職位描述
吃苦耐勞、長(zhǎng)期工作、懂電腦、有計(jì)劃和安排能力,主要負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)數(shù)據(jù)的管理
公司簡(jiǎn)介
建多惠日用品貿(mào)易商行位于桂林烏石街新百業(yè)商貿(mào)物流城,代理小家電、炒鍋、不銹鋼歺具等,已有十余年代理經(jīng)驗(yàn),致力打造桂林地區(qū)炒鍋、不銹鋼、品牌小家電、兩季產(chǎn)品共四大系列最專業(yè)、最具規(guī)模、最值得信賴的供應(yīng)商。
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倉(cāng)庫(kù)管理主管4000-5000元桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 大專以上 3年以上 25-40歲桂林興城福鋁業(yè)有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材1、統(tǒng)籌管理公司桂林倉(cāng)的所有事務(wù)及倉(cāng)庫(kù)人員管理 2、負(fù)責(zé)完善倉(cāng)庫(kù)管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn) 3、倉(cāng)庫(kù)的合理化布局和管理,合理規(guī)劃儲(chǔ)存位置、庫(kù)位調(diào)整,提出合理化建議 4、跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度,及時(shí)匯報(bào)當(dāng)前采購(gòu)訂單完成姿態(tài),了解氖訂單型號(hào)及具體生產(chǎn)進(jìn)度 5、配合銷售及時(shí)備貨出庫(kù)、發(fā)貨物流車輛的安排 6、按要求辦理出入庫(kù)手續(xù),對(duì)出、入庫(kù)物品要核實(shí)品名、規(guī)格、型號(hào)、數(shù)量、重量,負(fù)責(zé)組織倉(cāng)庫(kù)盤點(diǎn)工作,確保電腦、手工賬與實(shí)物一致 7、組織做好倉(cāng)庫(kù)安全防火,環(huán)境衛(wèi)生,確保倉(cāng)庫(kù)和物資的安全,保持倉(cāng)庫(kù)整潔美觀1小時(shí)內(nèi)何小姐行政
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配貨員,倉(cāng)庫(kù)管理員3000-3500元桂林-靈川縣 初中以上 1年以上 25-40歲桂林市全家達(dá)商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口1. 按時(shí)完成每天訂單揀貨打包 2. 來貨登記點(diǎn)數(shù) 3. 整理倉(cāng)庫(kù)貨物,擺放貨架 4. 有撿完缺貨型號(hào)及時(shí)登記 5. 負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)衛(wèi)生,安排的工作,當(dāng)日做完 職位要求 1.要求細(xì)心,有責(zé)任感,對(duì)自己有嚴(yán)格要求 2.吃苦耐勞,工作有安排,有時(shí)效 3.年齡25—40歲 4.有做過倉(cāng)庫(kù)管理員,做過打包配貨工作優(yōu)先 工作時(shí)間: (8:30-12:00) (13:00-18:30)1小時(shí)內(nèi)賓先生
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倉(cāng)管員3000-4000元桂林-永福縣-蘇橋工業(yè)園 大專以上 1年以上 25-35歲桂林恒保衛(wèi)生防護(hù)用品有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的驗(yàn)收入庫(kù)、質(zhì)量監(jiān)督指導(dǎo)和現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)管理 2、安排物資的存放地點(diǎn),登記出入庫(kù)憑證,保管與存檔憑證和物資編號(hào)等單證信息 3、管理倉(cāng)儲(chǔ)物資,定期盤點(diǎn)、清倉(cāng)查庫(kù),并及時(shí)匯報(bào)、處理積壓、殘損、變質(zhì)等物資 4、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的揀選復(fù)核、登記、存檔、簽發(fā)出庫(kù)憑據(jù) 5、巡查、維護(hù)物資存儲(chǔ)設(shè)施及環(huán)境,確保物資安全 任職要求: 1、男,有駕駛證者優(yōu)先 2、一年以上制造業(yè)倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn) 3、熟練使用office辦公軟件及金蝶ERP管理系統(tǒng)1小時(shí)內(nèi)恒保衛(wèi)生HR經(jīng)理
