1、負(fù)責(zé)相關(guān)英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學(xué)員活動提高學(xué)員英語學(xué)習(xí)興趣和能力,以吸引更多學(xué)習(xí)者加入美聯(lián);
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務(wù),愿意為團隊伙伴的學(xué)員服務(wù);
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林百貨大樓培訓(xùn)招聘
桂聘提供2025年2月桂林百貨大樓培訓(xùn)最新招聘，平均工資約為4363元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有崗位晉升等，更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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抖音帶貨運營
5000-10000元
2025-02-07
賴小姐人事主管工作內(nèi)容：（薪資5千-1萬/月）
1、統(tǒng)籌公司直播的全局規(guī)劃，包括內(nèi)容創(chuàng)作、維護運營、粉絲互動、引流增粉、商業(yè)變現(xiàn)等；
2.負(fù)責(zé)直播帶貨的0-1搭建，包括直播店鋪的產(chǎn)品選品、對接，日常直播產(chǎn)品的鏈接編輯和上下架，搭建直播貨品結(jié)構(gòu)，整理產(chǎn)品價格，賣點信息等；
3.短視頻的劇本編寫、包括選題、策劃、腳本；
4.緊跟達(dá)人直播數(shù)據(jù)并進行分析，協(xié)助改善達(dá)人直播運營效果，每場直播后進行復(fù)盤工作；
5.負(fù)責(zé)日常直播數(shù)據(jù)的追蹤與復(fù)盤；從產(chǎn)品和內(nèi)容玩法角度，提出提升用戶量，活躍度.粘性的優(yōu)化點；
6.制定主播日常培養(yǎng)方案，提升主播技能；
7.持續(xù)關(guān)注行業(yè)動態(tài)和玩法。
任職要求：
1.有一定的運營管理能力，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，精益求精，學(xué)習(xí)適應(yīng)能力強；
2.熟知抖音直播標(biāo)簽，了解賬號各階段運營目標(biāo)；
3.善于與主播溝通，要求有較強的數(shù)據(jù)分析能力；
4.具有創(chuàng)新意識和抗壓能力，樂于不斷接受挑戰(zhàn)。
上班時間：9:00-18:00（中午休息1個小時） 不定時下午茶
工作地點：柳州市銀泰城17樓1708室 -
運營專員-柳州融水
3500-6000元
2025-02-07
賴小姐人事主管工作內(nèi)容：
1、熟悉公司主播的畫像，需要面試技巧和分析；
2、主播面試簽約：對主播的簽約工作需要熟悉：抖音平臺簽約流程和注意事項，以及線下簽約的注意事項；
3、設(shè)備調(diào)試、主播玩法研究以及給主播一些增粉、增流的建議、對主播進行培訓(xùn)進行監(jiān)督、活動策劃與執(zhí)行；
4、設(shè)備調(diào)試：直播視頻設(shè)備（歌單、素材的播放等）、調(diào)試（如：音響、麥的調(diào)試）、補光燈、LED燈、設(shè)備電池等方面的使用提醒主播開播的各項注意事項，提升主播的流量；
5、定期給主播進行培訓(xùn)，根據(jù)主播對業(yè)務(wù)的熟悉程度進行區(qū)分，進行區(qū)分培訓(xùn)；
6、根據(jù)主播對業(yè)務(wù)的熟悉程度區(qū)分進行不同策略的復(fù)盤并對主播的改造制定相關(guān)方案，對抖音平臺玩法、規(guī)則要熟悉并為主播做分析；
7、剪視頻以及演藝活動策劃；
8，領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
職位要求：
1、全日制大專以上學(xué)歷，有服務(wù)意識、親和力、謙虛、擁有一定思維邏輯及分析能力、具有一定的學(xué)習(xí)能力，熟悉運營、視頻剪輯、活動策劃等優(yōu)先考慮
2、無需經(jīng)驗（公司可提供老帶新）
上班時間：9:00-18:00（午休1小時）
工作地點：工作內(nèi)容：
1、熟悉公司主播的畫像，需要面試技巧和分析；
2、主播面試簽約：對主播的簽約工作需要熟悉：抖音平臺簽約流程和注意事項，以及線下簽約的注意事項；
3、設(shè)備調(diào)試、主播玩法研究以及給主播一些增粉、增流的建議、對主播進行培訓(xùn)進行監(jiān)督、活動策劃與執(zhí)行；
4、設(shè)備調(diào)試：直播視頻設(shè)備（歌單、素材的播放等）、調(diào)試（如：音響、麥的調(diào)試）、補光燈、LED燈、設(shè)備電池等方面的使用提醒主播開播的各項注意事項，提升主播的流量；
5、定期給主播進行培訓(xùn)，根據(jù)主播對業(yè)務(wù)的熟悉程度進行區(qū)分，進行區(qū)分培訓(xùn)；
6、根據(jù)主播對業(yè)務(wù)的熟悉程度區(qū)分進行不同策略的復(fù)盤并對主播的改造制定相關(guān)方案，對抖音平臺玩法、規(guī)則要熟悉并為主播做分析；
