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桂林雙休周末招聘

桂聘提供2025年2月桂林雙休周末最新招聘，七星區(qū)446條臨桂區(qū)206條，有周末雙休等，更多雙休周末雙休周末招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

課程顧問

2500-4000元
桂林-七星區(qū)-桂林理工大學(xué)屏風(fēng)校區(qū) 1人 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 瀏覽:109
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
2025-02-10
蔡蘇
人事部
　　1.分析相關(guān)市場數(shù)據(jù)，分析總結(jié)客戶需求，反饋市場動態(tài);
　　2.熟知培訓(xùn)課程的具體內(nèi)容，為潛在客戶準(zhǔn)確介紹培訓(xùn)課程，接待來訪客戶并為其制定合理的課程規(guī)劃;
　　3.接聽來訪電話，提供或接受客戶的課程咨詢;
　　4.根據(jù)銷售任務(wù)制定工作計劃，完成相應(yīng)的銷售指標(biāo);
　　5.及時了解和幫助學(xué)員解決在學(xué)習(xí)過程中遇到的問題，與學(xué)員建立良好的關(guān)系;
　　6.及時做好客戶的回訪以及跟進(jìn)工作;
　　7.在工作中注意態(tài)度禮貌，與客戶建立良好的關(guān)系，維護(hù)公司的形象。
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 50人 18-43歲 人力資源 投遞:2人 瀏覽:934
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-09
徐主管
主管
七星區(qū)長白班小時工（做滿3個月補貼600）
待遇:16元/小時
月綜合4500-5500，生日福利，工齡獎等福利。
崗位要求: 女工：18-43歲，男工18-35歲
工作內(nèi)容:貼標(biāo)簽、質(zhì)檢、測試，穿散件等手工活
上班時間:早8：30-20：30，中間休息2小時
每月12號發(fā)工資，轉(zhuǎn)正買五險
（空調(diào)坐班，工作餐3.5元一餐先吃后扣，月休4天）
住宿（女工）：150元/月，水電平攤
做滿3個月補貼600，隨工資發(fā)放
2025-02-10
吳女士
【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)硬件產(chǎn)品的全生命周期管理，包括市場調(diào)研、產(chǎn)品定義、功能設(shè)計、項目跟進(jìn)、產(chǎn)品上線、迭代優(yōu)化等；
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)討論會的組織協(xié)調(diào)，跟進(jìn)產(chǎn)品的策劃、設(shè)計、開發(fā)、測試、生產(chǎn)、銷售、實施、運維等各個流程；
3.編寫硬件產(chǎn)品相關(guān)的資料及文檔，如PRD文檔、產(chǎn)品說明書、產(chǎn)品技術(shù)方案、產(chǎn)品培訓(xùn)文檔等；
4.推動產(chǎn)品設(shè)計（包括外觀、結(jié)構(gòu)等）、產(chǎn)品開模、小批量試產(chǎn)、量產(chǎn)、成本及質(zhì)量控制等，協(xié)助生產(chǎn)和質(zhì)檢部門完成量產(chǎn)目標(biāo)，協(xié)調(diào)多方解決量產(chǎn)中的技術(shù)問題；
5.對標(biāo)同行企業(yè)，收集競品的定位、功能、客戶群體、使用場景與商務(wù)模式等信息，根據(jù)市場需求進(jìn)行產(chǎn)品戰(zhàn)略的規(guī)劃，深入了解產(chǎn)品發(fā)展方向及技術(shù)發(fā)展趨勢，確保產(chǎn)品的競爭力。
1.計算機、電子、通訊、信息工程、物聯(lián)網(wǎng)類專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
2.熟悉物聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)所需軟硬件、設(shè)備及技術(shù)，如無線通信技術(shù)、傳感器數(shù)據(jù)采集、組網(wǎng)方式、物聯(lián)網(wǎng)通訊協(xié)議；
3.熟悉智能硬件產(chǎn)品研發(fā)生產(chǎn)管理流程，了解產(chǎn)品硬件電路基本知識（模擬電路、數(shù)字電路）、嵌入式軟件的基本邏輯設(shè)計方法；
4.了解產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計，熟悉運用CAD、SOLIDWORKS等制圖軟件；
5.熟識各類電子元器件基本原理、架構(gòu)、性能及選型，具備獨立硬件選型能力，有豐富的OEM/ODM廠商合作經(jīng)驗;
6.掌握各類思維導(dǎo)圖、項目管理、設(shè)計工具(Visio/Project/Xmind)；
7.熟悉物聯(lián)網(wǎng)常用算法的實現(xiàn)方式，參與過IoT平臺的產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)，有成功物聯(lián)網(wǎng)項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作時間：8:30~12:00, 14:00~18:00，周末雙休
五險一金、交通補貼、電話補貼、餐補、全勤獎
桂林-象山區(qū) 18人 1年以上 25-45歲 高中以上 保險 投遞:1人 瀏覽:260
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-02-09
王經(jīng)理
人事
1. 售后服務(wù)專員 2. 區(qū)域服務(wù)專員 3. 醫(yī)保服務(wù)專員 4. 人事助理 5. 儲備主管

