桂林運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管招聘（有培訓(xùn)提升） logo

桂林運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管招聘（有培訓(xùn)提升）

桂聘提供2025年2月桂林運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管最新招聘，七星區(qū)3條雁山區(qū)1條，平均工資約為5177元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管直播運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-臨桂區(qū) 1人 玻璃 電子 電力 瀏覽:6
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-02-12
丁茜
人力行政
職位描述：
1、根據(jù)市場(chǎng)發(fā)展及公司規(guī)劃，制訂戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及執(zhí)行策略
2、拓展業(yè)務(wù)，參加項(xiàng)目招投標(biāo)
3、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系
4、具有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力以及抗壓能力
5、能接受接待和應(yīng)酬
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力佳，優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求；
2、熟悉行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)，3年以上項(xiàng)目主管及以上管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、薪資待遇5000-8000月，工資可議；
4、周末雙休，繳納五險(xiǎn)、工齡工資、節(jié)日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、定期團(tuán)建活動(dòng)、良好培訓(xùn)機(jī)制與晉升通道。
桂林-雁山區(qū) 1人 3年以上 24-40歲 中專(zhuān)以上 餐飲 旅游 娛樂(lè) 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:22
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-02-12
趙女士
1. 接待和照看4歲至17歲的兒童
2. 組織手工和/或體育活動(dòng)
3. 組織游戲室和每周表演
4. 獲得兒童和家長(zhǎng)的信任
5. 負(fù)責(zé)兒童衛(wèi)生和安全
6.協(xié)助經(jīng)理對(duì)員工進(jìn)行相關(guān)工作培訓(xùn)和指導(dǎo)
7. 有兒童看護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
8.掌握CPR和急救證書(shū)者優(yōu)先
9. 掌握基本英語(yǔ)對(duì)話(huà)，掌握其它外語(yǔ)者更佳
10. 月休4天
桂林-靈川縣-八里物流園 20人 3年以上 25-48歲 高中以上 涂料 投遞:1人 瀏覽:58
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-02-11
蘇女士
人力資源負(fù)責(zé)人
一、工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及網(wǎng)點(diǎn)拓展,本轄區(qū)市場(chǎng)招商維護(hù)，能出差有獨(dú)立開(kāi)拓市場(chǎng)的能力。
2、負(fù)責(zé)線(xiàn)下及系統(tǒng)性門(mén)店的談判和維護(hù)工作，包括門(mén)店陳列，重點(diǎn)新品推廣，促銷(xiāo)活動(dòng)跟蹤，從客戶(hù)需求出發(fā)，提供專(zhuān)業(yè)的解決方案。
3、開(kāi)發(fā)新客戶(hù)、維護(hù)老客戶(hù)，建立良好的客戶(hù)關(guān)系，品牌推廣，仿石漆專(zhuān)業(yè)性的指導(dǎo)。
4、根據(jù)所轄地區(qū)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、建立、維護(hù)所轄區(qū)域的客戶(hù)關(guān)系，指導(dǎo)、賦能、協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)代理商進(jìn)行市場(chǎng)拓展及營(yíng)銷(xiāo)管理。
5、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系；
6、有同行經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
二、工作要求：
1、性格開(kāi)朗、溝通能力強(qiáng)，公司提供在職培訓(xùn)；
2、有線(xiàn)下相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
三、其它：
1、底薪4500元+高提成（最高提成可達(dá)12%），工資上不封頂，以業(yè)績(jī)結(jié)果為導(dǎo)向。據(jù)在職員工綜合年薪在10萬(wàn)-32萬(wàn)。
2、上班時(shí)間：早上8:30-12：00 下午13:00-17:30
四、福利待遇：
1、節(jié)假福利+工齡獎(jiǎng)+生日福利+工作餐+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)+晉升機(jī)會(huì)+周冠軍獎(jiǎng)+團(tuán)建培訓(xùn)
約 3 個(gè)崗位

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桂林運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 20K，最多人拿：4K
  • 17.9%
    3K
  • 31.3%
    4K
  • 23.9%
    5K
  • 16.4%
    6K-8K
  • 4.5%
    8K-1W
  • 6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    59.7%
  • 高中
    1.5%
  • 中專(zhuān)
    1.5%
  • 大專(zhuān)
    32.8%
  • 本科
    4.5%
桂林運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占59.7%，高中占1.5%，中專(zhuān)占1.5%，大專(zhuān)占32.8%，本科占4.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    61.2%
  • 1-3年
    22.4%
  • 3-5年
    13.4%
  • 5-10年
    3%
桂林運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占61.2%，1-3年占22.4%，3-5年占13.4%，5-10年占3%。

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