桂林培訓(xùn)招聘（有五險(xiǎn)）

桂聘提供2025年2月桂林培訓(xùn)最新招聘，七星區(qū)711條臨桂區(qū)368條，平均工資約為4893元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有培訓(xùn)提升等，更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

咖啡師

3000-3500元

陽朔灰墨警咖文創(chuàng)店

桂林-陽朔縣 2人 1年以上 18-35歲高中以上瀏覽:310

五險(xiǎn)
培訓(xùn)提升

2025-01-31

章女士

1. 【崗位職責(zé)】
1.根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)程序和規(guī)范進(jìn)行咖啡制作和出品；
2.維護(hù)咖啡機(jī)、器具、設(shè)施等的日常清潔和基本操作；
3.負(fù)責(zé)店鋪日常商品陳列，形象的維護(hù)以及安全。文創(chuàng)產(chǎn)品區(qū)域臺(tái)面需保持干凈整潔，商品缺貨需及時(shí)補(bǔ)齊；
4.提供禮貌和熱情友好的客戶服務(wù)；
5. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
【任職要求】
1.中專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，年齡18-40歲，形象較好，需要有一年以上的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
2.具有基本的咖啡知識(shí)，能夠獨(dú)立完成基本的手工咖啡制作流程；
3.具備團(tuán)隊(duì)合作精神，服從公司領(lǐng)導(dǎo)安排，遵守相關(guān)規(guī)章制度；
4.態(tài)度親和熱情，有良好的服務(wù)意識(shí)和客戶導(dǎo)向思維；
5.勤奮踏實(shí)，行動(dòng)力強(qiáng)，能夠承受一定的工作壓力和快節(jié)奏的工作環(huán)境，愿意接受職業(yè)培訓(xùn)。

生產(chǎn)主管（中藥飲片）

5000-6000元

桂林市威諾敦醫(yī)療器械有限公司

桂林-七星區(qū) 1人 1年以上大專以上醫(yī)療器械民營環(huán)境優(yōu)美瀏覽:249

五險(xiǎn)
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-01-31

陽女士

招聘經(jīng)理

崗位職責(zé)
1、嚴(yán)格按照國家相關(guān)管理規(guī)范，根據(jù)銷售需要及生產(chǎn)計(jì)劃下達(dá)合理、有效的生產(chǎn)指令，并對(duì)產(chǎn)品全過程進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)管與現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)；
2、制定車間技術(shù)工藝規(guī)程，結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際情況革新、完善中藥飲片生產(chǎn)流程,降低生產(chǎn)成本，提高生產(chǎn)效率，保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務(wù)；
3、負(fù)責(zé)車間現(xiàn)場(chǎng)管理，對(duì)車間生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)；
崗位要求
1、中藥學(xué)、食品學(xué)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；
2、熟悉中藥、食品、保健品行業(yè)法律法規(guī)，了解領(lǐng)域內(nèi)最新進(jìn)展和應(yīng)用，有一定的市場(chǎng)敏感度和產(chǎn)品市場(chǎng)定位能力;
3、具有至少1年從事中藥飲片藥品生產(chǎn)或食品生產(chǎn)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，接受過中藥飲片生產(chǎn)、食品生產(chǎn)相關(guān)的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)；
4、工作地點(diǎn)：平樂

醫(yī)療耗材產(chǎn)品研發(fā)人員

4000-6000元

桂林市威諾敦醫(yī)療器械有限公司

桂林-七星區(qū) 2人 2年以上本科以上醫(yī)療器械民營環(huán)境優(yōu)美瀏覽:94

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-01-31

陽女士

招聘經(jīng)理

①按項(xiàng)目要求完成相關(guān)研發(fā)或試驗(yàn)工作；
②主要負(fù)責(zé)醫(yī)用高分子材料，凝膠類、敷料類、消毒產(chǎn)品類產(chǎn)品研發(fā)，根據(jù)產(chǎn)品研發(fā)的目標(biāo)要求，進(jìn)行試驗(yàn)方案設(shè)計(jì)，材料篩選，配方試驗(yàn)，性能試驗(yàn)等，并對(duì)試驗(yàn)過程進(jìn)行記錄，數(shù)據(jù)分析，結(jié)果分析處理等，并編寫相應(yīng)產(chǎn)品技術(shù)資料；
③能獨(dú)立解決試驗(yàn)過程中出現(xiàn)的問題或提出解決方法；
④試驗(yàn)設(shè)備的使用、日常維護(hù)、保養(yǎng)等；
⑤按醫(yī)療器械研發(fā)要求編寫相關(guān)文件，并做好管理和定期匯報(bào)。
⑥按時(shí)完成上級(jí)或部門領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作。

