電話銷(xiāo)售

1.通過(guò)公司提供的客戶(hù)資源，以電話、微信、網(wǎng)絡(luò)等方式聯(lián)系溝通客戶(hù)，開(kāi)發(fā)有意向客戶(hù)并邀約到店。 2.做好客戶(hù)的維護(hù)和跟進(jìn)。 3.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣。 6.限女生，年齡18——40歲之間。 福利待遇： 1、無(wú)責(zé)底薪加提成 2、提成業(yè)績(jī)總額的3%--5%。 3、獎(jiǎng)金：邀約獎(jiǎng)、首單獎(jiǎng)、銷(xiāo)冠獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)。 4、下午茶、聚餐、團(tuán)建...... 上班時(shí)間：早九晚六 午休兩小時(shí) 月休4天 相關(guān)要求 1.有一定的市場(chǎng)開(kāi)拓能力，有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 2.具有良好的溝通能力，能與客戶(hù)維持良好的關(guān)系。 3.做事積極，為人親和。 4.有房地產(chǎn)、裝修或電銷(xiāo)方面經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。

1. 工作內(nèi)容：公司提供資源，通過(guò)電話去溝通且加微信。問(wèn)有沒(méi)有立案起訴的法務(wù)需求。如需要我們約面談。法務(wù)經(jīng)理會(huì)面對(duì)面了解案例情況，然后促進(jìn)成交。 上班時(shí)間：朝九晚六，9：00-12：00；14：00—18：00，月休6天（前半月雙休，后半月單休，也有可能業(yè)績(jī)好，第三周休息），三個(gè)月時(shí)間轉(zhuǎn)正。 薪資：底薪2500-3500+提成8%-20%+獎(jiǎng)金 任職要求： 1. 具有親和力，良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神 2. 熱愛(ài)營(yíng)銷(xiāo)行業(yè)或者有學(xué)習(xí)想法 3. 有上進(jìn)心，責(zé)任心，能夠承受有一定的工作壓力，喜歡挑戰(zhàn)性的工作 4.要能接受打電話，電話是重要的獲客渠道 福利待遇： 1. 培訓(xùn)：入職即提供系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn)，有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作，帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè)

1.根據(jù)公司提供的客戶(hù)資料邀約客戶(hù) 2.普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒伶俐，懂得客戶(hù)心理，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，善于溝通 3.頭腦清晰，思維敏捷，有良好的銷(xiāo)售服務(wù)意識(shí)，工作耐心細(xì)致 4.性格好，有耐心及責(zé)任心，身體健康，能夠長(zhǎng)期穩(wěn)定的干好工作，有團(tuán)隊(duì)合作精神 5.有客服和電話銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)也可以，勤奮敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，思路清晰 工作時(shí)間：8:50-12:00 14:00-18:00

1.主要以電話形式，開(kāi)拓目標(biāo)市場(chǎng)。 2.通過(guò)電話與客戶(hù)進(jìn)行有效的溝通。 3.分析客戶(hù)的有關(guān)情況，了解客戶(hù)需求。 4.負(fù)責(zé)與客戶(hù)進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通，維護(hù)客戶(hù)關(guān)系。 5.負(fù)責(zé)客戶(hù)回訪，及時(shí)掌握客戶(hù)需求，了解客戶(hù)狀態(tài)。 6.收集并整理客戶(hù)信息，根據(jù)客戶(hù)的需求，提供相應(yīng)的解決方案。 7.定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通，建立長(zhǎng)期合作關(guān)系。 8.完成主管交付的其他工作任務(wù)。

崗位職責(zé)： 通過(guò)電話與移動(dòng)、電信、聯(lián)通用戶(hù)進(jìn)行有效溝通，幫客戶(hù)調(diào)整套餐，贈(zèng)送流量和免費(fèi)通話，客戶(hù)資源公司提供 薪資待遇： 現(xiàn)有業(yè)務(wù)員，平均薪資6000左右，2月份業(yè)務(wù)員薪資，最低的一個(gè)是拿了五千多，3月份，薪資最低的拿4300，工作穩(wěn)定，適合做到退休的一份工作。但是工作比較枯燥，每天都是打電話，而且每個(gè)客戶(hù)都是營(yíng)銷(xiāo)同一項(xiàng)業(yè)務(wù)，一定要有一定得抗壓能力，心浮氣躁的肯定做不來(lái)，調(diào)休，節(jié)假日正常休息，業(yè)務(wù)比較簡(jiǎn)單，第一天就能上手，新員工保底3000，底薪?提成達(dá)不到3000也按3000發(fā) 任職資格： 1、20-50歲，不要求學(xué)歷，不限男女，不要求工作經(jīng)驗(yàn)，溝通能力過(guò)得去，不要太笨，嘴巴會(huì)講點(diǎn)就行了，比較喜歡雷厲風(fēng)行的 2、對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情； 3、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力 4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度 5、個(gè)人覺(jué)得，這是一份人不傻，肯努力，就能掙錢(qián)的工作，一定要靜得下心來(lái)，心浮氣躁的同志，做久了會(huì)覺(jué)得很枯燥，是做不長(zhǎng)久的 6、有野心的朋友到我們公司來(lái)準(zhǔn)沒(méi)錯(cuò)，公司現(xiàn)有員工兩百多人，涉及到的崗位很多，業(yè)務(wù)一直在不斷擴(kuò)大，晉升，升職的空間都很大，肯努力就肯定有收獲 工作地點(diǎn)市中心南方大廈，能接受者再投簡(jiǎn)歷 謝謝！