7、剪視頻以及演藝活動策劃；
8，領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
職位要求：
1、全日制大專以上學(xué)歷，有服務(wù)意識、親和力、謙虛、擁有一定思維邏輯及分析能力、具有一定的學(xué)習(xí)能力，熟悉運營、視頻剪輯、活動策劃等優(yōu)先考慮
2、無需經(jīng)驗（公司可提供老帶新）
上班時間：9:00-18:00（午休1小時）
工作地點：柳州市融水 -
攝影攝像無人機飛書-柳州
5000-7000元
2025-02-07
賴小姐人事主管工作內(nèi)容：
1、直播攝影、會剪視頻、設(shè)備調(diào)試；
2、負(fù)責(zé)無人機的操作，包括起飛、飛行控制和降落等；
3、進行無人機的日常維護和保養(yǎng)，以及在出現(xiàn)故障時進行排除；
4、配合現(xiàn)場人員的工作需求，保障現(xiàn)場安全運行。
崗位要求：
1、熟練無人機操作，有無人機證；
2、有攝影基礎(chǔ)；
3、工作地點：柳州 -
歌手/網(wǎng)紅/演員
10000-20000元
2025-02-07
賴小姐人事主管四、工作地點：無需坐班，時間自由，自行安排直播時間段（可兼職可全職） 五、福利：免費專業(yè)培訓(xùn)和輔導(dǎo)，團隊提供演藝平臺，舉辦個人周年慶、生日慶、畢業(yè)慶，百萬大咖現(xiàn)場露臉支持，百萬大咖帶你爆紅 六、培訓(xùn)地點 -
運營專員
3500-6000元
- 五險
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-07
賴小姐人事主管熟悉公司主播的畫像，需要面試技巧和分析； 2、主播面試簽約：對主播的簽約工作需要熟悉：抖音平臺簽約流程和注意事項，以及線下簽約的注意事項； 3、設(shè)備調(diào)試、主播玩法研究以及給主播一些增粉、增流的建議、對主播進行培訓(xùn)進行監(jiān)督 …… 活動策劃與執(zhí)行； 4、設(shè)備調(diào)試：直播視頻設(shè)備（歌單、素材的播放等）、調(diào)試（如：音響、麥的調(diào)試）、補光燈、LED燈、設(shè)備電池等方面的使用提醒主播開播的各項注意事項，提升主播的流量； 5、定期給主播進行培訓(xùn) …… ，根據(jù)主播對業(yè)務(wù)的熟悉程度進行區(qū)分，進行區(qū)分培訓(xùn)； 6、根據(jù)主播對業(yè)務(wù)的熟悉程度區(qū)分進行不同策略的復(fù)盤并對主播的改造制定相關(guān)方案，對抖音平臺玩法、規(guī)則要熟悉并為主播做分析； 7、剪視頻以及演藝活動策劃 …… 活動策劃與執(zhí)行； 4、設(shè)備調(diào)試：直播視頻設(shè)備（歌單、素材的播放等）、調(diào)試（如：音響、麥的調(diào)試）、補光燈、LED燈、設(shè)備電池等方面的使用提醒主播開播的各項注意事項，提升主播的流量； 5、定期給主播進行培訓(xùn) …… ，根據(jù)主播對業(yè)務(wù)的熟悉程度進行區(qū)分，進行區(qū)分培訓(xùn)； 6、根據(jù)主播對業(yè)務(wù)的熟悉程度區(qū)分進行不同策略的復(fù)盤并對主播的改造制定相關(guān)方案，對抖音平臺玩法、規(guī)則要熟悉并為主播做分析； 7、剪視頻以及演藝活動策劃 -
英語分析員
5000-10000元
2025-02-06
王禺茜總經(jīng)理助理工作要求：1、英語水平要好，英文閱讀理解能力強，全英文工作環(huán)境；2、能熟練使用電腦，3、因為涉及到培訓(xùn)、考核、溝通、保密等，要求是在桂林市居住或?qū)W習(xí)或愿意來桂林工作的；4、因為和美國有時差，有時需要熬夜 -
人事專員
3500-4200元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
2025-02-06
李女士人力資源部總監(jiān)； 2、 推進提升公司人效（每月人效分析與編制人數(shù)跟盯、協(xié)助解決相關(guān)問題）； 3、 制定與優(yōu)化公司人力相關(guān)管理制度與流程并推行落地、審查監(jiān)督； 4、 實施公司人力經(jīng)理的一體化管理（入離職、調(diào)動、培訓(xùn)考核 -
廚師
4500-5500元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-02-06
李女士人力資源部總監(jiān)1、聽從廚師長安排，向廚師長負(fù)責(zé)； 2、負(fù)責(zé)對各種食品的烹調(diào)工作，保證食品質(zhì)量； 3、請領(lǐng)廚房內(nèi)所需的食品原料及一切使用工具與消耗品； 4、精打細(xì)算，重視成本核算，降低食品成本，做到價廉質(zhì)優(yōu)。 5、熟悉和掌握各種菜品的基本制作技術(shù)，要求色、香、味、形符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)； 6、在菜肴烹飪過程中，嚴(yán)格按照操作規(guī)程，同時，針對客人不同的飲食習(xí)慣，隨時改變烹飪操作，以滿足其需要。 1.有廚師證書優(yōu)先； 2. 三年以上中餐制作工作經(jīng)驗； 3.具有一定的中餐烹飪原料知識，食品衛(wèi)生知識； 4.熟悉中餐菜肴加工、切配、烹制制作技術(shù)； -