幼兒園配班老師

2000-3000元
桂林-疊彩區(qū) 6人 1年以上 中專以上 教育 投遞:10人 瀏覽:2664
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-09
胡總
總經(jīng)理
有愛心有責(zé)任心有管理班級的能力和跟家長溝通能力，具備招生能力，最重要的是有執(zhí)行力。配合班主任和保育員的工作 有管理班級的能力和跟家長溝通能力，具備招生能力，最重要的是有執(zhí)行力。配合班主任和保育員的工作

機械工程師

5500-10000元
桂林-秀峰區(qū) 2人 5年以上 18-40歲 碩士以上 橡膠 防護(hù)用品 瀏覽:186
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
2025-02-09
孔繁琦
人事專員
熟悉通用設(shè)備原理，熟練使用Auto CAD、Solidworks等軟件，把握主流PLC編程軟件，有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。具有5年以上工作經(jīng)驗。 研究生及以上學(xué)歷，要求機械工程、機械設(shè)計制造及自動化等相關(guān)專業(yè)。 薪資面談。
桂林-秀峰區(qū) 5人 18-40歲 本科以上 橡膠 防護(hù)用品 投遞:1人 瀏覽:161
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-09
孔繁琦
人事專員
40歲以下，本科及以上學(xué)歷，材料科學(xué)、高分子材料、橡膠工藝、化學(xué)工程與工藝等相關(guān)專業(yè)。掌握Office辦公軟件，能夠查閱英文文獻(xiàn)，有創(chuàng)新精神，有產(chǎn)品研發(fā)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

設(shè)備管理員

3500-7000元
桂林-秀峰區(qū) 2人 1年以上 18-40歲 本科以上 橡膠 防護(hù)用品 投遞:2人 瀏覽:227
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
2025-02-09
孔繁琦
人事專員
具備TPM管理理念，熟悉設(shè)備管理法律法規(guī)，熟練使用CAD設(shè)計，有較強的組織和學(xué)習(xí)能力。 本科及以上機電一體化、設(shè)備管理、自動化或機械等相關(guān)專業(yè)。 有相關(guān)經(jīng)驗、業(yè)務(wù)能力過硬者薪資可面談。

新媒體運營

3000-6000元
桂林-秀峰區(qū) 2人 18-35歲 大專以上 橡膠 防護(hù)用品 投遞:6人 瀏覽:349
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-09
孔繁琦
人事專員
35歲以下，要求熟悉新媒體運營機制，擅長短視頻拍攝和后期制作等。
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 30人 人力資源 瀏覽:166
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
2025-02-09
尤主管
主管
【招聘要求】18-46歲，男女不限 【工作內(nèi)容】手機組裝、貼標(biāo)簽、質(zhì)檢等 【薪資待遇】21塊/小時，包住，宿舍有wifi、空調(diào)，每月餐補180元 先吃后扣，入職交五險一金 【工作時間】8：00-20：00，中間休息1.5小時，兩班倒 無需體檢，廠區(qū)離宿舍300米 地址：臨桂秧塘工業(yè)園

