桂林臨桂區(qū)培訓(xùn)招聘 logo

桂林臨桂區(qū)培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年2月桂林臨桂區(qū)培訓(xùn)最新招聘,平均工資約為4893元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有培訓(xùn)提升等,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

領(lǐng)益組裝

5000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 99人 人力資源 投遞:2人 瀏覽:803
  • 公積金
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  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-02-09
尤主管
主管
年前可離職,車間輕松,晚班可聽歌帶耳機(jī)
可預(yù)支,可帶手機(jī)進(jìn)車間,
【生?產(chǎn)產(chǎn)?品】手機(jī)殼 手機(jī)邊框
【年齡要求】16—46歲
【上?班班?次】早八晚八,兩班倒
【員?崗工?位】手工,坐班。
【伙?條食?件】發(fā)飯卡吃飯,先?后吃?扣。
【住宿事項(xiàng)】 住?免宿?費(fèi),水電?平費(fèi)?攤
【空調(diào)配置】空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水,宿舍還有WIFI覆蓋
桂林-臨桂區(qū) 199人 人力資源 投遞:3人 瀏覽:975
  • 公積金
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  • 培訓(xùn)提升
2025-02-09
尤主管
主管
明天真是最后一天高工價(jià),錯過恢復(fù)17
工價(jià)20元/時(shí),滿七天可以預(yù)支500餐補(bǔ)
離職三天內(nèi)結(jié)清工資
(5500-6000元/月)推薦有獎
男女不限16-47歲,實(shí)習(xí)生,學(xué)生工都可以安排
1、小時(shí)工:20/小時(shí),工期三個月,不滿按19計(jì)算,兩班倒,包住,綜合月薪5500-6000
2、主要生產(chǎn)手機(jī)配件:組裝.包裝.檢測.貼標(biāo)簽崗位等簡單工作崗位,廠區(qū)環(huán)境好
桂林-臨桂區(qū)-興匯城 200人 18-46歲 人力資源 投遞:1人 瀏覽:742
  • 五險(xiǎn)
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  • 崗位晉升
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  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-09
尤主管
主管
臨桂秧塘工業(yè)園招聘
大量招小時(shí)工、短期工、實(shí)習(xí)生,免費(fèi)包住,做多久自己決定,隨時(shí)可以結(jié)算工資
臨時(shí)工臨時(shí)工17元一個小時(shí) 、 包住宿、做滿7天可以預(yù)支500元餐補(bǔ)打進(jìn)廠牌里 ,包住宿
包住宿(離職3天內(nèi)結(jié)算所有工資)
1、底薪:2270,加班費(fèi)按勞動法算,平時(shí)加班1.5倍、周末加班2倍,節(jié)假日3倍(5天8小時(shí)之外算加班),平均每天加班2至3小時(shí)。
2、每月有:崗位津貼,績效獎、全勤獎等等。
3、正式工、長期工、普工收入:4500-6000/月
二、、招工要求
1、,16-46歲以內(nèi)
2、有本人二代身份證,在有效期內(nèi)、有磁性
3、身體健康
4、無需工作經(jīng)驗(yàn)、生手熟手均可、生手進(jìn)廠后有老員工帶
三、免費(fèi)食宿(包吃包?。?br /> 1、食堂:有米飯、粵菜、湘菜、早餐有:水餃、饅頭、持廠牌即可刷卡就餐
2、免費(fèi)住宿、4-6人一間
3、宿舍有、獨(dú)立衛(wèi)生間、洗衣機(jī),空調(diào)、學(xué)習(xí)桌、熱水器等用品
五、工廠環(huán)境
1、車間有:吸煙區(qū),休息間
2、車間有中央空調(diào),坐著上班,穿普通工衣上班
3、免費(fèi)開放體育場、乒乓球、羽毛球、籃球場、足球場、圖書館、健身室
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司 200人 18-45歲 初中以上 人力資源 投遞:1人 瀏覽:985
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2025-02-09
尤主管
主管
福達(dá)招聘正式工 1、操作工(普工) 年齡要求:22-45 歲, 初中及以上學(xué)歷 能接受倒班(兩班/三班倒) 1、崗位:數(shù)控車工、數(shù)控磨工、車工、銑工等(學(xué)徒期 2600-3000 元/月,上崗后可達(dá)4000-8000 元/月,計(jì)件,多勞多得), 2、女工: 年齡要求:22-45歲。 初中及以上學(xué)歷, 能接受倒班 (兩班/三倒)。 1、崗位:檢外觀、終檢、修整外觀、分組、包裝、探傷、油孔拋光、清洗(學(xué)徒期 2600-3400 元/月,上崗后可達(dá) 3800-7000元/月) 3、自動化生產(chǎn)維護(hù)員: 年齡要求:22-40 歲。 中專及以上學(xué)歷, 能適應(yīng)三班倒工作制...

