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桂林招生顧問招聘(有年終獎(jiǎng))

桂聘提供2025年2月桂林招生顧問最新招聘,秀峰區(qū)4條七星區(qū)2條,平均工資約為4291元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多招生顧問招生顧問/課程顧問招生老師/招生顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

課程顧問

3000-8000元
桂林-秀峰區(qū)-文化大廈 5人 1年以上 23-35歲 高中以上 教育 投遞:1人 瀏覽:226
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
1小時(shí)內(nèi)
秦女士
人事HR
1、負(fù)責(zé)對(duì)意向電話進(jìn)行處理,邀約
2、負(fù)責(zé)對(duì)來訪客戶進(jìn)行課程介紹,成單
要求:溝通能力強(qiáng),銷售意識(shí)充足,有掙錢的渴望
注:本工作收入較高,但需要靈活應(yīng)變的性格,請(qǐng)按需應(yīng)聘。
桂林-興安縣 3人 20-45歲 高中以上 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:275
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
13小時(shí)前
吳老師
一、崗位要求:
1、高中及以上學(xué)歷,不限專業(yè);
2、熟悉Word文檔、電子表格制作,基本辦公設(shè)備的操作使用;
3、形象良好,普通話流利標(biāo)準(zhǔn),有一定的溝通能力;
4、工作穩(wěn)定性強(qiáng)、做事積極主動(dòng)、有耐心、熱情大方,能適應(yīng)早晚班。
二、工作內(nèi)容:
1、接待現(xiàn)場(chǎng)咨詢,提供學(xué)習(xí)建議,完成報(bào)名工作;
2、指導(dǎo)學(xué)員制定學(xué)習(xí)計(jì)劃;
3、電話營銷,進(jìn)行電話拜訪,引導(dǎo)有意向的學(xué)員完成報(bào)名;
4、準(zhǔn)確記錄學(xué)員信息,定期回訪,促成訂單或續(xù)費(fèi);
5、上班期間負(fù)責(zé)校區(qū)環(huán)境衛(wèi)生維護(hù)及秩序。

課程顧問

2500-6000元
桂林-秀峰區(qū)-南方大廈 5人 咨詢 民營 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:1人 瀏覽:217
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-04
李老師
人力主管
崗位職責(zé):
1、通過電話、現(xiàn)場(chǎng)、網(wǎng)絡(luò)等銷售手段,開展業(yè)務(wù)工作,完成每月既定的銷售任務(wù);
2、獨(dú)立完成對(duì)學(xué)員的接洽及咨詢,針對(duì)客戶的需求提出解決方案,完成銷售工作;
3、定期參加***政策、產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧的培訓(xùn);
4、深入了解學(xué)員需求,為學(xué)員提供***政策的解答,幫助學(xué)員量
約 3 個(gè)崗位

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桂林招生顧問招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:3K
  • 25.7%
    2K
  • 36.5%
    3K
  • 10.8%
    4K
  • 20.3%
    5K
  • 2.7%
    8K-1W
  • 4.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    55.4%
  • 高中
    10.8%
  • 中專
    6.8%
  • 大專
    27%
桂林招生顧問招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占55.4%,高中占10.8%,中專占6.8%,大專占27%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    87.8%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.4%
  • 1-3年
    10.8%
桂林招生顧問招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占87.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.4%,1-3年占10.8%。

桂林 招生顧問百科

...崗位職責(zé)
  1.分析相關(guān)市場(chǎng)數(shù)據(jù),分析總結(jié)客戶需求,反饋市場(chǎng)動(dòng)態(tài);
  2.熟知培訓(xùn)課程的具體內(nèi)容,為潛在客戶準(zhǔn)確介紹培訓(xùn)課程,接待來訪客戶并為其制定合理的課程規(guī)劃;
  3.接聽來訪電話,提供或接受客戶的課程咨詢;
  4.根據(jù)銷售任務(wù)制定工作計(jì)劃,完成相應(yīng)的銷售指標(biāo);
  5.及時(shí)了解和幫助學(xué)員解決在學(xué)習(xí)過程中遇到的問題,與學(xué)員建立良好的關(guān)系;
  6.及時(shí)做好客戶的回訪以及跟進(jìn)工作;
  7.在工作中注意態(tài)度禮貌,與客戶建立良好的關(guān)系,維護(hù)公司的形象。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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