砧板，打荷頭及小工
2800-4000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-02-06
李女士人力資源部總監(jiān)1.熟練砧板，打荷操作技術(shù)功底； 2.負(fù)責(zé)砧板，打荷各類食品的準(zhǔn)備，出品及衛(wèi)生； 能吃苦耐勞，責(zé)任心強工作積極主動，從事過相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 -
董事長/總經(jīng)理助理（秘書）
3000-5000元
2025-02-05
余女士人事工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)董事長/總經(jīng)理日常行程管理，包括計劃、提醒、預(yù)定、接送等 2、協(xié)助董事長/總經(jīng)理做好內(nèi)外訪客接待、會議和活動事務(wù)安排 3、協(xié)助董事長/總經(jīng)理做好各類PPT及述職報告等文件資料 4、完成董事長/總經(jīng)理交辦的其他工作 崗位要求： 1、性格開朗大方，熱愛生活 2、有較強的文字功底，良好的語言表達(dá)能力 3、擅長數(shù)據(jù)分析，會拍攝剪輯者優(yōu)先 4、有酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先 5、會駕駛，實際駕齡2年以上 -
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-02-05
余女士人事崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司旗下各個酒店的整體營銷規(guī)劃，對業(yè)績負(fù)責(zé)（含Ota，新媒體、線下銷售等），根據(jù)酒店的近期和遠(yuǎn)期經(jīng)營目標(biāo)，綜合市場狀況，制定酒店經(jīng)營目標(biāo)與落地計劃； 2、負(fù)責(zé)公司旗下酒店的營銷、策劃、銷售、收益管理、會員關(guān)系等營銷工作； 3、負(fù)責(zé)營銷隊伍建設(shè)，包括：新媒體團隊、銷售團隊等； 4、負(fù)責(zé)制定項目總體和分階段的市場推廣策略并有效執(zhí)行，制定銷售政策，銷售策略和實施方案并有效執(zhí)行； 5、負(fù)責(zé)市場調(diào)研，產(chǎn)品分析，對競爭產(chǎn)品地蠔討論與監(jiān)控，提供項目市場運作的建議，并依據(jù)市場動態(tài)改變進行營銷思路調(diào)整和創(chuàng)新； 6、負(fù)責(zé)整合營銷資源，指導(dǎo)，推動合作單位完成項目營銷傳播計劃并組織實施... -
生鮮經(jīng)理
6000-10000元
- 五險
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-02-05
申女士人事專員任職資格: 1、具有1年以上中大型生鮮運營管理的工作經(jīng)驗; 2、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力、較強的溝通協(xié)同能力,良好的團隊合作意識; 3、較強的執(zhí)行力和培訓(xùn)能力,熟悉賣場生鮮運營模式,熟練掌握生鮮產(chǎn)品特性; -
人力資源總監(jiān)
6000-12000元
- 五險
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-02-05
申女士人事專員1、全面負(fù)責(zé)企業(yè)的人力資源管理與開發(fā)工作； 2、組織制定企業(yè)人力資源發(fā)展的中、長期規(guī)劃和年度計劃，并監(jiān)督各項計劃的實施； 3、組織企業(yè)人員招聘活動，保證招聘人員的及時到位和質(zhì)量，并保證招聘活動的公正； 4、建立健全人事招聘、錄用、考勤、離職管理等人事規(guī)章制度； 5、組織制定企業(yè)考核制度，定期進行員工考核。 6.要求工商企業(yè)管理專業(yè)本科畢業(yè) -
旅游規(guī)劃師（導(dǎo)游）
5000-18000元
- 五險
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-05
申女士人事專員1、做好公司企業(yè)文化宣傳 2、帶領(lǐng)顧客參觀公司的各大基地 3、做好各類活動的執(zhí)行工作 4、做好顧客的客情維護 -
儲備干部
3000-5000元
- 五險
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-05
申女士人事專員6、儲備干部是企業(yè)管理階層的儲備人才，通過系列的培訓(xùn)和鍛煉，最終成為中層甚至高層管理人員。 有激情，愛崗敬業(yè)，有良好的學(xué)習(xí)能力和溝通能力。
桂林相關(guān)熱門崗位
