1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯;
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林培訓招聘(有五險)
桂聘提供2025年2月桂林培訓最新招聘,七星區(qū)569條臨桂區(qū)309條,平均工資約為4931元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有培訓提升等,更多培訓it培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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家裝顧問(整裝業(yè)務員)
3500-8000元1小時內謝先生總經理1.
崗位職責:
1、公司提供資源,通過電話、微信等方式為業(yè)主提供裝修咨詢服務,向客戶介紹公司推出的優(yōu)惠活動;
2、通過社群營銷、駐點、地推等形式聯絡、回訪有裝修需求的客戶;
3、建立客戶檔案與客戶進行有效溝通,邀約客戶到公司與設計師洽談、設計裝修事宜,促成業(yè)務合作關系;
4、定期與合作客戶進行溝通關系,建立良好的長期合作關系。
任職要求:
1、普通話流利,對銷售工作有較高的熱情;
2、有責任心和積極的工作態(tài)度,有相關電話銷售工作經驗者優(yōu)先。
3、需要有銷售經驗不限行業(yè),無家裝經驗可以接受。 -
銷售顧問(靈川)
5000-15000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
1小時內李繼琴行政經理工作內容:1、負責整車銷售服務和進店客戶咨詢服務; 2、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案; 3、負責開拓產品的銷售市場,完成各項銷售指標; 4、負責挖掘客戶需求,實現產品銷售; 5、負責售前業(yè)務跟進及售后客戶維系工作。
職位要求:1.具有優(yōu)秀的銷售技巧,良好的語言表達能力,有責任心;
2.具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力;
3.持駕照(C證以上),能夠熟練駕駛,有汽車銷售經驗優(yōu)先。
工作時間:夏季:8:30-18:00 冬季:9:00-17:30 -
展廳經理
5000-8000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
1小時內陳女士HR1、隨時關注展車的狀況,帶領銷售顧問保持展車充足與清潔,確保隨時可以為客戶進行車輛演示及銷售。
2、監(jiān)督銷售顧問整理辦公室環(huán)境衛(wèi)生,符合集團服務規(guī)范標準
3、負責安排、支持每日晨會,根據銷售顧問計劃安排當天工作
4、檢查并監(jiān)督銷售顧問的標準化流程執(zhí)行情況
5、及時處理現場客戶投訴、跟蹤處理過程、反饋處理意見,提升客戶滿意度
6、負責銷售合同、訂單、客戶信息登記表的審核簽字
7、負責及時收集各競爭品牌的信息,上報銷售經理 -
幫廚工
2400-2700元1小時前唐小晰行政文員協(xié)助大廚負責員工食堂日常切配、衛(wèi)生清潔、打菜、送餐等工作 上班時間:5:30-13:00下午16:00-18:00 周一到周五上班周六周日休息 -
藥房營業(yè)員(全州 灌陽 興安 )
2200-4500元1小時內王麗梅部長負責藥店商品銷售引導,完成店內日常工作,協(xié)助店長做好門店管理。 1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售; 2、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨等日常營業(yè)工作; 3、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作; 4、完成上級領導交辦的其他工作。 將有用的服務送達至每一位顧客 公司桂林市、全州、興安、靈川、灌陽,均可安排工作。將有用的服務送達至每一位顧客 入職要求: 18-38歲之間,身體健康, 具有良好的溝通能力及服務意識,吃苦耐勞,為人正值 有相關工作經驗或醫(yī)藥相關專業(yè)優(yōu)先,以門店藥品銷售為主 上班時間(兩班倒):根據門店營運情況而定: 上班時間8:00-15:0... -
實習生/管培生
4000-8000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 提供實習證明
- 一對一輔導
1小時內劉彬經理人崗位職責: 1、學習企業(yè)的企業(yè)文化和培訓及實踐學習 2、各部門之間的交叉學習 3、前輩一對一的指導工作內容 崗位要求: 1、積極向上有上進心,有往管理層發(fā)展的想法 2、 具有團隊精神和合作精神 -
高端導購服務員
4000-8000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內張經理經理工作時間:每天工作8--9小時,無夜班,無工作任務要求,環(huán)境舒適。單位提供工作餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天,實行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標志) . 1、協(xié)助組長做好安全服務工作。 2 服務旅客指引旅客上下車。 3、負責旅客用餐、小食品、水果、售賣特色食品。 4、面試通過之后辦理入職,需本人參加安全考試。 (考試費用自理) -
店長(預備店長)
3500-8000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
1小時內全小姐人事助理3、做好員工在崗培訓,建設具有競爭力的團隊。 4、負責本店產品、賬款管理登記等工作。 -
銷售儲備干部
3000-6000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 租房補助
1小時內周小姐辦公室主任1、統(tǒng)招五年內大專、本科以上畢業(yè)生。 2、良好的溝通能力,富有激情和正能量。 3、心理素質好,具有抗壓能力。 4、責任心強,吃苦耐勞,踏實肯干,有理想,有追求,有決心; 5、能接受外調,工作地點廣西區(qū)內各市場; 6、底薪3000元/月+以上,優(yōu)秀人才底薪5000元/月+以上。 -
萬象城電商專員
2300-5000元1小時內黃金秋人事專員我們有獨立電商商城平臺,微信商城,京東,天貓,淘寶都有旗艦店,客戶可多方面了解公司產品) 2、做好售前售后的服務,開發(fā)新客戶,維護老客戶的業(yè)務,挖掘客戶的最大潛力; PS:(放心,面試通過入職會有主管專業(yè)的知識培訓 -
