桂林雙休周末招聘
桂聘提供2025年2月桂林雙休周末最新招聘，七星區(qū)445條臨桂區(qū)206條，有周末雙休等，更多雙休周末雙休周末招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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采購 助理
3000-5000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-11
王姐1.協(xié)助經(jīng)理做采購合同
2.整理相關(guān)產(chǎn)品樣品和資料
2.和供應(yīng)商溝通，對(duì)接生產(chǎn)進(jìn)度
3.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)
要求：
1.會(huì)開車，接收應(yīng)屆畢業(yè)生
2.有熟練的office文檔操作能力
3.有跟單經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 -
1688運(yùn)營
3800-8000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-02-11
閉小姐綜合部【工作內(nèi)容】
- 負(fù)責(zé)阿里巴巴1688平臺(tái)店鋪的整體運(yùn)營工作，包括產(chǎn)品上架、頁面優(yōu)化、活動(dòng)策劃及執(zhí)行等；
- 分析市場趨勢和競爭對(duì)手情況，制定有效的銷售策略，提高店鋪流量和轉(zhuǎn)化率；
- 運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具對(duì)店鋪數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，包括但不限于訪客量、訂單量、成交額等關(guān)鍵指標(biāo)，定期匯報(bào)運(yùn)營效果；
- 管理商品庫存，確保及時(shí)補(bǔ)貨，避免缺貨或積壓；
- 與供應(yīng)商保持良好溝通，確保產(chǎn)品質(zhì)量和供貨穩(wěn)定性；
- 定期組織線上促銷活動(dòng)，提升品牌知名度和用戶粘性；
- 及時(shí)響應(yīng)客戶咨詢和反饋，提升客戶滿意度；
- 配合公司整體營銷計(jì)劃，參與策劃并執(zhí)行線上線下聯(lián)動(dòng)活動(dòng)。
【任職要求】
- 對(duì)電子商務(wù)行業(yè)有濃厚興趣，熟悉1688平臺(tái)運(yùn)作規(guī)則和流程；
- 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能熟練使用Excel等工具進(jìn)行數(shù)據(jù)處理和分析；
- 具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與不同部門高效協(xié)作；
- 有良好的客戶服務(wù)意識(shí)，能夠快速響應(yīng)客戶需求并解決問題；
- 學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，愿意接受新事物，能快速適應(yīng)不斷變化的電商環(huán)境；
- 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備良好的時(shí)間管理和項(xiàng)目管理能力。 -
電子工程師
6000-12000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-02-11
閉小姐綜合部【工作內(nèi)容】
- 負(fù)責(zé)電子產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、開發(fā)與測試工作，確保產(chǎn)品性能穩(wěn)定可靠。
- 根據(jù)項(xiàng)目需求，進(jìn)行電路設(shè)計(jì)、元器件選型及電路仿真等工作。
- 編寫技術(shù)文檔，包括設(shè)計(jì)說明書、測試報(bào)告等，并參與產(chǎn)品技術(shù)評(píng)審。
- 參與產(chǎn)品的調(diào)試與改進(jìn)工作，解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題。
- 與團(tuán)隊(duì)成員緊密合作，保證項(xiàng)目的順利推進(jìn)。
【任職要求】
- 擁有電子工程或相關(guān)領(lǐng)域的本科及以上學(xué)歷。
- 熟練掌握模擬電路和數(shù)字電路的設(shè)計(jì)方法，了解常用電子元器件的特性。
- 熟悉電子產(chǎn)品開發(fā)流程，能夠獨(dú)立完成電路設(shè)計(jì)和調(diào)試工作。
- 熟練進(jìn)行模擬、數(shù)字電路設(shè)計(jì)，熟練使用PROTEL、AUTOCAD等常用軟件。
- 熟悉C51單片機(jī)及匯編語言以及各種常用儀器。
- 具備良好的英文讀寫能力，能熟練閱讀專業(yè)英文資料。
- 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
