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桂林水電工招聘(有五險)
桂聘提供2025年2月桂林水電工最新招聘,七星區(qū)7條永??h5條,平均工資約為4672元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多水電工維修水電工水電工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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物業(yè)電工
2000-2800元- 五險
2025-02-26陳小姐辦公室工作人員1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)日常維修、檢修、保養(yǎng)工作。
2、及時巡查、發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)所有電氣設(shè)備的維護(hù)檢修工作。 -
電工(疊彩區(qū))
3100-3500元·13薪- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-26李女士人力資源(一))基本職責(zé)
1.貫徹執(zhí)行公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),全面負(fù)責(zé)小區(qū)共用部位與公共設(shè)施、設(shè)備的維修養(yǎng)護(hù)工作。
2.所管理的物業(yè)本體及設(shè)施設(shè)備完好率達(dá)標(biāo),確保維修及時率達(dá)標(biāo)。
3.熟悉小區(qū)環(huán)境及公共設(shè)施設(shè)備的使用情況,參與新建樓盤的承接查驗工作,跟進(jìn)解決工程建設(shè)中的工程遺留問題。
4.按年度維保計劃,定期或不定期對小區(qū)內(nèi)設(shè)施設(shè)備養(yǎng)護(hù)工作,做好記錄,保證各項記錄的完整性。
5.及時處理報修問題,及時消除各項安全隱患。
6.執(zhí)行政府、行業(yè)安全法規(guī),加強安全管理和安全教育,建立各級安全制度、杜絕發(fā)生安全事故。
7.對業(yè)主專有部份的設(shè)施、設(shè)備提供有償維修服務(wù)。
(二)任職要求
1、中專/高中及以上學(xué)歷;有低壓電工作業(yè)證,機電一體化、電氣自動化、電子應(yīng)用技術(shù)、設(shè)備維修等相關(guān)專業(yè);
2、工作經(jīng)驗不限,1年以上物業(yè)行業(yè)或酒店行業(yè)電工工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
(三)薪資福利
3100-3500元/月,繳納五險+商業(yè)險,帶薪年假,司齡工資、節(jié)日福利、年終獎、定期體檢、定期團(tuán)建活動、良好培訓(xùn)機制與晉升通道
(四)工作地點
桂林市疊彩區(qū)站前路聯(lián)發(fā)乾景或聯(lián)發(fā)欣悅 -
電工
3000-4500元2025-02-26黃榮貴監(jiān)事1、配電柜安裝
2、上班時間:8:30-12:00 13:00-17:30.
3、轉(zhuǎn)正購買五險、包工作餐
4、工作地點:蘇橋工業(yè)園,靈川縣定江工業(yè)園,由領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)家庭住址進(jìn)行安排 -
物業(yè)維修員/電工(興安縣)
4000-4500元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
2025-02-26李女士人事主管崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)設(shè)備房(水泵房、電井房、電梯機房)巡查,確保設(shè)備正常運行; 2、負(fù)責(zé)修理小區(qū)電路照明設(shè)備、定期疏通污水井等; 3、負(fù)責(zé)品質(zhì)提升整改(井蓋刷漆、地磚修補、墻面刮膩子等); 4、處理緊急大事,如火災(zāi)、停水停電故障等; 5、幫忙業(yè)主解決日常生活中的修理問題(線路、水管、馬桶堵塞、壁畫安裝等); 崗位要求: 1. 一年以上相關(guān)維修、電工工作經(jīng)驗; 2. 有電工證; 3. 50歲以內(nèi),有物業(yè)、酒店工作經(jīng)驗優(yōu)先。 薪資待遇:4000-4500,月休4天,社保,餐補。 工作地點:桂林市興安縣彰泰學(xué)府 有意向請電話咨詢或者投簡歷,不要消息留言,沒時間看! -
電工
5500-6500元2025-02-26秦女士人事主管崗位職責(zé): 1、對公司范圍的機械設(shè)備進(jìn)行維護(hù)與保養(yǎng),定期進(jìn)行檢修,負(fù)責(zé)機械設(shè)備的安裝、拆除工作;? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 2、做好水、電等設(shè)備和線路等的巡回檢查工作并進(jìn)行記錄,保證公司范圍區(qū)域內(nèi)的設(shè)備完好,確保設(shè)備可以正常運轉(zhuǎn);? ? ? ? ? ? ? ? ?? 3、為設(shè)備的配件、材料做好替換準(zhǔn)備,并做好登記,妥善保管; 4、指導(dǎo)和幫助相關(guān)工作人員進(jìn)行正確操作,對違規(guī)操作的人員及時制止;? 5、與其他相關(guān)工作人員相互合作相互配合,共同完成機械設(shè)備的維修和故障排除。 崗位要求: 1、持低壓電工證;?... -
電工
3800-4500元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 培訓(xùn)提升
2025-02-26韋女士HR1.懂得設(shè)備電氣的維護(hù)與保養(yǎng); 2.持有電工證; 3.身體健康,吃苦耐勞; 4.善于協(xié)調(diào)、溝通,責(zé)任心強,工作自主;為人干練、踏實。崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司電氣的維護(hù)保養(yǎng)及技術(shù)改造,電力搶修和電力故障排查等。 -
電工主管
7000-10000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 培訓(xùn)提升
2025-02-26韋女士HR崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司共配電管理及運維; 2.負(fù)責(zé)公司電氣設(shè)備年度維護(hù)保養(yǎng)計劃制定及執(zhí)行; 3.負(fù)責(zé)電氣類技改項目規(guī)劃及實施; 4.負(fù)責(zé)電工班組管理,績效目標(biāo)制定及達(dá)成; 5.熟悉行業(yè)規(guī)范,制定公司電氣類管理制度并制定。 任職資格: 1.從事醫(yī)藥、化工類電氣管理工作3年以上; 2.熟悉掌握甲類車間電氣設(shè)備管理要求; 3.要求持有電工證; -
電工
3000-6300元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-26呂先生人力主管主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間用電設(shè)備及線路的安裝、檢查機維護(hù)等 -
電工/裝修工/鍋爐工/萬能工
