桂林周末雙休五險(xiǎn)招聘

桂聘提供2025年2月桂林周末雙休五險(xiǎn)最新招聘，七星區(qū)412條臨桂區(qū)177條，有五險(xiǎn)等，更多周末雙休五險(xiǎn)周末雙休五險(xiǎn)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

嵌入式Linux軟件工程師

4000-8000元·13薪

桂林恒毅金宇通信技術(shù)有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人通信民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司高潛公司環(huán)境優(yōu)美投遞:2人瀏覽:305

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-02-04

彭小姐

1、熟練掌握C/C++等編程語(yǔ)言，熟悉嵌入式Linux、ucos-ii軟件開(kāi)發(fā)；
2、了解硬件電路方面知識(shí)，熟悉示波器、萬(wàn)用表等工具；
3、熟悉UART、USB、SNMP、WEB等協(xié)議或功能開(kāi)發(fā)；
4、有良好的溝通和協(xié)作能力，具備良好的編程規(guī)范，文檔編制整理能力。

質(zhì)檢

2300-4500元·13薪

桂林恒毅金宇通信技術(shù)有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人大專(zhuān)以上通信民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司高潛公司環(huán)境優(yōu)美投遞:26人瀏覽:2781

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-02-04

彭小姐

1、依照公司相關(guān)規(guī)定，定期或不定期對(duì)原材料、配件、成品及生產(chǎn)過(guò)程進(jìn)行檢驗(yàn)，做好檢驗(yàn)記錄，及時(shí)發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題和隱患
2、對(duì)檢驗(yàn)的質(zhì)量情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析，并形成檢驗(yàn)周統(tǒng)計(jì)報(bào)告、月統(tǒng)計(jì)報(bào)告，并提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議
3、協(xié)助產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)活動(dòng)，對(duì)頻繁出現(xiàn)及重大質(zhì)量問(wèn)題應(yīng)立即向上級(jí)反映，提出處理建議并跟蹤后續(xù)改進(jìn)效果
4、負(fù)責(zé)檢驗(yàn)儀器、設(shè)備的日常使用、維護(hù)和保養(yǎng)，做好點(diǎn)檢記錄。

美團(tuán)送餐員

4000-9000元

桂林光速電子商務(wù)有限公司

桂林-臨桂區(qū)-時(shí)代花園 20人快遞運(yùn)輸民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美瀏覽:108

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升

2025-02-04

鄧女士

人事經(jīng)理

招聘送餐員，系統(tǒng)自動(dòng)派單，無(wú)需搶單，單子多多。
（工作日常）：按照手機(jī)導(dǎo)航路線(xiàn)去商家取餐。然后根據(jù)客人留下的地址，將餐品送達(dá)到客人手上；
任職要求：
1、吃苦耐勞,身體健康,愿意挑戰(zhàn)高薪；
2、會(huì)騎車(chē),會(huì)看導(dǎo)航(無(wú)經(jīng)驗(yàn)者,老員工手把手指導(dǎo)，外賣(mài)軟件自帶導(dǎo)航)
薪資待遇：
月均6000-8000單量提成:每單平均4-6元,新員工日單量30-40單,老員工日單量60-80單上不封頂,多勞多得！！
超多福利:
保底單量+星級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)+新人獎(jiǎng)勵(lì)+全勤獎(jiǎng)+單量獎(jiǎng)勵(lì)+工齡獎(jiǎng)+距離補(bǔ)貼+重量補(bǔ)貼+大額單補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼+騎手關(guān)懷等。
注:本招聘信息為公司站點(diǎn)招,請(qǐng)廣大求職者認(rèn)真辨別慮假信息。

就近安排美團(tuán)送餐員

4000-9000元

桂林光速電子商務(wù)有限公司

桂林-七星區(qū)-桂林高新萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 20人快遞運(yùn)輸民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:173

