1、 在部門經(jīng)理指導(dǎo)下,個(gè)體編制各種銷售計(jì)劃、目標(biāo)責(zé)任和考核指標(biāo),并協(xié)助落實(shí)執(zhí)行。
2、 重點(diǎn)負(fù)責(zé)相關(guān)的市場(chǎng)調(diào)研與分析預(yù)測(cè)工作,負(fù)責(zé)與委托的調(diào)研機(jī)構(gòu)保持正常聯(lián)絡(luò),提出市場(chǎng)研究報(bào)告供領(lǐng)導(dǎo)參考。
3、 重點(diǎn)負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品或服務(wù)的廣告業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)與委托的廣告公司、發(fā)布媒體保持正常聯(lián)絡(luò),提交廣告方案供領(lǐng)導(dǎo)選擇,并評(píng)估廣告效果、提出改進(jìn)建議。
4、 不斷追蹤國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的營(yíng)銷理念和營(yíng)銷技巧,收集和剖析案例并與公司比較,對(duì)公司營(yíng)銷戰(zhàn)略和策略進(jìn)行調(diào)整,提出有價(jià)值的建議,在獲得肯定后負(fù)責(zé)編制實(shí)施方案。
5、 負(fù)責(zé)對(duì)推銷員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、績(jī)效考核和督促,在市場(chǎng)態(tài)勢(shì)突變時(shí)對(duì)推銷人員和地區(qū)進(jìn)行重新分配。
6、 負(fù)責(zé)對(duì)公司商標(biāo)和品牌的管理,主持或會(huì)同其他部門處理假冒商品問(wèn)題。
7、 負(fù)責(zé)對(duì)重大工程和估購(gòu)招標(biāo)項(xiàng)目的具體方案策劃,爭(zhēng)取最大中標(biāo)可能。
8、 完成營(yíng)銷部部長(zhǎng)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

桂林市場(chǎng)總監(jiān)招聘(有績(jī)效獎(jiǎng)金)
桂聘提供2025年3月桂林市場(chǎng)總監(jiān)最新招聘,七星區(qū)6條象山區(qū)6條,平均工資約為6334元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多市場(chǎng)總監(jiān)市場(chǎng)總監(jiān)/市場(chǎng)經(jīng)理市場(chǎng)經(jīng)理/市場(chǎng)總監(jiān)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
市場(chǎng)主管
4000-6000元桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 1人 2年以上 25-45歲 大專以上 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:26- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 績(jī)效獎(jiǎng)金
- 餐飲補(bǔ)貼
2025-02-28吳老師一、工作內(nèi)容:
1、擅長(zhǎng)市場(chǎng)推行方法:地推、渠道開發(fā)、會(huì)議營(yíng)銷、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷、平媒;
2、主要負(fù)責(zé)包括兼職招聘、管理、發(fā)傳單,貼海報(bào),設(shè)展板,家長(zhǎng)會(huì)現(xiàn)場(chǎng)宣傳等各類地推活動(dòng)的策劃和實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)對(duì)市場(chǎng)專員和市場(chǎng)兼職的培訓(xùn)和管理;
4、能在公司市場(chǎng)經(jīng)費(fèi)范圍內(nèi)完成招生目標(biāo);
5、監(jiān)督市場(chǎng)運(yùn)作,制定年度計(jì)劃、月度計(jì)劃并督促執(zhí)行。
二、職位要求:
1、有市場(chǎng)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)3-5年,從事過(guò)市場(chǎng)管理工作者為佳;
2、具有獨(dú)立開發(fā)和管理市場(chǎng)的能力,能敏銳地挖掘市場(chǎng);
3、有團(tuán)隊(duì)合作,吃苦耐勞的精神,能夠承受一定的工作壓力;
4、有網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
約 1 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
市場(chǎng)總監(jiān)/市場(chǎng)經(jīng)理市場(chǎng)經(jīng)理/市場(chǎng)總監(jiān)銷售總監(jiān)/市場(chǎng)總監(jiān)市場(chǎng)總監(jiān)助理新媒體市場(chǎng)總監(jiān)全國(guó)市場(chǎng)總監(jiān)家裝市場(chǎng)總監(jiān)物業(yè)市場(chǎng)總監(jiān)市場(chǎng)總監(jiān)市場(chǎng)部總監(jiān)市場(chǎng)總經(jīng)理市場(chǎng)部總經(jīng)理營(yíng)銷推廣總監(jiān)拓展總監(jiān)市場(chǎng)品牌總監(jiān)市場(chǎng)開拓總監(jiān)市場(chǎng)區(qū)域總監(jiān)市場(chǎng)部負(fù)責(zé)人市場(chǎng)開發(fā)總監(jiān)市場(chǎng)vp
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林市場(chǎng)總監(jiān)招聘工資
¥
6334
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:5K
-
1%2K
-
9.6%3K
-
21.2%4K
-
23.1%5K
-
21.2%6K-8K
-
15.4%8K-1W
-
8.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷73.3%
-
高中2.9%
-
中專1%
-
大專17.1%
-
本科5.7%
桂林市場(chǎng)總監(jiān)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占73.3%,高中占2.9%,中專占1%,大專占17.1%,本科占5.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)69.5%
-
1-3年22.9%
-
3-5年6.7%
-
5-10年1%
桂林市場(chǎng)總監(jiān)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占69.5%,1-3年占22.9%,3-5年占6.7%,5-10年占1%。