職位描述
1、守護出入口和主要位置，觀察或使用專用器材，探測、檢查進入人員及車輛等，并對可疑情況及時處理并上報
2、巡視、檢查、警戒特定區(qū)域、地段和目標，定時檢查消防設施，進行安全隱患排查，維護負責區(qū)域正常秩序
3、護送指定人員、物品安全抵達指定地點
4、實時保護服務對象的人身及財產安全
5、負責來訪客戶的接待指引工作
6、應對防火防盜、臨時性以及領導交代的其他工作
工資：底薪3000元+補貼+績效+工齡工資
福利：月休6天，購買六險，包吃，員工生日補貼，高溫補貼
注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。
公司簡介
? ? ? ?桂林經開區(qū)人才服務中心成立于2020年，是桂林經開區(qū)人力資源和社會保障局的二層機構。實行“兩塊牌子，一套班子”運作。承擔桂林經開區(qū)高層次人才引進、人才培訓、企業(yè)基層員工招聘、應聘者就業(yè)一站服務等工作。 桂林經開區(qū)人才服務中心現有經開區(qū)自主開發(fā)的產業(yè)工人招聘平臺、“經開人才”微信公眾號、“經開人才”官方微信等對外信息發(fā)布平臺。為各類人才和用人企業(yè)提供高效、專業(yè)的人力資源服務。“ 桂林經開區(qū)人才服務中心充分發(fā)揮在人力資源配置中的基礎性作用，本年度為深科技、優(yōu)尼康通、福達、新桂輪等45家經開區(qū)園區(qū)企業(yè)解決7000人以上的用工問題。未來會形成了面向園區(qū)、輻射大桂林的市場格局，每年為企業(yè)、高層次人才、應屆畢業(yè)生、應聘者提供了全方位、高效率的人才服務。 讓更多優(yōu)秀人才“有夢想、留桂林、一起創(chuàng)”。
上班地點
工作地址：
桂林市臨桂區(qū)金貿中心 查看上班路線
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安保員（40歲以下、桂林、臨桂、靈川）4500-5200元桂林-秀峰區(qū)廣西彰泰物業(yè)服務集團有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責： 1．負責門崗進出管理，敬禮問好，對非業(yè)主人員進行詢問登記； 2．負責進出車輛進出管理，保持停車場暢通，車輛停放有序； 3．負責裝修施工人員管理，裝修工人登記、裝修材料門崗核實； 4.負責樓棟，停車場及其它公共場所的巡邏； 5.特殊情況幫助業(yè)主搬運物資，提升滿意度。 崗位要求： 1.身高170CM以上，22-40歲，無不良記錄，無紋身 2.身體健康 3.固定白班7:30-19:30 4.入職前體檢 5.站立式服務（白天輪崗制，晚上無業(yè)主可坐崗） 福利待遇： 月薪4500-5200，餐補，社保、社保補助、夜班補助，退伍軍人補貼、同崗經驗津貼，提供住宿 工作地點：桂林市七星、象山、秀峰、疊彩、臨桂、靈川彰泰小區(qū)就近安排1小時內
李女士人事主管 -
專值夜班安保員（20-52歲、靈川）3400-4000元桂林-靈川縣-彰泰·峰譽廣西彰泰物業(yè)服務集團有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心招聘人數：20人 崗位職責： 1.負責夜間門崗業(yè)主、車輛進出核實等 崗位要求： 1.身高168CM以上，52歲以下，形象好、無不良記錄，無紋身 2.身體健康，服務熱情 3.上班19:30-7:30 4.入職前體檢 5.沒業(yè)主可坐崗、不能睡崗 福利待遇： 月薪3400-4000元、4天休，商業(yè)險，不包吃住。 工作地點：桂林市靈川縣彰泰峰譽、彰泰學府1小時內
李女士人事主管
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秩序保安（象山區(qū)）4000-4500元桂林-象山區(qū) 初中以上 1年以上 20-41歲桂林綠濤投資集團有限公司房地產開發(fā)1、負責小區(qū)門崗值勤,按制度控制各類機動車輛級外來人員出入小區(qū)，維持小區(qū)出入口交通秩序及安全； 2、小區(qū)日常巡邏工作（安保、消防等）； 3、維護公共設施完好； 4、協(xié)助工程部管理裝飾裝修工作； 6、領導安排的其他工作； 任職資格： 1.男性， 20-40歲，形象氣質佳； 2.身高160CM以上； 3.戶籍不限； 4.退伍軍人或有物業(yè)秩序維護、酒店安保工作經驗者優(yōu)先； 時間：兩班倒1小時內