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升

2025-02-04

鄧女士

人事經(jīng)理

招聘送餐員，系統(tǒng)自動(dòng)派單，無(wú)需搶單，單子多多。（工作日常）：按照手機(jī)導(dǎo)航路線(xiàn)去商家取餐。然后根據(jù)客人留下的地址，將餐品送達(dá)到客人手上；任職要求： 1、吃苦耐勞,身體健康,愿意挑戰(zhàn)高薪； 2、會(huì)騎車(chē),會(huì)看導(dǎo)航(無(wú)經(jīng)驗(yàn)者,老員工手把手指導(dǎo)，外賣(mài)軟件自帶導(dǎo)航) 薪資待遇：月均6000-8000單量提成:每單平均4-6元,新員工日單量30-40單,老員工日單量60-80單上不封頂,多勞多得?。?超多福利: 保底單量+星級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)+新人獎(jiǎng)勵(lì)+全勤獎(jiǎng)+單量獎(jiǎng)勵(lì)+工齡獎(jiǎng)+距離補(bǔ)貼+重量補(bǔ)貼+大額單補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼+騎手關(guān)懷等。注:本招聘信息為公司站點(diǎn)招,請(qǐng)廣大求職者認(rèn)真辨別慮假信息。

就近安排美團(tuán)送餐員

4000-9000元

桂林光速電子商務(wù)有限公司

桂林-七星區(qū) 20人快遞運(yùn)輸民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美瀏覽:33

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
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崗位晉升

2025-02-04

鄧女士

人事經(jīng)理

招聘送餐員，系統(tǒng)自動(dòng)派單，無(wú)需搶單，單子多多。（工作日常）：按照手機(jī)導(dǎo)航路線(xiàn)去商家取餐。然后根據(jù)客人留下的地址，將餐品送達(dá)到客人手上；任職要求： 1、吃苦耐勞,身體健康,愿意挑戰(zhàn)高薪； 2、會(huì)騎車(chē),會(huì)看導(dǎo)航(無(wú)經(jīng)驗(yàn)者,老員工手把手指導(dǎo)，外賣(mài)軟件自帶導(dǎo)航) 薪資待遇：月均6000-8000單量提成:每單平均4-6元,新員工日單量30-40單,老員工日單量60-80單上不封頂,多勞多得！！超多福利: 保底單量+星級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)+新人獎(jiǎng)勵(lì)+全勤獎(jiǎng)+單量獎(jiǎng)勵(lì)+工齡獎(jiǎng)+距離補(bǔ)貼+重量補(bǔ)貼+大額單補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼+騎手關(guān)懷等。注:本招聘信息為公司站點(diǎn)招,請(qǐng)廣大求職者認(rèn)真辨別慮假信息。

美團(tuán)送餐員

4000-9000元

桂林光速電子商務(wù)有限公司

桂林-七星區(qū)-棲霞府 20人快遞運(yùn)輸民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美瀏覽:119

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升

2025-02-04

鄧女士

人事經(jīng)理

招聘送餐員，系統(tǒng)自動(dòng)派單，無(wú)需搶單，單子多多。（工作日常）：按照手機(jī)導(dǎo)航路線(xiàn)去商家取餐。然后根據(jù)客人留下的地址，將餐品送達(dá)到客人手上；任職要求： 1、吃苦耐勞,身體健康,愿意挑戰(zhàn)高薪； 2、會(huì)騎車(chē),會(huì)看導(dǎo)航(無(wú)經(jīng)驗(yàn)者,老員工手把手指導(dǎo)，外賣(mài)軟件自帶導(dǎo)航) 薪資待遇：月均6000-8000單量提成:每單平均4-6元,新員工日單量30-40單,老員工日單量60-80單上不封頂,多勞多得??！超多福利: 保底單量+星級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)+新人獎(jiǎng)勵(lì)+全勤獎(jiǎng)+單量獎(jiǎng)勵(lì)+工齡獎(jiǎng)+距離補(bǔ)貼+重量補(bǔ)貼+大額單補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼+騎手關(guān)懷等。注:本招聘信息為公司站點(diǎn)招,請(qǐng)廣大求職者認(rèn)真辨別慮假信息。

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4000-9000元

桂林光速電子商務(wù)有限公司

桂林-象山區(qū)-火車(chē)站 20人快遞運(yùn)輸民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美瀏覽:89

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2025-02-04

鄧女士

人事經(jīng)理

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美團(tuán)送餐員

4000-9000元

桂林光速電子商務(wù)有限公司

桂林-象山區(qū)-德天廣場(chǎng) 20人快遞運(yùn)輸民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美瀏覽:43