it培訓(xùn)安全培訓(xùn)有培訓(xùn)可培訓(xùn)培訓(xùn)提升培訓(xùn)崗位補貼培訓(xùn)雙休培訓(xùn)培訓(xùn)雙休公司培訓(xùn)銷售培訓(xùn)培訓(xùn)銷售區(qū)培訓(xùn)培訓(xùn)管理員工培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)業(yè)務(wù)員培訓(xùn)大專客服培訓(xùn)培訓(xùn)開發(fā)教育培訓(xùn)培訓(xùn)業(yè)務(wù)主管培訓(xùn)業(yè)務(wù)經(jīng)理教學(xué)培訓(xùn)藝術(shù)培訓(xùn)培訓(xùn)員工關(guān)系專員培訓(xùn)督導(dǎo)人事培訓(xùn)專員培訓(xùn)專員與培訓(xùn)專員教師培訓(xùn)安全培訓(xùn)專員培訓(xùn)實習(xí)生培訓(xùn)機構(gòu)培訓(xùn)項目主管廚師培訓(xùn)培訓(xùn)管理經(jīng)理培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)項目運營培訓(xùn)顧問培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)項目執(zhí)行培訓(xùn)運營專員培訓(xùn)專員/助理培訓(xùn)專家培訓(xùn)績效經(jīng)理培訓(xùn)管理崗業(yè)務(wù)培訓(xùn)職業(yè)培訓(xùn)銷售培訓(xùn)專家培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理培訓(xùn)管理員銷售培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理行政培訓(xùn)專員銷售培訓(xùn)負(fù)責(zé)人學(xué)術(shù)培訓(xùn)培訓(xùn)助理培訓(xùn)管理專員培訓(xùn)主辦培訓(xùn)發(fā)展專員人才發(fā)展內(nèi)訓(xùn)助理培訓(xùn)
象山區(qū)附近熱門公司
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桂林市海陸空食品配送有限責(zé)任公司許可項目：城市配送運輸服務(wù)（不含危險貨物）；食品銷售；生鮮乳收購；糧食加工食品生產(chǎn)；酒類經(jīng)營；餐飲服務(wù)；住宿服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；糧食收購；鮮肉零售；鮮肉批發(fā)；鮮蛋批發(fā)；鮮蛋零售；水產(chǎn)品零售；水產(chǎn)品批發(fā)；新鮮蔬菜零售；新鮮蔬菜批發(fā)；蔬菜種植；水果種植；水產(chǎn)品收購；初級農(nóng)產(chǎn)品收購；中草藥收購；木材收購；棉花收購；谷物種植；林業(yè)產(chǎn)品銷售；園林綠化工程施工；以自有資金從事投資活動；工藝美術(shù)品及禮儀用品制造（象牙及其制品除外）；工藝美術(shù)品及收藏品零售（象牙及其制品除外）；工藝美術(shù)品及收藏品批發(fā)（象牙及其制品除外）；會議及展覽服務(wù)；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
廣西彰泰物業(yè)服務(wù)集團有限公司物業(yè)服務(wù)；家政服務(wù)；物業(yè)服務(wù)咨詢；房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)服務(wù)；公關(guān)禮儀服務(wù)；園林綠化養(yǎng)護；公共音響安裝、維修維護服務(wù)；水電安裝；停車場管理服務(wù)；游泳場館經(jīng)營及管理；代居民收水電費；國內(nèi)廣告發(fā)布服務(wù)；場地租賃。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
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廣西桂林市健康家園投資有限公司對科技項目、養(yǎng)老院項目、旅游項目、文化產(chǎn)業(yè)項目的投資；投資管理咨詢；酒店管理投資咨詢；企業(yè)管理咨詢；禮儀、會議會務(wù)服務(wù)；預(yù)包裝食品、保健食品、環(huán)保儀器設(shè)備銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
桂林百貨大樓培訓(xùn)招聘最新投遞
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鄧小姐投遞了 桂林市金龍寨飲業(yè)有限公司 的 人事專員 職位2025-02-11 -
劉女士投遞了 廣西桂林市健康家園投資有限公司 的 生鮮經(jīng)理 職位2025-02-11 -
趙小姐投遞了 桂林市金龍寨飲業(yè)有限公司 的 人事專員 職位2025-02-11
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蔣小姐投遞了 桂林市金龍寨飲業(yè)有限公司 的 人事專員 職位2025-02-10 -
向小姐投遞了 桂林市金龍寨飲業(yè)有限公司 的 人事專員 職位2025-02-09 -
唐小姐投遞了 桂林市金龍寨飲業(yè)有限公司 的 人事專員 職位2025-02-07
