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職位描述

1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的驗(yàn)收、入庫(kù)、碼放、保管、盤點(diǎn)等工作；

2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的揀選、復(fù)核、裝車及發(fā)運(yùn)工作；

3、負(fù)責(zé)保持倉(cāng)庫(kù)貨品和環(huán)境清潔、整齊和衛(wèi)生工作。

公司簡(jiǎn)介

桂林齊采供應(yīng)鏈科技有限公司注冊(cè)資金為500萬(wàn)人民幣，成立于2017年11月20日。
公司全力以"齊創(chuàng)偉業(yè)，用心服務(wù)，一站供采!"為服務(wù)理念，以"合作只有起點(diǎn)，服務(wù)沒(méi)有終點(diǎn)"為服務(wù)準(zhǔn)則，滿足客戶一站式辦公采購(gòu)與服務(wù)的需求，實(shí)現(xiàn)公司"為客戶提供平價(jià)、優(yōu)質(zhì)、專業(yè)、便捷的辦公產(chǎn)品與服務(wù)"的神圣使命。為客戶提供了“更精準(zhǔn)、更快捷”的服務(wù)，為桂林市各企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)、團(tuán)體提供“一站式”辦公用品采購(gòu)服務(wù)，深受客戶肯定。
目前，公司在桂林市七星區(qū)黃鶯巖工業(yè)區(qū)內(nèi)建立了400平米的倉(cāng)儲(chǔ)式大型配送中心，常備產(chǎn)品2900多種，總金額約300萬(wàn)，配備廂式貨車、面包車、小橋車、新能源電動(dòng)車等各式車輛多部，能全面滿足客戶對(duì)辦公用品、辦公設(shè)備，辦公家具、家用電器、日用百貨，電腦耗材、安防通訊器材、消防器材、警用裝備、洗滌保潔用品、勞保用品、五金工具、食品飲料、室內(nèi)裝飾裝修、廣告設(shè)計(jì)制作等三十大類，400多個(gè)分類，5000多個(gè)品種的快速配送要求。
公司的辦公區(qū)域面積約100平米，員工22人，擁有一支多年從事辦公用品管理與營(yíng)銷的精英團(tuán)隊(duì)，專業(yè)的配送人員，服務(wù)意識(shí)高，齊心協(xié)力地為您提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。在硬件完備的基礎(chǔ)上，公司不斷強(qiáng)化內(nèi)部管理，提升人員素質(zhì)，完善工作流程，使得公司的管理、效率、服務(wù)水平等方面都有了長(zhǎng)足的完美提升。
經(jīng)過(guò)3年多的發(fā)展，公司已經(jīng)是桂林市眾多企事業(yè)機(jī)關(guān)與單位的定點(diǎn)供應(yīng)商，主要客戶包括廣西電網(wǎng)有限責(zé)任公司，國(guó)家稅務(wù)總局桂林稅務(wù)局，農(nóng)業(yè)銀行、郵政儲(chǔ)蓄、桂林市公安局、九二四醫(yī)院、桂林市第二人民醫(yī)院、32556部隊(duì)、華潤(rùn)置地桂林分公司、廣西師范大學(xué)等。

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 配貨員，倉(cāng)庫(kù)管理員
3000-3500元

桂林-靈川縣
初中以上
1年以上
25-40歲

桂林市全家達(dá)商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

1. 按時(shí)完成每天訂單揀貨打包 2. 來(lái)貨登記點(diǎn)數(shù) 3. 整理倉(cāng)庫(kù)貨物，擺放貨架 4. 有撿完缺貨型號(hào)及時(shí)登記 5. 負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)衛(wèi)生，安排的工作，當(dāng)日做完職位要求 1.要求細(xì)心，有責(zé)任感，對(duì)自己有嚴(yán)格要求 2.吃苦耐勞，工作有安排，有時(shí)效 3.年齡25—40歲 4.有做過(guò)倉(cāng)庫(kù)管理員，做過(guò)打包配貨工作優(yōu)先工作時(shí)間：（8：30-12：00）（13：00-18：30）