財(cái)務(wù)經(jīng)理

7000-10000元

桂林市威諾敦醫(yī)療器械有限公司

桂林-七星區(qū) 1人 5年以上大專以上醫(yī)療器械民營環(huán)境優(yōu)美投遞:12人瀏覽:450

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-01-31

陽女士

招聘經(jīng)理

1.負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作； 2.負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、規(guī)定和辦法； 3.解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的法規(guī)和制度； 4.分析檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況； 5.審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)； 6.編制銷售公司的記帳憑證，登記會(huì)計(jì)帳簿； 7.編制集團(tuán)分公司的會(huì)計(jì)報(bào)表，每月晨報(bào)給總經(jīng)理； 8.編制、核算每月的工資、獎(jiǎng)金發(fā)放表； 9.定期檢查銷售公司庫存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實(shí)相符； 10.不定期檢查統(tǒng)計(jì)崗位的商品是否帳實(shí)相符； 11.按照印鑒分管制度，負(fù)責(zé)保管銀行預(yù)留印鑒中的一枚財(cái)務(wù)章； 12.承辦總經(jīng)理和財(cái)務(wù)總監(jiān)交辦的其他工作。

期貨經(jīng)紀(jì)人

3000-8000元

國海良時(shí)期貨有限公司桂林營業(yè)部

桂林-七星區(qū) 10人金融投資瀏覽:42

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
期權(quán)
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-01-31

李女士

1、努力完成個(gè)人銷售日、周、月銷售指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)拓展獲客渠道，了解市場(chǎng)信息，及時(shí)反饋上級(jí)主管； 3、通過各種渠道收集有效的客戶資料，發(fā)掘并追蹤潛在客戶需求，積累客戶資源； 4、通過電話、微信、陌拜等形式聯(lián)系潛在客戶，了解客戶需求，為客戶提供服務(wù)； 5、負(fù)責(zé)維護(hù)銷售渠道，維護(hù)老客戶，為客戶提供理財(cái)咨詢等服務(wù)； 6、和客戶建議，向客戶傳遞公司產(chǎn)品與服務(wù)信息； 7、面訪洽談，促成開戶。

總經(jīng)理助理

4000-8000元

廣西悅福企業(yè)管理有限公司

桂林-秀峰區(qū)-萬象城 1人首飾珠寶民營環(huán)境優(yōu)美瀏覽:1034

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
帶薪旅游

2025-01-31

悅福珠寶

崗位職責(zé)： 1、對(duì)總經(jīng)理重要決策事項(xiàng)進(jìn)行跟進(jìn)和跟蹤； 2、協(xié)助總經(jīng)理的各種日常工作； 3、負(fù)責(zé)公司文件擬定和各類文件起草工作。對(duì)公司重要文件的分類管理； 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司各部門之間的工作溝通； 5、負(fù)責(zé)來訪的接待及相關(guān)工作。任職資格： 1、男女不限，形象氣質(zhì)佳。有相同崗位經(jīng)驗(yàn)先優(yōu)先； 2、本科以上學(xué)歷，有較好的文字寫作能力。211、985畢業(yè)優(yōu)先； 3、溝通能力強(qiáng)，善于總結(jié)學(xué)習(xí)； 4、善于做組織架構(gòu)和人員激勵(lì)方案者優(yōu)先； 5、能吃苦耐勞具有團(tuán)隊(duì)精神； 6、有一定營銷及文藝、主持等特長及駕照者優(yōu)先。

生產(chǎn)車間主管/主任

5000-8000元

桂林清研皓隆新材料有限公司

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 5年以上 25-40歲大專以上材料投遞:2人瀏覽:357

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
培訓(xùn)提升

2025-01-29

李女士

人事部

1、執(zhí)行車間的生產(chǎn)計(jì)劃，組織、監(jiān)督完成生產(chǎn)任務(wù)； 2、隨時(shí)掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作，及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題； 3、根據(jù)公司企業(yè)生產(chǎn)相關(guān)生產(chǎn)管理規(guī)定，做好生產(chǎn)過監(jiān)控工作； 4、做好車間的生產(chǎn)安全管理工作和6S管理工作； 5、定期向上級(jí)主管匯報(bào)本班成員發(fā)工作進(jìn)展、工作業(yè)績、員工動(dòng)態(tài)等情況； 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求； 1、機(jī)械、自動(dòng)化、電氣等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，35歲以下，優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬； 2、3年制造廠生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，至少1年以上生產(chǎn)主管崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉車間管理工藝流程、生產(chǎn)成本控制、生產(chǎn)質(zhì)量管理、ISO...

