職位描述

1、學習PC電源產(chǎn)品工藝流程、測試流程、產(chǎn)品質(zhì)量要求、基本維修原理、電子元器件基礎知識。
2、參加各類專業(yè)知識內(nèi)部培訓,協(xié)助主管、工程師進行各類異常處理。

公司簡介

廣西長城計算機科技有限公司是隸屬于中國電子旗下中國長城科技集團股份有限公司的國有企業(yè).股票代碼000066.成立于2020年9月,公司秉承中國電子和中國長城網(wǎng)信國家隊整體優(yōu)勢.專注于網(wǎng)信計算機整機軟硬件產(chǎn)品的研發(fā).生產(chǎn)和服務,專注于網(wǎng)絡安全和信息化系統(tǒng)解決方案的研發(fā).生產(chǎn)和服務.公司打造網(wǎng)信產(chǎn)業(yè)生態(tài)研發(fā).生產(chǎn).服務三位一體.牽引.輻射廣西乃至西南包括東盟地區(qū)的PKS網(wǎng)信產(chǎn)業(yè)區(qū)域總部.提升帶動西南地區(qū)網(wǎng)信產(chǎn)業(yè)研發(fā).生產(chǎn).服務.迭代升級的綜合能力.07****88111

上班地點

工作地址: 桂林秀峰區(qū)中隱路27號 查看上班路線

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無固定辦公點
大專以上
應屆畢業(yè)生
20-29歲
1、統(tǒng)招五年內(nèi)大專、本科以上畢業(yè)生。 2、良好的溝通能力,富有激情和正能量。 3、心理素質(zhì)好,具有抗壓能力。 4、責任心強,吃苦耐勞,踏實肯干,有理想,有追求,有決心; 5、能接受外調(diào),工作地點廣西區(qū)內(nèi)各市場; 6、底薪3000元/月+以上,優(yōu)秀人才底薪5000元/月+以上。
1小時內(nèi)
周小姐
辦公室主任
生產(chǎn)管培生
5000-8000元·13薪
桂林-臨桂區(qū)
本科以上
應屆畢業(yè)生
20-28歲
1.應具備的知識: (1)2024年應屆本科畢業(yè)或5年以內(nèi)的往屆本科學歷(全日制)。 (2)本科英語四級以上。 2.應具備的技能: (1)了解生產(chǎn)流程與工藝要求,了解食品行業(yè)或制罐行業(yè)。 (2)了解包括生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)組織以及生產(chǎn)控制過程。 (3)通過合理組織生產(chǎn)過程,有效利用生產(chǎn)資源,經(jīng)濟合理地進行生產(chǎn)活動,以達到預期的生產(chǎn)目標。 (4)熟練使用辦公軟件。 3.應具備的經(jīng)驗(校招生指過往校園或?qū)嵙暯?jīng)驗): (1)應屆生有三個月以上相關專業(yè)的實習經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。 (2)往屆生有一年以上相關專業(yè)的從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。 4.其他要求: (1)具備良好的職業(yè)道德,遵守公司紀律。 (2)為人正直、忠誠、敬業(yè),勇于創(chuàng)新。有較強的管理潛力和團隊意識,出色的溝通能力和學習能力。 (3)吃苦耐勞愿意在基層學習。
1小時前
劉女士
人事專員
桂林-七星區(qū)-星辰大廈
大專以上 20-35歲
本職位為門店管理崗方向,個人無從事銷售行業(yè)意愿請慎投! 我司每年招聘應屆畢業(yè)生若干名,為公司重點培養(yǎng)型儲備人才!我們希望您屬于:熱愛銷售行業(yè)、喜歡化妝/護膚類知識的潮流達人或KOL!通過公司3-12個月集中輪崗培訓后定崗銷售部門,未來發(fā)展: 營運管理類:店務副經(jīng)理、店務經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理、營運經(jīng)理、營運總監(jiān)
2小時前
HR
