1、負責相關(guān)英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯(lián);
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
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桂林培訓招聘(有項目提成)
桂聘提供2025年2月桂林培訓最新招聘,七星區(qū)711條臨桂區(qū)368條,平均工資約為4893元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有培訓提升等,更多培訓it培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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售后服務專員
2000-10000元- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-06陽經(jīng)理經(jīng)理1.維持老客戶關(guān)系完成主管下達的業(yè)務要求
2.定期為客戶整理保單講解保單內(nèi)容
3.做好保單回訪確認保單信息正確
4.客戶需要理賠時做好理賠資料
5.當客戶保單到期時進行提醒完成續(xù)收率指標
6.客戶二次開發(fā)為客戶講解最新保險以及升級 -
酒店營銷
3000-8000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-06唐女士人力資源1、制定酒店銷售方針,政策及措施,有計劃的開展銷售工作;
2、全面負責酒店市場開發(fā),客源組織及產(chǎn)品銷售等方面的工作;
3、定期組織市場調(diào)研,收集市場信息,制定營銷策略;
4、制定和審核酒店客房出租率,平均房租和季節(jié)銷售預算,提出酒店價格政策實施方案,并組織貫徹實施;
5、掌握本區(qū)域旅游市場動態(tài),提出銷售方案及措施,保證銷售計劃順利進行;
6、掌握客服意向和需求,與客戶建立長期穩(wěn)定的良好協(xié)作關(guān)系 -
在線客服
3500-6000元2025-02-06楊老師人事專員1、負責在線解答(微信群) 客戶咨詢,幫助客戶解惑答疑;
2. 對通過平臺報名黃金第一口奶的客戶數(shù)據(jù)進行電話核實,邀請客戶加入微信群
3. 有效管理孕婦和月齡群,積極跟進促進成交 -
國內(nèi)銷售
5000-12000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2025-02-06李女士人事經(jīng)理職位描述: 1、負責維護及開發(fā)國內(nèi)市場,評估和選擇代理商,建立銷售渠道; 2、定期參加國內(nèi)展會,拜訪客戶,推廣公司產(chǎn)品,及時發(fā)現(xiàn)并解決客戶銷售過程中關(guān)注的痛點,提高客戶滿意度; 3、推薦及介紹公司產(chǎn)品與銷售政策,關(guān)注客戶銷售情況,處理客訴,完成銷售計劃; 4、提成上不封頂。 任職要求: 1、形象好氣質(zhì)佳,性格開朗,有良好的溝通表達能力; 2、熱愛銷售工作,喜歡接受挑戰(zhàn),可獨立工作/出差,能吃苦耐勞; 3、大專及以上學歷,專業(yè)不限,理工類專業(yè)優(yōu)先。 -
米粉店服務員
2700-4000元- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-06明桂米粉人事根據(jù)住址就近安排需要人員的門店 象鼻山公園附近、三里店驂鸞路口,東西巷、秀峰區(qū)檢察院斜對面附近、敦睦村附近,市中心太平路,臨桂醫(yī)學院旁邊,電子科技大學花江校區(qū)怡園食堂、廣西師范大學雁山校區(qū) 工作內(nèi)容:負責冒粉,下菜,收銀,撿碗擦桌子等米粉店工作事項 崗位要求: 1、年齡24-52歲,學歷不限; 2、踏實肯干,做事認真負責; 3、服從領(lǐng)導管理,為人友好和善,有團隊精神; 4、會基本的收銀 福利待遇: 1、按時薪拿工資,月休2-4天,,綜合月收入2700-4000元不等; 2、公司免費提供飲食; 3、只要你有能力均有機會升任門店負責人或進入?yún)^(qū)域圈 -
文員
2500-4500元- 五險
- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-02-06袁艷萍人事主管1.執(zhí)行日常文書工作包含文件處理和記錄維護。 2.支持團隊成員,確保辦公流程的順暢進行。 3.參與公司內(nèi)部會議的記錄和整理會議資料。 崗位要求 1. 具備良好的組織和溝通能力。 2. 能夠獨立完成任務,具有較高的責任心。 3. 熟悉辦公軟件使用,能夠高效地進行文檔管理。 -
工程監(jiān)理
3000-5000元- 崗位晉升
- 項目提成
2025-02-06陳女士HR檢查承包單位投入工程項目的人力材料、主要設備及其使用運行狀況 3、與工程有關(guān)各方進行積極溝通,有效協(xié)調(diào)各方關(guān)系 4、負責工程驗收、材料驗收、進度情況跟蹤、安全巡查等 5、積極配合總監(jiān)工作,積極參加與業(yè)務有關(guān)的培訓和學習 -
廚師
4500-5500元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-02-06李女士人力資源部總監(jiān)1、聽從廚師長安排,向廚師長負責; 2、負責對各種食品的烹調(diào)工作,保證食品質(zhì)量; 3、請領(lǐng)廚房內(nèi)所需的食品原料及一切使用工具與消耗品; 4、精打細算,重視成本核算,降低食品成本,做到價廉質(zhì)優(yōu)。 5、熟悉和掌握各種菜品的基本制作技術(shù),要求色、香、味、形符合質(zhì)量標準; 6、在菜肴烹飪過程中,嚴格按照操作規(guī)程,同時,針對客人不同的飲食習慣,隨時改變烹飪操作,以滿足其需要。 1.有廚師證書優(yōu)先; 2. 三年以上中餐制作工作經(jīng)驗; 3.具有一定的中餐烹飪原料知識,食品衛(wèi)生知識; 4.熟悉中餐菜肴加工、切配、烹制制作技術(shù); -
臨桂組裝包裝工5000+
4000-6000元2025-02-06梁主管經(jīng)理臨桂招聘小時工正式工,詳情如下所示 需要提前一天報名才可安排面試 離職工資七個工作日內(nèi)全部結(jié)算 崗位:打螺絲,包裝,組裝,外觀檢測等 小時工要求:男女不限16-45歲 ?不查學歷,不查流水? 工價:17+1元/小時,滿三個自然月補發(fā)1塊,不滿不補 正式工要求:男(18-45歲),女(18-40歲) 正式工底薪1990元/月(含基本工資1690元/月,績效獎金300元/月) 全勤津貼100元/月 伙食補貼180元/月 .廠齡補貼0-200元/月 星級補貼0-320元/月 夜班補貼20元/晚 綜合月薪 4500-5500 公寓宿舍空調(diào)熱水,免費住宿,水電費平攤 上班... -
市區(qū)長白班小時工
4000-6000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-06梁主管經(jīng)理七星區(qū)長白班小時工,做滿三個月可補貼600元 可住宿(限女工) 待遇:16元/小時,4500-5500,生日福利,工齡獎等福利。 (女:18-43歲,男18-30歲) 崗位要求:男女不限:手腳麻利 工作內(nèi)容:測試,穿散件等手工活,空調(diào)車間,坐班,環(huán)境舒適。 上班時間:8.30-20:00,中間休息2小時 每月12號發(fā)工資,可轉(zhuǎn)正買五險 (空調(diào)坐班,有工作餐3.5元一餐先吃后扣,月休4天) -
