1、服從部門經(jīng)理及分公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真執(zhí)行其工作指令,全面貫徹、認(rèn)真執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理制度,一切管理行為向部門經(jīng)理及分公司總經(jīng)理負(fù)責(zé);
2、負(fù)責(zé)與分公司車輛有關(guān)的一切保險(xiǎn)、年檢等相關(guān)工作的辦理;
3、節(jié)約油耗,降低車輛維修保養(yǎng)成本;
4、工作積極主動(dòng),服從調(diào)度,協(xié)助用車人特別是工程技術(shù)人員做好有關(guān)配合工作;
5、協(xié)助行政文員做好公司環(huán)境衛(wèi)生的維護(hù)、后勤、保障、采購工作;
6、負(fù)責(zé)保持車輛清潔(包括車內(nèi)、車外和引擎的清潔);
7、完成分公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交派的任務(wù)。
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桂林商務(wù)司機(jī)招聘(有崗位晉升)
桂聘提供2025年2月桂林商務(wù)司機(jī)最新招聘,七星區(qū)11條臨桂區(qū)7條,平均工資約為4980元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多商務(wù)司機(jī)行政司機(jī)/商務(wù)司機(jī)商務(wù)司機(jī)貨運(yùn)司機(jī)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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商務(wù)司機(jī)
6000-12000元- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)李女士人事經(jīng)理1. 桂林同城配送收入穩(wěn)定 長期招收同城配送司機(jī),綜合收入6000-12000元,各城市配送項(xiàng)目略有差異,可線上咨詢或到分公司洽談,公司免費(fèi)提供培訓(xùn),試工審核后再上崗。
一、入職要求
22-58周歲,c1以上駕照,熟悉手機(jī)app操作,無不良駕駛記錄,無重大交通事故及刑事案件記錄,吃苦耐勞,服從公司安排。
二、車型及待遇
1、車輛要求:自帶車/公司車/承包車等方式均可
2、工作地點(diǎn):桂林
3、工作時(shí)間:上午6點(diǎn)半-12點(diǎn),下午2點(diǎn)到6點(diǎn),休息時(shí)間按需調(diào)配。
4、薪資待遇:多勞多得,綜合收入6000-12000元 知名連鎖運(yùn)力合作,收入穩(wěn)定,招聘信息已經(jīng)過審核,有意向請(qǐng)電詢或投簡歷,面試需帶身份證駕駛證,期待您的加入! -
叉車司機(jī)
4000-6000元1小時(shí)內(nèi)周先生經(jīng)理1、出車前進(jìn)行叉車試車檢查,履行交接班手續(xù),做好使用記錄
2、持有叉車證/特種設(shè)備作業(yè)證,在港口、車站、機(jī)場、貨場、工廠車間、倉庫、物流配送中心等場所,駕駛叉車進(jìn)行貨物裝卸和搬運(yùn)
3、判斷貨件的重量、重心位置,進(jìn)行進(jìn)叉、抽叉、起叉、落叉等操作
4、嚴(yán)格執(zhí)行安全作業(yè)規(guī)范,及時(shí)完成貨物上下架任務(wù)
5、核對(duì)貨物標(biāo)識(shí),確保裝卸準(zhǔn)確
6、完成作業(yè)后,將叉車設(shè)備歸位,并進(jìn)行日常檢查和保養(yǎng)維護(hù),處理叉車常見故障 -
面包車司機(jī)
6000-12000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)李女士人事經(jīng)理1. 桂林同城配送收入穩(wěn)定
長期招收同城配送司機(jī),綜合收入6000-12000元,各城市配送項(xiàng)目略有差異,可線上咨詢或到分公司洽談,公司免費(fèi)提供培訓(xùn),試工審核后再上崗。
一、入職要求
22-58周歲,c1以上駕照,熟悉手機(jī)app操作,無不良駕駛記錄,無重大交通事故及刑事案件記錄,吃苦耐勞,服從公司安排。
二、車型及待遇
1、車輛要求:自帶車/公司車/承包車等方式均可
2、工作地點(diǎn):桂林
3、工作時(shí)間:上午6點(diǎn)半-12點(diǎn),下午2點(diǎn)到6點(diǎn),休息時(shí)間按需調(diào)配。
4、薪資待遇:多勞多得,綜合收入6000-12000元 知名連鎖運(yùn)力合作,收入穩(wěn)定,招聘信息已經(jīng)過審核,有意向請(qǐng)電詢或投簡歷,面試需帶身份證駕駛證,期待您的加入! -
總經(jīng)理商務(wù)司機(jī)
3000-4000元2小時(shí)前蔣小姐HR1、負(fù)責(zé)公司的日常用車,以及其它出車任務(wù) 2、保證車輛狀況良好,按時(shí)出車,確保車輛正常使用和安全 3、負(fù)責(zé)公司車輛保養(yǎng)維修和清潔工作 4、負(fù)責(zé)車輛的保險(xiǎn)、驗(yàn)車、保養(yǎng)、維修等工作 5、退伍軍人、未婚人士優(yōu)先 -
專職司機(jī)