薪資待遇:3000-8000+元/月 底薪(2000-3500元)+提成(10~20%)+績(jī)效+獎(jiǎng)金 (法定節(jié)假日、周末雙休、五險(xiǎn)) 任職資格: 1、學(xué)歷不限 2、接受電話銷(xiāo)售 3、誠(chéng)實(shí)守信;責(zé)任心強(qiáng)！ 上班時(shí)間：周一至周五8：30-12：00 14：00-18：00節(jié)假日休息

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1、學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品及行業(yè)知識(shí)， 原有少量客戶(hù)基礎(chǔ)上進(jìn)行新的客戶(hù)開(kāi)拓與跟進(jìn)。 2、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、電話、郵件等方式開(kāi)拓客戶(hù)； 3、為意向客戶(hù)介紹公司產(chǎn)品、與技術(shù)支持及研發(fā)協(xié)同作業(yè)。 為客戶(hù)制定技術(shù)方案； 4、針對(duì)不同客戶(hù)、產(chǎn)品， 獨(dú)立制作一些簡(jiǎn)單文檔和PPT， 豐富溝通方式。 5、簡(jiǎn)單、少量的圖文處理工作， 需要會(huì)使用Photoshop或Coreldraw做簡(jiǎn)單的處理。 *如有外貿(mào)經(jīng)驗(yàn)、英語(yǔ)6級(jí)、口語(yǔ)流利的優(yōu)先考慮。

?1.根據(jù)公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶(hù)資源與客戶(hù)聯(lián)系，并促成成交； 2.通過(guò)各種媒介，尋找潛在客戶(hù)； 3.簽約成功后，與客戶(hù)保持好客情維護(hù)

工作內(nèi)容： 1.利用公司提供的客戶(hù)數(shù)據(jù)通過(guò)電話，網(wǎng)絡(luò)等方式進(jìn)行服務(wù)及銷(xiāo)售； 2.及時(shí)掌握公司的產(chǎn)品和推廣策略及其他銷(xiāo)售工作要求； 3.了解并挖掘客戶(hù)需求，對(duì)客戶(hù)需求及時(shí)響應(yīng)并反饋； 4.開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，拓展老客戶(hù)的業(yè)務(wù)，建立和維護(hù)客戶(hù)檔案，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度； 5.定期回訪，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 6.有專(zhuān)職主管負(fù)責(zé)培訓(xùn),好上手,易出單。 崗位要求： 1.年齡20-38歲，有良好的服務(wù)意識(shí)； 2.思維敏捷，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，熱愛(ài)銷(xiāo)售； 3.有線下面銷(xiāo)或電話銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 工作時(shí)間：上午8:30-12:00 下午14:00-18:00 單休（月休四天） 法定節(jié)假日休息 公司福利： 1、提供專(zhuān)業(yè)的新人崗前培訓(xùn)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、工作技能培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)等，全方位助你成長(zhǎng)。 2、提供豐厚的獎(jiǎng)金，如：月TOP獎(jiǎng)、簽單現(xiàn)金獎(jiǎng)、業(yè)績(jī)固定獎(jiǎng)金、月度銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、新人獎(jiǎng)、單數(shù)獎(jiǎng)、人才引進(jìn)激勵(lì)等。 3、公司定期舉辦各種員工活動(dòng)，如：聚餐、郊游、員工生日會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、節(jié)日禮品、歌唱比賽、時(shí)裝秀、年會(huì)等； 4、高檔寫(xiě)字樓辦公環(huán)境寬敞、工作氛圍輕松、領(lǐng)導(dǎo)nice