1、負責提高用戶活躍度和留存率，分析數(shù)據(jù)，識別、理解用戶需求，提高產(chǎn)品活躍和提高產(chǎn)品的體驗和滿意度
2、對產(chǎn)品的用戶群體進行有目的的組織和管理，增加用戶粘性、用戶貢獻和用戶忠誠度
3、有針對性地開展產(chǎn)品推廣，增加用戶積極性和參與度，并配合產(chǎn)品需要進行推廣方案策劃
4、對競品相關(guān)功能進行分析，分析產(chǎn)品間的差異，并持續(xù)關(guān)注競品動態(tài)
5、有一定的數(shù)據(jù)分析能力，能對產(chǎn)品和市場數(shù)據(jù)進行分析，并以此為依據(jù)推進產(chǎn)品改進
桂林新媒體粉絲運營招聘
桂聘提供2025年2月桂林新媒體粉絲運營最新招聘，七星區(qū)5條靈川縣5條，平均工資約為4664元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多新媒體粉絲運營用戶運營總監(jiān)用戶運營專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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抖音運營主管
5000-8000元
2025-02-07
謝先生總經(jīng)理薪酬：3000+提成，月休4天
1、 負責公司抖音/快手運營，根據(jù)公司業(yè)務(wù)完成內(nèi)容編輯、短視頻腳本策劃撰寫、拍攝及后期制作。
2、 直播產(chǎn)品講解,并實時向提問的顧客解答相關(guān)問題;
3、熟悉整理短視頻剪輯及新媒體端口平面設(shè)計工作。
4、負責每日追蹤并收集符合公司視頻素材。
5、不斷優(yōu)化直播技巧，促成銷售轉(zhuǎn)化，積累人氣，吸引粉絲參與度，提高品牌粉絲數(shù);
6、有組織帶領(lǐng)團隊協(xié)調(diào)能力。
其他：
1、有短視頻剪輯經(jīng)驗，熱愛短視頻運營策劃工作，大專以上學(xué)歷，能力優(yōu)秀者可放寬條件。
2、洞察力強，富有創(chuàng)造力和二次改編能力，思維活躍，執(zhí)行能力強。
3、擁有較強的策劃執(zhí)行與落地能力，溝通及抗壓能力強。
4、親和力強，善于溝通表達,鏡頭表現(xiàn)力強。
5、有本行經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 -
主播（臨桂）
5000-10000元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-02-07
李繼琴行政經(jīng)理1、負責公司新媒體平臺的日常管理及運營;
2、負責及策劃短視頻制作及發(fā)布、直播工作的開展等，吸引更多的用戶和粉絲，增強互動性;
3、形象氣質(zhì)佳、性格外向、奔放、鏡頭感強，表達和思維清晰，表現(xiàn)欲強;
4、善于與人溝通，具備較好的應(yīng)變能力和觀察能力;
5、有直播、短視頻拍攝、活動主持等相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
主播
5000元
2025-02-07
韋主管行政人事部主管1、通過直播向客戶提供產(chǎn)品信息，回答顧客相關(guān)的詢問并提供相應(yīng)的建議，引導(dǎo)有購物需求的觀眾完成購買流程；
2、有一定旅游工作經(jīng)驗；
3、擁有較好的邏輯思維和反應(yīng)能力，應(yīng)對直播間的觀眾提問，引導(dǎo)觀眾關(guān)注直播間，達成粉絲關(guān)系，促成訂單；
4、形象好、口齒伶俐
5、按照公司運營需要，出鏡錄制相關(guān)視頻，并分享視頻；
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，經(jīng)驗不限；
2、熱愛新媒體，具有較強的內(nèi)容創(chuàng)作能力；
3、熱愛旅游、有旅游行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗、有一定的審美素養(yǎng)，具備拍攝、修圖技能、PPT制作、能進行會議主持、有新媒體內(nèi)容拍攝經(jīng)驗者優(yōu)先，會剪輯者優(yōu)先。；
4、良好團隊合作精神，較強的執(zhí)行力及責任心，獨立思考能力 ，觀察力和應(yīng)變能力； -
主播（臨桂真龍汽車城）
5000-10000元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-02-07
李繼琴行政經(jīng)理1、負責公司新媒體平臺的日常管理及運營; 2、負責及策劃短視頻制作及發(fā)布、直播工作的開展等，吸引更多的用戶和粉絲，增強互動性; 3、形象氣質(zhì)佳、性格外向、奔放、鏡頭感強，表達和思維清晰，表現(xiàn)欲強; -
視頻拍攝剪輯
4000-10000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-02-07
