識(shí)。福利待遇： 1、月收入：6000-10000 2、員工制服、帶薪年假、團(tuán)建活動(dòng)、產(chǎn)品內(nèi)購(gòu) 3、多元化的培訓(xùn)提升機(jī)會(huì)，明確的晉升發(fā)展通道 4、本科學(xué)歷提升補(bǔ)貼期待敢于挑戰(zhàn)高薪的你加入?。?！

2025-02-07

盆先生; 跟單員（成衣）
4000-5000元

桂林-象山區(qū)
大專(zhuān)以上
2年以上
25-35歲

桂林溢達(dá)紡織有限公司

服裝/紡織/皮革

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)與工廠查新款的BF問(wèn)題 2、及時(shí)發(fā)放正確的辦單/大貨單/訂布/訂物料/開(kāi)GO 3、跟進(jìn)大貨的T&A,確保訂單能按時(shí)生產(chǎn) 4、解決生產(chǎn)過(guò)程中遇到的疑問(wèn),向SALES和客人反饋生產(chǎn)難點(diǎn) 5、及時(shí)做好布料/輔料的Write Off，跟進(jìn)付款 6、提供查貨資料給QA 7、維護(hù)更新客戶(hù)特性崗位要求： 1、較好的溝通能力 2、清晰的思維和較強(qiáng)的解決問(wèn)題能力 3、熟練的電腦操作能力 4、較強(qiáng)的計(jì)劃和執(zhí)行能力 5、良好的英文讀寫(xiě)能力 6、細(xì)心，做事嚴(yán)謹(jǐn) 7、有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

2025-02-04

蔣先生

招聘主管