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升

2025-02-04

鄧女士

人事經(jīng)理

招聘送餐員，系統(tǒng)自動(dòng)派單，無(wú)需搶單，單子多多。（工作日常）：按照手機(jī)導(dǎo)航路線(xiàn)去商家取餐。然后根據(jù)客人留下的地址，將餐品送達(dá)到客人手上；任職要求： 1、吃苦耐勞,身體健康,愿意挑戰(zhàn)高薪； 2、會(huì)騎車(chē),會(huì)看導(dǎo)航(無(wú)經(jīng)驗(yàn)者,老員工手把手指導(dǎo)，外賣(mài)軟件自帶導(dǎo)航) 薪資待遇：月均6000-8000單量提成:每單平均4-6元,新員工日單量30-40單,老員工日單量60-80單上不封頂,多勞多得??！超多福利: 保底單量+星級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)+新人獎(jiǎng)勵(lì)+全勤獎(jiǎng)+單量獎(jiǎng)勵(lì)+工齡獎(jiǎng)+距離補(bǔ)貼+重量補(bǔ)貼+大額單補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼+騎手關(guān)懷等。注:本招聘信息為公司站點(diǎn)招,請(qǐng)廣大求職者認(rèn)真辨別慮假信息。

課程顧問(wèn)

2500-6000元

廣西桂林志公教育咨詢(xún)有限公司

桂林-秀峰區(qū)-南方大廈 5人咨詢(xún) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司投遞:1人瀏覽:233

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-02-04

李老師

人力主管

崗位職責(zé)： 1、通過(guò)電話(huà)、現(xiàn)場(chǎng)、網(wǎng)絡(luò)等銷(xiāo)售手段，開(kāi)展業(yè)務(wù)工作，完成每月既定的銷(xiāo)售任務(wù)； 2、獨(dú)立完成對(duì)學(xué)員的接洽及咨詢(xún)，針對(duì)客戶(hù)的需求提出解決方案，完成銷(xiāo)售工作； 3、定期參加***政策、產(chǎn)品知識(shí)、銷(xiāo)售技巧的培訓(xùn)； 4、深入了解學(xué)員需求，為學(xué)員提供***政策的解答，幫助學(xué)員量

數(shù)學(xué)老師

3000-6000元

廣西辰大教育科技有限公司

桂林-臨桂區(qū)-金禾苑2號(hào)陽(yáng)光城 6人軟件投遞:3人瀏覽:438

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-02-04

閆老師

1、負(fù)責(zé)中小學(xué)數(shù)學(xué)研究與教學(xué)。 2 對(duì)學(xué)科最新的發(fā)展趨勢(shì)進(jìn)行研究，總結(jié)科學(xué)有效的應(yīng)對(duì)體系，用學(xué)生容易接受的方法進(jìn)行教學(xué)。 3 對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)成果進(jìn)行調(diào)查研究，以提高學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣。

英語(yǔ)老師

3000-6000元

廣西辰大教育科技有限公司

桂林-臨桂區(qū)-金禾苑2號(hào)陽(yáng)光城 6人軟件投遞:1人瀏覽:153

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-02-04

閆老師

1．有計(jì)劃的進(jìn)行一對(duì)一個(gè)性化輔導(dǎo)、小班培優(yōu)教學(xué)、分層教研教學(xué)； 2．在授課期間因時(shí)制宜分階段組織測(cè)驗(yàn)活動(dòng)，以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效； 3．與本學(xué)科組教師進(jìn)行教研交流，教學(xué)研究； 4．協(xié)助各部門(mén)做好學(xué)生管理工作。【晉升體系】 1).職位晉升：教師、管理雙方向發(fā)展通道1）專(zhuān)職教師晉升：新教師－骨干教師－核心教師－專(zhuān)家教師－權(quán)威教師 2）全職教師晉升：新教師－員工－主管－部門(mén)經(jīng)理－總監(jiān)－事業(yè)部經(jīng)理－副總裁 2.薪酬晉升：每年四次教師課時(shí)費(fèi)晉升，每期課結(jié)束后，根據(jù)教師教學(xué)績(jī)效評(píng)級(jí)，進(jìn)行薪酬晉升面試合格者可就近安排工作（桂林市區(qū)瓦窯、臨桂城區(qū)），可自行選擇。一經(jīng)錄用即可作為本...