sqe質(zhì)量工程師

6500-10000元

桂林清研皓隆新材料有限公司

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 5年以上 30-45歲大專以上材料投遞:1人瀏覽:209

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-01-29

李女士

人事部

； 3、與采購確認(rèn)合格供應(yīng)商名單，并制定供方年度審核計(jì)劃實(shí)施年度審核； 4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商所供產(chǎn)品質(zhì)量管理，對(duì)于來料質(zhì)量缺陷追蹤供方的改善及實(shí)施； 5、制定進(jìn)料檢驗(yàn)的檢驗(yàn)規(guī)劃和檢驗(yàn)計(jì)劃，對(duì)檢驗(yàn)員進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)

品質(zhì)工程師

4000-6000元

桂林清研皓隆新材料有限公司

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 1年以上 30歲以下大專以上材料瀏覽:529

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
培訓(xùn)提升

2025-01-29

李女士

人事部

根據(jù)產(chǎn)品需求和測(cè)試過程，編寫來料檢驗(yàn)規(guī)程、產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，產(chǎn)品使用說明書等，并開展相關(guān)培訓(xùn)； 3.負(fù)責(zé)客戶抽檢、市場(chǎng)反饋、客戶反饋與投訴等問題對(duì)接與處理； 4.制作周報(bào)、月報(bào)、年報(bào)、NC報(bào)告和專項(xiàng)報(bào)告

質(zhì)檢員

3000-4000元

桂林清研皓隆新材料有限公司

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 2年以上 21-35歲中專以上材料投遞:7人瀏覽:3776

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
培訓(xùn)提升

2025-01-29

李女士

人事部

崗位職責(zé)： 1.協(xié)助主管制定所轄范圍內(nèi)成品的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)管理制度； 2.向相關(guān)部門傳達(dá)并解釋成品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)文件內(nèi)容和要求； 3.嚴(yán)格按照成品檢驗(yàn)規(guī)程及設(shè)備操作規(guī)程進(jìn)行成品抽樣和檢驗(yàn)工作； 4.負(fù)責(zé)不合格品的驗(yàn)證與處理工作； 5.做好成品檢驗(yàn)的原始記錄，對(duì)產(chǎn)品的質(zhì)量情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析、上報(bào)； 6.負(fù)責(zé)成品檢驗(yàn)中計(jì)量器具的使用、維護(hù)和保養(yǎng)工作； 7.按照規(guī)定編寫產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)報(bào)告； 8.對(duì)發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題進(jìn)行異常分析，通報(bào)、跟進(jìn)和處理； 9.提出質(zhì)量改進(jìn)建議，協(xié)助相應(yīng)部門完成質(zhì)量改進(jìn)工作。崗位要求： 1、高中以上學(xué)歷，有質(zhì)檢或品質(zhì)相關(guān)工作優(yōu)先。

機(jī)械維修

4500-7000元

桂林清研皓隆新材料有限公司

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 2人 3年以上中專以上材料投遞:5人瀏覽:1323

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
工作餐
培訓(xùn)提升

2025-01-29

李女士

人事部

1. 對(duì)設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)、維修； 2. 新設(shè)備調(diào)試、驗(yàn)收； 3. 配合技術(shù)部進(jìn)行新設(shè)備引進(jìn)； 4. 處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的機(jī)器故障； 5、熟悉門，窗維修及線路故障排查、水電安裝。任職要求： 1. 機(jī)電一體化專業(yè)，中專及以上學(xué)歷； 2. 持電壓電工證； 3. 有三年以上制造行業(yè)設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)，擅長機(jī)械設(shè)備的維修。

外貿(mào)經(jīng)理

6000-12000元·13薪

廣西桂林旺升家居用品有限公司

桂林-象山區(qū) 1人 5年以上本科以上零售瀏覽:338

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
期權(quán)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