UI工程師 校招

5000-7000元
桂林-象山區(qū)-彰泰·鳴翠新城 1人 本科以上 投資 投遞:1人 瀏覽:63
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-09
美德賽得
人事主管
崗位職責(zé): 1.參與產(chǎn)品的視覺設(shè)計工作，包括Web端、移動端等的UI設(shè)計。 2.根據(jù)產(chǎn)品需求，完成高質(zhì)量的界面設(shè)計，確保視覺風(fēng)格一致性。 3.與產(chǎn)品經(jīng)理、開發(fā)工程師協(xié)作，優(yōu)化用戶體驗，提升產(chǎn)品美觀度和可用性。 4.參與設(shè)計規(guī)范、設(shè)計流程的制定和完善。 5.不斷跟蹤設(shè)計趨勢，提出創(chuàng)新的設(shè)計解決方案。 崗位要求: 1.設(shè)計類相關(guān)專業(yè)（視覺傳達(dá)、數(shù)字媒體、平面設(shè)計、藝術(shù)設(shè)計等）。 2.熟練掌握一種設(shè)計工具，如Sketch、Figma、Adobe XD、Photoshop、Illustrator等。 3.具備良好的設(shè)計基礎(chǔ)，優(yōu)秀的審美能力和設(shè)計表達(dá)能力。 4.了解用戶體驗（UX）設(shè)...

市場營銷員

2000-8000元
桂林-象山區(qū)-彰泰·鳴翠新城 3人 本科以上 投資 瀏覽:21
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-09
美德賽得
人事主管
崗位職責(zé)： 1、開展市場調(diào)研，收集市場信息，分析用戶需求和行業(yè)動態(tài) 2、提出產(chǎn)品的優(yōu)化建議，提出新產(chǎn)品的開發(fā)建議 3、評估預(yù)算、成本、收益等因素，提出產(chǎn)品的定價和調(diào)整建議 4、制定營銷策略，策劃并執(zhí)行產(chǎn)品的宣傳促銷，獲得新用戶 5、開發(fā)并維護(hù)供應(yīng)商關(guān)系，包括廣告、活動策劃、傳播渠道、銷售渠道等 6、管理廣告和宣傳資料的制作。 7、收集競品市場信息進(jìn)行反饋，制定相應(yīng)的應(yīng)對方案，促進(jìn)公司產(chǎn)品發(fā)展，推動市場良性發(fā)展。 8、協(xié)助網(wǎng)站、小紅書，抖音等網(wǎng)絡(luò)及新媒體平臺的運營引流。 9、協(xié)助產(chǎn)品的線下市場宣傳地推。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷、企業(yè)管理及其他相關(guān)經(jīng)管類專業(yè)...
桂林-象山區(qū)-彰泰·鳴翠新城 1人 本科以上 投資 投遞:2人 瀏覽:98
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-09
美德賽得
人事主管
1、為組織的各項業(yè)務(wù)和經(jīng)營決策進(jìn)行法律審核，提出法律意見和法律風(fēng)險防范措施 2、起草并審核合同、用戶協(xié)議、規(guī)章制度等文件，參與談判、審查、糾紛調(diào)查、調(diào)解和仲裁 3、對涉及組織權(quán)益和責(zé)任的各項活動進(jìn)行法律審核 4、處理工商登記、知識產(chǎn)權(quán)等法律事務(wù) 5、處理合規(guī)管理事務(wù) 6、處理組織涉及的訴訟、仲裁等法律糾紛案件 7、參與資產(chǎn)重組、并購、投融資等重大經(jīng)營活動的盡職調(diào)查和可行性研究 8、提供內(nèi)部法律咨詢，積極研究與組織高度相關(guān)的法律法規(guī)，提供法律風(fēng)險評估和措施建議 9、開展組織內(nèi)部的法制宣傳教育 10、負(fù)責(zé)外部律師的遴選、聘請與合作

