1、有效執(zhí)行各類汽車營銷策略;
2、開發(fā)潛在目標(biāo)客戶,按時完成汽車銷量指標(biāo);
3、按規(guī)范流程接待客戶,并向客戶提供優(yōu)質(zhì)的售車咨詢、配套服務(wù)等;
4、協(xié)助客戶辦理車輛銷售的相關(guān)手續(xù);
5、積極上報并解決售車過程中出現(xiàn)的問題;
6、負(fù)責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案;
7、做好與顧客之間的溝通工作,提高顧客滿意度。
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桂林能源公司汽車銷售招聘
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1負(fù)責(zé)4S店客戶購車接待,定車-交車工作;
2.每月完成部門下達(dá)訂單銷量任務(wù);
3.做好客戶回訪,客戶關(guān)系維系,客戶滿意度;
4.要求有良好的溝通能力和文字編輯能力,較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識和學(xué)習(xí)能力,應(yīng)變能力,團(tuán)隊協(xié)作能力,目標(biāo)達(dá)成
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桂林能源公司汽車銷售招聘最新投遞
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桂林汽車銷售招聘工資
¥
5018
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:5K
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0.4%小于2K
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6.7%2K
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20.9%3K
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15.7%4K
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31.5%5K
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10.2%6K-8K
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7.9%8K-1W
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6.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷67.7%
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初中1.2%
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高中10.6%
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中專5.1%
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大專15.4%
桂林汽車銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占67.7%,初中占1.2%,高中占10.6%,中專占5.1%,大專占15.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗77.2%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.4%
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1-3年18.9%
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3-5年1.6%
桂林汽車銷售招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占77.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.4%,1-3年占18.9%,3-5年占1.6%。