1.負(fù)責(zé)通信光纜的鋪設(shè),獨力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務(wù);
2.負(fù)責(zé)所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設(shè)備跳纖等;
桂林桂林國際會展中心普工操作工招聘
桂聘提供2025年1月桂林桂林國際會展中心普工操作工最新招聘,平均工資約為4005元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多普工操作工普工操作工小時工招普工操作工招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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市區(qū)普工短期工
4000-6000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)曹女士總監(jiān)薪資待遇:16/h
中,晚餐各3.5元,六個月轉(zhuǎn)正后購買五險,每月12號發(fā)上個月工資!18-43歲
初中以上學(xué)歷,動手能力強,工作主動性強。長白班,常規(guī)情況下周日單休!無色盲色弱,手指靈活 入職滿3月并在職 獎勵員工600元 -
市區(qū)白班小時工
4000-6000元2025-01-30曹女士總監(jiān)綜合工資4000-4800元/月,正式工:底薪1990 元+加班工資(平常1.5 倍17.15元/小時,周末2 倍22.87元/小時,法定節(jié)假日3 倍34.31元/小時)+全勤獎(100 元)+崗位工資(100~1000 元)+超產(chǎn)獎(0-500)。6個月轉(zhuǎn)正后購買五險,每月12號發(fā)上個月工資!
其他福利:
工作餐(3.5元/ 餐,先吃后扣)、國家法定節(jié)假日正常休假、工作滿一年享有帶薪年假(5 天)和工齡工資,員工餐廳、生日禮物、過節(jié)福利、內(nèi)部培訓(xùn)和有良好的晉升發(fā)展空間。 -
耳機組裝/貼標(biāo)員4500-5500
4500-5500元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 提供吃住
- 工作輕松簡單
- 恒溫空調(diào)車間
2025-01-30陳總人事部總監(jiān)桂林臨桂手機廠包裝員,組裝員/貼標(biāo)員,臨時工/正式工,發(fā)工資早,辭職后人走帳清!
臨時工工資待遇:月綜合工資4500-5200左右每月,17元/小時,170-180塊/天,免費提供公寓式住宿,吃飯有食堂,工作滿七天可以預(yù)支500生活費!
正式工工資待遇:月綜合工資4500-5500每月,2270-2370元/月(加班基數(shù)2090元起,全勤100也加入加班費基數(shù),平常加班1.5倍18元/小時,周末加班24元/小時,節(jié)假日加班3倍36元/小時)免費提供公寓式住宿,吃飯有食堂,每月享有180餐補,工作滿七天可以預(yù)支500生活費!
轉(zhuǎn)正后購買五險一金+帶薪年假+豐富的員工活動+免費醫(yī)療+節(jié)日福利!
【招聘要求】
1.要求18-46以內(nèi),男女不限;
2、身體健康,無色盲,無殘疾,體檢能過,無大花臂紋身!
【工作?內(nèi)容】
主要組裝和包裝手機零配件,電子手環(huán)等電子產(chǎn)品,工作簡單輕松,工作環(huán)境好;
每月休息4天,兩班倒,1個月倒班一次,一天上班10-11個小時左右!
【其他福利】
1、免費提供公寓式住宿,宿舍有空調(diào),熱水器,洗衣機,衣柜,書桌,獨立淋浴房,公司免費提供健身房,免費醫(yī)務(wù)室,有生活超市!