- 對(duì)新技術(shù)充滿熱情，愿意不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)以提升自我。 -
臨桂質(zhì)檢普工
5000-5500元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-11
夏小姐人事主管臨桂領(lǐng)益制造 ， 質(zhì)檢 普工 工作輕松 無需經(jīng)驗(yàn) 普工可晉升組長 平凡的崗位也可以迅速成長 住宿免費(fèi) 食宿無憂 薪資5000起 工廠直聘，直接在工廠面試，和工廠簽合同 有意向直接投簡歷或留聯(lián)系方式看到時(shí)間添加您。 人生不如意之事十有八九，要嘗試著接受生命中的一切，這是基本的修煉。 接受不代表停止，不代表，而是更加明晰自己的目標(biāo)，然后輕裝上陣。我們都是小人物，小人物也有大夢想，2022未完成的夢想，請(qǐng)?jiān)?023努力實(shí)現(xiàn)它。 有意向直接投簡歷或留聯(lián)系方式看到時(shí)間添加您。 -
精密量儀結(jié)構(gòu)工程師
6000-12000元2025-02-11
閉小姐綜合部1、負(fù)責(zé)公司精密量儀設(shè)計(jì)開發(fā)過程及轉(zhuǎn)產(chǎn)問題處理； 2、負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行尺寸鏈設(shè)計(jì)、材料選型和成本控制； 3、對(duì)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)進(jìn)行設(shè)計(jì)開發(fā)工作（方案制定、圖紙?jiān)O(shè)計(jì)、BOM表輸出）； 4、組織其他部門對(duì)設(shè)計(jì)瓶頸進(jìn)行攻關(guān)（主要涉及結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)方面）。 職位要求： 1、機(jī)械或機(jī)電一體化專業(yè)畢業(yè)， 2、具備機(jī)械加工工藝基礎(chǔ)知識(shí)，有2年以上精密結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)； 3、有獨(dú)立完成設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)； 4、有量具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
行政人事
3000-6000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-11
高經(jīng)理主管人事招聘專員10名 工資待遇:綜合工資4000-6000每月，底薪+績效提成+補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng) 崗位職責(zé): 1、熟悉招聘流程，負(fù)責(zé)公司招聘工作流程，辦理員工招聘、入職、離職手續(xù)等 2、邀約、組織、安排人員面試 3、候選人進(jìn)入公司后，對(duì)試用期員工進(jìn)行試用期溝通; 崗位要求: 1、有行政管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、熟練使用辦公軟件; 3、具備強(qiáng)烈的責(zé)任感，事業(yè)心，優(yōu)秀的溝通能力，耐心細(xì)心，以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力; 4、有一定的校園和社招資源，招聘能力強(qiáng)優(yōu)先錄用。 5、強(qiáng)有列的賺錢欲工作主動(dòng)性和積極性強(qiáng)高能按時(shí)按量完成公司所下達(dá)指標(biāo) 6、有一定的銷售經(jīng)驗(yàn)，打字快，有網(wǎng)招經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)... -
朝九晚六周末雙休含銷售網(wǎng)招專員
3500-8000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
2025-02-11
夏小姐人事主管網(wǎng)招專員（上行政班，朝九晚六周末雙休，節(jié)假日放假）薪酬利福：1、綜合薪資3500以上不封頂．綜合底薪2600＋績效提成 2、金獎(jiǎng)：有日常評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)金等； 3、節(jié)假日禮品、帶薪年假、團(tuán)建旅游、聚餐唱 k -
外貿(mào)跟單
3500-6000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-02-11