儲備干部
3000-6000元
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn)
大專以上 20-30歲
桂林奇峰紙業(yè)有限公司
造紙及相關產(chǎn)品
造紙操作,作為班組長、機臺長以上人員培養(yǎng)
4小時前
呂先生
人力主管
桂林-七星區(qū)-財富名城
崗位職責: 1、學習企業(yè)的企業(yè)文化和培訓及實踐學習 2、各部門之間的交叉學習 3、前輩一對一的指導工作內(nèi)容 崗位要求: 1、積極向上有上進心,有往管理層發(fā)展的想法 2、 具有團隊精神和合作精神 3、持續(xù)不斷的學習能力,并能在工作中通過專業(yè)或非專業(yè)的學習提升自己的綜合素質(zhì)和能力 4.年齡26周歲以下 小白——主管——高管——副經(jīng)理-----經(jīng)理-----分公司負責人 管理層由公司內(nèi)部提拔,絕無空降兵,晉升不受工作年限限制! 秉承公平、公正、公開的原則,能者上,庸者讓!付出跟回報成正比,能力跟職位相匹配! 6.具備良好的溝通能力,人際交往能力,誠實守信,踏實穩(wěn)重,認真負責的執(zhí)行力和行動力 福利待遇: 1、試用期無責底薪3000+提成+績效 轉(zhuǎn)正5000底薪+提成+績效,多勞多得,晉升機制快 2、提供住宿,離公司近,上班便利(免費入住,沒有任何費用) 3、每年享有10~15天新年假期,法定節(jié)假日休息 4、年終獎、端午、中秋、春節(jié)等傳統(tǒng)佳節(jié)時,公司發(fā)放節(jié)日禮金或禮品。 5、我們注重每一位員工的成長和個人發(fā)展,會組織全面的系統(tǒng)培養(yǎng); 6、我們免費為優(yōu)秀員工組織國際國內(nèi)旅游,戶外拓展、節(jié)假日禮金/禮品、聚餐活動、私人生日趴(不收取任何費用) 工作時間:8小時工作制(8:30~18:00)午休2小時 注:公司直招,不收取任何費用。
5小時前
劉彬
經(jīng)理人
桂林-七星區(qū)-財富名城
崗位職責: 1、學習企業(yè)的企業(yè)文化和培訓及實踐學習 2、各部門之間的交叉學習 3、前輩一對一的指導工作內(nèi)容 崗位要求: 1、積極向上有上進心,有往管理層發(fā)展的想法 2、 具有團隊精神和合作精神 3、持續(xù)不斷的學習能力,并能在工作中通過專業(yè)或非專業(yè)的學習提升自己的綜合素質(zhì)和能力 4、公司會安排有出差去提升自己綜合能力,主要負責開拓和產(chǎn)品推廣,無需墊付費用,賺錢的同時還可以旅游體驗當?shù)氐娘L土人情,邊賺錢邊旅游,公司報銷 5、年齡26周歲以下 小白——主管——高管——副經(jīng)理-----經(jīng)理-----分公司負責人 管理層由公司內(nèi)部提拔,絕無空降兵,晉升不受工作年限限制! 秉承公平、公正、公開的原則,能者上,庸者讓!付出跟回報成正比,能力跟職位相匹配! 6.具備良好的溝通能力,人際交往能力,誠實守信,踏實穩(wěn)重,認真負責的執(zhí)行力和行動力 福利待遇: 1、試用期無責底薪3000+提成+績效 轉(zhuǎn)正5000底薪+提成+績效,多勞多得,晉升機制快 2、提供住宿,離公司近,上班便利(免費入住,沒有任何費用) 3、每年享有10~15天新年假期,法定節(jié)假日休息 4、年終獎、端午、中秋、春節(jié)等傳統(tǒng)佳節(jié)時,公司發(fā)放節(jié)日禮金或禮品。 5、我們注重每一位員工的成長和個人發(fā)展,會組織全面的系統(tǒng)培養(yǎng); 6、我們免費為優(yōu)秀員工組織國際國內(nèi)旅游,戶外拓展、節(jié)假日禮金/禮品、聚餐活動、私人生日趴(不收取任何費用) 工作時間:8小時工作制(8:30~18:00)午休2小時 注:公司直招,不收取任何費用。
5小時前
劉彬
經(jīng)理人
桂林-七星區(qū)-財富名城