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保安（水電）2500-3000元桂林-秀峰區(qū)-九崗嶺小區(qū) 高中以上 3年以上桂林宏宇置業(yè)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心市場保安，有水電相關證書，40-55歲，桂林常住人口。 保安日常巡場、登記工作，檢查水電線路是否正常使用1小時前
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護衛(wèi)、秩序員、安保4000-5000元桂林-臨桂區(qū)-彰泰公園1號 20-49歲西山區(qū)琦仕百貨店（個體工商戶）生產/制造1. 招聘秩序員 年齡：18-49歲 身高：1米68以上 無犯罪記錄，無紋身，無不良嗜好，最好有保安證，能上夜班。 薪資待遇：4000-5000，試用期三個月，包食宿，交五險。 工作時間： 兩班倒，早7：30-19：30，晚19：30-早7：30，15天一轉班。 長夜班：晚19:30-早7:30 工作職責：主要負責門崗車輛和人員進出登記核實。1小時內
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小區(qū)保安3600-3800元桂林-臨桂區(qū)廣西遠鋒人力資源有限公司人力資源社會工/寒假工 薪資待遇：試用期3600一個月轉正后3800一個月，有保安證加100元，月休四天，包住不包吃。 要求：男女不限，身高165以上，年齡20-43歲以內，女保安不包住。身體健康，無犯罪記錄 不查紋身，不用體檢，工作輕松簡單自由。 退伍軍人，有保安員證、消防監(jiān)控證優(yōu)先1小時內
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保安員（安管員）2400-2700元桂林-象山區(qū)-象山博望園 初中以上 18-50歲廣西桂林博望園物業(yè)服務有限公司房地產開發(fā)1、男性，50歲以下，初中及以上學歷； 2、品格端正，身體健康，無紋身，無不良記錄，善于應變，工作認真負責，服從領導安排，能吃苦耐勞； 3、有保安工作經驗、退伍軍人、持有保安證優(yōu)先。 上班地點：八里街玉柴博望園小區(qū)1小時前
黃秋琴人事經理
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保安2500元桂林-七星區(qū)-公園綠濤灣東園 高中以上 1年以上 35-60歲廣西景祥物業(yè)服務有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1、守護出入口和主要位置，觀察或使用專用器材，探測、檢查進入人員及車輛等，并對可疑情況及時處理并上報 2、巡視、檢查、警戒特定區(qū)域、地段和目標，定時檢查消防設施，進行安全隱患排查，維護負責區(qū)域正常秩序 3、護送指定人員、物品安全抵達指定地點 4、實時保護服務對象的人身及財產安全 5、負責來訪客戶的接待指引工作 6、應對防火防盜、臨時性以及領導交代的其他工作 三班倒 要上大夜班1小時內
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人力資源 -
許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數據服務;數據處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經營勞務派遣業(yè)務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
企業(yè)管理咨詢;人力資源管理服務;教育咨詢服務;計算機技術推廣;組織文化藝術交流活動;經濟貿易咨詢;展覽服務;投資咨詢;翻譯服務;設計、制作、代理、發(fā)布國內各類廣告;市場調查;電子商務。 -
人力資源
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人力資源
- 桂林經濟技術開發(fā)區(qū)人才服務中心
- 所在行業(yè) 人力資源
- 成立時間 --
- 企業(yè)性質 黨政機關
- 公司規(guī)模 --
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桂林-臨桂區(qū)-金貿中心 18-35歲 -
177 普工（長白班）
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