秦經(jīng)理行政3、配合需求部門實現(xiàn)視頻構(gòu)思并提供合理化建議，提升視頻質(zhì)量，保證成片質(zhì)量； 4、針對熱點和產(chǎn)品內(nèi)容，配合公司線上線下活動，增加曝光與粉絲轉(zhuǎn)化； 5、對短視頻和直播的數(shù)據(jù)負責； 崗位要求： 1、熱愛新媒體行業(yè) …… ，具備良好的互聯(lián)網(wǎng)思維、善于發(fā)現(xiàn)熱點，對潮流元素、時事熱點保持敏感度，能夠根據(jù)創(chuàng)意腳本或文案進行視頻制作、剪輯和編排，充分傳達宣傳訴求； 2、基于對目標受眾的精確洞察，策劃和拍攝優(yōu)質(zhì)視頻內(nèi)容，為粉絲策劃優(yōu)質(zhì) …… 、有高度傳播性的視頻內(nèi)容； 3、熟練使用拍攝工具，視頻編輯軟件，擅長短視頻拍攝剪輯； 4、數(shù)據(jù)分析能力，針對運營平臺反饋的數(shù)據(jù)進行分析，調(diào)整優(yōu)化運營方式，提升視頻轉(zhuǎn)化效果。 -
主播（八里街）
5000-10000元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-02-07
李繼琴行政經(jīng)理1、負責公司新媒體平臺的日常管理及運營; 2、負責及策劃短視頻制作及發(fā)布、直播工作的開展等，吸引更多的用戶和粉絲，增強互動性; 3、形象氣質(zhì)佳、性格外向、奔放、鏡頭感強，表達和思維清晰，表現(xiàn)欲強; -
運營主管
6000-10000元
2025-02-07
王經(jīng)理人事1、有抖音、快手、微信、小紅書、微博等社交平臺大號運營經(jīng)驗 2、能通過多渠道提高品牌的曝光度、增加品牌粉絲數(shù)量，提高品牌的關(guān)注度和粉絲的活躍度，增強用戶黏性 3、具有良好的策略思考能力，并能獨立撰寫新媒體相關(guān)方案 …… 5、運用創(chuàng)新技巧提升流量引入與用戶轉(zhuǎn)化率 6、具備團隊協(xié)作，管理團隊能力 任職要求 1、3年及以上新媒體運營崗經(jīng)驗，1年以上新媒體團隊管理經(jīng)驗。 -
主播
5000-10000元
2025-02-07
陽女士人事行政1、負責新媒體平臺日常管理及運營 2、負責及策劃短視頻制作及發(fā)布，直播工作的開展等，吸引更多的用戶和粉絲，增強互動性 3、形象氣質(zhì)佳、性格外向、奔放、鏡頭感強，表達和思維清晰、表現(xiàn)欲強 4、善于與人溝通 -
新媒體運營
5000-9000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-02-07
人資經(jīng)理2、 根據(jù)市場需求，合理制定新媒體公域流量平臺（抖音、快手、小紅書、微信視頻號等）、私域流量平臺（雅婧公眾號、企業(yè)微信社群、微商城等）月度運營工作規(guī)劃及品牌營銷推廣計劃，渠道推廣、客戶關(guān)系精準管理等系統(tǒng)運營性工作 …… 按時完成新媒體部門的銷售任務(wù)。 4、 日常賬號運營、數(shù)據(jù)分析、用戶溝通、投放漲粉，提高賬號的粉絲增長和引流轉(zhuǎn)化，制定日/周/月可行性工作計劃方案。 …… 崗位要求： 1、 要有3年以上新媒體運營經(jīng)驗，有成功運營抖音平臺、視頻號或小紅書賬號經(jīng)驗（1-2個平臺成功運營經(jīng)驗）。 -
新媒體運營經(jīng)理
3900元
2025-02-06
韋經(jīng)理市場主管工作內(nèi)容： 1．負責公司視頻號、抖音等新媒體平臺視頻拍攝、剪輯及日常運營與維護； 2．負責公司各短視頻渠道（抖音、小紅書、視頻號等）的整體運營，實現(xiàn)粉絲增長和品牌推廣，加強渠道曝光，完成吸粉和引流任務(wù) …… ； 3．挖掘短視頻平臺用戶習慣和人群分析，維系社群活躍度，制造感興趣的話題，與用戶進行高粘度互動，提升粉絲活躍度，最終達成變現(xiàn)轉(zhuǎn)化。 -
新媒體運營總監(jiān)
6000-8000元
2025-02-06
蘇女士人力資源負責人工作職責： 1.根據(jù)公司目標和市場需求，制定并實施抖音、微信視頻號、小紅書等新媒體平臺的運營策略。 2.負責賬號的內(nèi)容策劃、創(chuàng)作和發(fā)布，確保內(nèi)容符合品牌形象和受眾喜好。 …… 粉絲互動與增長： - 管理粉絲互動，包括回復(fù)評論、私信等，提升粉絲活躍度和忠誠度。 - 制定并執(zhí)行粉絲增長計劃，包括合作推廣、活動策劃等。 …… - 分析粉絲數(shù)據(jù)，識別潛在用戶群體，制定針對性的增長策略。 4. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化： -運用數(shù)據(jù)分析工具監(jiān)控賬號表現(xiàn)，包括粉絲增長、觀看量、點贊量、評論量等關(guān)鍵指標。 …… - 根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果，優(yōu)化運營策略和內(nèi)容創(chuàng)作。 -定期向高層匯報賬號運營情況，提出改進建議。 5.組建和管理運營團隊，包括培訓(xùn)、考核等工作。 …… 5.責任心強，對工作有高度的熱情和投入，能夠快速適應(yīng)新媒體行業(yè)的發(fā)展變化，具備一定的抗壓能力，能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效。 -
抖音賬號運營總監(jiān)
6000-8000元
2025-02-06