財(cái)務(wù)主管

4000-5000元

廣西壹聯(lián)信息科技有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 1人電子投遞:6人瀏覽:390

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
年終獎(jiǎng)
培訓(xùn)提升

2025-02-04

邱先生

總經(jīng)理

崗位描述： 1．審核各項(xiàng)原始單據(jù)及相關(guān)手續(xù)； 2．完成編制月/季/年度相關(guān)的會(huì)計(jì)報(bào)表及統(tǒng)計(jì)報(bào)表； 3．做好審計(jì)年度結(jié)算等工作； 4．負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本核算與控制； 5．合理整合資金，把控公司的資金重大流向，防范資金使用風(fēng)險(xiǎn)，提高公司資金周轉(zhuǎn)使用率； 6．負(fù)責(zé)收集、研究財(cái)稅政策，提高公司稅收籌劃、稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防控能力； 7．負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)的日常管理工作。相關(guān)要求： 1．全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，中級(jí)職稱(chēng)。有一般稅納人、中型企業(yè)財(cái)務(wù)工作或信息化同行3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，可適當(dāng)放寬條件。 2．熟悉賬務(wù)處理流程，熟知會(huì)計(jì)報(bào)表制作，熟悉財(cái)務(wù)工作流程、稅法政策；能獨(dú)立完成全...

行政辦公室文員

3500-4000元·13薪

廣西策源信息咨詢(xún)有限公司

桂林-象山區(qū)-德天廣場(chǎng) 2人應(yīng)屆畢業(yè)生 22-35歲本科以上咨詢(xún) 投遞:18人瀏覽:1642

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-02-03

張志

部門(mén)主管

1、負(fù)責(zé)接收、處理、整理、保存各分公司數(shù)據(jù)，并且匯總。 2、負(fù)責(zé)日常支持工作，包括但不限于郵件收發(fā)、辦公用品采購(gòu)與發(fā)放、員工活動(dòng)策劃、員工福利采買(mǎi)等 3、負(fù)責(zé)重要行政支持工作，包括但不限于固定資產(chǎn)管理、證照辦理和存檔、辦公室租賃與裝修等 4、參與公司項(xiàng)目報(bào)告的編制，需要一定的文字功底。 5、能適應(yīng)短途出差。

電商帶貨主播

5000-7000元

桂林市力源連鎖超市有限公司

桂林-疊彩區(qū) 4人 1年以上 23-35歲大專(zhuān)以上超市民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:7人瀏覽:1028

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

2025-02-03

力源人事

人事專(zhuān)員

【崗位職責(zé)】 1、熟悉直播行業(yè)，能夠挖掘品牌以及產(chǎn)品的受眾和賣(mài)點(diǎn)。 2、配合直播運(yùn)營(yíng)、場(chǎng)控進(jìn)行直播間各項(xiàng)數(shù)據(jù)優(yōu)化。 3、性格開(kāi)朗活潑，口齒清晰，責(zé)任心強(qiáng)，具有較高現(xiàn)場(chǎng)操控應(yīng)變能力，適應(yīng)不同時(shí)間段的上播。 4、熱愛(ài)直播帶貨行業(yè)，工作態(tài)度以及工作積極性強(qiáng)，有較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 5、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)都行，若有直播帶貨經(jīng)驗(yàn)可優(yōu)先。

倉(cāng)庫(kù)主管

3400-6000元·20薪

廣西無(wú)窮大人力資源管理有限公司桂林分公司

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 20人人力資源投遞:3人瀏覽:1852

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼

2025-02-03

顧經(jīng)理

人事

崗位：倉(cāng)庫(kù)主管崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)制定、修訂、完善倉(cāng)庫(kù)工作流程及日常工作管理辦法。 2.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的全面管理，包括物資的收發(fā)存管理、庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)、物料流轉(zhuǎn)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、倉(cāng)庫(kù)區(qū)域規(guī)劃布局、安全管理等。 3.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)成員的工作進(jìn)行監(jiān)督、糾正，保證配送貨物的及時(shí)入庫(kù)、根據(jù)要貨單及時(shí)安排出庫(kù)。 4.根據(jù)公司的要求，定期對(duì)每個(gè)成員的工作進(jìn)行考核評(píng)估 5.負(fù)責(zé)與其他工作組工作銜接的協(xié)調(diào)及配合工作。協(xié)調(diào)各部門(mén)工作，處理異常情況，確保倉(cāng)庫(kù)安全。 6.負(fù)責(zé)根據(jù)日常倉(cāng)庫(kù)收發(fā)貨工作，定期總結(jié)倉(cāng)庫(kù)主要情況及需改進(jìn)方法。 7.負(fù)責(zé)向倉(cāng)庫(kù)成員傳達(dá)公司或部門(mén)的重要會(huì)議內(nèi)容或其他工作制度崗位要求： 1.中專(zhuān)...