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桂林信息安全專員招聘

桂聘提供2025年2月桂林信息安全專員最新招聘,七星區(qū)7條疊彩區(qū)1條,平均工資約為5039元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多信息安全專員網(wǎng)絡(luò)安全項(xiàng)目經(jīng)理網(wǎng)絡(luò)安全實(shí)習(xí)生招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 2年以上 20-35歲 本科以上 醫(yī)療器械 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:984
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
2025-02-07
楊小姐
人力資源專員
崗位職責(zé):
?1、研發(fā)部門的技術(shù)溝通,及時(shí)挖掘可專利的技術(shù)方案,撰寫的申請(qǐng)文件,答復(fù)審查意見,審核代理相關(guān)工作;
2、參與知識(shí)產(chǎn)權(quán)預(yù)警工作,專利、商標(biāo)的檢索和技術(shù)進(jìn)步及分析工作;
3、參與專利無效和專利訴訟相關(guān)工作;
4、協(xié)助規(guī)劃研發(fā)項(xiàng)目中的專利申請(qǐng)布局;
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,具有理工科背景;
2、2年以上知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作經(jīng)驗(yàn),精通中國專利法、熟悉歐美等專利法,具備獨(dú)立的專利檢索、撰寫和審查意見答復(fù)能力;
3、有專利無效的訴訟經(jīng)驗(yàn),熟悉相關(guān)流程;
4、具有良好英語閱讀能力,一定的中翻英、英翻中能力;
5、有專利代理人資格證書者優(yōu)先;有律師資格證書優(yōu)先。