2、公司有大型食堂,菜品豐盛,吃飯便宜,6-8塊每餐! -
長白班普工七星區(qū)(坐班)
4000-7000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-01-29高經(jīng)理主管薪資待遇: 純16/小時 中,晚餐各3.5元左右,購買五險,每月12號發(fā)上個月工資! 年齡:18 -38 初中以上學(xué)歷,動手能力強,工作主動性強。長白班 工作時間: 白班:8:30-18:30(中間有休息時間) 宿舍熱水,床等設(shè)施一應(yīng)俱全 -
桂林普工
4000-8000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-01-29高經(jīng)理主管1、七星區(qū)普工/操作工,2廠社招聘 16/小時,長白班,包住買保險。 -
包裝工人
3000-5000元2025-01-26覃女士法人1、45歲以下女性,負(fù)責(zé)產(chǎn)品包裝,能吃苦耐勞,有責(zé)任心,服從安排。 2、手腳靈活,身體健康。 3、長白班(提供工作餐) -
長白班貼標(biāo)員(4500-5500)
4500-5500元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 提供住宿
- 發(fā)薪早 可預(yù)支工資
2025-01-24鄧經(jīng)理人事桂林七星區(qū)長白班坐班+包吃包住+普通工衣,不用體檢,可預(yù)支工資! 【工資待遇】綜合月薪4500-5500元,員工16元/小時,?包吃包?。?個月以后可以轉(zhuǎn)正式工交社保。 【招聘要求】18-43歲,男女不限 ,無色盲,身體健康! 【伙食】公司有食堂,吃飯只需要3.5塊每餐,可以先吃后扣,伙食好 【住宿】2-4人間,空調(diào)熱水齊全,水電平攤 【工時】穩(wěn)定工時足 8:30-20:30 【班次】長白班!長白班! 【崗位】電子產(chǎn)品,電腦配件組裝 【手機】車間可以帶手機 【發(fā)薪】每月12號準(zhǔn)時發(fā)放 【資料】身份證原件 +行李,當(dāng)天面試好直接分配宿舍!
約 7 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
七星區(qū)附近熱門公司
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桂林市海陸空食品配送有限責(zé)任公司許可項目:城市配送運輸服務(wù)(不含危險貨物);食品銷售;生鮮乳收購;糧食加工食品生產(chǎn);酒類經(jīng)營;餐飲服務(wù);住宿服務(wù)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;糧食收購;鮮肉零售;鮮肉批發(fā);鮮蛋批發(fā);鮮蛋零售;水產(chǎn)品零售;水產(chǎn)品批發(fā);新鮮蔬菜零售;新鮮蔬菜批發(fā);蔬菜種植;水果種植;水產(chǎn)品收購;初級農(nóng)產(chǎn)品收購;中草藥收購;木材收購;棉花收購;谷物種植;林業(yè)產(chǎn)品銷售;園林綠化工程施工;以自有資金從事投資活動;工藝美術(shù)品及禮儀用品制造(象牙及其制品除外);工藝美術(shù)品及收藏品零售(象牙及其制品除外);工藝美術(shù)品及收藏品批發(fā)(象牙及其制品除外);會議及展覽服務(wù);互聯(lián)網(wǎng)銷售(除銷售需要許可的商品)(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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桂林市玖鷺通訊服務(wù)有限公司電信增值業(yè)務(wù)
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桂林華諾威基因藥業(yè)股份有限公司滴眼劑、凝膠劑生產(chǎn)銷售。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。)
桂林桂林國際會展中心普工操作工招聘最新投遞
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林女士投遞了 深圳市中保亞太保安服務(wù)有限公司桂林分公司 的 包裝工人 職位2025-01-29
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熊小姐投遞了 深圳市中保亞太保安服務(wù)有限公司桂林分公司 的 包裝工人 職位2025-01-28
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何女士投遞了 深圳市中保亞太保安服務(wù)有限公司桂林分公司 的 包裝工人 職位2025-01-25
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黃小姐投遞了 深圳市中保亞太保安服務(wù)有限公司桂林分公司 的 包裝工人 職位2025-01-24
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龍小姐投遞了 廣西人眾人力資源有限公司招聘事業(yè)部 的 市區(qū)白班小時工 職位2025-01-21
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劉先生2025-01-19
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桂林七星區(qū)普工/操作工招聘工資
¥
4005
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 9K,最多人拿:4K
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0.3%小于2K
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5.6%2K
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24.1%3K
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61.2%4K
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7.5%5K
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1.1%6K-8K
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0.2%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷82.8%
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初中8.1%
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高中4.6%
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中專3.5%
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大專0.8%
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本科0.2%
桂林七星區(qū)普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占82.8%,初中占8.1%,高中占4.6%,中專占3.5%,大專占0.8%,本科占0.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗92.8%
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1-3年6.7%
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3-5年0.5%
桂林七星區(qū)普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占92.8%,1-3年占6.7%,3-5年占0.5%。