策劃專員

3500-5500元
桂林-臨桂區(qū)-桂林三金藥業(yè)股份有限公司 1人 日化 醫(yī)藥 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:18人 瀏覽:3556
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2025-02-09
劉先生
人事
1、負(fù)責(zé)桂林三金大健康保健食品、三金日化產(chǎn)品的立項(xiàng)、上市、促銷推廣等工作; 2、與公司各部門能進(jìn)行良好的溝通,積極推進(jìn)項(xiàng)目的進(jìn)程; 3、負(fù)責(zé)日常活動及產(chǎn)品的推廣活動設(shè)計(jì)和實(shí)施。 1、大專以上,25—40歲;可接受策劃類應(yīng)屆畢業(yè)生 2、有兩年以上有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),成功的案例,要求有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn); 3、有一定的文案寫作能力,活動組織能力,具有市場信息收集整理的能力。

賽爾康19/h

4500-5200元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 80人 47歲以下 企業(yè)管理 人力資源 瀏覽:232
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  • 接受畢業(yè)生
2025-02-09
崔宏巖
法人
臨桂新開產(chǎn)線大量用人 上六休一,八點(diǎn)對八點(diǎn),每天只加兩小時(shí),每周休息一天,保證充足的休息時(shí)間,帶薪培訓(xùn)。
桂林-臨桂區(qū) 1人 1年以上 大專以上 汽車 汽車銷售 4S店 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:395
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2025-02-09
李繼琴
行政經(jīng)理
1.負(fù)責(zé)長安新能源品牌網(wǎng)絡(luò)推廣; 2.展廳物料管理更新、廣告物料制作與管理、與合作單位對接; 3.負(fù)責(zé)品牌銷售活動的實(shí)行,包括廣告策劃、 市場規(guī)劃、市場推廣等等。
桂林-臨桂區(qū) 20人 46歲以下 人力資源 瀏覽:161
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2025-02-09
李主管
主管
一、長白班:16/小時(shí) (長白班男女比例 1:1) 二、兩班倒:16+1/小時(shí) 滿三個月一次性補(bǔ)+1 (兩班倒男女不限) 面試通過,當(dāng)天安排宿舍不需要體檢,可以帶手機(jī)。 三、要求:年齡16~46歲 上班時(shí)間:8:00-20:00,加班2.小時(shí),兩班倒 四、食宿安排:先吃后扣,包住水電平攤,6-8人間,熱水器洗衣機(jī)空調(diào)wifi齊全,宿舍離車間三百米;廠區(qū)食堂選擇豐富 五、工作地點(diǎn):臨桂秧塘工業(yè)園區(qū)
桂林-臨桂區(qū)-花樣年花樣城 5人 美容 投遞:3人 瀏覽:1259
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2025-02-09
蒙明英
老板
為顧客提供面部清潔與護(hù)理的尊享體驗(yàn): 精通各類洗臉與護(hù)膚技巧,根據(jù)顧客膚質(zhì)和需求,量身定制個性化護(hù)理方案;維護(hù)店內(nèi)環(huán)境整潔,營造溫馨舒適的氛圍,讓顧客在享受服務(wù)的同時(shí),感受到身心的放松與愉悅;積極參與店內(nèi)培訓(xùn)與活動 …… 客流量穩(wěn)定,為你的職業(yè)生涯提供堅(jiān)實(shí)的保障優(yōu)雅舒適的工作環(huán)境,以及融治的團(tuán)隊(duì)氛圍,讓你在快樂中成長,在挑戰(zhàn)中不斷進(jìn)步廣闊的職業(yè)晉升空間,優(yōu)秀員工有機(jī)會晉升至管理層,實(shí)現(xiàn)個人職業(yè)夢想與人生價(jià)值;定期的專業(yè)技能培訓(xùn)與行業(yè)交流 …… 入職時(shí)間:培訓(xùn)結(jié)束后,初八即可直接返回工作崗位,開始你的全新職業(yè)生涯。我們期待與你一起攜手,共創(chuàng)美麗事業(yè)的新篇章,讓美麗與自信的光芒照亮更多人的生活!
桂林-臨桂區(qū) 100人 人力資源 瀏覽:270
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2025-02-09
高經(jīng)理
主管
上六休一,八點(diǎn)對八點(diǎn),每天只加兩小時(shí),每周休息一天,保證充足的休息時(shí)間,帶薪培訓(xùn)。
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 2人 1年以上 22-28歲 本科以上 房地產(chǎn) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:8人 瀏覽:2995
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2025-02-09
謝小姐
1、每日巡場,負(fù)責(zé)檢查公共設(shè)施、清潔、綠化、保安存在的問題,及商戶經(jīng)營情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理;負(fù)責(zé)對商戶經(jīng)營貨物的陳列、經(jīng)營品種、營業(yè)員管理提出建議。協(xié)助工程、物業(yè)、保潔現(xiàn)場突發(fā)事件、衛(wèi)生狀況處理;跟進(jìn)處理商鋪進(jìn)場、退場工作; 2、落實(shí)銷售計(jì)劃,搜集商戶/品牌經(jīng)營數(shù)據(jù),整理匯總,分析完成情況及存在問題;各商鋪/品牌營業(yè)額的統(tǒng)計(jì),結(jié)算對賬工作; 3、負(fù)責(zé)組織各項(xiàng)意見征詢活動,具體落實(shí)客戶投訴的情況,并針對各種問題提出具體的解決方法及建議; 4、負(fù)責(zé)商鋪費(fèi)用的收繳。 崗位要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷,接受應(yīng)屆畢業(yè)生; 2、熟悉零售行業(yè),對市場變化有敏銳的觀察力; 3、1年以上購物...
桂林-臨桂區(qū)-桂林臨桂萬達(dá)廣場 100人 人力資源 投遞:1人 瀏覽:140
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2025-02-09
高經(jīng)理
主管
【年齡要求】16—45歲 19/小時(shí) 【上班班次】兩班倒,隨機(jī)分配 【員工崗位】流水線,貼標(biāo)簽、貼天線、貼膠布、分揀包裝、手工,坐班,恒溫車間(手機(jī),平板,新能源汽車的配件和結(jié)構(gòu)件,充電器等) 【伙食條件】先吃后扣,有飯卡(無餐補(bǔ)) 【住宿事項(xiàng)】住宿免費(fèi),水電費(fèi)平攤 【空調(diào)配置】智能空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,有單人間,雙人間,6-8人間熱水,宿舍還有WIFI【年齡要求】18—45歲,不用體檢。