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桂林象山區(qū)培訓(xùn)招聘工資
￥
4363
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 8K，最多人拿：3K
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54.5%3K
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9.1%4K
-
9.1%5K
-
18.2%6K-8K
-
9.1%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷90.9%
-
中專9.1%
桂林象山區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占90.9%，中專占9.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗90.9%
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3-5年9.1%
桂林象山區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占90.9%，3-5年占9.1%。
相關(guān)企業(yè)
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餐飲 10-30人 -
承接困境兒童和低保家庭的關(guān)愛工作
平樂縣民政局未成年人保護中心
靈川縣民政局未成年人保護中心
臨桂區(qū)民政局未成年人保護中心
七星區(qū)博愛社工服務(wù)站 -
批發(fā)兼零售預(yù)包裝食品；保健用品、保健食品、飲水機、日用百貨、五金交電、電子產(chǎn)品、家用電器、家具的銷售；會議會展服務(wù)；家政服務(wù)；國家允許的進出口貿(mào)易；生物技術(shù)的研究與開發(fā)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開發(fā)、技術(shù)服務(wù)；軟件開發(fā)、銷售；市場營銷策劃；企業(yè)管理；平面設(shè)計；國內(nèi)各類廣告設(shè)計、制作、代理、發(fā)布；企業(yè)管理咨詢；網(wǎng)上銷售化妝品、服裝、鞋帽、日用百貨、電子產(chǎn)品（許可審批項目除外）、計算機軟硬件。 -
圍繞酒類同城速配業(yè)務(wù)，公司構(gòu)建了貿(mào)易公司、Call酒么平臺、同城物流管理公司、線下體驗發(fā)展事業(yè)部四大核心業(yè)務(wù)板塊。 -
軟件 10人以下 -
一般項目：憑總公司授權(quán)開展經(jīng)營活動。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：企業(yè)管理信息咨詢、商務(wù)信息咨詢、社會經(jīng)濟信息咨詢（以上兩項除國家有專項規(guī)定外）、科技信息咨詢、法律信息咨詢（不能從事中介、訴訟、仲裁、調(diào)解業(yè)務(wù)）、教育信息咨詢；品牌策劃、市場營銷策劃、企業(yè)形象策劃；接受委托從事業(yè)務(wù)流程外包；清潔服務(wù)（除高空作業(yè)），專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)，搬運裝卸服務(wù)、園林養(yǎng)護服務(wù)、病蟲害防治服務(wù)；城市生活垃圾經(jīng)營性清掃、收集、運輸、處理服務(wù)，勞務(wù)派遣，餐廚垃圾處理、建筑垃圾處理（以上項目涉及許可證的具體項目以審批部門批準(zhǔn)為準(zhǔn)，憑許可證經(jīng)營）；垃圾分類服務(wù)；環(huán)境檢測，室內(nèi)空氣治理、水污染治理，環(huán)保工程（以上項目涉及資質(zhì)證的憑資資質(zhì)證經(jīng)營）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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批發(fā)/零售 10-30人
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許可項目：住宿服務(wù)；餐飲服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：酒店管理；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；餐飲管理；以自有資金從事投資活動；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務(wù)；停車場服務(wù)；商務(wù)代理代辦服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；采購代理服務(wù)；市場營銷策劃。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