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倉(cāng)庫(kù)管理員3000-4000元桂林-秀峰區(qū)-榮和林溪府桂林市秀峰區(qū)州仔門窗五金批發(fā)商行家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材1. 負(fù)責(zé)總倉(cāng)庫(kù)的管理,保持倉(cāng)庫(kù)商品擺放井然有序,挺高倉(cāng)庫(kù)使用效率。 2. 懂電腦,熟悉倉(cāng)庫(kù)管理軟件操作 3. 負(fù)責(zé)做好倉(cāng)庫(kù)的物品及消防的安全檢查。 4. 負(fù)責(zé)各分店門面商品調(diào)撥工作,根據(jù)各分店的申請(qǐng)要貨單,結(jié)合各分店銷售情況進(jìn)行調(diào)撥并打印調(diào)撥單,與分店確認(rèn)收貨信息,確保賬實(shí)相符。 5. 負(fù)責(zé)做好日常的庫(kù)存盤點(diǎn)工作,每月盤點(diǎn)一次倉(cāng)庫(kù)實(shí)際貨物量,以及配合財(cái)務(wù)月底的盤點(diǎn)工作。 6. 負(fù)責(zé)對(duì)缺貨產(chǎn)品向相關(guān)采購(gòu)人員匯報(bào)工作,保證貨源充足。 7. 完成領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作。1小時(shí)內(nèi)王姐人事
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生產(chǎn)物料員5000-6500元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 18-48歲廣西思辰企業(yè)管理有限公司人力資源物料倉(cāng)管員 【工作要求】年齡20-40歲以內(nèi),有過相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,無經(jīng)驗(yàn)有老員工教,可接受應(yīng)屆生; 公司主要生產(chǎn):手機(jī)零配件、攝像頭、充電寶等電子產(chǎn)品 崗位職責(zé): 1.物料配送。根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃和需求,準(zhǔn)備和配送物料,確保生產(chǎn)的順利進(jìn)行。 1.熟悉相應(yīng)產(chǎn)品的類型、規(guī)格和型號(hào)標(biāo)準(zhǔn)。 2.協(xié)助主管打印發(fā)票并快遞,檢查客戶退貨情況并進(jìn)行相應(yīng)處理。 3.負(fù)責(zé)日常物料的驗(yàn)收、入庫(kù)、碼放、保管、盤點(diǎn)、對(duì)賬等工作。 4.每天清點(diǎn)收到的貨物,賬目是否與事實(shí)相符。 工資待遇:前期實(shí)習(xí)上崗期(1-2個(gè)月)18/小時(shí)+崗位補(bǔ)貼,月綜合:5000+;轉(zhuǎn)正底薪3500-4000+享受社保,平時(shí)加班1.5倍,周末加班2倍薪資,每月設(shè)有績(jī)效獎(jiǎng),每月評(píng)判月表現(xiàn)獎(jiǎng),優(yōu)秀員工獎(jiǎng)等,月綜合6000-6500+不等 上班時(shí)間:正常班早8晚6,加班的話早8晚8,中間兩個(gè)小時(shí)吃飯休息;正常上六休1,訂單不多排雙休,按國(guó)家法定節(jié)假日放假; 公司福利:1.員工享有婚假,員工生日慶禮,生育禮金,喪禮禮金,年終獎(jiǎng);節(jié)假日發(fā)放禮品等... 2.包吃包住,飯?zhí)貌耸阶杂蛇x擇兩葷一素,廠里公寓宿舍環(huán)境好4-6人間4小時(shí)前劉主管人事經(jīng)理