4500-6000元·13薪7小時(shí)前閔女士人事主管崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)、客戶的用車接送、安排; 2、負(fù)責(zé)公司車輛的日常清洗、維修、保養(yǎng)及年審等工作; 3、負(fù)責(zé)公司各類證照的審驗(yàn)、保險(xiǎn)的辦理和購買,違章記錄的處理,并及時(shí)反饋辦理情況; 4、按要求填寫填寫行車記錄,檢查及補(bǔ)充車內(nèi)備用物品如礦泉水、紙巾、雨傘、口罩等; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1、年齡35歲以下,要求退伍軍人; 2、較強(qiáng)的工作責(zé)任心,具有工作原則性,保密意識(shí)強(qiáng); 3、具有一定的商務(wù)接待禮儀和服務(wù)意識(shí); 4、能接受公司住宿,提供食宿; 5、持C1駕照,駕駛技術(shù)熟練,無不良駕駛記錄、無重大事故及交通違章,具有較強(qiáng)的安全意識(shí)。 -
專職司機(jī)
4000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-02-06鄧婷經(jīng)理1、 崗位職責(zé) : (1)入口管理:確保入口秩序,保持通道暢通無阻,非酒店賓客無特殊理由不得在門前長時(shí)間滯留。 (2)監(jiān)控與巡邏:監(jiān)控進(jìn)入酒店的客人行為,對(duì)著裝不整及精神異常者進(jìn)行勸阻,負(fù)責(zé)營銷大堂安全,一旦收到報(bào)警應(yīng)迅速到達(dá)現(xiàn)場處理;對(duì)營銷中心內(nèi)外進(jìn)行巡邏,維護(hù)營銷中心周邊的安全環(huán)境,預(yù)防各類安全事件的發(fā)生; (3)車輛管理:疏導(dǎo)過往車輛,保障大堂門前過往車輛行人的安全。管理停車場的停車秩序,確保車輛安全,防止失竊; (4)安全設(shè)施管理:有效管理酒店的保安設(shè)施和工具,禁止未經(jīng)授權(quán)的人員使用。對(duì)客房、電器設(shè)備及貴重物品進(jìn)行安全管理,確??腿说呢?cái)產(chǎn)安全; (5)溝通與協(xié)調(diào):與其他部門溝... -
商務(wù)司機(jī)
6000-9000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-02-03蒙先生經(jīng)理1. 桂林同城配送收入穩(wěn)定 長期招收同城配送司機(jī),綜合收入6000-12000元,各城市配送項(xiàng)目略有差異,可線上咨詢或到公司洽談,公司免費(fèi)提供培訓(xùn),試工審核后再上崗。 一、入職要求 22-58周歲,c1以上駕照,熟悉手機(jī)app操作,無不良駕駛記錄,無重大交通事故及刑事案件記錄,吃苦耐勞,服從公司安排。 二、車型及待遇 1、車輛要求:自帶車/公司車/承包車等方式均可 2、工作地點(diǎn):桂林 3、工作時(shí)間:上午7點(diǎn)半-12點(diǎn),下午2點(diǎn)到6點(diǎn),休息時(shí)間按需調(diào)配。 4、薪資待遇:多勞多得,綜合收入6000-12000元 知名連鎖運(yùn)力合作,收入穩(wěn)定,招聘信息已經(jīng)過審核,有意向請(qǐng)電... -
C1司機(jī)
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-02-02李女士人事1.早九晚六,每天工作八小時(shí)左右。 2.每月做26天,月休四天,如有事,可請(qǐng)假。 3.每天送貨,倉庫對(duì)倉庫。 5.五險(xiǎn),節(jié)假日休。 -
面包車司機(jī)
4000-8000元2025-02-02李女士人事1.早九晚六,月休四天(有事請(qǐng)假) 2.有節(jié)假日。 3.薪資多勞多得為主,具體面談。 -
配送C1司機(jī)
4000-8000元2025-02-02李女士人事1.早九晚六,月休四天(有事請(qǐng)假) 2.有節(jié)假日。 3.薪資多勞多得為主,具體面談。 -
司機(jī)
4000-8000元2025-02-02李女士人事1. 1.早九晚六,月休四天(有事請(qǐng)假) 2.有節(jié)假日。 3.薪資多勞多得為主,具體面談。 -
桂林機(jī)場高鐵接送
5000-9500元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-01-30陳女士經(jīng)理職位要求:工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)接送乘客,有無車輛均可加入,公司亦可提供車輛。 職位要求: 年齡22-58歲,c1本以上,3年左右的實(shí)際駕齡,駕駛技術(shù)嫻熟,熟悉路況。無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章,具有較強(qiáng)的安全意識(shí)。為人踏實(shí),老實(shí) 忠厚,責(zé)任心強(qiáng),服務(wù)意識(shí)強(qiáng),能吃苦耐勞,無犯罪意識(shí),無精神病史 工作時(shí)間:時(shí)間自由,上下班無需打卡,多勞多得,工作家庭兩不誤 工作時(shí)間:8小時(shí) 到手工資每天350 -
夜采司機(jī)