1小時(shí)前

賓先生; 倉(cāng)庫(kù)管理主管
4000-5000元

桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn)
大專以上
3年以上
25-40歲

桂林興城福鋁業(yè)有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

1、統(tǒng)籌管理公司桂林倉(cāng)的所有事務(wù)及倉(cāng)庫(kù)人員管理 2、負(fù)責(zé)完善倉(cāng)庫(kù)管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn) 3、倉(cāng)庫(kù)的合理化布局和管理，合理規(guī)劃儲(chǔ)存位置、庫(kù)位調(diào)整，提出合理化建議 4、跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度，及時(shí)匯報(bào)當(dāng)前采購(gòu)訂單完成姿態(tài)，了解氖訂單型號(hào)及具體生產(chǎn)進(jìn)度 5、配合銷售及時(shí)備貨出庫(kù)、發(fā)貨物流車輛的安排 6、按要求辦理出入庫(kù)手續(xù)，對(duì)出、入庫(kù)物品要核實(shí)品名、規(guī)格、型號(hào)、數(shù)量、重量，負(fù)責(zé)組織倉(cāng)庫(kù)盤點(diǎn)工作，確保電腦、手工賬與實(shí)物一致 7、組織做好倉(cāng)庫(kù)安全防火，環(huán)境衛(wèi)生，確保倉(cāng)庫(kù)和物資的安全，保持倉(cāng)庫(kù)整潔美觀

2小時(shí)前

何小姐

行政; 倉(cāng)庫(kù)分揀員（包吃包?。?
2500-4500元

桂林-疊彩區(qū)-桂北億圣批發(fā)城

廣西智喜建材科技有限公司

批發(fā)/零售

崗位要求： 1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)和貨架的整潔、衛(wèi)生，按照公司要求做到6S； 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的整齊度，做到分揀員能快速找到產(chǎn)品，保證每樣產(chǎn)品都有標(biāo)識(shí)； 3、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)來(lái)貨的產(chǎn)品清點(diǎn)、按照要求擺放整齊入庫(kù)； 4、負(fù)責(zé)根據(jù)訂單對(duì)產(chǎn)品的分類打包等。 1.倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)場(chǎng)工作; 2.具備組織協(xié)調(diào)以及解決問(wèn)題的能力; 3.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)細(xì)致，具備高度的工作熱情； 4.服從管理。　　

3小時(shí)前

謝小姐

人事; 倉(cāng)管員
4000-6000元

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū)
中專以上
1年以上

泰睿智造(桂林)科技有限公司

生產(chǎn)/制造

1、負(fù)責(zé)對(duì)物料到貨的清單簽收、入庫(kù)單填寫； 2、負(fù)責(zé)登記貨物進(jìn)出庫(kù)手工帳、電子日、月報(bào)表； 3、負(fù)責(zé)盤點(diǎn)工作，并參與分析盤盈、盤虧原因； 4、負(fù)責(zé)不合格材料、呆料、廢料的跟蹤處理； 5、負(fù)責(zé)所管區(qū)域產(chǎn)品包裝、裝箱工作； 6、按要求完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他業(yè)務(wù)。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，有一年以上倉(cāng)庫(kù)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉倉(cāng)庫(kù)管理程序，收貨、入庫(kù)、退貨、發(fā)料、補(bǔ)數(shù)、報(bào)廢、盤點(diǎn),帳目等倉(cāng)務(wù)工作； 3、熟悉ERP系統(tǒng)操作及倉(cāng)庫(kù)操作流程； 4、責(zé)任心強(qiáng)，良好的溝通能力。

5小時(shí)前

柳女士

HR; 20 物料員（長(zhǎng)白班）
3500-5000元

桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心
中專以上
1年以上
20-40歲

桂林經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)人才服務(wù)中心

非盈利機(jī)構(gòu)

崗位信息：前3個(gè)月工資1990+加班費(fèi)（入職次月購(gòu)買五險(xiǎn)）轉(zhuǎn)正后工資1990+崗位補(bǔ)貼＋加班費(fèi) 加班費(fèi)：平時(shí)1.5倍/小時(shí) 周末2倍/小時(shí) 要求:男性，20-40周歲，服從安排，吃苦耐勞，手腳靈活。注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。

7小時(shí)前

戴先生

HR; 倉(cāng)管員
2800-3000元

桂林-七星區(qū)
高中以上
1年以上
25-45歲

桂林市吉好貿(mào)易有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的驗(yàn)收入庫(kù)、質(zhì)量監(jiān)督、指導(dǎo)和現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)管理 2、安排物資的存放地點(diǎn)，登記出入庫(kù)憑證，保管與存檔憑證和物資編號(hào)等單證信息 3、定期盤點(diǎn)、清倉(cāng)查庫(kù)，并及時(shí)匯報(bào)、處理積壓、殘損、變質(zhì)等物資 4、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的揀選復(fù)核，登記、存檔簽發(fā)出庫(kù)憑據(jù) 5、巡查、維護(hù)物資存儲(chǔ)設(shè)施及環(huán)境，確保物資安全 6、使用信息系統(tǒng)，管理倉(cāng)儲(chǔ)物資 7、負(fù)責(zé)自采商品銷售數(shù)據(jù)分析、商品訂貨下單、門店訂單配送、自采商品到貨后到大倉(cāng)分貨

