1、負(fù)責(zé)相關(guān)英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學(xué)員活動提高學(xué)員英語學(xué)習(xí)興趣和能力,以吸引更多學(xué)習(xí)者加入美聯(lián);
4、良好的團(tuán)隊(duì)意識,愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴服務(wù),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴的學(xué)員服務(wù);
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林象山區(qū)培訓(xùn)招聘
桂聘提供2025年2月桂林象山區(qū)培訓(xùn)最新招聘，平均工資約為4363元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有培訓(xùn)提升等，更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
銷售（生鮮）
5000-20000元
- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-05
申女士人事專員1、負(fù)責(zé)帶客戶去基地旅游參觀；
2、負(fù)責(zé)活動現(xiàn)場的配合及銷售工作；
3、負(fù)責(zé)門店顧客的客情服務(wù)；
4、負(fù)責(zé)車講內(nèi)容的深入學(xué)習(xí)及宣講
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時事情。
崗位要求：
1、性格開朗、活躍
2、有團(tuán)隊(duì)精神、凝聚力強(qiáng)
3、親和力良好、做事情見事做事 -
客服文員
3500-5000元·13薪
- 五險
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-05
申女士人事專員1、定期回訪公司會員客戶
2、解答會員客戶的問題
3、中專以上文化
4、聲音甜美，有親和力
5、做事有耐心 -
生鮮店主管
5000-18000元
- 五險
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-02-05
申女士人事專員1.門店的拓展、維護(hù)及管理工作。
2.門店的日常關(guān)系維護(hù)以及部分售后簡單溝通。
3.門店的推廣。
4.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。
1.具有良好的溝通協(xié)調(diào)以及執(zhí)行力。
2.為人誠懇，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，事業(yè)心強(qiáng)，能夠吃苦耐勞。
3.能夠熟練使用Office等辦公軟件。
4.做過超市、門店優(yōu)先。 -
人資經(jīng)理
4000-6000元
- 五險
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-02-05
申女士人事專員1、起草、修改人力資源相關(guān)管理制度和工作流程，協(xié)助制定人力資源整體規(guī)劃 2、協(xié)助統(tǒng)籌招聘、薪酬福利、培訓(xùn)、績效、員工關(guān)系等主要人力資源業(yè)務(wù)模塊的管理與優(yōu)化 3、開展人力資源數(shù)據(jù)分析，定位人力資源管理中的問題 …… ，并提出有效解決方案 4、協(xié)助提煉及打造公司愿景和企業(yè)文化 5、收集、學(xué)習(xí)人力資源領(lǐng)域相關(guān)法律法規(guī)及政策文件，協(xié)助公司完成用人合規(guī) 6、負(fù)責(zé)部門的日常管理，招募團(tuán)隊(duì)并進(jìn)行培訓(xùn) -
內(nèi)科醫(yī)生
6000-10000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-02-05
黃女士HRBP1.對養(yǎng)老機(jī)構(gòu)需醫(yī)療服務(wù)的長者進(jìn)行檢查、診斷、治療，開寫醫(yī)囑并治療； 2.在養(yǎng)老機(jī)構(gòu)開展宣傳教育活動，宣傳常見病，多發(fā)病的預(yù)防知識，衛(wèi)生防疫知識； 3.掌握入住長者的健康動態(tài)，發(fā)生病危和其他重要問題時，及時處理和匯報； 4.對養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的健康全面負(fù)責(zé)，每天至少上、下午查房一次； 5.參加居家醫(yī)療服務(wù)的出診和義診活動的組織； 6.學(xué)習(xí)、運(yùn)用的國內(nèi)外醫(yī)學(xué)新技術(shù)、新療法； 7.協(xié)助護(hù)理部主任進(jìn)行入住長者健康管理； 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 1.大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)； 2.2年以上臨床工作經(jīng)驗(yàn)； 3.需具備初級醫(yī)師執(zhí)業(yè)證，臨床技能熟練； 4.能熟練操作OFFI... -
