桂林裝飾公司培訓(xùn)招聘 logo

桂林裝飾公司培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年2月桂林裝飾公司培訓(xùn)最新招聘,七星區(qū)742條臨桂區(qū)374條,平均工資約為4877元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有項目提成等,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-象山區(qū)-先鋒天地 2人 1年以上 20-40歲 裝飾 裝飾材料 投遞:1人 瀏覽:199
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 帶薪年假
  • 生日福利
  • 通訊補(bǔ)貼
1小時前
龔女士
人事經(jīng)理
一、福利情況:婚假津貼、生育津貼、喪假津貼、生日補(bǔ)貼、節(jié)日禮物、團(tuán)隊聚會、帶薪年假, 五險;
二、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)門店上門顧客的接待,為顧客詳細(xì)介紹公司品牌、產(chǎn)品及當(dāng)下相關(guān)活動優(yōu)惠信息;
2、電器、純材料、合同外銷售;
3、負(fù)責(zé)客戶下單后的跟進(jìn)工作,及相關(guān)的售后跟進(jìn);
4、前期會有專業(yè)老師帶薪培訓(xùn)家裝知識,后期進(jìn)入部門也會有領(lǐng)導(dǎo)老同事幫扶;
三、崗位要求:
1、對銷售工作充滿熱情,喜歡銷售行業(yè),挑戰(zhàn)自己,挑戰(zhàn)高薪;
2、形象好,氣質(zhì)佳,年齡20-40歲
3、經(jīng)驗及經(jīng)歷:半年相關(guān)工作經(jīng)驗,有銷售行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先
4、不需要打電話不需要邀約客戶,坐等上門客戶接待溝通簽單;類似店面導(dǎo)購,做過服裝導(dǎo)購、珠寶銷售、汽車銷售、房產(chǎn)銷售優(yōu)先。
感謝你瀏覽過我們這個崗位,單是瀏覽文字可能您對我們公司、崗位情況還不是特別清楚,如有意向歡迎溝通我們或者投遞份簡歷,我們很樂意為你介紹下我們的福利待遇等情況,多一次溝通多一個機(jī)會嘛

歐派軟裝店文員

2500-3000元
桂林-秀峰區(qū)-青禾美邦 1人 35歲以下 大專以上 家居用品 裝飾 投遞:11人 瀏覽:3567
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2小時前
滕女士
HR
1、有直播經(jīng)驗,會視頻剪輯優(yōu)先。
2、負(fù)責(zé)日常下單、收貨、發(fā)貨、意向客戶表的登記、定時檢查倉庫的情況,并做好相關(guān)記錄。
3、負(fù)責(zé)售后、對接工廠、安排師傅及安裝費(fèi)統(tǒng)計對賬等。
4、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程。
5、幫忙接待客戶,客戶進(jìn)來談單及時給客戶倒茶水。
6、確保辦公區(qū)的整潔有序。
7、定期,定時的做好庫物的清潔,整理工作,保證店面物品擺放有序,合理規(guī)范。
8、日常文案的編寫,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
9、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)細(xì)致,具備高度的工作熱情。
10、要求具有較強(qiáng)的溝通能力,有良好的團(tuán)隊合作精神。
11、對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能團(tuán)結(jié)他人,聽從上級領(lǐng)導(dǎo)的安排工作。

送貨員

2500-3500元
桂林-秀峰區(qū) 1人 裝飾 裝飾材料 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:464
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2小時前
韋女士
平時比較忙,沒空回復(fù)線上消息,有意向了解可以來電咨詢了解~
1、負(fù)責(zé)將裝飾材料貨物運(yùn)送到指定地點;
2、按照標(biāo)準(zhǔn)送貨程序,安全、及時、規(guī)范、高效的做好送貨工作。
要求:會開三輪車。
有意向可直接電話聯(lián)系!
聯(lián)系人:1-3-6-2-7-7-3-8-5-6-5

