桂林培訓提升招聘
桂聘提供2025年2月桂林培訓提升最新招聘，七星區(qū)509條臨桂區(qū)259條，有培訓提升等，更多培訓提升培訓提升招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
疊彩區(qū)倉管
4000-6000元
2025-01-24
王女士招聘專員工作職責:
1、負責庫內收派倉基礎作業(yè)和庫內質量異常跟進
2、收派倉基礎作業(yè)：裝車、建包、卸車、分揀、交接等；
3、庫內質量異常跟進：收倉異常跟進、派倉異常跟進、滯留件跟進、時效件跟進。
4、其他領導交辦事項
相關要求：
1、學歷：大專及以上學歷，運輸、物流管理等相關專業(yè)優(yōu)先；
2、一年以上工作經驗，有運輸、物流企業(yè)倉庫操作經驗者優(yōu)先；
3、熟悉倉庫操作及快件流程，有較強的責任心、團隊合作意識，能夠吃苦耐勞。
薪資范圍：薪資范圍4000-6000元/月；
工作時間：工作時間實行不定時制，月休4—6天。 -
永福縣收派員
4500-5000元
2025-01-24
王女士招聘專員【工作內容】負責區(qū)域里面的收派件
【任職要求】
1、要求是35歲以下，最好是男生；
2、不要求自帶車，但最好能有D照 -
全州縣收派員
4500-5000元
2025-01-24
王女士招聘專員【工作內容】負責區(qū)域里面的收派件
【任職要求】
1、要求是35歲以下，最好是男生；
2、不要求自帶車，但最好能有D照 -
收銀員
2300-2500元
2025-01-24
朱女士HR1、有強烈的工作責任心，遵守考勤制度，負責公司的收銀工作； 2、以良好的儀表、儀容，飽滿的精神向客人提供準確、快捷、禮貌的優(yōu)質服務； 3、掌握現(xiàn)金、簽單、掛帳等結帳程序； 4、嚴格遵守財務制度，每天的現(xiàn)金收入必須及時上交，做到款帳相符； 5、從事過零售業(yè)等服務行業(yè)的收銀工作者優(yōu)先； 6、有敬業(yè)精神、認真誠實、無不良的工作違紀記錄； -
美容師美體師學徒
2000-3000元
2025-01-24
楊老師人事專員1、負責向顧客進行，母乳，產后，美容咨詢，完成所負責品類/區(qū)域的銷售任務； 2、負責來貨清點、陳列、防損以及向顧客推介等工作； 3、負責其他售后及會員服務等； 4、負責向來客進行護膚教育、咨詢等； 5、負責完成門店里分配的各類基礎及協(xié)助性工作。 -
順豐分揀員（臨桂）
4000-6000元
2025-01-24
王女士招聘專員崗位職責： 1、負責貨物出、入庫的裝卸和搬運工作； 2、負責入庫貨物的擺放，做到合理、整齊； 3、負責協(xié)助送貨人員提貨作業(yè)。 任職資格： 1、身體健康，吃苦耐勞，服務管理 2、熟悉貨運的出入庫作業(yè)、和輪班制度 工作時間：兩班倒：白班8:00-19:00夜班19:30-07:00 一個月倒一次班。 月休4天 薪資4000-6000 工作地點：廣西桂林市臨桂區(qū)秧塘工業(yè)園秧24路順豐速運 -
烘焙師 面點師
3000-5000元
2025-01-24
朱女士HR1.每日按需制作面點/烘焙面包 2.喜愛改進產品，研發(fā)新品 3.注重衛(wèi)生，維護好個人以及工作間衛(wèi)生 4.熱愛超市行業(yè)，能長期穩(wěn)定發(fā)展 -
手機銷售顧問
2400-4000元
2025-01-24
李女士部門負責人上崗培訓 -
順豐收派員（臨桂區(qū)）
4000-6000元
2025-01-24
王女士招聘專員工作職責: 1、收派工作：按照公司要求完成日常收派件工作； 2、客戶維護與開發(fā)：負責本區(qū)域內業(yè)務開發(fā)和客戶維護，同時挖掘商機，推薦適匹的產品和服務； 3、貨款回收：按約定賬期催收月結款，保證款項的準時回收。 崗位要求: 1、學歷：高中/中專及以上； 2、自帶二輪電動車； 3、能力素質項：服務意識強、溝通能力強、具備較強的抗壓能力； 薪資范圍：實行計提制，計提后薪資范圍4000-6000元/月； 工作地址：桂林市臨桂區(qū)新龍路南側、奧園東路東側和公館2幢1層03、04號門面 -
銷售業(yè)務員
4000-10000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-01-24
小唐負責公司產品的國內市場開發(fā)與維護 1、男性，20歲以上，中專以上學歷，理工類專業(yè)； 2、能吃苦耐勞，可以長期出差。 工資待遇：底薪+提成 -
國內銷售主管
2700-15000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓提升
- 帶薪年假.國家法定假
- 上下班通勤車接送
2025-01-24
王先生人事薪資說明：工作能力偏上或優(yōu)秀的應聘者：底薪2700元-3000元級別基礎上，視履歷和能力可額外給予500-1200額外的技術補貼 主要職責： 1.遵守公司公司各項制度，按公司流程工作，完成公司下達的銷售任務，不斷開拓市場，提高銷售業(yè)績； 2.本崗位同時要求有些許的外貿工作經歷基礎，要求能出差，特別是能出國出差，英語水平達3級以上（證書），能口語交流。 任職要求： 1.年齡：25-40周歲?男女不限； 2.學歷：大專及以上學歷； 3.有2-3年以上從事銷售業(yè)務工作或相關工作經驗，有機械制造及加工經歷優(yōu)先； 4.善于溝通，有協(xié)調能力，工作有計劃，執(zhí)行力強。 -
生產技術員
3500-6000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓提升