桂林市長白班坐班招普工
4500-6000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 長白班
- 坐班
1小時內梁主管經理待遇:16元/小時 月綜合工資4500-6000 男女不限:18-43歲 工作內容:貼標簽、質檢、測試,穿散件等手工活,簡單輕松 每月12號發(fā)工資,做滿7天預支,轉正買五險 (空調坐班,工作餐3.5元一餐先吃后扣,月休4天) 提供住宿,4人間,水電平攤 不限經驗,招實習生,學生工 (做滿3個月補貼穩(wěn)崗獎勵600) -
出納
2900-3300元1小時內李小姐辦公室主任1、辦理總公司及分公司現金收付和銀行結算業(yè)務,及時到銀行辦理支票入賬手續(xù); 2、嚴格審核總公司及分公司現金收付和銀行存款收付的原始憑證,編制收付款憑證,逐筆登記日記賬,結出余額,做到日清月結; 3、總公司及分公司銀行各項往來業(yè)務的辦理; 4、辦理總公司及分公司外部業(yè)務往來款項等往來款項的核算; 5、保管有關印章、空白收據和空白支票等財務相關資料; 6、領導安排的其它相關事項。 -
機電技師
3500-8000元1小時內王經理經理1、負責進店車倆維修。 2、負責入廠車輛的日常保養(yǎng),保修和機電維修工作。 3、負責本工位設備及使用工具的維護和管理。 4、負責工序質量的自檢。 5、熟練駕駛技術人員優(yōu)先。 6、服從領導安排、有良好的團隊意識 -
理財顧問
6000-16000元·13薪1小時內祝文明經理1. 1、全面負責中高端客戶的開發(fā)工作,基于公司營 銷支持,找到公司需要的客戶,向客戶傳遞公司服 務和理念并促成客戶認可公司及其服務; 2、根據客戶理財需求,為客戶提供資產配置建議 或者方案,并與客戶深入溝通達成共識,基于公司 理財精品庫,為客戶配置產品,并協(xié)助客戶購買; 3、基于公司研究和服務平臺支持,為客戶提供持 續(xù)的專業(yè)理財服務,包括客戶資產變化情況,客戶 資產配置調整建議,客戶持續(xù)溝通等,提升客戶滿 意度和忠誠度。 -
餐飲儲備干部
3000-4500元1小時內宋小姐一、崗位職責 協(xié)助門店進行日常運營管理,提升服務質量和顧客滿意度; 參與門店的銷售策略制定與實施,提高門店業(yè)績; 負責門店員工的培訓與發(fā)展,提升團隊整體素質; 協(xié)助店長完成其他門店管理相關工作。
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桂林培訓招聘(有五險)最新投遞
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陳女士投遞了 桂林遠博餐飲管理有限公司 的 幫廚工 職位2025-02-06
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李女士投遞了 桂林泓順運輸有限公司 的 出納 職位2025-02-06
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蔣小姐投遞了 桂林泓順運輸有限公司 的 出納 職位2025-02-06
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蔣女士投遞了 桂林遠博餐飲管理有限公司 的 幫廚工 職位2025-02-06
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鄧小姐投遞了 桂林泓順運輸有限公司 的 出納 職位2025-02-06
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馮小姐投遞了 桂林泓順運輸有限公司 的 出納 職位2025-02-05
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桂林培訓招聘工資
¥
4931
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:4K
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27.3%3K
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29.5%4K
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15.9%5K
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13.6%6K-8K
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11.4%8K-1W
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2.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷77.3%
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高中2.3%
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中專4.5%
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大專13.6%
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本科2.3%
桂林培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占77.3%,高中占2.3%,中專占4.5%,大專占13.6%,本科占2.3%。
經驗要求分析
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不限經驗81.8%
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1-3年11.4%
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3-5年4.5%
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5-10年2.3%
桂林培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占81.8%,1-3年占11.4%,3-5年占4.5%,5-10年占2.3%。