2025-01-29

張小姐

后勤管理

全面負(fù)責(zé)外貿(mào)三部的日常管理工作；制定部門銷售計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施；妥善安排業(yè)務(wù)工作并指導(dǎo)跟進(jìn)；指導(dǎo)解決訂單中遇到的問題；建立和發(fā)展客戶關(guān)系；組織部門員工崗位培訓(xùn)及學(xué)習(xí)；管理與操作公司銷售平臺(tái)；招聘并培訓(xùn)部門新員工

外貿(mào)初級(jí)業(yè)務(wù)員（應(yīng)屆生）

4000-12000元

桂林廣豐家居用品有限公司

桂林-象山區(qū)-百貨大樓 2人本科以上家居家居用品民營環(huán)境優(yōu)美瀏覽:1244

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-01-28

王先生

經(jīng)理

1.使用阿里國際站，Google、Facebook、Linkedin等渠道進(jìn)行客戶開發(fā)； 2.高效響應(yīng)阿里國際站詢盤及咨詢，積極利用訪客營銷、站內(nèi)營銷、EDM營銷、RFQ等，提升詢盤轉(zhuǎn)化和訂單轉(zhuǎn)化，促成客戶下單及長期復(fù)購合作； 3.跟進(jìn)落實(shí)訂單流程，詢盤-報(bào)價(jià)-樣品-下單-收款-出貨，處理客戶投訴和客情維護(hù)等； 4.客戶維護(hù)及拓展客戶關(guān)系，與客戶建立長期深入合作，發(fā)掘客戶潛在需求； 5.持續(xù)跟進(jìn)客戶經(jīng)營情況及訂單回款情況，防止出現(xiàn)壞賬情況； 6.收集、整理、匯總海外市場(chǎng)潛在客戶的信息資料，建立并持續(xù)完善客戶檔案； 7.收集同類市場(chǎng)和競爭對(duì)手信息，分析產(chǎn)品，為潛在客人和老客戶二次開發(fā)...

行政專員/主管

3600-5000元

桂林市寶路通汽車貿(mào)易有限公司

桂林-靈川縣-八里街 1人汽車 4S店民營環(huán)境優(yōu)美投遞:36人瀏覽:6361

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
培訓(xùn)提升

2025-01-28

莫總監(jiān)

1、主要負(fù)責(zé)招聘、考勤管理、績效統(tǒng)計(jì)、勞動(dòng)合同簽訂/續(xù)簽、入離職手續(xù)辦理，員工檔案保存、員工通訊錄更新等工作； 2、協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行公司規(guī)章制度和獎(jiǎng)懲制度的執(zhí)行監(jiān)督和管理。 3、大專及以上學(xué)歷，人力資源、行政管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 4、具備強(qiáng)烈的責(zé)任感，事業(yè)心，優(yōu)秀的溝通能力，耐心細(xì)心，以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力 5、熟練使用辦公軟件、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直，具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力； 6、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)化及完善行政制度，并監(jiān)督執(zhí)行； 7、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時(shí)工作。 8、有車行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

運(yùn)營管理（臨桂青禾）

4000-5000元

桂林青禾美邦置業(yè)發(fā)展有限公司

桂林-臨桂區(qū) 1人 1年以上 22-35歲大專以上家具商業(yè)廣場(chǎng) 投遞:4人瀏覽:1820

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-01-28

青禾美邦

招聘專員

1.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域進(jìn)駐商品和商戶資質(zhì)的初步審查，起草商戶進(jìn)場(chǎng)、撤場(chǎng)或調(diào)整的說明報(bào)告，負(fù)責(zé)保管相關(guān)資料檔案； 2.負(fù)責(zé)參與所轄區(qū)域品類的產(chǎn)品招商、結(jié)構(gòu)調(diào)整、經(jīng)營布局等工作的討論和研究； 3.定期對(duì)所轄區(qū)域經(jīng)營情況進(jìn)行分析，努力擴(kuò)大銷售，完成銷售任務(wù)； 4.負(fù)責(zé)處理區(qū)域內(nèi)商戶的維護(hù)和服務(wù)，做好市場(chǎng)信息收集和商場(chǎng)店面招商以及對(duì)商場(chǎng)內(nèi)的商戶進(jìn)行定期的收租管理工作 5.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的日常管理工作，包括客訴、品牌管理、價(jià)簽管理等；任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，品貌端正； 2.溝通及應(yīng)變能力強(qiáng)，能夠承受一定的工作壓力； 3.具有大型商場(chǎng)招商及店面管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4.具有家居建材行業(yè)...

約 1478 個(gè)崗位