醫(yī)生助理
3500-6000元
- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 歡迎殘疾人
2025-02-05
黃女士HRBP1.對養(yǎng)老機(jī)構(gòu)需醫(yī)療服務(wù)的長者進(jìn)行檢查、診斷、治療，開寫醫(yī)囑并治療； 2.在養(yǎng)老機(jī)構(gòu)開展宣傳教育活動，宣傳常見病，多發(fā)病的預(yù)防知識，衛(wèi)生防疫知識； 3.掌握入住長者的健康動態(tài)，發(fā)生病危和其他重要問題時，及時處理和匯報； 4.對養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的健康全面負(fù)責(zé)，每天至少上、下午查房一次； 5.參加居家醫(yī)療服務(wù)的出診和義診活動的組織； 6.學(xué)習(xí)、運(yùn)用的國內(nèi)外醫(yī)學(xué)新技術(shù)、新療法； 7.協(xié)助醫(yī)生進(jìn)行入住長者健康管理； 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1.大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)； 2.2年以上臨床工作經(jīng)驗(yàn)； 3.需具備助理醫(yī)師執(zhí)業(yè)證，臨床技能熟練； 4.能熟練操... -
洗車工
2400-3500元
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-05
肖江微人事汽車清洗，多勞多得，年齡不限。白班，包中餐。上班地址就近安排，天成南溪店，高新店臨桂店均可。 -
智家營銷策劃經(jīng)理
6000-9500元2025-02-05
白先生人力資源部主任崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司智家業(yè)務(wù)發(fā)展需要,負(fù)責(zé)市場調(diào)研、產(chǎn)品及服務(wù)推廣和重大節(jié)假日營銷方案制定，并對營銷方案實(shí)施過程進(jìn)行監(jiān)督管理和整改糾偏，方案結(jié)束后對方案進(jìn)行效果評估; 2、協(xié)助部門召集人承接公司銷售目標(biāo)，圍繞經(jīng)營目標(biāo)和銷量結(jié)果達(dá)成開展工作，在控股及公司相關(guān)規(guī)定框架下，結(jié)合桂林區(qū)域特性，與各業(yè)務(wù)組織共商共創(chuàng)營銷策略，包括但不限于產(chǎn)品及服務(wù)促銷推廣、人員目標(biāo)分解及激勵設(shè)置、借助新媒體廣宣及銷售和其他創(chuàng)新性營銷方式等; 3、通過跨部門協(xié)同、溝通，將所制定的政策、標(biāo)準(zhǔn)、方案與各層級工作人員充分共識、傳達(dá)，確保銷售執(zhí)行單位充分掌握、信息、資源，確保所制定的政策、標(biāo)準(zhǔn)、方案得到有效落實(shí)，確保達(dá)到... -
燃?xì)獍矙z員
4000-8500元2025-02-05
白先生人力資源部主任1.負(fù)責(zé)定期對燃?xì)庥脩暨M(jìn)行入戶安全檢查工作； 2.負(fù)責(zé)對燃?xì)庥脩暨M(jìn)行復(fù)購保險、燃?xì)饩叩仍鲋禈I(yè)務(wù)銷售； 3.在服務(wù)期間零投訴，并跟用戶宣導(dǎo)燃?xì)馐褂玫陌踩R； 4.負(fù)責(zé)建立與各小區(qū)物業(yè)建立良好的合作關(guān)系并積極維護(hù)； 5.有保險、快消品銷售、裝修、維修等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 （此崗位采用勞務(wù)派遣用工形式，后期視能力轉(zhuǎn)入正式員工） 就近分配工作地點(diǎn)！象山秀峰區(qū)域、七星區(qū)域、疊彩靈川區(qū)域 -
會計(jì)
5000-6500元
- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 單休
2025-02-04
趙雙雙辦公室主任1、對組織的會計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行核算，包括記賬、算賬、報賬等 2、辦理、核算往來賬款，并進(jìn)行及時的賬務(wù)處理 3、對組織的經(jīng)營活動實(shí)施會計(jì)和財務(wù)監(jiān)督，保證賬務(wù)正確，識別和解決問題 4、填制稅務(wù)報表，處理各項(xiàng)納稅申報和稅務(wù)評估工作 5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財會制度，包括編制總賬、財務(wù)會計(jì)報表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等 6、參與擬訂財務(wù)計(jì)劃，分析、考核財務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況，提出優(yōu)化建議 -