電話銷售

8000-12000元
桂林-靈川縣 6人 24-38歲 裝飾 材料 投遞:5人 瀏覽:1027
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2小時前
曾先生
HR
6.有專職主管負(fù)責(zé)培訓(xùn),好上手,易出單。 …… 有團(tuán)隊協(xié)作精神,熱愛銷售; 3.有線下面銷或電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 工作時間:上午8:30-12:00 下午14:00-18:00 單休(月休四天) 法定節(jié)假日休息 公司福利: 1、提供專業(yè)的新人崗前培訓(xùn) …… 、專業(yè)知識培訓(xùn)、工作技能培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)等,全方位助你成長。
桂林-象山區(qū)-紅太陽家居建材廣場 5人 20-55歲 電器 家具 裝飾 瀏覽:194
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
3小時前
張女士
經(jīng)理
一、家裝設(shè)計師2名,有家裝同業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先,五險+高薪+提成+面談。基本工作內(nèi)容,出圖工地跟蹤,工地測量: 1、從構(gòu)思、繪圖到三維制模等,提供完整的設(shè)計方案,包括物理環(huán)境規(guī)劃、室內(nèi)空間分隔,裝飾形象設(shè)計,室內(nèi)用品及成套設(shè)施配置等; 2、通過創(chuàng)意與設(shè)計,體現(xiàn)家居設(shè)計的空間感,實用性,優(yōu)越性,革命性,凸顯其人性化; 3、闡述規(guī)劃自己的創(chuàng)意想法,與業(yè)主達(dá)成觀念上的協(xié)調(diào)一致; 4、協(xié)調(diào)解決裝飾過程中材料與工地的各種技術(shù)問題; 5、協(xié)助進(jìn)行室內(nèi)裝飾的成本核算和資源分析; 6、了解所在行業(yè)的發(fā)展方向和新工藝,新技術(shù)并致力于創(chuàng)新設(shè)計。 必備技能:營銷能力,表現(xiàn)與溝通能力、手繪快速表現(xiàn)、軟裝配飾設(shè)...
桂林-七星區(qū) 1人 1年以上 大專以上 裝飾 裝飾材料 投遞:3人 瀏覽:637
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-02-22
陳經(jīng)理
人事經(jīng)理
1、協(xié)助管理業(yè)務(wù)部工作,按時更新每日所需表格數(shù)據(jù) 2、處理好客戶的問題及各部門之間的配合問題。 3、每日跟進(jìn)目標(biāo)完成情況,每周數(shù)據(jù)分析,了解競爭對手及市場狀況及價格,按時完成并分析,并做出對應(yīng)的銷售方案。 4、每日按銷售方案,達(dá)成業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)指標(biāo)及銷售目標(biāo)對銷售訂單的全跟蹤 上班時間:8:00-12:30 ?13:30-17:30? 薪資:3000+提成+獎金

帶貨主播

4000-8000元
桂林-靈川縣 3人 裝飾 裝飾材料 投遞:4人 瀏覽:1209
  • 工作餐
2025-02-22
陳經(jīng)理
人事經(jīng)理
1、熱愛直播、有表現(xiàn)力 2、良好的溝通能力,善于互動 3、接受小白,可培訓(xùn)、歡迎加入! 上班時間:日工作6小時 薪資待遇:底薪+提成;4-8K(上不封頂)
桂林-象山區(qū)-先鋒天地 1人 20-35歲 中專以上 裝飾 裝飾材料 投遞:1人 瀏覽:142
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-22
龔女士
人事經(jīng)理
一、福利待遇: 1、五險:養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)保險; 2、拓展活動、旅游、生日會等; 3、入職培訓(xùn)、認(rèn)證培訓(xùn)、管理提升培訓(xùn)、導(dǎo)師幫帶、外派深造等。 …… 二、任職要求: 1、線上介紹工藝環(huán)材活動內(nèi)容等,不用才藝表演,純科普知識講解; 2、有稿子,每天講解4小時; 3、前期會有專業(yè)老師帶薪培訓(xùn)家裝知識; 4、形象良好,溝通能力強(qiáng),普通話流利,思維活躍
桂林-象山區(qū)-先鋒天地 1人 20-36歲 中專以上 裝飾 裝飾材料 瀏覽:27
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-22
龔女士
人事經(jīng)理
可接受25年實習(xí)生(可提供實習(xí)證明) 一、工作內(nèi)容:主要負(fù)責(zé)售前公司產(chǎn)品、材料、活動內(nèi)容等介紹,簡單答疑解惑,并確定邀約到店時間即可; 二、任職要求:無經(jīng)驗者,前期會有專業(yè)老師帶薪培訓(xùn)家裝知識,后期進(jìn)入部門也會有領(lǐng)導(dǎo)老同事幫扶

前臺導(dǎo)購員

6000-10000元
桂林-象山區(qū)-交通大廈 2人 22-38歲 裝飾 裝飾材料 投遞:3人 瀏覽:278
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 生日補(bǔ)貼
  • 喪假津貼
  • 結(jié)婚生育津貼
2025-02-22
龔女士
人事經(jīng)理
一、福利: 1、五險:養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、商業(yè)保險; 2、拓展活動、旅游、生日會等; 3、婚假津貼、生育津貼、喪假津貼、生日補(bǔ)貼、節(jié)日禮物、團(tuán)隊聚會、帶薪年假; 4、入職培訓(xùn)、認(rèn)證培訓(xùn)、管理提升培訓(xùn)
桂林-秀峰區(qū)-麗景公寓 2人 建筑設(shè)計 裝飾 投遞:1人 瀏覽:36
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-02-22
楊女士
人事
1、負(fù)責(zé)市場開拓和管理工作; 2、積極實施市場開發(fā)計劃,擴(kuò)大企業(yè)在市場中的影響力; 3、了解同行業(yè)動態(tài),市場及產(chǎn)品營銷動態(tài)、競爭對手狀況,組織對各種信息進(jìn)行整理、分析、建檔。 4、對市場進(jìn)行研究與選擇,組織編制年度市場開發(fā)計劃。

銷售總監(jiān)

