1、精通色彩搭配,服裝的搭配,具有自己獨到的美學觀點和豐富的想象力、造型能力;
2、負責對藝人活動、拍攝,電視節(jié)目、電影,雜志媒體等拍攝進行服裝搭配;
3、熟悉各大國際時尚品牌,可獨立提供服裝搭配計劃,并能夠針對客戶的需求制作最佳搭配方案;
桂林需求管理工程師招聘
桂聘提供2025年2月桂林需求管理工程師最新招聘,七星區(qū)1條疊彩區(qū)1條,平均工資約為4741元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多需求管理工程師軟件需求分析工程師需求管理工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
銷售工程師
5000-10000元·13薪2小時前閔女士人事主管崗位職責:
1、根據(jù)市場營銷計劃,負責公司產(chǎn)品咨詢、推廣及銷售,完成部門銷售指標;
2、負責銷售項目的活動策劃和執(zhí)行;
3、管理維護客戶關系以及進行客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃;
4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析,開拓新市場,發(fā)展新客戶;
5、關注行業(yè)新應用,定位新應用的具體需求
6、協(xié)助處理客戶產(chǎn)品應用過程中的問題,提高客戶滿意度。
任職要求:
1、大專及以上學歷,通信、光電、電子信息工程等相關專業(yè);
2、具備光通信行業(yè)銷售經(jīng)驗或技術型工程師從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識。
【崗位加油站】
1、成長激勵計劃:員工持股、年終獎金與表彰、個人進修、專利獎、人才推薦獎、內(nèi)訓師課酬、季度崗位標兵獎、申報桂林高層次人才高額津貼(符合條件的可申報桂林市高層次人才,第五類人才認定發(fā)放人才津貼8萬元和購房補貼30萬元;第六類人才發(fā)放人才津貼4萬元和購房補貼15萬元)
2、國家法定待遇:法定假期、帶薪年假、五險一金
3、員工關懷福利:節(jié)日禮物、禮金/慰問金、工齡工資
4、培訓提升機會:內(nèi)訓光隆大講臺、外訓高校商學院專家入企、培訓機構培訓班、公派進修
5、特色主題活動:三八節(jié)活動、六一兒童節(jié)、游園活動、團建活動、各類球賽、攝影賽等
6、生活娛樂實施:食堂、健身房、KTV、足球場 -
系統(tǒng)集成工程師
4000-8000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 績效
2025-02-05王小姐行政人事1、負責根據(jù)甲方需求制定信息化綜合解決方案,計算機網(wǎng)絡設備及系統(tǒng)集成安裝及調(diào)試;
2、負責工程現(xiàn)場施工條件的準備、計劃進度安排及各子系統(tǒng)協(xié)調(diào)工作,保證工程施工整體進行;
3、負責施工隊伍的直接管理,對現(xiàn)場施工進度、質量、安全負責;
4、負責對進入現(xiàn)場的材料、設備進行接收與安全管理;
5、負責設備及材料從公司到施工現(xiàn)場的運輸與保管。
1.計算機、電子類大專以上學歷;
2.有一年以上相關工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3..熟練配置網(wǎng)絡及服務、有規(guī)劃線路的能力、熟悉各種網(wǎng)絡、電子設備等;
4.具有較好的技術文檔編制能力,良好的溝通能力;
5.較強的表達能力及與客戶溝通能力良好的分析問題和實際動手能力,良好的學習、創(chuàng)新能力;
6.責任心強,具有敬業(yè)、團隊合作精神。
上班時間:8:30-12:00,14:00-18:00,實行大小周休息制度。
工程師有售前技術工程師和項目實施工程師崗位可以選擇。
約 2 個崗位
桂林相關熱門崗位
桂林需求管理工程師招聘最新投遞
-
閆先生投遞了 桂林先河信息技術有限責任公司 的 系統(tǒng)集成工程師 職位2025-02-06
-
古先生投遞了 桂林光隆科技集團股份有限公司 的 銷售工程師 職位2025-02-03
-
胡先生投遞了 桂林先河信息技術有限責任公司 的 系統(tǒng)集成工程師 職位2025-01-27
-
湯女士投遞了 桂林光隆科技集團股份有限公司 的 銷售工程師 職位2024-12-27
-
沈先生投遞了 桂林光隆科技集團股份有限公司 的 銷售工程師 職位2024-12-15
-
陽先生投遞了 桂林光隆科技集團股份有限公司 的 銷售工程師 職位2024-11-07
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林需求分析工程師招聘工資
¥
4741
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 17K,最多人拿:3K
-
8.6%2K
-
41.4%3K
-
12.1%4K
-
20.7%5K
-
6.9%6K-8K
-
1.7%8K-1W
-
8.6%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷89.7%
-
高中1.7%
-
中專1.7%
-
大專1.7%
-
本科5.2%
桂林需求分析工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占89.7%,高中占1.7%,中專占1.7%,大專占1.7%,本科占5.2%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗91.4%
-
應屆畢業(yè)生1.7%
-
1-3年6.9%
桂林需求分析工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占91.4%,應屆畢業(yè)生占1.7%,1-3年占6.9%。