網(wǎng)招人事
2000-4000元2025-02-06梁主管經(jīng)理招聘公司網(wǎng)招文員/客服5人 要求:【年齡18-30歲】 性格外向 想賺錢 能使用抖音等自媒體優(yōu)先 【工作內(nèi)容】人事招聘,公司平臺簡歷處理,安排入職,邀約面試等一系列工作,需要有網(wǎng)銷經(jīng)驗,同時有專業(yè)負責人指導學習 【職位要求】高中,中專及以上學歷 【綜合薪資】底薪+全勤+提成月綜合收入3000—6000上不封頂+ 【上班時間】8:30-12:00 14:00-18:00 【工作地點】七星區(qū)七里店路 -
售后服務專員,人事助理,銷售經(jīng)理
3000-8000元2025-02-06王經(jīng)理人事1. 人事招聘, 2. 續(xù)費提醒, 3. 信息變更, 4. 理賠協(xié)助, 5. 新業(yè)務開拓 -
砧板,打荷頭及小工
2800-4000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-02-06李女士人力資源部總監(jiān)1.熟練砧板,打荷操作技術(shù)功底; 2.負責砧板,打荷各類食品的準備,出品及衛(wèi)生; 能吃苦耐勞,責任心強工作積極主動,從事過相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 -
邀約經(jīng)理
5000-8000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-02-06陳女士HR一、崗位要求 1.具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠有效地與團隊成員、上級和客戶進行溝通。 2.具備團隊管理和領(lǐng)導能力,能夠激勵團隊成員,并幫助他們提高業(yè)務能力。 3.具備良好的問題解決和決策能力,能夠解決客戶的問題,并制定合理的決策。 4.具備優(yōu)秀的組織和計劃能力,能夠合理分配資源,確??蛻舴盏捻樌M行。 5.具備一定的業(yè)務知識和行業(yè)背景,能夠為客戶提供專業(yè)的建議和支持。 二、職責范圍 1.制定和實施客戶服務策略,確??蛻籼峁└哔|(zhì)量的服務。 2.負責客戶服務團隊的日常管理工作,包括人員培訓和績效管理等。 -
配件經(jīng)理
5000-8000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-02-06練女士行政經(jīng)理1、掌握汽車配件市場動態(tài)和發(fā)展趨勢,提出相應的營銷計劃、方案,提高市場占有率 2、負責汽車配件產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作,完成業(yè)績目標 3、參與銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行 4、維護客戶關(guān)系,及時收集和反饋汽車配件產(chǎn)品的使用情況和需求 5、不斷發(fā)展新客戶,滿足客戶需求,增加產(chǎn)品銷售范圍
桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林培訓招聘(有項目提成)最新投遞
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紀小姐投遞了 桂林中時網(wǎng)絡科技有限公司 的 文員 職位2025-02-11
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熊小姐投遞了 桂林中時網(wǎng)絡科技有限公司 的 文員 職位2025-02-11
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秦先生2025-02-11
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唐小姐投遞了 七星區(qū)囡寶母嬰用品中心 的 在線客服 職位2025-02-11
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楊小姐投遞了 桂林中時網(wǎng)絡科技有限公司 的 文員 職位2025-02-11
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劉先生2025-02-10
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桂林培訓招聘工資
¥
4893
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
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27.7%3K
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27.7%4K
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19.1%5K
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12.8%6K-8K
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10.6%8K-1W
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2.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷78.7%
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高中2.1%
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中專4.3%
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大專12.8%
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本科2.1%
桂林培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占78.7%,高中占2.1%,中專占4.3%,大專占12.8%,本科占2.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗83%
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1-3年10.6%
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3-5年4.3%
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5-10年2.1%
桂林培訓招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占83%,1-3年占10.6%,3-5年占4.3%,5-10年占2.1%。