客戶經(jīng)理

5000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-新大城 9人 高中以上 保險(xiǎn) 瀏覽:148
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2025-02-09
唐經(jīng)理
經(jīng)理
1. 1.負(fù)責(zé)公司老客戶維護(hù)工作; 2.提醒客戶到期繳費(fèi)情況,為客戶辦理保全等服務(wù); 3.有較強(qiáng)的上進(jìn)心和溝通能力、性格活潑、開朗;
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人 2年以上 23-33歲 本科以上 電子 醫(yī)療器械 高新技術(shù)企業(yè) 投遞:3人 瀏覽:2090
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2025-02-09
張女士
招聘經(jīng)理
職位描述: 1.負(fù)責(zé)國內(nèi)銷售訂單的各項(xiàng)跟進(jìn)工作:金蝶系統(tǒng)下單,產(chǎn)品庫存/生產(chǎn)交期確認(rèn),安排發(fā)貨; 2.負(fù)責(zé)開班樣機(jī)的調(diào)配、跟蹤,樣機(jī)臺賬整理; 3.銷售訂單的退貨、換貨; 4.銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì); 5.負(fù)責(zé)合同、授權(quán)書制作,招標(biāo)資料收集以及文檔資料的整理; 6.按時(shí)完成銷售工程師交代的事情。 職位要求: 1. 熟悉ERP/金蝶系統(tǒng)軟件; 2. 熟練運(yùn)用辦公軟件word,Excel; 3.工作認(rèn)真仔細(xì),有責(zé)任心,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,良好的溝通能力; 4.本科及以上學(xué)歷; 5.兩年及以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

市場督導(dǎo)

5000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城 2人 食品 投遞:3人 瀏覽:268
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2025-02-09
熊先生
經(jīng)理
1、管理分配的轄區(qū)按著公司市場規(guī)范經(jīng)營 2、解決門店經(jīng)營困惑,重點(diǎn)幫助門店提升銷售,達(dá)成公司下達(dá)的銷售指標(biāo) 3、完成區(qū)域招商加盟任務(wù) 4、凝聚區(qū)域團(tuán)隊(duì)勢氣 1、高中以上學(xué)歷,有從事門店管理、終端銷售或市場營銷相關(guān)工作優(yōu)先 2、溝通能力突出,有較強(qiáng)的統(tǒng)籌與計(jì)劃性,重執(zhí)行 3、抗壓能力突出,對市場變化敏感能快速作出調(diào)整 4、熟悉一般的辦公軟件 5、能接受每月15天的出差要求 福利:年薪12萬左右 底薪+提成+年終KPI獎勵(7萬)+月休四天+節(jié)假日禮物+團(tuán)建旅游
約 326 個崗位

桂林相關(guān)熱門崗位

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桂林臨桂區(qū)培訓(xùn)招聘最新投遞

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桂林培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 27.7%
    3K
  • 27.7%
    4K
  • 19.1%
    5K
  • 12.8%
    6K-8K
  • 10.6%
    8K-1W
  • 2.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    78.7%
  • 高中
    2.1%
  • 中專
    4.3%
  • 大專
    12.8%
  • 本科
    2.1%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占78.7%,高中占2.1%,中專占4.3%,大專占12.8%,本科占2.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    83%
  • 1-3年
    10.6%
  • 3-5年
    4.3%
  • 5-10年
    2.1%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占83%,1-3年占10.6%,3-5年占4.3%,5-10年占2.1%。

桂林 培訓(xùn)百科

...崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)相關(guān)英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學(xué)員活動提高學(xué)員英語學(xué)習(xí)興趣和能力,以吸引更多學(xué)習(xí)者加入美聯(lián);
4、良好的團(tuán)隊(duì)意識,愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴服務(wù),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴的學(xué)員服務(wù);
5、服從中心和部門的其他工作安排。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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