采購執(zhí)行專員

8000-12000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 1年以上 20-40歲 本科以上 醫(yī)療器械 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:2人 瀏覽:926
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 國家法定節(jié)假日
  • 生日蛋糕
  • 餐飲補(bǔ)貼
2025-02-07
楊小姐
人力資源專員
崗位職責(zé):
1、按照年度、三月、月度生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行物料供應(yīng)檢討,保障物料交付順暢與問題提前預(yù)警;
2、根據(jù)系統(tǒng)物料采購計(jì)劃進(jìn)行采購訂單下達(dá),合同簽訂,物料回貨,核對(duì)供方賬單勾稽發(fā)票,填寫供應(yīng)商付款計(jì)劃;
3、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃組織物料回貨,三天排產(chǎn)物料供應(yīng)情況檢討與回復(fù),來料不良的跟進(jìn)處理;
4、通過組織物料招標(biāo)、物料議價(jià)等方式進(jìn)行采購降本;
5、定期召開生產(chǎn)會(huì)議,分析問題,提出解決問題的方法和措施;
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷,擁有良好的溝通協(xié)調(diào)、分析判斷、資源整合與統(tǒng)籌能力,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感性;
2.熟練使用Office辦公軟件操作,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力;
3.責(zé)任心強(qiáng)、具備良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和抗壓能力;
4.有采購崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。有ERP(SAP/Oracle/金蝶/用友)使用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5. 有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 2年以上 25-35歲 大專以上 電子商務(wù) 外貿(mào) 瀏覽:843
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-02-07
唐經(jīng)理
人事經(jīng)理
一、崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)國內(nèi)和國外新供應(yīng)商開發(fā),培養(yǎng)有競爭力的新供應(yīng)商,更新和擴(kuò)充供應(yīng)商池子;
2. 負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行績效評(píng)估,維護(hù)舊供應(yīng)商,提升供應(yīng)商配合度和質(zhì)量意識(shí);
3. 負(fù)責(zé)進(jìn)行商務(wù)談判,如合同條款談判、付款方式談判、索賠談判等;
4. 協(xié)同產(chǎn)品部門,提前儲(chǔ)備新品線供應(yīng)商資源,反哺產(chǎn)品開發(fā)端進(jìn)行新品開發(fā)工作。
二、任職資格
1. 具備大?;蛞陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限(但營銷類、供應(yīng)鏈類專業(yè)優(yōu)先),英語CET4或同等能力水平,有較為流利的英語口語水平,經(jīng)驗(yàn)豐富者可放寬語言要求;
2. 具備兩年或以上工業(yè)品/日用品供應(yīng)商開發(fā)(Sourcing)經(jīng)驗(yàn),有外貿(mào)、家居行業(yè)經(jīng)驗(yàn)更佳;
3. 具備布類、植物纖維、五金等任一產(chǎn)品線材質(zhì)或可替代材質(zhì)及產(chǎn)品集散地等知識(shí),紡織、編制等任一工藝流程、產(chǎn)品集散地等知識(shí)更佳;
4. 具備良好的思考、分析能力,善于進(jìn)行數(shù)據(jù)收集、分析工作;
5. 具有良好的學(xué)習(xí)能力、良好的團(tuán)隊(duì)合作能力和溝通能力,懂得基本的談判技巧;
6. 具備在較大壓力下工作的能力;
7. 能夠接受中高頻次的出差,其中約80%國內(nèi)、20%國外(越南、印度尼西亞)。
三、薪資福利
1. 薪資結(jié)構(gòu):具備其他行業(yè)產(chǎn)品Sourcing經(jīng)驗(yàn)者基本月薪4-5K,具備家居/外貿(mào)行業(yè)Sourcing經(jīng)驗(yàn)者基本月薪5-6K,全年13薪,年終獎(jiǎng)、項(xiàng)目獎(jiǎng)金另計(jì);
2. 工作時(shí)間:9:00-17:30(冬令時(shí))/9:00-18:00(夏令時(shí)),中午休息1.5小時(shí),周末雙休。
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科以上 電子商務(wù) 外貿(mào) 投遞:3人 瀏覽:614
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-07
唐經(jīng)理
人事經(jīng)理
一、崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)跨境電商團(tuán)隊(duì)進(jìn)行日常運(yùn)營工作,包括商品上架、標(biāo)題優(yōu)化、圖片優(yōu)化、活動(dòng)報(bào)名、處理訂單、售后服務(wù)等; 2. 熟悉并掌握lazada、shopee等東南亞電商平臺(tái)的運(yùn)營規(guī)則和政策,及時(shí)調(diào)整運(yùn)營策略以適應(yīng)市場變化; 3. 負(fù)責(zé)收集并分析市場信息,了解競爭對(duì)手的動(dòng)態(tài)和消費(fèi)者需求,為團(tuán)隊(duì)提供決策依據(jù); 4. 通過市場調(diào)研和數(shù)據(jù)分析,挑選具有市場潛力的產(chǎn)品,并與供應(yīng)商洽談采購,確保產(chǎn)品質(zhì)量、價(jià)格和供應(yīng)鏈的穩(wěn)定性; 5. 進(jìn)行產(chǎn)品推廣,包括制定推廣計(jì)劃、執(zhí)行推廣活動(dòng)、監(jiān)控推廣效果,提高產(chǎn)品曝光度和轉(zhuǎn)化率; 6. 進(jìn)行庫存管理,確保庫存數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,及時(shí)調(diào)整庫存策略,優(yōu)化庫存...
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上 本科以上 光電 制造業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:5人 瀏覽:494
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-07
閔女士
人事主管
最大化團(tuán)隊(duì)效率; 4、組織編寫項(xiàng)目文檔,保證各環(huán)節(jié)按既定時(shí)間節(jié)點(diǎn)進(jìn)行; 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目具體事務(wù)管理及跨團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目資源協(xié)調(diào)與組織,推動(dòng)研發(fā)效率及產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)提升; 6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目文檔的建立和管理,保證項(xiàng)目信息的完整性和準(zhǔn)確性

DCC電銷專員

4000-6000元
桂林-靈川縣-八里街 2人 1年以上 18-35歲 大專以上 汽車 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:32
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-02-06
練女士
行政經(jīng)理
工作內(nèi)容: 1.對(duì)來電顧客信息及時(shí)、準(zhǔn)確、完整的登記并確保及時(shí)靈入系統(tǒng)。 2. 積極、熱情、持久的接好每一通來電,確保90%留資率。 3.根據(jù)要求按時(shí)、按質(zhì)、按量的完成各項(xiàng)工作任務(wù)。 …… 隨時(shí)與市場專員、網(wǎng)絡(luò)E接觸專員進(jìn)行溝通,確保掌握第一手的媒介投放信息,活動(dòng)信息,認(rèn)真編輯邀約到店話術(shù)。 7. 遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,及時(shí)有效完成領(lǐng)導(dǎo)的交辦事項(xiàng)。