- 法定節(jié)假日
- 通勤車接送
2025-01-24
王先生人事主要職責： 1.負責各類工裝工位器具及其他非標生產設備的設計、改進、革新和外委開發(fā)管理,對工裝維修進行技術指導和使用后進行驗證； 2.根據(jù)生產需要設計相應的工裝夾具； 3.做好生產所需工裝調試、維護及保養(yǎng)工作； 4.負責生產現(xiàn)場工藝改進和持續(xù)改善，解決生產過程中的工藝和工裝問題； 5.設備主管及協(xié)助維修人員做好公司設備維修、維護的技術支持； 6.協(xié)助生產部長及生產調度處理好生產過程中出現(xiàn)的技術問題。 任職要求： 1.具備相關的生產技術工作經驗； 2.熟練數(shù)控機床、鏜床、檢測儀器等各類生產工具和設備； 3.經驗及技能要求：機械類專業(yè),，熟悉機械制圖并能熟練的繪出各種零件圖，做... -
儲備店長
3000-6000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-01-24
吳麗萍人事經理1、負責門店賣場的人員，產品，環(huán)境管理。 2、負責完成門店的銷售指標。 3、負責協(xié)助店長完成門店其他管理工作。 4、見習期3-6個月，需要掌握營業(yè)員到店長的所有工作流程。 5、負責完成公司指定的相關工作任務 -
同創(chuàng)置業(yè)朝九晚六七星區(qū)銷售
3000-15000元
2025-01-24
蔣經理人事工作內容：1、負責為客戶提供房屋咨詢、買賣、租賃服務等相關業(yè)務； 2、提供各種渠道開發(fā)房源、客源，挖掘潛在客戶，并且將客戶信息和房源信息錄入公司系統(tǒng)； 3、熟悉各區(qū)域樓盤詳細情況屬； 4、接待客戶，提供業(yè)務咨詢，帶客看房并且跟進客戶，完成談判簽約，收集相關資料； 5、主動收集市場信息，為公司發(fā)展提供合理化建議； 6、認同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理，接受上級工作指導與安排。 職位要求：熱愛房地產銷售工作，對人真誠熱情，有積極向上的生活態(tài)度，無不良嗜好。有上進心，責任心。 工作時間：9:00 -12:00 14:00 -18:00 月休4-6天 -
物理教師（興安）
5000-8000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-01-23
吳老師股份及其他補貼等； 2、日工作7小時制；每周正常休息1.5天，法定節(jié)假日均休息； 3、員工享有年休假、五險一金； 4、每年2-3次全校旅游； 5、節(jié)日發(fā)放相關福利；電影節(jié)福利； 6、優(yōu)秀人員推薦出外培訓
桂林相關熱門崗位
桂林培訓提升招聘最新投遞
-
唐先生投遞了 廣西順豐速運有限公司桂林分公司 的 順豐收派員（臨桂區(qū)） 職位2025-02-07 -
黃先生投遞了 桂林桂冶高溫高壓機械有限公司 的 生產技術員 職位2025-02-07 -
譚先生投遞了 廣西順豐速運有限公司桂林分公司 的 順豐分揀員（臨桂） 職位2025-02-07
-
譚先生投遞了 廣西順豐速運有限公司桂林分公司 的 順豐收派員（臨桂區(qū)） 職位2025-02-07
-
唐小姐投遞了 廣西順豐速運有限公司桂林分公司 的 順豐收派員（臨桂區(qū)） 職位2025-02-06 -
黃先生投遞了 桂林特邦新材料股份有限公司 的 銷售業(yè)務員 職位2025-02-06
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
相關企業(yè)
-
培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
許可項目：食品經營（銷售預包裝食品）；道路貨物運輸（不含危險貨物）；城市配送運輸服務（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：互聯(lián)網銷售（除銷售需要許可的商品）；日用雜品銷售；國內貨物運輸代理；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）；裝卸搬運；銷售代理；禮儀服務；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產與銷售;技術服務;商務服務。 -
餐飲 10-30人 -
-
一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；商務秘書服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務所業(yè)務）；市場調查（不含涉外調查）；社會調查（不含涉外調查）；商務代理代辦服務；個人商務服務；項目策劃與公關服務；采購代理服務；翻譯服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；建筑勞務分包（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
人力資源 -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
人力資源
-
許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數(shù)據(jù)服務;數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
