桂林總賬財(cái)務(wù)招聘 logo

桂林總賬財(cái)務(wù)招聘

桂聘提供2025年2月桂林總賬財(cái)務(wù)最新招聘，象山區(qū)3條靈川縣2條，平均工資約為4201元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多總賬財(cái)務(wù)集團(tuán)總賬會計(jì)電商總賬會計(jì)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

財(cái)務(wù)

3000-3500元
桂林-象山區(qū) 1人 3年以上 本科以上 食品 投遞:1人 瀏覽:4355
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
1小時(shí)內(nèi)
張女士
經(jīng)理
1、對組織的會計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行核算，包括記賬、算賬、報(bào)賬等
2、辦理、核算往來賬款，并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理
3、對組織的經(jīng)營活動(dòng)實(shí)施會計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督，保證賬務(wù)正確，識別和解決問題
4、填制稅務(wù)報(bào)表，處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評估工作
5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會制度，包括編制總賬、財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等
6、參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃，分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況，提出優(yōu)化建議
7、標(biāo)書制作與檢查

會計(jì)

5000-6500元
桂林-象山區(qū) 1人 5年以上 25-35歲 大專以上 餐飲 農(nóng)業(yè) 投遞:3人 瀏覽:1208
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 單休
2025-02-09
趙雙雙
辦公室主任
1、對組織的會計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行核算，包括記賬、算賬、報(bào)賬等
2、辦理、核算往來賬款，并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理
3、對組織的經(jīng)營活動(dòng)實(shí)施會計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督，保證賬務(wù)正確，識別和解決問題
4、填制稅務(wù)報(bào)表，處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評估工作
5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會制度，包括編制總賬、財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等
6、參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃，分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況，提出優(yōu)化建議

總賬會計(jì)

5000-6000元
桂林-靈川縣 1人 5年以上 28-40歲 本科以上 冶金 材料 投遞:1人 瀏覽:1564
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-02-07
秦女士
人事主管
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)總部憑證、費(fèi)用的審核，指導(dǎo)會計(jì)及出納完成會計(jì)日常并審核；
2、執(zhí)行公司各項(xiàng)會計(jì)核算政策，依據(jù)審核細(xì)則、核算規(guī)范對收入類業(yè)務(wù)進(jìn)行審核入賬處理；
3、配合業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)，銷售發(fā)票開具審核、采購結(jié)算及發(fā)票審核和跟進(jìn)；
4、每月對總賬會計(jì)科目進(jìn)行清理，保證會計(jì)信息的準(zhǔn)確性、及時(shí)性；
5、每月報(bào)表數(shù)據(jù)按時(shí)出具并提供相關(guān)分析結(jié)果；
6、部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會計(jì)學(xué)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)；
2、有制造相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者或有中級會計(jì)職稱等優(yōu)先；
3、熟悉相關(guān)法律法規(guī)及各類財(cái)務(wù)軟件的使用；
4、能夠獨(dú)立進(jìn)行賬務(wù)處理，具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力，有全盤賬務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；5、了解國家各項(xiàng)財(cái)會政策與法規(guī);對專業(yè)知識有一定的自我進(jìn)修、學(xué)習(xí)能力，工作認(rèn)真細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)有則；
6、持C1駕照，具備熟練駕駛技能。

會計(jì)

4000-6500元
桂林-靈川縣 2人 5年以上 40歲以下 本科以上 電力 投遞:2人 瀏覽:470
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-02-06
王小春
總經(jīng)理
核算往來賬款，并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理 3、對組織的經(jīng)營活動(dòng)實(shí)施會計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督，保證賬務(wù)正確，識別和解決問題 4、填制稅務(wù)報(bào)表，處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評估工作 5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會制度，包括編制總賬 …… 、財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等 6、參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃，分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況，提出優(yōu)化建議

會計(jì)

3000元
桂林-疊彩區(qū)-萬鑫商貿(mào)廣場 1人 1年以上 18-40歲 大專以上 建筑設(shè)計(jì) 裝飾 投遞:5人 瀏覽:307
2025-02-05
樊佳佳
人事HR
核算往來賬款，并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理 3、對組織的經(jīng)營活動(dòng)實(shí)施會計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督，保證賬務(wù)正確，識別和解決問題 4、填制稅務(wù)報(bào)表，處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評估工作 5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會制度，包括編制總賬 …… 、財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等 6、參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃，分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況，提出優(yōu)化建議