閉小姐綜合部工作內(nèi)容： 負(fù)責(zé)公司外貿(mào)業(yè)務(wù)的跟單工作，包括與客戶的溝通、訂單處理、物流跟蹤，訂艙，報(bào)關(guān)等。 主要職責(zé)： - 負(fù)責(zé)訂單的接收、下單、跟單等環(huán)節(jié)，確保訂單處理的及時(shí)性； - 與客戶進(jìn)行有效的溝通，了解客戶需求，解決客戶問題，確保客戶滿意； - 跟進(jìn)訂單生產(chǎn)情況，與生產(chǎn)管理科及公司相關(guān)部門保持密切溝通，確保訂單按時(shí)完成； - 負(fù)責(zé)相關(guān)訂單的船務(wù)工作，確保訂單按時(shí)出貨以及及時(shí)收到貨款； 職位要求： - 至少有2年的相關(guān)跟單工作經(jīng)驗(yàn)，英語閱讀、寫作能力良好； - 熟悉外貿(mào)跟單流程，具備一定的貿(mào)易背景者優(yōu)先； - 具備良好的溝通能力，具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力； - 具備良好的抗壓能力，能... -
電子廠招普工不穿無塵衣
4000-4400元
2025-02-11
唐經(jīng)理總經(jīng)理包住，飯補(bǔ)300一個(gè)月，14一個(gè)小時(shí)，月工資綜合4500左右，全坐班，流水線工作，男女不限 -
普工
4600-5500元
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-11
唐經(jīng)理總經(jīng)理桂林臨桂領(lǐng)益手機(jī)配件廠 網(wǎng)紅電子廠大量招聘正式工小時(shí)工 工資4300-5000購買五險(xiǎn)一金 正式工：底薪1990+平時(shí)加班17.16元/小時(shí)+周末加班22.87元/小時(shí)+法定節(jié)假日34.31+300 -
手機(jī)生產(chǎn)員（工作輕松）招暑假臨時(shí)工
3800-4500元
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-11
唐經(jīng)理總經(jīng)理招聘人數(shù)：50 人 到崗時(shí)間：不限 年齡要求：16-45周歲 性別要求：不限性別 婚況要求：不限婚況 國企企業(yè)招聘普工50人，目前在職員工7000人，主要生產(chǎn)手機(jī)零配件，華為/小米/ oppo等品牌 工作內(nèi)容:手機(jī)配件的組裝包裝，無技術(shù)含量，新手可上手 工資待遇19元/小時(shí)純工價(jià)，包住包吃或者伙食補(bǔ)貼 綜合月薪4500-6000 企業(yè)有免費(fèi)宿舍，24小時(shí)熱水供應(yīng)，可接受學(xué)生工，臨時(shí)工，短期工 當(dāng)天面試便可安排住宿 另招聘校園暑假工代理，負(fù)責(zé)發(fā)布和招聘暑假工，企業(yè)內(nèi)部有推薦獎(jiǎng)勵(lì)，招聘費(fèi)用可面談 -
臨桂博晟科技大量招暑假小時(shí)工
4500-5000元
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-11
唐經(jīng)理總經(jīng)理招聘人數(shù)：50 人 到崗時(shí)間：不限 年齡要求：16-45周歲 性別要求：不限性別 婚況要求：不限婚況 國企企業(yè)招聘普工50人，目前在職員工7000人，主要生產(chǎn)手機(jī)零配件，華為/小米/ oppo等品牌 工作內(nèi)容:手機(jī)配件的組裝包裝，無技術(shù)含量，新手可上手 工資待遇17元/小時(shí)純工價(jià)，包住包吃或者伙食補(bǔ)貼 綜合月薪4500-6000 企業(yè)有免費(fèi)宿舍，24小時(shí)熱水供應(yīng)，可接受學(xué)生工，臨時(shí)工，短期工 當(dāng)天面試便可安排住宿 另招聘校園暑假工代理，負(fù)責(zé)發(fā)布和招聘暑假工，企業(yè)內(nèi)部有推薦獎(jiǎng)勵(lì)，招聘費(fèi)用可面談 -
桂林本地電子廠臨時(shí)普工（小時(shí)工/短期工）
4200-5000元
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-11
唐經(jīng)理總經(jīng)理招聘人數(shù)：50 人 到崗時(shí)間：不限 年齡要求：16-45周歲 性別要求：不限性別 婚況要求：不限婚況 國企企業(yè)招聘普工50人，目前在職員工7000人，主要生產(chǎn)手機(jī)零配件，華為/小米/ oppo等品牌 工作內(nèi)容:手機(jī)配件的組裝包裝，無技術(shù)含量，新手可上手 工資待遇19元/小時(shí)，包住包吃或者伙食補(bǔ)貼 綜合月薪4500-6000 企業(yè)有免費(fèi)宿舍，24小時(shí)熱水供應(yīng)，可接受學(xué)生工，臨時(shí)工，短期工 當(dāng)天面試便可安排住宿 另招聘校園暑假工代理，負(fù)責(zé)發(fā)布和招聘暑假工，企業(yè)內(nèi)部有推薦獎(jiǎng)勵(lì)，招聘費(fèi)用可面談 -
別墅園林施工員
6500-14990元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 項(xiàng)目提成
2025-02-11