蘇女士人力資源負責人工作職責： 1.根據(jù)公司目標和市場需求，制定并實施抖音、微信視頻號、小紅書等新媒體平臺的運營策略。 2.負責賬號的內(nèi)容策劃、創(chuàng)作和發(fā)布，確保內(nèi)容符合品牌形象和受眾喜好。 …… 粉絲互動與增長： - 管理粉絲互動，包括回復(fù)評論、私信等，提升粉絲活躍度和忠誠度。 - 制定并執(zhí)行粉絲增長計劃，包括合作推廣、活動策劃等。 …… - 分析粉絲數(shù)據(jù)，識別潛在用戶群體，制定針對性的增長策略。 4. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化： -運用數(shù)據(jù)分析工具監(jiān)控賬號表現(xiàn)，包括粉絲增長、觀看量、點贊量、評論量等關(guān)鍵指標。 …… - 根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果，優(yōu)化運營策略和內(nèi)容創(chuàng)作。 -定期向高層匯報賬號運營情況，提出改進建議。 5.組建和管理運營團隊，包括培訓(xùn)、考核等工作。 …… 5.責任心強，對工作有高度的熱情和投入，能夠快速適應(yīng)新媒體行業(yè)的發(fā)展變化，具備一定的抗壓能力，能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效。 -
主播
5000-7000元
2025-02-05
唐麗萍招培專員1、負責抖音號、小紅書賬號等自媒體平臺的出鏡達人直播，產(chǎn)出年輕人喜歡的熱點視頻內(nèi)容；團隊配備攝影師與剪輯、編導(dǎo)，核心內(nèi)容共創(chuàng)； 2、負責所在號段的直播需求，周播或者日播； 2、與粉絲互動，了解粉絲的內(nèi)容嗨點 …… ，集團配備專業(yè)運營團隊，為賬號增粉； 3、跟蹤賬號所在平臺推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗，調(diào)整內(nèi)容方向與內(nèi)容結(jié)構(gòu)。 …… 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，經(jīng)驗不限； 2、熱愛新媒體，具有較強的內(nèi)容創(chuàng)作能力； 3、有洞察力，追蹤實時熱門話題并捕捉其亮點，有娛樂精神，腦洞大； 4、有一定的審美素養(yǎng)，對拍攝、 …… 修圖技能、視頻剪輯技能掌握者優(yōu)先； 5、良好團隊合作精神，較強的執(zhí)行力及責任心，獨立思考能力 ，觀察力和應(yīng)變能力； 6、有新媒體內(nèi)容拍攝經(jīng)驗者優(yōu)先，會剪輯者優(yōu)先。 -
156 新媒體 運營專員
3000-5000元
- 五險
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-02-05
戴先生HR3000元/月-5000元/月 2、崗位職責： （1）熟悉各種社交平臺、媒體渠道、資源平臺、搜索引擎 （2）思維活躍、創(chuàng)新欲望強烈 （3）具備汽車行業(yè)，奢侈品等高端品牌經(jīng)驗優(yōu)先考慮 （4）負責公司新媒體端的運營推廣 …… ，內(nèi)容編輯、發(fā)布和維護； （5）負責新媒體平臺活動話題的策劃和執(zhí)行，合理安排調(diào)整運營策略，提高粉絲的數(shù)量，維護企業(yè)和品牌的形象； （6）跟蹤推廣的效果，提升企業(yè)的影響力和知名度； （7）及時了解分析用戶的需求 …… 、情感以及用戶體驗，收集用戶反饋，及時掌握、挖掘素材，對實時熱點敏感，并有效的運用； （8）實時關(guān)注研究競爭對手新媒體推廣的動態(tài)，根據(jù)變化及時調(diào)整制定策略和方案； （9）收集社交媒體平臺熱門文章、信息 -
新媒體運營
4000-5000元
2025-02-02
秦弦行政人事經(jīng)理【崗位職責】 1、在部門領(lǐng)導(dǎo)下，開展酒店新媒體運營相關(guān)工作； 2、負責微信公眾號、抖音號等自媒體的平臺日常運營和維護工作，為公司整體品牌傳播和營銷服務(wù)，高效產(chǎn)出年輕人喜歡的熱點視頻內(nèi)容，提高用戶的關(guān)注度和粘性 …… 吸收掌握并實時更新公司的產(chǎn)品、技術(shù)、文化及其他有價值的知識，結(jié)合時下的熱點，把其轉(zhuǎn)化成針對不同用戶實時調(diào)整和更新微信、小視頻等推廣內(nèi)容，并利用不同的方式傳播； 4、制定并實施清晰的用戶互動策略，增加粉絲數(shù)量 …… ，粉絲活躍度和忠誠度； 5、跟蹤新媒體平臺推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗，建立有效運營手段提升用戶活躍度，增加粉絲量； 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 …… 【崗位要求】 1、全日制大專及以上學(xué)歷，設(shè)計、傳媒、新聞、廣告、互聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)專業(yè)； 2、熱愛新媒體運營，具有較強的運營管理、專題策劃、信息采編整合能力； 3、有洞察力，每日追蹤實時熱門話題并捕捉其亮點 …… 創(chuàng)意多； 4、有一定的審美素養(yǎng)，對拍攝、修圖技能、視頻剪輯技能掌握者優(yōu)先； 5、 良好團隊合作精神，較強的執(zhí)行力及責任心，獨立思考能力 ，觀察力和應(yīng)變能力； 6、有新媒體運營經(jīng)驗者優(yōu)先，具備項目運營能力者優(yōu)先
