桂林電子公司市場總監(jiān)招聘 logo

桂林電子公司市場總監(jiān)招聘

桂聘提供2025年2月桂林電子公司市場總監(jiān)最新招聘,七星區(qū)4條象山區(qū)4條,平均工資約為6336元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多市場總監(jiān)市場總監(jiān)/市場經理市場經理/市場總監(jiān)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

市場部經理

3000-5000元
桂林-七星區(qū) 2人 電子 瀏覽:11
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
2025-02-10
吳女士
1、具有全面、系統(tǒng)的市場營銷知識和實戰(zhàn)經驗;
2;具備市場分析、營銷和良好的人際溝通、協(xié)調能力、應變能力、分析和解決問題能力;
3、具有創(chuàng)新思維,能夠結合行業(yè)特性創(chuàng)想出低成本高效益的宣傳推廣方式;
4、具有一定的文字功底,計算機相關專業(yè)優(yōu)先考慮。
約 1 個崗位

桂林電子公司市場總監(jiān)招聘最新投遞

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桂林市場總監(jiān)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:5K
  • 2%
    2K
  • 8.9%
    3K
  • 19.8%
    4K
  • 23.8%
    5K
  • 22.8%
    6K-8K
  • 13.9%
    8K-1W
  • 8.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    74.5%
  • 初中
    1%
  • 高中
    1%
  • 中專
    1%
  • 大專
    16.7%
  • 本科
    5.9%
桂林市場總監(jiān)招聘需要什么學歷?不限學歷占74.5%,初中占1%,高中占1%,中專占1%,大專占16.7%,本科占5.9%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    71.6%
  • 1-3年
    20.6%
  • 3-5年
    6.9%
  • 5-10年
    1%
桂林市場總監(jiān)招聘需要什么經驗?不限經驗占71.6%,1-3年占20.6%,3-5年占6.9%,5-10年占1%。

桂林 市場總監(jiān)百科

...崗位職責
1、 在部門經理指導下,個體編制各種銷售計劃、目標責任和考核指標,并協(xié)助落實執(zhí)行。
2、 重點負責相關的市場調研與分析預測工作,負責與委托的調研機構保持正常聯絡,提出市場研究報告供領導參考。
3、 重點負責公司產品或服務的廣告業(yè)務,負責與委托的廣告公司、發(fā)布媒體保持正常聯絡,提交廣告方案供領導選擇,并評估廣告效果、提出改進建議。
4、 不斷追蹤國內外先進的營銷理念和營銷技巧,收集和剖析案例并與公司比較,對公司營銷戰(zhàn)略和策略進行調整,提出有價值的建議,在獲得肯定后負責編制實施方案。
5、 負責對推銷員的業(yè)務培訓、績效考核和督促,在市場態(tài)勢突變時對推銷人員和地區(qū)進行重新分配。
6、 負責對公司商標和品牌的管理,主持或會同其他部門處理假冒商品問題。
7、 負責對重大工程和估購招標項目的具體方案策劃,爭取最大中標可能。
8、 完成營銷部部長臨時交辦的其他任務。
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