會計(jì)主管

3500-5500元
桂林-象山區(qū)-安新小區(qū) 1人 3年以上 大專以上 食品 投遞:27人 瀏覽:6082
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
2025-01-29
謝經(jīng)理
經(jīng)理
核算往來賬款，并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理 3、對組織的經(jīng)營活動(dòng)實(shí)施會計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督，保證賬務(wù)正確，識別和解決問題 4、填制稅務(wù)報(bào)表，處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評估工作 5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會制度，包括編制總賬 …… 、財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等 6、參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃，分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況，提出優(yōu)化建議
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 本科以上 通信 民營 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:11人 瀏覽:2052
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
2025-01-26
謝女士
人事主管
崗位職責(zé)： 1、作為儲備人才培養(yǎng)，逐步需掌握財(cái)務(wù)往來賬務(wù)、成本模塊、總賬模塊、稅務(wù)等綜合業(yè)務(wù)，具備全盤財(cái)務(wù)處理能力 2、能力培養(yǎng)達(dá)成后對外輸出，支持國內(nèi)、國外其他生產(chǎn)工廠財(cái)務(wù)工作 任職要求： 1 …… 、男女不限，年齡20-26歲； 2、本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)類專業(yè)畢業(yè)，有良好的英語基礎(chǔ)； 3、性格開朗，敢于挑戰(zhàn)； 4、良好的思維能力、分析能力、解決問題的能力；積極主動(dòng)，富有活力，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力
約 7 個(gè)崗位

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桂林總賬會計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K，最多人拿：4K
  • 1.9%
    2K
  • 26.9%
    3K
  • 40.4%
    4K
  • 21.2%
    5K
  • 7.7%
    6K-8K
  • 1.9%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    48.1%
  • 高中
    1.9%
  • 中專
    3.8%
  • 大專
    30.8%
  • 本科
    15.4%
桂林總賬會計(jì)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占48.1%，高中占1.9%，中專占3.8%，大專占30.8%，本科占15.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    48.1%
  • 1-3年
    44.2%
  • 3-5年
    7.7%
桂林總賬會計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占48.1%，1-3年占44.2%，3-5年占7.7%。

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  • 廣西藍(lán)天科技股份有限公司
    許可項(xiàng)目：地質(zhì)災(zāi)害治理工程設(shè)計(jì)；建設(shè)工程勘察；地質(zhì)災(zāi)害治理工程監(jiān)理；地質(zhì)災(zāi)害治理工程勘查；地質(zhì)災(zāi)害治理工程施工；地質(zhì)災(zāi)害危險(xiǎn)性評估；測繪服務(wù)；建設(shè)工程設(shè)計(jì)；人防工程設(shè)計(jì)；建筑智能化系統(tǒng)設(shè)計(jì)；國土空間規(guī)劃編制；工程造價(jià)咨詢業(yè)務(wù)；各類工程建設(shè)活動(dòng)；檢驗(yàn)檢測服務(wù)；施工專業(yè)作業(yè)；建筑智能化工程施工；房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目工程總承包；水利工程建設(shè)監(jiān)理；建設(shè)工程質(zhì)量檢測；消防設(shè)施工程施工；建設(shè)工程監(jiān)理；建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：地質(zhì)災(zāi)害治理服務(wù)；工程技術(shù)服務(wù)（規(guī)劃管理、勘察、設(shè)計(jì)、監(jiān)理除外）；地質(zhì)勘查技術(shù)服務(wù)；工業(yè)工程設(shè)計(jì)服務(wù)；規(guī)劃設(shè)計(jì)管理；圖文設(shè)計(jì)制作；工業(yè)設(shè)計(jì)服務(wù)；承接總公司工程建設(shè)業(yè)務(wù)；軟件開發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；工程管理服務(wù)；地理遙感信息服務(wù)；新材料技術(shù)推廣服務(wù)；新材料技術(shù)研發(fā)；環(huán)保咨詢服務(wù)；環(huán)境保護(hù)專用設(shè)備銷售；水土流失防治服務(wù)；水利相關(guān)咨詢服務(wù)；污水處理及其再生利用；水污染治理；環(huán)境保護(hù)監(jiān)測；旅游開發(fā)項(xiàng)目策劃咨詢；招投標(biāo)代理服務(wù)；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；計(jì)算機(jī)系統(tǒng)服務(wù)；環(huán)境保護(hù)專用設(shè)備制造；計(jì)量服務(wù)；氣候可行性論證咨詢服務(wù)；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；電力行業(yè)高效節(jié)能技術(shù)研發(fā)；發(fā)電技術(shù)服務(wù)；節(jié)能管理服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
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