1.通過大數(shù)據(jù)分析,為客戶提供精確新聞要點(diǎn)以及事件分析;
2.定期采集微博、微信、APP新聞客戶端等自媒體輿論信息;
3.對熱點(diǎn)新聞事件進(jìn)行分析研究,撰寫專項事件報告;
4.對客戶進(jìn)行產(chǎn)品講解和售后服務(wù)。
桂林品牌推廣運(yùn)營招聘
桂聘提供2025年2月桂林品牌推廣運(yùn)營最新招聘,七星區(qū)1條,平均工資約為4043元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多品牌推廣運(yùn)營品牌推廣運(yùn)營傳媒招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新媒體運(yùn)營經(jīng)理
3900元2025-02-06韋經(jīng)理市場主管工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)公司視頻號、抖音等新媒體平臺視頻拍攝、剪輯及日常運(yùn)營與維護(hù);
2.負(fù)責(zé)公司各短視頻渠道(抖音、小紅書、視頻號等)的整體運(yùn)營,實(shí)現(xiàn)粉絲增長和品牌推廣,加強(qiáng)渠道曝光,完成吸粉和引流任務(wù);
3.挖掘短視頻平臺用戶習(xí)慣和人群分析,維系社群活躍度,制造感興趣的話題,與用戶進(jìn)行高粘度互動,提升粉絲活躍度,最終達(dá)成變現(xiàn)轉(zhuǎn)化。
4.培訓(xùn)公司員工短視頻內(nèi)容拍攝剪輯。
5.負(fù)責(zé)公司舉辦各類活動的視圖前后期工作
工作要求:
1.需要具有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)
2.年齡25-40歲,男女不限
具體薪資待遇面試詳談
約 1 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
品牌推廣運(yùn)營傳媒運(yùn)營策劃新媒體抖音運(yùn)營文化傳媒品牌運(yùn)營新媒體運(yùn)營視頻平臺運(yùn)營小紅書運(yùn)營抖音小紅書運(yùn)營抖音運(yùn)營策劃小紅書抖音運(yùn)營品牌運(yùn)營策劃社交平臺運(yùn)營新媒體策劃新媒體平臺運(yùn)營媒體營銷抖音推廣運(yùn)營公眾號管理抖音運(yùn)營推廣運(yùn)營統(tǒng)籌微信公眾號新媒體推廣新媒體抖音運(yùn)營抖音運(yùn)營管理視頻號運(yùn)營新媒體策劃運(yùn)營公眾號運(yùn)營短視頻平臺運(yùn)營抖音/快手運(yùn)營短視頻拍攝運(yùn)營短視頻抖音運(yùn)營快手抖音運(yùn)營短視頻策劃運(yùn)營抖音粉絲運(yùn)營新媒體推廣運(yùn)營網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營策劃微信公眾號運(yùn)營小紅書運(yùn)營推廣
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桂林新媒體運(yùn)營招聘工資
¥
4043
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
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4.3%2K
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41.8%3K
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27.1%4K
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16.4%5K
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6.9%6K-8K
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2.4%8K-1W
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1.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷61.8%
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高中1.9%
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中專1.9%
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大專25.4%
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本科9%
桂林新媒體運(yùn)營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占61.8%,高中占1.9%,中專占1.9%,大專占25.4%,本科占9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)65.6%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.2%
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1-3年32.5%
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3-5年1.7%
桂林新媒體運(yùn)營招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占65.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占32.5%,3-5年占1.7%。