職位詳細: 26周歲以下 從基礎開始學習,熟悉各部門基礎工作,簡單好上手,有專業(yè)的主管一對一帶,上手快,適合年輕人發(fā)展 無責底薪3000+,免費提供住宿,節(jié)假日福利生日福利旅游福利等 要求:具備良好的工作態(tài)度,愛學習,愿意從基層開始學習,積極樂觀,好相處, 公司氛圍簡單輕松,家文化傳承,沒有勾心斗角,所有人真誠相處,相互幫助相互學習,公司員工都是90后00后,有共同話題,沒有代溝,好交流 掙錢學習成長晉升改變都是你能在本公司能收獲的
5小時前
劉彬
經(jīng)理人
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園
大專以上
應屆畢業(yè)生
22-45歲
桂林有聯(lián)電子有限公司
電子技術/半導體/集成電路
1、負責相關崗位生產(chǎn)、進度的跟蹤,數(shù)據(jù)記錄、統(tǒng)計分析,; 2、技術文件及部門文件的管理工作; 3、部門相關實驗、測試數(shù)據(jù)的整理及分析; 4、負責協(xié)助生產(chǎn)部門按質(zhì)量要求完成生產(chǎn)計劃; 5、及時完成主管領導安排的各項臨時性工作。 理工類學校畢業(yè)(機械制造)優(yōu)先
5小時前
周明
人資主管
桂林-秀峰區(qū)-南方大廈
廣西佳博鑫電子科技有限公司
電子技術/半導體/集成電路
【發(fā)展路徑】 1、切身體驗一線業(yè)務輪崗,累積一線業(yè)務經(jīng)驗,建立對OPPO產(chǎn)品和銷售市場的清晰認知; 2、深入學習了解帶貨直播、短視頻運營、店鋪運營、直播運營工作,通過全渠道、多維度的崗位歷練,了解并掌握電商運營的方法和策略和工作模式; 3、隨著個人的成長,業(yè)務能力增強,能夠獨立管理電商核心項目、管理電商團隊;統(tǒng)籌電商項目發(fā)展,成為公司的管理人才,共創(chuàng)無限可能。 ? 【任職要求】 1、本科及以上學歷,電子商務、國際經(jīng)濟與貿(mào)易、播音與主持,理工類專業(yè)優(yōu)先; 2、有較強的銷售意識和經(jīng)營思維,對新事物具有敏銳度和良好接受能力,具備創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力; 3、有良好的溝通表達能力,思維敏捷; 4、有不斷學習、提升自我的心態(tài)和意愿,能吃苦耐勞。 【薪酬福利】 入職起薪:7-9k/月,研究生薪資適當上浮 薪酬結(jié)構(gòu):80%基本薪資+20%績效薪資+固定補貼 調(diào)薪規(guī)則:每年2次調(diào)薪機會,每次調(diào)薪幅度500-1000元 享受帶薪年休假5-8天 (入職≥1年) 每月團建、每年年會表彰 享受社會保障?(五險一金) 節(jié)日紅包、生日紅包、新婚紅包、新生兒紅包、讓每個節(jié)假日充滿溫暖 享有年度免費體檢,保障身心健康
18小時前
覃歡
儲備干部
3000-5000元
桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓
大專以上
應屆畢業(yè)生
22-35歲
1、熟悉公司基本情況、了解部門制度與對應崗位的工作職責,掌握部門整體的工作流程; 2、完成公司對儲干個人成長各階段的規(guī)劃目標; 3、能通過學習迅速勝任各崗位工作; 4、為部門工作提供建設性的建議,協(xié)助直屬上級做好崗位工作及團隊管理工作; 5、接受各種部門工作相關的專業(yè)培訓。 6、儲備干部是企業(yè)管理階層的儲備人才,通過系列的培訓和鍛煉,最終成為中層甚至高層管理人員。 有激情,愛崗敬業(yè),有良好的學習能力和溝通能力。
2025-02-05
申女士
人事專員
廣西長城計算機科技有限公司招聘:公司標志 logo
廣西長城計算機科技有限公司
所在行業(yè) 安防/電子
成立時間 16年(2008年4月28日)
企業(yè)性質(zhì) 國有企業(yè)
公司規(guī)模 10-30人
企業(yè)服務
費用標準
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