3200-3500元2025-01-24朱女士HR1、到農(nóng)貿(mào)市場接貨,配送至各個(gè)門店; 2、會(huì)開車貨車,有C1駕照,無犯罪史; 3、接受凌晨晚班,卸貨工作; 4、接受每周1-2次門店調(diào)貨工作; 5、服從管理,身體健康。
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行政司機(jī)/商務(wù)司機(jī)商務(wù)司機(jī)貨運(yùn)司機(jī)c1商務(wù)司機(jī)招商務(wù)司機(jī)總經(jīng)理商務(wù)司機(jī)商務(wù)司機(jī)駕駛開車行政司機(jī)司機(jī)駕駛員商務(wù)駕駛員行政駕駛員司機(jī)代駕項(xiàng)目司機(jī)c1駕駛員商務(wù)駕駛c1駕駛員司機(jī)公司司機(jī)接送司機(jī)帶車司機(jī)專職司機(jī)招駕駛員招c1駕駛員總經(jīng)理司機(jī)董事長司機(jī)專車司機(jī)機(jī)場接送司機(jī)小車司機(jī)招小車司機(jī)直招小車司機(jī)c1帶車司機(jī)司機(jī)開車開車司機(jī)總經(jīng)理專職司機(jī)商務(wù)專職司機(jī)公司專職司機(jī)引車員董事長駕駛員司機(jī)兼助理c1小車司機(jī)董事長司機(jī)兼助理
桂林商務(wù)司機(jī)招聘(有崗位晉升)最新投遞
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鄧先生投遞了 桂林光隆科技集團(tuán)股份有限公司 的 專職司機(jī) 職位2025-02-07
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黃先生投遞了 桂林光隆科技集團(tuán)股份有限公司 的 專職司機(jī) 職位2025-02-07
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戴先生投遞了 桂林光隆科技集團(tuán)股份有限公司 的 專職司機(jī) 職位2025-02-07
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唐先生投遞了 桂林市秀峰區(qū)信運(yùn)物流中心(個(gè)體工商戶) 的 C1司機(jī) 職位2025-02-07
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唐先生投遞了 桂林光隆科技集團(tuán)股份有限公司 的 專職司機(jī) 職位2025-02-07
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崔先生投遞了 桂林祥程汽車文化有限公司 的 商務(wù)司機(jī) 職位2025-02-07
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桂林商務(wù)司機(jī)招聘工資
¥
4980
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:6K-8K
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2.6%2K
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25.2%3K
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19.2%4K
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18.5%5K
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27.2%6K-8K
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6.6%8K-1W
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0.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷78.8%
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初中5.3%
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高中7.3%
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中專4%
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大專4.6%
桂林商務(wù)司機(jī)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占78.8%,初中占5.3%,高中占7.3%,中專占4%,大專占4.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)73.5%
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1-3年23.2%
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3-5年3.3%
桂林商務(wù)司機(jī)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占73.5%,1-3年占23.2%,3-5年占3.3%。