8000-12000元
桂林-秀峰區(qū)-金桂國際 2人 建筑設(shè)計 裝飾 投遞:1人 瀏覽:175
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-02-22
楊女士
人事
1、全面管理綜合項目的銷售系統(tǒng),各項拓展活動的執(zhí)行,制定營銷整體方案并監(jiān)督執(zhí)行; 2、制定市場開發(fā)及推廣實施計劃,安排制定策劃方案、銷售方案,并實施公司項目銷售策略及預(yù)算; 3、依據(jù)實際項目情況,及時調(diào)整項目的促銷手段和廣告策略,以保證公司品牌在市場變化中占據(jù)有利地位; 4、建立和保持與政府部門的聯(lián)系,銀行系統(tǒng)及新聞媒體的良好合作關(guān)系,提升公司品牌形象,擴(kuò)大公司影響力,提升品牌價值。建立管理渠道中的戰(zhàn)略伙伴; 5、組織銷售體落實公司決策,研究總結(jié)工作中存在的問題,提出合理化建議; 6、控制并管理部門的整體業(yè)務(wù)發(fā)展,并對現(xiàn)場售樓處進(jìn)行管理。

家裝電話客服

5000-8000元
桂林-象山區(qū)-交通大廈 3人 20-40歲 裝飾 裝飾材料 瀏覽:63
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 帶薪年假
  • 生日補(bǔ)貼
  • 喪假津貼
  • 結(jié)婚生育津貼
2025-02-22
龔女士
人事經(jīng)理
有銷售經(jīng)驗優(yōu)先,可接受25年畢業(yè)實習(xí)生(提供實習(xí)證明) 一、公司福利: 1、婚假津貼、生育津貼、喪假津貼、生日補(bǔ)貼、節(jié)日禮物、團(tuán)隊聚會、帶薪年假、 五險; 2、拓展活動、旅游、生日會等; 3、入職培訓(xùn) …… 、認(rèn)證培訓(xùn)、管理提升培訓(xùn)、導(dǎo)師幫帶、外派深造等。 …… 四、任職要求: 1、對銷售工作有較高的熱情; 3、有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、無家裝經(jīng)驗可帶薪培訓(xùn),沒有無限制的加班?。。?

客戶經(jīng)理

2600-8000元
桂林-象山區(qū) 2人 19-44歲 家居用品 裝飾 瀏覽:152
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-02-21
唐女士
人事專員
1.負(fù)責(zé)客戶前期的接洽、咨詢、引導(dǎo),向顧客介紹公司的核心優(yōu)勢。 2.負(fù)責(zé)監(jiān)督并協(xié)調(diào)溝通自己所簽訂顧客的設(shè)計問題及預(yù)算問題,根據(jù)顧客的意見做出調(diào)整。 3.負(fù)責(zé)客戶的回訪和跟蹤,并做好客戶維護(hù)工作。 任職資格: 1.高度的工作熱情,責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力與良好的團(tuán)隊合作精神。 2.具備良好的客戶服務(wù)意識,一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā)。 3.普通話標(biāo)準(zhǔn),思維敏捷,具有一定的生活閱歷,良好的氣質(zhì)形象 4.有家裝客戶經(jīng)理、導(dǎo)購經(jīng)驗者優(yōu)先
桂林-疊彩區(qū)-萬鑫商貿(mào)廣場 2人 48歲以下 建筑設(shè)計 裝飾 投遞:1人 瀏覽:86
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-02-21
鄧女士
人事
1、根據(jù)空間環(huán)境、功能需求、客戶審美偏好等信息,進(jìn)行實地測量和櫥柜設(shè)計 2、繪制櫥柜的立體效果圖,與客戶溝通設(shè)計方案、預(yù)算及選材 3、按照櫥柜產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范交付產(chǎn)品,驗收產(chǎn)品質(zhì)量 4、指導(dǎo)、檢查裝修施工,協(xié)助裝修人員進(jìn)行水電路修改 5、關(guān)注原材料和工藝的更新?lián)Q代,不斷優(yōu)化設(shè)計,提升美觀性、實用性及耐用性
約 60 個崗位

桂林相關(guān)熱門崗位

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桂林裝飾公司培訓(xùn)招聘最新投遞

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桂林培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:3K
  • 28.6%
    3K
  • 26.5%
    4K
  • 20.4%
    5K
  • 12.2%
    6K-8K
  • 10.2%
    8K-1W
  • 2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    75.5%
  • 高中
    2%
  • 中專
    4.1%
  • 大專
    14.3%
  • 本科
    4.1%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占75.5%,高中占2%,中專占4.1%,大專占14.3%,本科占4.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    77.6%
  • 1-3年
    14.3%
  • 3-5年
    6.1%
  • 5-10年
    2%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占77.6%,1-3年占14.3%,3-5年占6.1%,5-10年占2%。

桂林 培訓(xùn)百科

...崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)相關(guān)英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學(xué)員活動提高學(xué)員英語學(xué)習(xí)興趣和能力,以吸引更多學(xué)習(xí)者加入美聯(lián);
4、良好的團(tuán)隊意識,愿意為團(tuán)隊伙伴服務(wù),愿意為團(tuán)隊伙伴的學(xué)員服務(wù);
5、服從中心和部門的其他工作安排。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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