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倉(cāng)儲(chǔ)管理員3000-5000元桂林-疊彩區(qū) 本科以上 1年以上桂林力源糧油食品集團(tuán)有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的驗(yàn)收入庫(kù)、質(zhì)量監(jiān)督、指導(dǎo)和現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)管理 2、安排物資的存放地點(diǎn),登記出入庫(kù)憑證,保管與存檔憑證和物資編號(hào)等單證信息 3、定期盤點(diǎn)、清倉(cāng)查庫(kù),并及時(shí)匯報(bào)、處理積壓、殘損、變質(zhì)等物資 4、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的揀選復(fù)核,登記、存檔簽發(fā)出庫(kù)憑據(jù) 5、巡查、維護(hù)物資存儲(chǔ)設(shè)施及環(huán)境,確保物資安全 6、使用信息系統(tǒng),管理倉(cāng)儲(chǔ)物資4小時(shí)前潘竹玲人力專員
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果蔬倉(cāng)現(xiàn)場(chǎng)管理4500-5000元桂林-疊彩區(qū) 大專以上 1年以上 40歲以下桂林市力源連鎖超市有限公司批發(fā)/零售1. 工作內(nèi)容: 1、果蔬倉(cāng)分揀現(xiàn)場(chǎng)人員工作安排,保證產(chǎn)品保質(zhì)、準(zhǔn)時(shí)、準(zhǔn)確地送往門店及客戶單位。 2、配送方式安排及三方公司協(xié)商調(diào)度及出倉(cāng)準(zhǔn)時(shí)、裝貨現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督。 3、人員作業(yè)規(guī)范、安全情況巡查、到貨品質(zhì)核驗(yàn)及出品品質(zhì)抽查。 4、在庫(kù)庫(kù)存數(shù)量、品質(zhì)管理、日期管理。 5、配貨差異問題處理,及差異問題追責(zé)及培訓(xùn)管理。 現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)問題反饋處理。 任職要求 1、40歲以下,大專及以上學(xué)歷,從事過人員管理/生產(chǎn)調(diào)度相關(guān)工作者優(yōu)先。 2、身體健康能適應(yīng)時(shí)差,確定需要且接受倒班工作,需要辦理健康證。 3、性格外向,責(zé)任心強(qiáng),邏輯與規(guī)劃能力清晰,能按照標(biāo)準(zhǔn)流程執(zhí)行夜班工作流程,需要與20名以上一線員工進(jìn)行工作事項(xiàng)安排,具有一定領(lǐng)導(dǎo)能力和應(yīng)變能力。 、有基本的系統(tǒng)操作能力,需要進(jìn)行系統(tǒng)數(shù)據(jù)查詢操作、填報(bào)、收集整理工作。 上班時(shí)間:20:00~4:00;3:00~11:00 月休4天,節(jié)假日調(diào)休,入職滿4個(gè)月后每個(gè)月發(fā)放月度勞保福利5小時(shí)前力源人事人事專員
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倉(cāng)管員2800-3000元桂林-七星區(qū) 高中以上 1年以上 25-45歲桂林市吉好貿(mào)易有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的驗(yàn)收入庫(kù)、質(zhì)量監(jiān)督、指導(dǎo)和現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)管理 2、安排物資的存放地點(diǎn),登記出入庫(kù)憑證,保管與存檔憑證和物資編號(hào)等單證信息 3、定期盤點(diǎn)、清倉(cāng)查庫(kù),并及時(shí)匯報(bào)、處理積壓、殘損、變質(zhì)等物資 4、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的揀選復(fù)核,登記、存檔簽發(fā)出庫(kù)憑據(jù) 5、巡查、維護(hù)物資存儲(chǔ)設(shè)施及環(huán)境,確保物資安全 6、使用信息系統(tǒng),管理倉(cāng)儲(chǔ)物資 7、負(fù)責(zé)自采商品銷售數(shù)據(jù)分析、商品訂貨下單、門店訂單配送、自采商品到貨后到大倉(cāng)分貨6小時(shí)前朱女士HR