酒店前臺經(jīng)理
4000-5000元
2025-02-04
周經(jīng)理人事部崗位職責(zé)： 1、及時、準(zhǔn)確接聽/轉(zhuǎn)接電話，如需要，記錄留言并及時轉(zhuǎn)達(dá)； 2、服務(wù)好，禮貌接待好客人 3、培訓(xùn)前臺的禮儀禮貌及服務(wù) 4、處理客人投訴問題 5、熟悉網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營 6、會奧普系統(tǒng)優(yōu)先 -
酒店店長
6000-10000元
2025-02-04
周經(jīng)理人事部負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與培訓(xùn)，激勵員工，營造積極向上的工作氛圍。 維護(hù)客戶關(guān)系，處理賓客投訴，提升品牌形象。 與當(dāng)?shù)卣块T及合作伙伴保持良好溝通，確保酒店合法合規(guī)運(yùn)營。 …… 福利待遇：五險、帶薪年假、節(jié)日福利、員工培訓(xùn)、職業(yè)晉升機(jī)會等。 工作環(huán)境：優(yōu)雅舒適的辦公環(huán)境，和諧融洽的工作氛圍。 -
酒店旅游部銷售
3000-10000元
2025-02-04
黃云鵬旅游部負(fù)責(zé)人桂林市區(qū)酒店旅游部招聘： 要求：女，28～45歲（優(yōu)秀年齡可放寬） 1.積極熱情，主動接待咨詢的客戶。 2.愛思考、總結(jié)，善于觀察 3.喜歡與人打交道，親和力強(qiáng) 4.能聽進(jìn)意見，有問題不要推托到別人身上。 工作時間：每天13點(diǎn)～22點(diǎn)，月休3天，節(jié)假日補(bǔ)休 工作地點(diǎn)：桂林市七星、象山區(qū) 工作內(nèi)容：接待游客的旅游咨詢，包車、景點(diǎn)門票、酒店住宿等。需要細(xì)心和耐心。坐班不需要自己外跑客戶。 待遇：3000～10000+ 歡迎新人、有經(jīng)驗(yàn)者咨詢。 -
數(shù)據(jù)員
3000-4000元
- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-04
蔣先生招聘主管崗位職責(zé) 1.數(shù)據(jù)匯總整理，編制報表； 2.負(fù)責(zé)進(jìn)出貨工作的對外協(xié)商； 3.根據(jù)上級需求，提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)； 4.配合相關(guān)部門做好系統(tǒng)完善工作。 崗位要求 1.熟練操作Office軟件，尤其是Excel； 2.熟悉倉庫系統(tǒng)（如MIS)操作的優(yōu)先； 3.對數(shù)字比較敏銳，溝通及表達(dá)能力較好，工作責(zé)任心強(qiáng)； -
跟單員（成衣）
4000-5000元
- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 周末大小周
2025-02-04
蔣先生招聘主管崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)與工廠查新款的BF問題 2、及時發(fā)放正確的辦單/大貨單/訂布/訂物料/開GO 3、跟進(jìn)大貨的T&A,確保訂單能按時生產(chǎn) 4、解決生產(chǎn)過程中遇到的疑問,向SALES和客人反饋生產(chǎn)難點(diǎn) 5、及時做好布料/輔料的Write Off，跟進(jìn)付款 6、提供查貨資料給QA 7、維護(hù)更新客戶特性 崗位要求： 1、較好的溝通能力 2、清晰的思維和較強(qiáng)的解決問題能力 3、熟練的電腦操作能力 4、較強(qiáng)的計(jì)劃和執(zhí)行能力 5、良好的英文讀寫能力 6、細(xì)心，做事嚴(yán)謹(jǐn) 7、有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
桂林相關(guān)熱門崗位