10小時(shí)前

朱女士

HR; 七星區(qū)君泰福招聘?jìng)}庫(kù)管理員
5000-6000元

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園

廣西無(wú)窮大人力資源管理有限公司桂林分公司

人力資源

桂林君泰福電氣招聘:18-40歲倉(cāng)庫(kù)送貨員20/小時(shí)，要求會(huì)開(kāi)叉車，行吊，看圖紙，白班噴粉技術(shù)工23/小時(shí) 倉(cāng)庫(kù)主管4K-6K，要求會(huì)開(kāi)叉車、行吊、看圖紙，長(zhǎng)白班！上班時(shí)間7:40-11:40 下午13:30-17:30 第一個(gè)月都是白班，八小時(shí)制，后期會(huì)安排兩班倒，八小時(shí)制。周一至周五，下午三點(diǎn)半至四點(diǎn)接待，有人提前報(bào)備勞保鞋，不做滿月自費(fèi)，從工資扣，做滿月不滿半年離職的扣％70，做滿六個(gè)月勞保鞋、制服可免費(fèi)。

11小時(shí)前

楊經(jīng)理

人事經(jīng)理; 倉(cāng)庫(kù)管理員
2500-3500元

桂林-七星區(qū)-英才科技園

桂林立德智興半導(dǎo)體有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

　　1.定時(shí)檢查倉(cāng)庫(kù)的溫度、適度以及安全情況，并做好相關(guān)記錄; 　　2.負(fù)責(zé)所轄?zhēng)旆康沫h(huán)境清潔及保護(hù)工作，及時(shí)巡查庫(kù)區(qū)，確保倉(cāng)庫(kù)的環(huán)境條件適合存放相應(yīng)的貨物; 　　3.定期、定時(shí)做好在庫(kù)貨物的清潔、整理工作，保證貨物擺放整齊有序，合理規(guī)范; 　　4.熟悉貨物的特性，本著區(qū)、架、層、位的原則將貨物碼放上架，登記貨位編號(hào)，安規(guī)單填寫貨物入庫(kù)標(biāo)簽、保管卡; 　　5.做好倉(cāng)庫(kù)的安全檢查和防護(hù)工作，保證貨物在庫(kù)的安全存放; 　　6.在倉(cāng)庫(kù)主管的領(lǐng)導(dǎo)下定期開(kāi)展貨物盤點(diǎn)工作，追查盤點(diǎn)異常情況原因，并提出解決方案。　　倉(cāng)庫(kù)管理員應(yīng)具備的能力　　1.具備專業(yè)的物流、倉(cāng)儲(chǔ)等專業(yè)知識(shí)，包括貨物的存放條件、分類保管以及盤點(diǎn)知識(shí);，熟悉ERP系統(tǒng)的使用; 　　2.具備一定的組織協(xié)調(diào)能力; 　　3.具備發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決問(wèn)題的能力; 　　4.具備良好的溝通交流能力; 　　5.具備一定的運(yùn)算能力和計(jì)算機(jī)使用操作能力; 　　6.認(rèn)真和耐心。　　