前端開發(fā)工程師 校招

5000-7000元
桂林-象山區(qū)-彰泰·鳴翠新城 2人 20-27歲 本科以上 投資 投遞:2人 瀏覽:115
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-09
美德賽得
人事主管
崗位職責(zé)： 1. 參與微信小程序及移動App的前端功能開發(fā)、調(diào)試和維護(hù)。 2. 根據(jù)UI設(shè)計圖進(jìn)行頁面開發(fā)，確保兼容性與響應(yīng)式設(shè)計。 3. 配合后端開發(fā)團(tuán)隊進(jìn)行接口調(diào)試與聯(lián)調(diào)，確保數(shù)據(jù)的高效交互。 4. 參與微信小程序的開發(fā)和性能優(yōu)化。 5. 學(xué)習(xí)并參與移動App的前端開發(fā)（如React Native、VUE等技術(shù)）。 6. 持續(xù)優(yōu)化代碼質(zhì)量，提升用戶體驗和頁面性能。 7. 參與需求討論，理解并實現(xiàn)產(chǎn)品需求，積極參與產(chǎn)品迭代。 任職要求： 1. 計算機相關(guān)專業(yè)，具備前端開發(fā)相關(guān)課程學(xué)習(xí)經(jīng)驗。 2. 熟悉HTML、CSS、JavaScript等基礎(chǔ)前端技術(shù)。 3. 了解至少...

叉車工/裝卸工

3400-6500元·17薪
桂林-象山區(qū) 20人 人力資源 投遞:11人 瀏覽:2685
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
2025-02-09
顧經(jīng)理
人事
桂林啤酒廠 叉車工/裝卸工 25-55歲，要求有工作經(jīng)驗，身體健康，有叉車證，200元/天，月綜合收入4500-6500，兩班倒，每個班次12小時，中間有休息吃飯時間。餐補+300元/月。 工作地址：桂林象山區(qū)翠竹路
約 1063 個崗位

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    培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。
  • 桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司
    許可項目：餐飲服務(wù)（不產(chǎn)生油煙、異味、廢氣）；食品銷售；食品生產(chǎn)；演出場所經(jīng)營；住宿服務(wù)；住宅室內(nèi)裝飾裝修；旅游業(yè)務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：酒店管理；洗燙服務(wù)；家政服務(wù)；養(yǎng)生保健服務(wù)（非醫(yī)療）；體育健康服務(wù)；健身休閑活動；停車場服務(wù)；企業(yè)管理；物業(yè)管理；住房租賃；票務(wù)代理服務(wù)；旅客票務(wù)代理；會議及展覽服務(wù)；組織體育表演活動；園區(qū)管理服務(wù)；娛樂性展覽；游覽景區(qū)管理；組織文化藝術(shù)交流活動；體育賽事策劃；體育場地設(shè)施經(jīng)營（不含高危險性體育運動）；體育用品設(shè)備出租；體育競賽組織；戶外用品銷售；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；計算機系統(tǒng)服務(wù)；交通設(shè)施維修；智能農(nóng)業(yè)管理；農(nóng)林牧副漁業(yè)專業(yè)機械的安裝、維修；水污染治理；商業(yè)綜合體管理服務(wù)；規(guī)劃設(shè)計管理；土地整治服務(wù)；市政設(shè)施管理；中草藥種植；健康咨詢服務(wù)（不含診療服務(wù)）；公園、景區(qū)小型設(shè)施娛樂活動；職工療休養(yǎng)策劃服務(wù)；旅游開發(fā)項目策劃咨詢（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
  • 廣西正合人力資源有限公司
    許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
  • 廣西鼎勝人力資源管理有限責(zé)任公司
    許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
  • 廣西鼎勝人力資源管理有限責(zé)任公司臨桂分公司
    許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
  • 廣西人眾人力資源有限公司
    一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；商務(wù)秘書服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；咨詢策劃服務(wù)；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務(wù)所業(yè)務(wù)）；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；商務(wù)代理代辦服務(wù)；個人商務(wù)服務(wù)；項目策劃與公關(guān)服務(wù)；采購代理服務(wù)；翻譯服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
  • 廣西明仕人力資源有限責(zé)任公司
    為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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