it培訓(xùn)安全培訓(xùn)有培訓(xùn)可培訓(xùn)培訓(xùn)提升培訓(xùn)崗位補(bǔ)貼培訓(xùn)公司培訓(xùn)雙休培訓(xùn)培訓(xùn)雙休銷售培訓(xùn)培訓(xùn)銷售區(qū)培訓(xùn)培訓(xùn)管理員工培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)業(yè)務(wù)員培訓(xùn)大專客服培訓(xùn)培訓(xùn)開發(fā)教育培訓(xùn)培訓(xùn)業(yè)務(wù)主管培訓(xùn)業(yè)務(wù)經(jīng)理教學(xué)培訓(xùn)培訓(xùn)督導(dǎo)培訓(xùn)員工關(guān)系專員教師培訓(xùn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)實(shí)習(xí)生培訓(xùn)總監(jiān)藝術(shù)培訓(xùn)培訓(xùn)專員與培訓(xùn)專員人事/培訓(xùn)專員安全培訓(xùn)專員培訓(xùn)管理經(jīng)理廚師培訓(xùn)培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行培訓(xùn)項(xiàng)目主管培訓(xùn)專家培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)顧問業(yè)務(wù)培訓(xùn)培訓(xùn)專員/助理培訓(xùn)管理崗培訓(xùn)運(yùn)營專員職業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)績效經(jīng)理銷售培訓(xùn)專家銷售培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理銷售培訓(xùn)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理培訓(xùn)主管保險培訓(xùn)主管培訓(xùn)主管/培訓(xùn)經(jīng)理培訓(xùn)經(jīng)理/培訓(xùn)主管行政培訓(xùn)專員培訓(xùn)督導(dǎo)經(jīng)理培訓(xùn)主辦人才發(fā)展內(nèi)訓(xùn)助理培訓(xùn)
桂林象山區(qū)培訓(xùn)招聘最新投遞
-
黃小姐投遞了 廣西桂林市健康家園投資有限公司 的 人資經(jīng)理 職位2025-02-08 -
鄧先生投遞了 桂林新奧燃?xì)庥邢薰? 的 燃?xì)獍矙z員 職位2025-02-08 -
趙小姐投遞了 桂林溢達(dá)紡織有限公司 的 數(shù)據(jù)員 職位2025-02-07 -
鮑先生投遞了 廣西桂林市健康家園投資有限公司 的 客服文員 職位2025-02-07 -
周先生投遞了 桂林新奧燃?xì)庥邢薰? 的 燃?xì)獍矙z員 職位2025-02-07 -
秦先生投遞了 桂林新奧燃?xì)庥邢薰? 的 燃?xì)獍矙z員 職位2025-02-07
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
桂林象山區(qū)培訓(xùn)招聘工資
￥
4363
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 8K，最多人拿：3K
-
54.5%3K
-
9.1%4K
-
9.1%5K
-
18.2%6K-8K
-
9.1%8K-1W
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷90.9%
-
中專9.1%
桂林象山區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占90.9%，中專占9.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)90.9%
-
3-5年9.1%
桂林象山區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占90.9%，3-5年占9.1%。
相關(guān)企業(yè)
-
從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
餐飲 10-30人 -
圍繞酒類同城速配業(yè)務(wù)，公司構(gòu)建了貿(mào)易公司、Call酒么平臺、同城物流管理公司、線下體驗(yàn)發(fā)展事業(yè)部四大核心業(yè)務(wù)板塊。 -
批發(fā)/零售 10-30人
-
批發(fā)兼零售預(yù)包裝食品；保健用品、保健食品、飲水機(jī)、日用百貨、五金交電、電子產(chǎn)品、家用電器、家具的銷售；會議會展服務(wù)；家政服務(wù)；國家允許的進(jìn)出口貿(mào)易；生物技術(shù)的研究與開發(fā)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
農(nóng)業(yè)/投資 10人以下 -
入境旅游業(yè)務(wù),國內(nèi)旅游業(yè)務(wù),出境旅游業(yè)務(wù),會議會展服務(wù);會議會展服務(wù);酒店預(yù)訂服務(wù);代訂飛機(jī)、車、船票及景區(qū)門票;翻譯服務(wù);旅游營銷策劃;品牌設(shè)計(jì)策劃;網(wǎng)絡(luò)推廣。 -
汽車/租賃 10人以下 -
酒店，餐飲，酒店疫情入住率不低于80%.有材給你平臺，沒經(jīng)驗(yàn)我們愿意帶你…… -
旅行社業(yè)務(wù)；會務(wù)會展服務(wù)；旅游信息咨詢；代訂車、船、飛機(jī)票；旅游景點(diǎn)門票銷售代理；戶外活動策劃；旅游紀(jì)念品（不含許可、審批項(xiàng)目）批發(fā)、零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