10小時(shí)前

鮑先生

人力資源部經(jīng)理; 生產(chǎn)物料員
5000-6500元

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 18-48歲

廣西思辰企業(yè)管理有限公司

人力資源

物料倉(cāng)管員【工作要求】年齡20-40歲以內(nèi)，有過(guò)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，無(wú)經(jīng)驗(yàn)有老員工教，可接受應(yīng)屆生；公司主要生產(chǎn)：手機(jī)零配件、攝像頭、充電寶等電子產(chǎn)品崗位職責(zé)： 1.物料配送。根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃和需求，準(zhǔn)備和配送物料，確保生產(chǎn)的順利進(jìn)行。 1.熟悉相應(yīng)產(chǎn)品的類型、規(guī)格和型號(hào)標(biāo)準(zhǔn)。 2.協(xié)助主管打印發(fā)票并快遞，檢查客戶退貨情況并進(jìn)行相應(yīng)處理。 3.負(fù)責(zé)日常物料的驗(yàn)收、入庫(kù)、碼放、保管、盤點(diǎn)、對(duì)賬等工作。 4.每天清點(diǎn)收到的貨物，賬目是否與事實(shí)相符。工資待遇：前期實(shí)習(xí)上崗期（1-2個(gè)月）18/小時(shí)+崗位補(bǔ)貼，月綜合：5000+；轉(zhuǎn)正底薪3500-4000+享受社保，平時(shí)加班1.5倍，周末加班2倍薪資，每月設(shè)有績(jī)效獎(jiǎng)，每月評(píng)判月表現(xiàn)獎(jiǎng)，優(yōu)秀員工獎(jiǎng)等，月綜合6000-6500+不等上班時(shí)間：正常班早8晚6，加班的話早8晚8，中間兩個(gè)小時(shí)吃飯休息;正常上六休1，訂單不多排雙休，按國(guó)家法定節(jié)假日放假；公司福利：1.員工享有婚假，員工生日慶禮，生育禮金，喪禮禮金，年終獎(jiǎng)；節(jié)假日發(fā)放禮品等... 2.包吃包住，飯?zhí)貌耸阶杂蛇x擇兩葷一素，廠里公寓宿舍環(huán)境好4-6人間

10小時(shí)前

劉主管

人事經(jīng)理; 倉(cāng)庫(kù)管理員
5000-6000元

桂林-臨桂區(qū)-新安廈麒麟灣別墅區(qū)

廣西明宇科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)：1、倉(cāng)庫(kù)管理： 1.1、負(fù)責(zé)本地倉(cāng)庫(kù)日常管理:倉(cāng)庫(kù)的 5s 管理與標(biāo)識(shí)、產(chǎn)品的日常整理、擺放、出入庫(kù)、發(fā)貨及登記工作; 1.2、負(fù)責(zé)監(jiān)督異地倉(cāng)庫(kù)監(jiān)督管理：督促指導(dǎo)異地倉(cāng)庫(kù)的 5s 管理與標(biāo)識(shí)、統(tǒng)籌盤點(diǎn)并根據(jù)倉(cāng)庫(kù)情況出差進(jìn)行復(fù)核和指導(dǎo)監(jiān)督； 1.3、重大項(xiàng)目出差現(xiàn)場(chǎng)：督促和指導(dǎo)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)貨物的存放、入取等規(guī)范及安全，督促項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)保證賬實(shí)相符； 1.4、隨時(shí)掌握所有庫(kù)存狀況，及時(shí)、完整、準(zhǔn)確登記ERP系統(tǒng)存貨倉(cāng)庫(kù)帳，序時(shí)登記，定期編制貨物進(jìn)、出、存報(bào)表， 1.5、庫(kù)存消耗及余料的監(jiān)督和數(shù)據(jù)定期匯總、分析，及呆滯庫(kù)存的合理化建議；協(xié)助庫(kù)存消耗計(jì)劃的制定及實(shí)施； 1.6、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的定期盤點(diǎn)和組織工作，盤點(diǎn)數(shù)據(jù)匯總及分析；協(xié)助倉(cāng)庫(kù)管理制度的完善及執(zhí)行； 2、ERP系統(tǒng)的錄入和管理、及采購(gòu)協(xié)助工作 2.1、負(fù)責(zé)部門安排的ERP系統(tǒng)內(nèi)相關(guān)單據(jù)錄入和流程跟進(jìn)； 2.2、負(fù)責(zé)協(xié)助ERP系統(tǒng)的存貨、往來(lái)單位錄入規(guī)范制度完善更新，及日常按制度分類錄入、管理； 2.3、負(fù)責(zé)ERP錄入規(guī)范及操作手冊(cè)的更新和完善，及各部門人員單據(jù)錄入問(wèn)題協(xié)助及登記匯總，定期進(jìn)行培訓(xùn)； 2.3、協(xié)助采購(gòu)、擬定采購(gòu)合同等工作； 2.4、部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任職要求： 1.大專學(xué)歷以上； 2.具有倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)及熟練使用財(cái)務(wù)管理軟件； 3.具有倉(cāng)庫(kù)管理規(guī)劃知識(shí)及能力，了解采購(gòu)流程； 4.有良好的輔材配件等專業(yè)能力； 5.具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神，耐心細(xì)致，親切和善，較好溝通能力。 6.具有系統(tǒng)集成行業(yè)倉(cāng)管管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

21小時(shí)前

宋云

人事