約 15 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林新媒體粉絲運營招聘最新投遞
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李先生投遞了 桂林春光國際旅行社有限公司 的 視頻拍攝剪輯 職位2025-02-07 -
黎小姐投遞了 桂林市椿巢涂料有限公司 的 抖音運營主管 職位2025-02-07 -
文先生投遞了 桂林春光國際旅行社有限公司 的 視頻拍攝剪輯 職位2025-02-07 -
王小姐投遞了 桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司 的 主播 職位2025-02-06 -
胡先生投遞了 桂林鑫悅汽車銷售服務(wù)有限公司 的 主播（臨桂真龍汽車城） 職位2025-02-06 -
鐘小姐2025-02-05
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桂林用戶運營招聘工資
￥
4664
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K，最多人拿：4K
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7.1%2K
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14.3%3K
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35.7%4K
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21.4%5K
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14.3%6K-8K
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7.1%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷64.3%
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高中7.1%
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大專21.4%
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本科7.1%
桂林用戶運營招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占64.3%，高中占7.1%，大專占21.4%，本科占7.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗78.6%
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1-3年21.4%
桂林用戶運營招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占78.6%，1-3年占21.4%。
相關(guān)企業(yè)
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從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
餐飲 10-30人 -
一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；商務(wù)秘書服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；咨詢策劃服務(wù)；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務(wù)所業(yè)務(wù)）；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；商務(wù)代理代辦服務(wù)；個人商務(wù)服務(wù)；項目策劃與公關(guān)服務(wù)；采購代理服務(wù)；翻譯服務(wù)（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準） -
人力資源 -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源
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許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
企業(yè)管理咨詢;人力資源管理服務(wù);教育咨詢服務(wù);計算機技術(shù)推廣;組織文化藝術(shù)交流活動;經(jīng)濟貿(mào)易咨詢;展覽服務(wù);投資咨詢;翻譯服務(wù);設(shè)計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告;市場調(diào)查;電子商務(wù)。