2500-4000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
2025-02-26吳小姐招聘主管崗位職責(zé): 1、及時進(jìn)行搶修,安裝,預(yù)防維護(hù)以及日常弱電系統(tǒng)運行操作,包括程控交換機系統(tǒng),消防報警系統(tǒng),滅火系統(tǒng),閉路監(jiān)控系統(tǒng),閉路電視系統(tǒng),樓宇自控系統(tǒng),背景音樂廣播系統(tǒng),傳呼系統(tǒng),電子門鎖系統(tǒng),宴會AVS設(shè)備等,使設(shè)備處在高效和經(jīng)濟的狀態(tài)下運行; 2、根據(jù)酒店管理層的指示參加消防,緊急情況處理(包括電梯手動復(fù)位)的培訓(xùn); 3、根據(jù)部門經(jīng)理的指示,參加其他必須的培訓(xùn),以提高工作效率; 4、協(xié)助部門培訓(xùn)人員的工作, 以使員工具備多種技能; 5、值班時參加部門的每日例會; 6、在例行會議上將本人可能有的有關(guān)部門培訓(xùn)需求,提高工作質(zhì)量和其他的新見解上報部門經(jīng)理等。 崗位技能: 1、... -
電工(動力電)
4000-8000元·13薪2025-02-25金女士綜合辦主任1. 安裝、維護(hù)和修理電力系統(tǒng): 2. 負(fù)責(zé)設(shè)備的運行、點檢、維修,電氣設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng); 3. 巡檢電氣設(shè)備狀況及其安全防護(hù),確保電力系統(tǒng)的正常運行; 4. 有特種設(shè)備操作證,身體健康,工作責(zé)任心強 -
水電工
3000-3200元2025-02-25王女士經(jīng)理崗位描述: 1、負(fù)責(zé)項目水電及設(shè)施設(shè)備的安裝、保養(yǎng)和維修,確保經(jīng)營工作的正常運行。2、巡查項目供水、供電、消防及物業(yè)情況,發(fā)現(xiàn)故障及時維修。3、嚴(yán)格遵守水電操作規(guī)程。 相關(guān)要求:1、電工證。2、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 福利待遇:試用期兩個月,轉(zhuǎn)正后買五險。入職買商業(yè)險,高溫補貼100元/月(每年7、8、9月),工作餐。 工作時間08:00-12:00,14:30-17:30, 月休六天。 工作地址:桂林市雁山區(qū)融創(chuàng)萬達(dá)旁雁山區(qū)現(xiàn)代設(shè)施農(nóng)業(yè)種植示范基地 -
電工
4000元2025-02-24田總總經(jīng)理1、根據(jù)工作需要選用低壓電器、電工材料,安裝、調(diào)試、保養(yǎng)電氣設(shè)備或器件 2、架設(shè)、接通送電或配電線路和電纜 3、修理電氣設(shè)備,排除故障,更換有問題的零部件 4、安裝、調(diào)試和修理室內(nèi)電器的線路和照明燈具 5、維護(hù)保養(yǎng)電工工具、儀表等 -
電工/機修工
3500-5000元2025-02-24陳海寧人事崗位職責(zé): 1、根據(jù)工作需要選用低壓電器、電工材料,安裝、調(diào)試、保養(yǎng)設(shè)備或器件 2、架設(shè)、接通送電或配電線路和電纜 3、修理設(shè)備,排除故障,更換有問題的零部件 4、安裝、調(diào)試和修理室內(nèi)電器的線路和照明燈具 5、維護(hù)保養(yǎng)電工工具、儀表等 任職要求: 1、中專及以上學(xué)歷,電氣工程、機電一體化、設(shè)備維修等相關(guān)專業(yè)(優(yōu)秀者可放寬條件) 2、有生產(chǎn)線機修崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先,懂設(shè)備優(yōu)先 3、有電工證,有較強的邏輯能力和動手能力 -
水電工
6000-8000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-02-24遲老師總經(jīng)理?全部要求會粵語。優(yōu)秀者放寬條件。 ?文員要求會電腦,略懂英文。 ?52歲以下,男女不限。 【待遇】 1、工資14820/休四天,工作在崗12小時(包括吃飯休息時間),全年12天國假,滿一年另外7天帶薪假,滿7年可落戶香港。 2、包吃,解決住宿(扣除10%) 3、正規(guī)勞工簽證,兩年。 兩年內(nèi)持香港臨時身份證,享受香港身份同等各項社會福利。 -
酒店工程萬能工
3200-3600元2025-02-24唐女士人事主管有酒店或物業(yè)水電工工作經(jīng)驗 3. 持有消防操作員證或會畫圖的優(yōu)先考慮
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桂林水電工招聘(有五險)最新投遞
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桂林水電工招聘工資
¥
4672
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 14K,最多人拿:3K
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24.2%2K
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30.3%3K
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18.2%4K
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9.1%5K
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6.1%6K-8K
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12.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷54.5%
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初中24.2%
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高中6.1%
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中專6.1%
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大專9.1%
桂林水電工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占54.5%,初中占24.2%,高中占6.1%,中專占6.1%,大專占9.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗45.5%
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1-3年39.4%
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3-5年9.1%
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5-10年6.1%
桂林水電工招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占45.5%,1-3年占39.4%,3-5年占9.1%,5-10年占6.1%。