黃藝杰招聘負(fù)責(zé)人1:熟悉各種適合別墅園林種植的植物特性，包括喬木、灌木、花卉、草坪等，了解它們的生長習(xí)性、適宜環(huán)境、養(yǎng)護(hù)要點(diǎn)、病蟲害防治等知識(shí)，以便在施工中正確選擇和種植植物，確保植物的成活率和景觀效果。 2：理解景觀設(shè)計(jì)的基本原理和方法，能夠看懂并理解別墅園林設(shè)計(jì)圖紙，包括平面圖、剖面圖、效果圖等，明確設(shè)計(jì)意圖和施工要求，對(duì)景觀空間布局、景觀元素搭配有一定的認(rèn)知，能在施工中體現(xiàn)設(shè)計(jì)理念。 3：掌握?qǐng)@林工程的相關(guān)知識(shí)，如土方工程、水景工程、園路與廣場工程、假山與置石工程等的施工工藝和技術(shù)要求，了解園林給排水、電氣照明等系統(tǒng)的基本知識(shí)，確保各項(xiàng)工程的施工質(zhì)量和安全。 4:在施工操作中追求精益求精，熟練掌握... -
課程顧問
2400-3000元
2025-02-11
韋化主管1.分析相關(guān)市場數(shù)據(jù)，分析總結(jié)客戶需求，反饋市場動(dòng)態(tài); 2.熟知培訓(xùn)課程的具體內(nèi)容，為潛在客戶準(zhǔn)確介紹培訓(xùn)課程，接待來訪客戶并為其制定合理的課程規(guī)劃; 3.接聽來訪電話，提供或接受客戶的課程咨詢; 4.根據(jù)銷售任務(wù)制定工作計(jì)劃，完成相應(yīng)的銷售指標(biāo); 5.及時(shí)了解和幫助學(xué)員解決在學(xué)習(xí)過程中遇到的問題，與學(xué)員建立良好的關(guān)系; 6.及時(shí)做好客戶的回訪以及跟進(jìn)工作; 7.在工作中注意態(tài)度禮貌，與客戶建立良好的關(guān)系，維護(hù)公司的形象。
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林雙休周末招聘最新投遞
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彭小姐投遞了 桂林市晶瑞傳感技術(shù)有限公司 的 外貿(mào)跟單 職位2025-02-12 -
何小姐投遞了 桂林大地工藝品有限公司 的 采購 助理 職位2025-02-12 -
周小姐投遞了 廣西人眾人力資源有限公司招聘事業(yè)部 的 行政人事 職位2025-02-12 -
范先生投遞了 桂林大地工藝品有限公司 的 采購 助理 職位2025-02-11 -
陳小姐投遞了 桂林大地工藝品有限公司 的 采購 助理 職位2025-02-11 -
歐陽先生投遞了 桂林市潤林園林設(shè)計(jì)工程有限公司 的 別墅園林施工員 職位2025-02-11
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相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動(dòng)。人才交流服務(wù);流動(dòng)人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動(dòng)人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
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許可項(xiàng)目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動(dòng);建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng),具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運(yùn);勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計(jì)、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲(chǔ)支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會(huì)議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
人力資源
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為勞動(dòng)者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動(dòng)者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會(huì)；經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。） -
人力資源
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企業(yè)管理咨詢;人力資源管理服務(wù);教育咨詢服務(wù);計(jì)算機(jī)技術(shù)推廣;組織文化藝術(shù)交流活動(dòng);經(jīng)濟(jì)貿(mào)易咨詢;展覽服務(wù);投資咨詢;翻譯服務(wù);設(shè)計(jì)、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告;市場調(diào)查;電子商務(wù)。 -