IT信息管理專員

4000-6000元
桂林-七星區(qū) 1人 3年以上 25-35歲 大專以上 測(cè)繪 創(chuàng)業(yè)公司 高新技術(shù)企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:9人 瀏覽:1329
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-02-04
李總
副總經(jīng)理
一、崗位職責(zé):本崗位主要負(fù)責(zé)公司的信息化技術(shù)工作,主要崗位工作內(nèi)容如下: 1、負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)軟硬件的日常維護(hù)及管理; 2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部信息系統(tǒng)建設(shè)、后臺(tái)數(shù)據(jù)及郵箱等管理; 3、負(fù)責(zé)公司門禁及監(jiān)控系統(tǒng)管理及維護(hù); 4、負(fù)責(zé)優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),規(guī)劃調(diào)整設(shè)備配置,完成路由器/交換機(jī)/防火墻的配置施工,參與服務(wù)器與應(yīng)用系統(tǒng)的管理,確保系統(tǒng)的穩(wěn)定可靠運(yùn)行; 5、負(fù)責(zé)IT機(jī)房服務(wù)器和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的運(yùn)維,包括數(shù)據(jù)備份、運(yùn)行監(jiān)控、故障診斷等; 6、負(fù)責(zé)公司常規(guī)辦公設(shè)備(打印機(jī)、電腦、傳真、電話)安裝及日常維護(hù),電子檔案維護(hù)及管理。 7、負(fù)責(zé)公司釘釘管理系統(tǒng)、OA管理系統(tǒng)的維護(hù)及管理; 8、其他公司領(lǐng)導(dǎo)安...

電商客服專員

3000-8000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 安防 辦公設(shè)備 電子 投遞:1人 瀏覽:797
2025-02-04
王經(jīng)理
總經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)平臺(tái)店鋪客戶的在線答疑與產(chǎn)品選購幫助,促成訂單的成交,提供良好的購物體驗(yàn); 2、負(fù)責(zé)分析、收集在工作中客戶咨詢的問題,包括不僅限于咨詢端、工單后端的問題分類; 3、快速有效的解決客戶各類售后問題,給予及時(shí)滿意的處理方案; 4、處理售后退換貨工單、物流工單、售后的問題、評(píng)價(jià)解釋等。 任職要求: 1、22-35歲 打字速度每分鐘60以上; 2、有1年及以上的電商客服經(jīng)驗(yàn) 3、有較強(qiáng)的邏輯能力以及分析能力,可以在工作中快速響應(yīng)客戶需求; 4、對(duì)客服崗位有自己的理解者優(yōu)先考慮。 5、只支持現(xiàn)場辦公 異地客服 代運(yùn)營客服勿擾

人事專員

3000-4000元
2025-02-04
廖先生
人事專員
崗位描述 1、通過網(wǎng)絡(luò)、招聘會(huì)、校園等渠道發(fā)布招聘信息,收集并篩選簡歷; 2、根據(jù)各部門的用人需求,完成招聘工作; 3、實(shí)施招聘工作,發(fā)布招聘信息、進(jìn)行簡歷篩選、評(píng)估候選人并提供初步面試結(jié)果,建立和維護(hù)公司儲(chǔ)備人才庫 …… ; 4、建立、維護(hù)招聘渠道,及時(shí)更新招聘信息,進(jìn)行招聘評(píng)估和招聘渠道分析; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù) 6、通過網(wǎng)絡(luò)、招聘會(huì)、校園等渠道發(fā)布招聘信息,收集并篩選簡歷; 相關(guān)要求 1、大專以上學(xué)歷 …… 工作時(shí)間:早上:9:00—12:00 下午:13:30—18:00 崗位職級(jí) 專員/助理
約 9 個(gè)崗位
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桂林網(wǎng)絡(luò)安全招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 7.1%
    2K
  • 21.4%
    3K
  • 32.1%
    4K
  • 10.7%
    5K
  • 17.9%
    6K-8K
  • 7.1%
    8K-1W
  • 3.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    60.7%
  • 大專
    14.3%
  • 本科
    25%
桂林網(wǎng)絡(luò)安全招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占60.7%,大專占14.3%,本科占25%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    75%
  • 1-3年
    17.9%
  • 3-5年
    7.1%
桂林網(wǎng)絡(luò)安全招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占75%,1-3年占17.9%,3-5年占7.1%。

桂林 網(wǎng)絡(luò)安全百科

...崗位職責(zé)
1、協(xié)助做好公司辦公信息系統(tǒng)的統(tǒng)籌、部署、規(guī)劃、管理等工作;
2、進(jìn)一步發(fā)揮信息技術(shù)對(duì)公司管理的引領(lǐng)作用,提高辦公效率,具體負(fù)責(zé)公司內(nèi)部辦公網(wǎng)、域名及公司辦公網(wǎng)應(yīng)用軟件的設(shè)計(jì)及實(shí)施等。
企業(yè)服務(wù)
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