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倉(cāng)庫(kù)管理員2500-3500元桂林-七星區(qū)-英才科技園桂林立德智興半導(dǎo)體有限公司計(jì)算機(jī)硬件1.定時(shí)檢查倉(cāng)庫(kù)的溫度、適度以及安全情況,并做好相關(guān)記錄; 2.負(fù)責(zé)所轄?zhēng)旆康沫h(huán)境清潔及保護(hù)工作,及時(shí)巡查庫(kù)區(qū),確保倉(cāng)庫(kù)的環(huán)境條件適合存放相應(yīng)的貨物; 3.定期、定時(shí)做好在庫(kù)貨物的清潔、整理工作,保證貨物擺放整齊有序,合理規(guī)范; 4.熟悉貨物的特性,本著區(qū)、架、層、位的原則將貨物碼放上架,登記貨位編號(hào),安規(guī)單填寫貨物入庫(kù)標(biāo)簽、保管卡; 5.做好倉(cāng)庫(kù)的安全檢查和防護(hù)工作,保證貨物在庫(kù)的安全存放; 6.在倉(cāng)庫(kù)主管的領(lǐng)導(dǎo)下定期開展貨物盤點(diǎn)工作,追查盤點(diǎn)異常情況原因,并提出解決方案。 倉(cāng)庫(kù)管理員應(yīng)具備的能力 1.具備專業(yè)的物流、倉(cāng)儲(chǔ)等專業(yè)知識(shí),包括貨物的存放條件、分類保管以及盤點(diǎn)知識(shí);,熟悉ERP系統(tǒng)的使用; 2.具備一定的組織協(xié)調(diào)能力; 3.具備發(fā)現(xiàn)問題解決問題的能力; 4.具備良好的溝通交流能力; 5.具備一定的運(yùn)算能力和計(jì)算機(jī)使用操作能力; 6.認(rèn)真和耐心。6小時(shí)前鮑先生人力資源部經(jīng)理
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倉(cāng)庫(kù)主管4500-5500元桂林-靈川縣 中專以上 3年以上 25-40歲廣西眾托電子商務(wù)有限公司批發(fā)/零售1、負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)的(人,車,貨)整體規(guī)劃建設(shè),結(jié)合單量核算人力、設(shè)備、車輛配置等; 2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)存貨保管,保證庫(kù)內(nèi)存貨安全,禁止無關(guān)人員及危險(xiǎn)物品隨意進(jìn)入倉(cāng)庫(kù); 3、每周倉(cāng)庫(kù)人員開會(huì)總結(jié)倉(cāng)庫(kù)存在問題并解決問題,每月倉(cāng)庫(kù)人員培訓(xùn)與績(jī)效考核; 4、組織倉(cāng)庫(kù)人員把倉(cāng)庫(kù)衛(wèi)生做好,創(chuàng)造良好的倉(cāng)儲(chǔ)環(huán)境; 5、負(fù)責(zé)把控和優(yōu)化倉(cāng)儲(chǔ)每月盤點(diǎn);在庫(kù)商品的數(shù)量準(zhǔn)確; 6、持續(xù)改進(jìn)倉(cāng)配作業(yè)流程并提高作業(yè)效率以及質(zhì)量,降低操作成本,提高客戶滿意度; 7、合理設(shè)置與優(yōu)化倉(cāng)庫(kù)區(qū)域規(guī)劃布局,有效使用倉(cāng)庫(kù)的面積和容積; 8、結(jié)合內(nèi)部運(yùn)力情況,在滿足配送時(shí)效的情況下,協(xié)助降低配送成本; 9、跨部門溝通、協(xié)助快速完成工作; 10、處理、監(jiān)督倉(cāng)儲(chǔ)日常管理實(shí)務(wù),以及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交付的其它任務(wù)。 相關(guān)要求 1、中專及以上學(xué)歷,年齡40歲以下,要求有一定倉(cāng)庫(kù)管理工作經(jīng)驗(yàn),能帶領(lǐng)倉(cāng)庫(kù)團(tuán)隊(duì)運(yùn)作; 2、熟悉物流管理、倉(cāng)儲(chǔ)管理等方面的工作流程; 3、熟練使用電腦辦公軟件; 4、能吃苦耐勞,服從公司安排,責(zé)任心強(qiáng); 5、高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 6、要求有C1駕照,能熟練駕駛,會(huì)開叉車。 福利:帶薪培訓(xùn)+營(yíng)養(yǎng)工作餐+不定期公司聚餐+節(jié)假日福利+下午茶+五險(xiǎn)7小時(shí)前唐小姐人事
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- 疊彩區(qū)建多惠日用品貿(mào)易商行
- 所在行業(yè) 商行
- 成立時(shí)間 11年(2013年7月3日)
- 企業(yè)性質(zhì) 個(gè)體戶
- 公司規(guī)模 --